高齢者マンションの介護職員

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【オススメポイント】 ＊手厚い人員体制 ご入居者3人に対して、介護するスタッフは2人以上の割合です。 手厚い人員体制で、ご入居者ひとりひとりにあわせたパーソナルケアを実現しています。 ＊介護業務に専念できます！ 清掃、食事などは専門スタッフが行います。 サンシティでは、様々な職種のスタッフが働いています。 24時間常駐している看護師や、理学療法士、運営スタッフ、管理栄養士、調理師、清掃スタッフ、 設備管理スタッフ、総務スタッフなど様々な職種のスタッフが連携して、 ご入居者の生活をサポートしています。 ＊処遇改善加算「Ⅰ」を取得 キャリアパス制度と、働きやすい環境 厚生労働省の処遇改善加算【加算Ⅰ】を取得しています。 会社として人材育成の強化に取り組み、ひとりひとりのステップアップを支援する仕組みと、 その頑張りを評価する仕組みが整っています。 また福利厚生の充実や残業無しの取組み、産休・育休制度、有休取得の推進など 働きやすい環境づくりに力を入れています。 ＊お元気な状態を知って行う介護 サンシティは介護が必要になってからではなく、お元気な時にご自分のご意思で入居されています。 既にサンシティ内での信頼関係ができている状態で、介護棟(介護フロア)に移られます。 お元気な時の趣味嗜好などを知ったうえで介護することができます。 【仕事内容】 ・介護の仕事に集中・・・清掃や食事準備は専門スタッフ ・人に向き合う介護・・・ご入居者3人に対してスタッフ2人以上の体制 ・働きやすい介護・・・残業ほぼなし、月10日休(+有給) 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

応募資格 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・キャリアアップ、管理職を目指したい方 ・介護に専念したい方（清掃、調理は別の部署が行います） ・ひとりひとり丁寧にサポートしたい方（ご入居者3人に対して、スタッフ2人以上の人員配置） ・仕事とプライベートを両方充実させたい方 （ほぼ残業なし、休日がしっかり取れる・・・月10日の休み+有給休暇） ・福利厚生が整っている職場で働きたい方 ・職場の雰囲気を重視したい方 （優しいスタッフが多い。20代、30代、40代のスタッフが活躍中！） 応募資格 【必須】 ・介護職員初任者研修 修了者 キャリアアップを目指して働くことができます！ 必要な経験等 【必須】 ・なし 必要な資格 【必須】 ・ 介護職員初任者研修 修了者(必須) 年齢制限：18歳以上(労働基準法第61条)

職場環境 屋外喫煙所あり ※受動喫煙対策の詳細は就業先により異なります。

〒6640872兵庫県伊丹市車塚1-32-7 株式会社ハーフ・センチュリー・モア　サンシティパレス塚口 勤務地 兵庫県 伊丹市車塚1-32-7 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：大阪梅田駅 阪急神戸線「大阪梅田」駅より「塚口」駅まで約12分

月給29万6700円以上 給与 月給296,700円〜 (残業は非常に少ないです。1人平均月3時間の実績)

シフト制 勤務時間 シフト制 【早番】6:45～15:45【日勤】8:30～17:30【遅番】9:30～16:30【夜勤】16:30～翌9:30 実働時間： １月あたり 160.0時間 休憩時間: 【日勤】60分【夜勤】120分 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 シフト制 ・年間休日：120日（※有給休暇含まず） ・月平均：10日前後、うち3日は希望休の取得が可能 ・年次有給休暇：初年度10日(入社半年経過後) ・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 など 年間休日数: 120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間なし

キャッチコピー 高齢者向け住宅の介護職/初任者研修以上/未経験・ブランクありOK 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社ハーフ・センチュリー・モア サンシティパレス塚口 応募受付先電話番号 06-7712-2587 ＼充実の福利厚生／ ・昇給制度有 ・交通費規定内支給(マイカー通勤応相談) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・時間外労働手当(月実績3時間以下) ・制服貸与(クリーニング代は会社が負担します) ・美味しい従業員食堂ランチ(1食300円(税抜)で利用可) ・ベネフィットワン採用による嬉しい特典多数 ・テーマパーク割引制度 ・確定拠出年金制度有 ※受動喫煙対策有(屋内禁煙) 【試用期間について】 ・試用期間の有無：有 3ヶ月 ・給与：月給296,700円 ・平均所定労働時間：160時間 企業情報（備考） 企業名：スパークルキャリア株式会社 福祉 事業内容：有料職業紹介事業（許可番号：27-ユ-303580） 採用HP https://q-mate.jp/sparklecareer/index.html いのちのきらめきを引き出す

• 残業なし