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正社員

飲食店の店舗開発(出店計画・企画営業)フルリモートあり

加納コーポレーション株式会社

〒104-0052東京都中央区月島

月給33万円~62万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容 東京の食文化、 もんじゃ焼きの専門店を運営する当社。 創業10年で約50店舗を展開し業績好調◎ 今期は25〜30店舗の出店を計画するなど、 さらなる拡大フェーズへ。 加速する事業成長を支える店舗開発として 出店戦略の最前線を担う仲間を募集します! ✿この求人のポイント✿  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・やりがい◎事業のカギを握るポジション! ・未経験歓迎!対人スキルが活かせる♪ ・月給33万円以上+賞与年2回!高待遇◎ ・完全週休2日制+安心&充実の福利厚生! ・20~30代が中心のフレッシュな組織! 【仕事内容】 あなたにお任せしたいのは 出店候補地の情報収集から、 契約・調査・社内提案まで―。 多くの人と関わりながら “出店のタネ”をカタチにしていくお仕事です! 【具体的には...】 ●出店候補地の情報収集 (売買/借地/建て貸し/ビルイン/商業施設内テナント等) ●店舗開発業務全般 ・立地選定 ・地主さまとの交渉 ・契約後のフォロー・関係構築 など ●土地オーナーさまや社内との交渉 ●物件取得に向けた業者とのネットワークづくり ●現地調査と資料作成 商圏データを活用して社内確認・提案資料の作成 □ゆくゆくは...  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 出店交渉のキーパーソンとして、 物件オーナー様への提案や賃料交渉もお任せ! 人気エリアは競争率が高い物件も多いため 不動産会社と密に連携しながら、 スピードと丁寧さの両立がポイントです◎ 【1週間の業務イメージ】 ●情報収集:50% ●内見対応:30% ●資料作成などの事務作業:20% ╭─✦✦✦────────╮ 入社後の流れ ╰────────✦✦✦─╯ ◆Step1:まずは座学研修で基礎を習得! ・会社の営業戦略 ・もんじゃ焼きの歴史 ・店舗開発のイロハ etc... ◆Step2:先輩社員がOJTでサポート! 30代前半の社員2名が マンツーマンで業務をレクチャー。 何でも聞きやすい距離感で、 現場での不安もしっかり解消♪ ◆Step3:ひとり立ちは入社半年後が目安! 焦らず、じっくり育てる方針です。 半年かけてしっかり学び、実践を重ね、 着実に自信を身につけていけます◎

求めている人材

求めている人材 【学歴不問/未経験歓迎!】 飲食・接客・営業など… あなたの"人と関わる経験"が活かせます◎ ●人柄重視の採用!第二新卒歓迎! ●知識やスキルは入社後でOK◎ ●手厚い研修&フォロー体制あり! 【以下のご経験をお持ちの方は優遇!】 ・法人営業経験 ・不動産に関する知識、実務経験 ・飲食業界での店舗開発経験がある方 【求める人物像】 ・新しい店舗や業態を生み出すことに興味、関心がある方 ・未知の分野にも前向きに挑戦できる、チャレンジ精神のある方 ・受け身ではなく、自分から動ける方 (アイデアをカタチにするのが好きな方) 【こんな経験も活きる!】 アパレル販売、通信販売、食品販売、 証券会社、保険会社、不動産会社 飲料メーカー勤務、イベント運営 など

勤務地

104-0052東京都中央区月島3-5-5 3F 月島オフィス(フルリモートあり)/Thtkaim 勤務地 ●関東(東京・神奈川・千葉・埼玉)在住の方:本社勤務 ●上記以外のエリアにお住まいの方:フルリモート勤務(直行直帰) 【交通手段】 交通・アクセス 「月島駅」から徒歩5分

給与

月給33万円~62万円 給与詳細 基本給:月給 33万円 〜 62万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※給与は経験・能力を考慮の上、決定します ◆昇給:年2回 ◆賞与:年2回(3月・9月) 【手当】 ・役職給 ・住宅手当(月50,000円)※実家からの通勤でも支給 ・家族手当(配偶者:月5,000円、子1人:月3,000円) ・残業手当(全額支給) ・勤続手当(月最大20,000円) ・結婚手当(50,000円) ・出産手当(50,000円) ・食事手当(10,000円) ・通信費手当 ・プレゼント手当 【想定年収】 416万円~764万円

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00~18:00 (実働8h/休憩1h)

休日・休暇

休日休暇 ・完全週休2日制(土日休み) ・結婚休暇(7日間) ・健康休暇(1日間) ・誕生日休暇(1日間) ・社員旅行休暇(1日間) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・駐輪場補助制度 ・健康診断 ・資格支援制度 ・飲食店・提携ファームの視察 ・社員割引(最大30%オフ) ・入社贈呈品 └当社自慢の商品詰め合わせを贈呈 ・オフィス内禁煙 ・東京研修に伴う交通費全額補助 <イベント> ・社員旅行(年1回) ・バーベキュー ・新入社員歓迎会 ・フットサルサークル(月1回) ・全社員総会 ・誕生日会 ・キャベツ農園研修 など

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間中の給与や待遇などに変更はありません

仕事に関するPR

Image未経験歓迎!月給33万円以上+賞与年2回/土日休み/転勤なしImage

仕事の特徴

  • 業界未経験歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 介護休暇あり
  • 中途入社50%以上
  • 転勤なし
  • 未経験者歓迎
  • 住宅手当あり
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 通勤交通費全額支給
  • 経験者歓迎
  • 食費補助あり
  • 研修あり
  • 賞与あり
  • 育休あり
  • 完全週休2日制
  • 固定給25万円以上
  • 駅近5分以内
  • 資格取得手当あり
  • 社割あり
  • 長期休暇あり
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • ノルマなし
  • 固定給35万円以上

応募について

選考の流れ

選考プロセス 当社の求人を最後までご覧いただき誠にありがとうございます! 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください!! 【 選考の流れ 】 STEP1:書類選考 ※2~3日程度お時間をいただく可能性がございます STEP2:面接(2回) STEP3:内定! ※面接日・入社日は相談に応じます。遠慮なくご都合をお聞かせください ※過去には応募から内定まで7日間で決まった例もございます

募集人数

3人

企業情報

社名

加納コーポレーション株式会社ホームページ

代表者

加納 史敏

本社所在地

東京都中央区築地6丁目18番4号

お問い合わせ先

07015853408

事業内容

ケータリング・フードサービス

問題を報告する

原稿ID : 3fc055baa559a952

掲載開始日: 2025/07/30(水)

飲食店の店舗開発(出店計画・企画営業)フルリモートあり

加納コーポレーション株式会社