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サ高住の介護職員/ニチイメゾン東ときわ台

サ高住の介護職員/ニチイメゾン東ときわ台

  • 正社員
  • 常時募集

株式会社ニチイケアパレス

仕事の内容

仕事内容:  ■月給■ 240,000円〜295,000円 ※給与は資格・経験を考慮のうえ決定します  【給与例】 月給291,000円〜 介護福祉士資格あり。夜勤5回の場合  ■仕事内容■ ​施設内の住宅にお住まいの方の日常生活の援助、介護業務全般をお任せいたします。  ・起床介助(着替え、食事の誘導など)  ・入浴介助、排泄介助、食事介助  ・お部屋の清掃、シーツ交換  ・就寝介助、服薬管理  ・コール対応  など  ※外出同行や季節の行事などもあります。  夜勤は「入り明け休み」を徹底! オンとオフの切り替えは徹底しています。 夜勤が明けた日と次の日はお休みになり、 無理な連続勤務等はありません! 4週8休の公休はもちろんのこと、 有給休暇も取得できる体制づくりをしています。

勤務地

大阪府豊能郡豊能町東ときわ台 株式会社ニチイケアパレス ニチイメゾン東ときわ台

休日・休暇

休暇・休日:  ■年間休日111日以上■ 月9日公休(ローテーション制) ※閏年以外の2月は月8日公休  【年次有給休暇】 労働基準法の定め通り (初年度は入社6ヶ月後に10日間)  【特別休暇】 リフレッシュ休暇/メモリアル休暇/結婚休暇/出産休暇/産前産後休暇/看護休暇/ドナー休暇/半日休暇/家族愛休暇 ※育児休業・介護休業あり(利用実績多数) 育児休業取得率100%※2022年度実績 有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも  ■働きやすい環境づくり■ 厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています。  ■教育と研修体制■ 「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/02/08(木)

✓夜勤が明けた日と次の日はお休み|オンとオフの切り替えはしっかりと!

募集要項

アピールポイント: 
■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■
ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、研修サイトへの直接アクセスが可能です。

■まなびネット割引制度■
介護福祉士やケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講可能です

■労働組合加入■
<日本介護クラフトユニオン>
ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。レジャー施設が最大75%off、宿泊施設が最大80%offで利用できるなど、様々な割引特典を受けることが可能です。また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。

 ■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。

仕事内容

仕事内容: 
■月給■
240,000円〜295,000円
※給与は資格・経験を考慮のうえ決定します

【給与例】
月給291,000円〜
介護福祉士資格あり。夜勤5回の場合

■仕事内容■
​施設内の住宅にお住まいの方の日常生活の援助、介護業務全般をお任せいたします。
 ・起床介助(着替え、食事の誘導など)
 ・入浴介助、排泄介助、食事介助
 ・お部屋の清掃、シーツ交換
 ・就寝介助、服薬管理
 ・コール対応  など
 ※外出同行や季節の行事などもあります。

夜勤は「入り明け休み」を徹底!
オンとオフの切り替えは徹底しています。
夜勤が明けた日と次の日はお休みになり、
無理な連続勤務等はありません!
4週8休の公休はもちろんのこと、
有給休暇も取得できる体制づくりをしています。

求めている人材

求める人材: 
■資格 ■
いずれか介護の資格必須
介護初任者研修・実務者研修修了、ホームヘルパー2級、介護福祉士など

【経験】
介護経験があれば尚可

※活躍しやすい資格や経験※
デイサービスやグループホーム、介護施設、特別養護老人ホーム、サ高住での経験がある方。
ケアマネージャーの資格がある方は手当が別途支給されます

勤務地

大阪府豊能郡豊能町東ときわ台
株式会社ニチイケアパレス ニチイメゾン東ときわ台
勤務地: 
大阪府豊能郡豊能町東ときわ台5-1-5
【交通手段】
アクセス: 
電車:能勢電鉄妙見線 光風台駅下車、阪急バス10分「東ときわ台5丁目」バス停すぐ
車:大阪方面より 阪神高速木部第二出口より国道173号線を北上、「一の鳥居」(交差点)を右折し国道477号線に入り約5キロ

給与

月給:24万円 ~ 29万5000円

勤務時間

変形労働時間制
勤務時間・曜日: 
【勤務時間】
①  7:00〜16:00
②12:00〜21:00
③16:00〜翌10:00
※上記以外のシフトもあり。詳細はお問い合わせください

【休憩】
①7:00〜16:00②12:00〜21:00は休憩60分
③16:00〜翌10:00夜勤は休憩120分
※上記以外のシフトもあり

 【各種手当】
 ・夜勤手当:夜勤1回につき6,000円
※準夜勤手当は3,000円

休日・休暇

休暇・休日: 
■年間休日111日以上■
月9日公休(ローテーション制)
※閏年以外の2月は月8日公休

【年次有給休暇】
労働基準法の定め通り
(初年度は入社6ヶ月後に10日間)

【特別休暇】
リフレッシュ休暇/メモリアル休暇/結婚休暇/出産休暇/産前産後休暇/看護休暇/ドナー休暇/半日休暇/家族愛休暇
※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
育児休業取得率100%※2022年度実績
有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも

■働きやすい環境づくり■
厚生労働省より、女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」と、子育て支援の「くるみん」の認定をされています。さらに仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進しています。

■教育と研修体制■
「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行っています。

試用期間

あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
■手当■
家族手当/住宅手当/徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円)/ 各種資格手当

■福利厚生■
・昇給:年1回
・賞与:年2回(前年実績2.6ヵ月/年)
・各種社会保険
・交通費支給
・制服賞与
・退職金制度あり
・キャリアビジョン自己申告制度
・労働組合加入
 
【カラダとこころの健康づくり】
・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり)
 ・インフルエンザワクチンの接種
 ・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組)

その他

その他: 
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まずはお気軽にご応募を
・お問い合わせだけでもOK!
・応募はたった「1分」で完了!
・名前・生年月日など簡単な項目のみ!
・WEB上での履歴書登録は不要です!
˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧

【応募後プロセス】
「応募画面へ進む」ボタンをクリックして、
応募フォームよりエントリー
 ▼
お仕事の説明・面接(ホーム長との面接)
 ▼
内定!(入社日のご相談や入社手続きを行います

応募から内定までは1週間~平均二週間ほどとなります。
入社月・面接日時当も相談に応じますので、
在職中の方もお気軽にご応募ください!
˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧

✓ 面接前の相談も可能です
面接前に仕事内容やお給料などが気になる方は就業説明のみも行っています。

✓ 最後に・・・
「ニチイケアパレスの良いところ」スタッフの声

★チームワークがよく、自分の意見が言えるところ
★活気があり、アットホームなところ
★レクリエーションやイベントに職員が協力的
★何でも話せる同僚がいる
★介護職のレベルが高いと感じる
★良い会社にしようという取組が実感できる
★役職にかかわらず、誰とでもコミュニケーションがとりやすい

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【会社概要】
株式会社ニチイケアパレス
会社設立:1964年6月
事業内容:首都圏および東海エリア・近畿エリアにおいて
「ニチイホーム」「ニチイメゾン」「アイリスガーデン」
計100施設以上を運営しています。
医療関連・人材養成・介護を基幹事業とする
ニチイグループの一員であり、
株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。
「ニチイホーム」「ニチイメゾン」「アイリスガーデン」
計100施設以上を運営しています。
医療関連・人材養成・介護を基幹事業とする
ニチイグループの一員であり、
株式会社ニチイホールディングスの100%子会社です。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 240,000円 - 295,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業概要

社名

株式会社ニチイケアパレス

代表者

秋山 幸男

本社所在地

1010062 東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ

企業代表番号

0358345200

事業内容

福祉・独立行政法人・NGO・NPO

応募について

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原稿ID:3f18abeff0cb7256

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