イベント企画プランナー

仕事内容 未経験者歓迎！20代・30代が活躍中！新しい仕事に挑戦するチャンスです！ 【雇入れ直後】 【イベントの企画・制作・運営に至るまで全てをプロデュース！】 ■イベント総合制作会社として、行政や企業などが主催するさまざまなイベントやプロモーション等の企画提案 制作をお任せします。イベント実施に向けた代理店との調整 当日のイベント運営まで一連の流れを一気通貫で担当いただきます。（もちろん入社時研修やOJT研修などフォロー体制もございます） ■担当顧客 行政や代理店様がメイン！代理店様の場合はその先のお客様に対して協働して企画提案等を行います。主導で企画書を提案することもあれば、代理店様の制作の一部を切り分けて行ったりなど、案件によってさまざまです。 例 ・某テレビ番組の中継先（ブース） ・商業施設のOPセレモニー ・車の販促イベント ・産地フェア、展示イベント、トークショー ・新卒向け合同企業説明会 ・補助金事務局業務、SPキャンペーン事務局業務 ■キャリアについて 整備された人事・評価制度により、積極性や意欲がある方は短期間でのキャリアアップが可能です。 （入社1年でリーダー/3年でマネジャー候補に抜擢された事例有） ■ワークバランスについて ワークライフバランス×やりがいを重視し、多彩な業務がありイレギュラー対応も多いですが、チーム体制で案件を担当するため、業務量をみながら各メンバーに振り分け調整しています。残業時間月平均20時間と業界内ではトップクラスの働きやすさです。 ※実績：振休取得率100％／有給・長期休暇も取得しやすい環境！／育休後復帰率100％／時短勤務制度あり 【変更の範囲】 なし アピールポイント ■札幌拠点では、20代女性・30代女性・40代男性のチームで動いています。少数精鋭だからこそ、わからないことがあってもすぐ聞ける和気あいあいにコミュニケーションが取れる環境です！ ■イベントの計画から当日の実行まで一貫して担当できるため、自分の取組が目に見え、お客様の反応を生で感じることができます。また、どのイベントも複数人でアサインし、年次を分けることでお客様により良い提案ができるような体制を構築しています。常に多角的な視点で提案が可能です。入社後は経験豊富な先輩社員と1つのイベントを担当するため、イベント業界未経験（未経験歓迎）でも問題ございません。イベント本番日での達成感や、作り上げてきたイベントが終わってもまた新たなイベントの準備をするため、短期的なゴールが多く楽しみやすいポジションになります。 【求人の特徴】 ベンチャー企業・20代活躍中・30代活躍中・未経験者歓迎・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・研修あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。

応募条件 業界/業種未経験大歓迎！ポテンシャル重視の採用です！ ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・顧客折衝の経験がある方（業界問わず） ・営業経験をお持ちの方（ルート営業・深耕営業の方歓迎） ・テレビ業界でのAD・Dのご経験をお持ちの方 【こんな方におすすめ！】 ■自分で計画してPDCAを回すことが好き・得意な方 ■チームで話し合い決断していくスタイルが合う方 ■状況に応じて柔軟に思考や行動を変化させていける方 ■誰かを喜ばせることが好きな方 前職はサービス業や車のディーラー、金融関係の営業など未経験からチャレンジしている方が多数在籍しております！ 基本はお人柄を見させていただきますので、経験がなくてもまずは応募してみてください。

北海道札幌市中央区北一条西 株式会社エス･ブイ･シーホールディングス 【交通手段】 通勤アクセス 札幌市営地下鉄「大通駅」徒歩3分

年俸380万円～524万円 給与 年収 3,800,000円 〜 5,240,000円 【給与例】 給与詳細（年収例）・手当 【年収】3,800,000円~5,240,000円 【月収】250,000円~380,000円 昇給あり 年1回（4月） 賞与あり 年2回（7月・12月） ■モデル年収： 例1：412万円 入社2年目 メンバー(月給26万+残業手当4.0万/月+賞与年2回) 例2：513万円 入社4年目 リーダー(月給31万+諸手当6.3万円/月+賞与年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 勤務時間 10:00~19:00（残業：8時間以上） 【休憩時間】就業時間内1時間

休日・休暇 土日祝（平均隔週出勤の可能性有、その場合振休取得）、GW休暇、 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇（最大9連休）振替休日100%取得 【年間休日日数】 126日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 退職金制度、社内キックオフ、表彰制度、プロスポーツスポンサーとしての社内観戦デー、社員旅行、淡路島の自社所有のワーケーション施設利用可能、リフレッシュルーム完備、健康診断 【交通費など】 会社規定に基づき支給 【諸手当】 通勤手当、役職手当（リーダー以上）

試用期間あり 2ヶ月 条件の変更なし

職種 イベント企画プランナー 雇用形態 正社員 研修・試用期間 2ヶ月 条件の変更なし 勤務地 北海道札幌市中央区北1条西3丁目2番地14 受動喫煙対策 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】敷地内での喫煙禁止