水処理施設の設備管理スタッフ

仕事内容 水処理施設において、安心して水を使える”当たり前の日常”を守るお仕事です！ 下記の2か所をご担当いただきます。 ※日替わりで下記2か所のいずれかに出勤いただきます。 ※勤務先へは基本的に直行直帰になります。 (原則、公共交通機関での通勤) (1)大森：東京都大田区大森東3-28-1 ※「大森町駅」より徒歩11分 (2)千住：東京都荒川区南千住3丁目13 ※「南千住駅」より徒歩12分 ＜主な業務内容＞ ✅主な業務は、水処理施設の設備が正常に機能しているかの【確認】です。 難しい作業はほとんどなく、先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心して始められます。 ｜設備点検業務｜ ■チェックリストを活用し、設備の状態や異常箇所を細かく確認。 ■機器に異常が見つかった際には、簡易メンテナンスや調整を実施。 ■点検結果を報告書にまとめ、次回の業務や改善提案に反映。 ｜水質チェック業務｜ ■施設内の水を採取して簡易分析を実施。窒素や他の成分の数値が規定内か確認。 ■状態が悪い場合には、設備の調整や適切な処置を実施。 ■必要に応じて、改善策の提案を行い、設備運用の最適化をサポート。 ｜修繕工事の提案および実施｜ ■設備の故障や老朽化を発見した際には、修繕工事の提案を実施。 ■修繕計画を立案し、現場の状況に応じて工事を進行。 ■長期的な視点で設備運用コスト削減や効率化を目指す改善案を提供。 ｜管理方法の改善提案｜ ■点検結果をもとに、薬品使用量の見直しや騒音対策などの改善案を提案。 ■設備や運用計画の変更を通じて、コスト削減や効果的な管理方法を実現。 ◆◇自由度の高い働き方◆◇ ｜業務スケジュールの裁量｜ ■点検のスケジュールや作業の順序を自身で計画可能。 ■一人で進める業務も多く、集中しやすい環境です。 ｜担当施設の例｜ ■民間企業 ・食品メーカー工場の排水処理施設 ・ホテルや温泉の浄化槽 ■官公庁・地方自治体 ・下水処理場、浄水場、雨水ポンプ場 ※関東営業所では主に排水処理施設や浄化槽の管理を担当します。 ◆◇サポート体制◆◇ ｜新人研修制度｜ ■入社後6か月間は先輩社員がOJTトレーナーとして指導。 ■設備点検の基礎から業務の進め方まで、安心して学べる環境を提供。 ｜チームでの協力体制｜ ■トラブル対応や業務の課題解決をチームでサポート。 【資格取得支援制度あり！】 資格取得支援を積極的に行っており、幅広いスキルを身に着けることが可能！ ・公害防止管理者水質1種 ・下水道技術検定3種 ・浄化槽管理士 ・電気工事士 ・水道管理技士 ・ボイラー技士 ・技術士 などの国家資格を会社負担で取得できます！ ※会社負担は合格した場合

求めている人材 大卒・高専卒以上の方 普通自動車運転免許（AT限定可） ★男女不問！女性も活躍しています！ ★未経験OK！ 【こんな方は歓迎！】 ・年齢不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・安定して長く働きたい方 ・長期歓迎 「安定した業界で長く働きたい」 「色々な資格を取ってスキルアップしたい」 「社会貢献に繋がる仕事がしたい」

職場環境 ・厚生労働大臣より子育てサポート企業として「くるみんマーク」認定 ・名古屋市より「ワーク・ライフ・バランス推進企業」「女性の活躍推進企業」認定 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 敷地内禁煙

143-0012東京都大田区大森東３丁目２８−１ 大田区・荒川区の勤務先/株式会社エステム　関東営業所 【交通手段】 交通・アクセス 勤務先により異なる／基本的に直行直帰

月給22万8800円～37万7400円 給与詳細 基本給：月給 22万8800円 〜 37万7400円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ※残業代は別途全額支給。全社平均残業時間月9h程度。 ※上記金額には各種手当が含まれます。

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8:30～17:30（実働8時間、休憩1時間） ※場合により設備故障等のトラブル対応が発生することがあります。 ※1週間単位の変形労働時間制：週間総労働時間40時間

休日休暇 ＜年間休日120日＞ ■月休日9日～11日 ※関東営業所は主に土日休みで勤務しています。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■創立記念日休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■昇給あり：年1回（10月） ■賞与あり：年2回（6月・12月）※昨年度実績：年2回、計4.0ヵ月分 ■交通費支給（月上限5万円） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当（最大月4000円もしくは合格一時金1万円/会社指定資格が対象） ■家族手当（子1人：月7000円） ■借り上げ社宅あり（会社が必要と認めた場合。7年目から自己負担額が増額し、10年目で全額自己負担） ■住宅手当（持ち家or借家の世帯主の場合月6000円～11000円） ■託児所あり（企業主導型保育園枠あり） ■資格取得支援制度（合格した場合受験料会社負担、資格取得対策講座あり） ■敷地内禁煙 ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■制服貸与 ■社員旅行

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• 託児所あり