正社員
株式会社ウィズ
〒460-0003愛知県名古屋市中区錦
月給27万3000円~50万円
仕事内容 | 仕事内容 【国内外17拠点を構えるクリエイティブ特化型エージェント/クリエイターと企業の懸け橋となる営業/年休120日/年収1000万円も可】 【業務内容】 ■職務内容:企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。 <対個人>登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施し、適性を考慮した求人のご紹介や面接対策を行います。実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォローします。 <対法人>法人の新規開拓や求人のヒアリング。派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回に訪問し継続的にフォローをします。新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施などもご担当いただきます。映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。 【職場の雰囲気について】 ■仕事の魅力 ・同社営業は、企業・登録者双方へのフォローが非常に丁寧です。その事例として、他の登録サイトにご登録されていた方が、同社営業が登録者に丁寧なフォローを行っていることを魅力に感じ、同社に転籍してこられることもございます。また企業からのオーダーにお応えするのみでなく、登録スタッフのスキルや適性、要望をもとに潜在的なニーズのある企業様に対して人材の提案をすることもあります。 【求人条件特記事項】 求人条件特記事項:東京、名古屋、大阪、札幌以外は社用車貸与あり, 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所・・・全国の拠点、就業範囲・・・当社業務全般 PRポイント 2003年4月設立以来、Creator’s partnerという精神の元、もの創りに打ち込むクリエイターへの感謝とリスペクトを忘れず、熱いエージェント集団として走って参りました。55,000人以上のクリエイターにご登録いただき、日本全国14の直轄拠点(東京、札幌、仙台、新潟、金沢、名古屋、大阪、京都、高松、広島、福岡、熊本、鹿児島、沖縄)で、クリエイティブ業界を幅広くサポート。(2022年10月に熊本営業所、鹿児島営業所を開設)映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野にも範囲を広げて活動しています。 常に、スキルの向上が求められるクリエイターに学びの場を提供するため、「Fellows Creative Academy」を運営。2016年8月から、セミナールームを本社ビル(東京都渋谷区)の7階に設け、セミナーや企業の課題に沿った研修も随時実施しております。学生向けのセミナーも定期的に開催し、日本全国のクリエイターのスキルアップのお役に立てるよう、努力を続けています。 2020年の4月には、シンガポールに初の海外拠点を開設し、経済発展する東南アジアにおけるクリエイター人材の活性化への貢献にも取り組んでおります。さらに、2022年11月には、ハワイにも拠点を開設し、ますます海外拠点展開の強化を進めています。 映像・Web・アプリ・SNS・ゲーム・アニメ・グラフィック・空間デザイン・プロダクトデザイン・プロジェクションマッピング・VR・AR・AI・ウェブトゥーン・メタバース・生成AI・ChatGPT…。日々刻々と進化するクリエイティブ産業の発展を、クリエイターのマネジメントを通じて、全力で支援して参ります! ◎昨年度の売上94億円越え ◎今期は100億円を超える見込み ◎創業以来21年毎年営業利益が黒字 【福利厚生】 固定残業代詳細:45時間分の時間外手当として75434円を支給 通勤手当詳細:上限3万円 住宅手当詳細:勤務地から5キロ以内3万円 その他手当・詳細、福利厚生:文化芸術鑑賞制度 会社が費用を負担し、月に1回は映画や美術館、落語、歌舞伎などを見に行って知見を深める制度。また、タームに1回(4カ月に1回)は半休・早退を使用して行ってもよい。予算はMAX4,000円/月。 BS見守り制度 先輩後輩同士で軽く食事に行く場合は1人につき2,200円ずつ支給。使用回数の限度はありません(社内規定有)。A 早起きは千円の徳手当 事前に申請した上で定時(10時)よりも1時間早く出社された方には、1,000円/1日を支給いたします。 20営業日ある月で毎日使用した場合、月々の給与に+20,000円となります。 早起きは三文の徳制度(早徳制度) コンサートなど、夕方や夜に予定がある場合に、定時より早く出社し実働8時間働き、その早く出社した分早く退社することを推奨している制度。 社内部活制度 リゾートトラスト保養施設利用可能(※規定有り) 読書手当 スタッフフォロ-手当 NOMURA WORK-LIFE PLUS 経目達成会食 社外研修 リファラル採用制度 新卒、中途問わず知人や友人を紹介し、その紹介した人が入社した際には、紹介してくれた社員に報奨金として30万円を支給(※規定有り)。 |
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求めている人材 | 資格 【必須要件】 ・4年制大学卒 ・なんらかの営業経験(接客・販売はNG) 【歓迎要件】 無形商材の提案営業経験3年以上 |
勤務地 | 〒460-0003愛知県名古屋市中区錦3丁目6-35CBCアネックス栄9F 株式会社フェローズ 勤務地備考 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目6ー35CBCアネックス栄9F 【交通手段】 アクセス 名古屋市営桜通線 久屋大通3番口徒歩約2分、名古屋市営名城線/名古屋市営名港線 久屋大通3番口徒歩約2分、名古屋市営東山線 栄(愛知県)2番口徒歩約4分 |
給与 | 月給27万3000円~50万円 給与 月給 27万3000円~50万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり7万5434円(固定残業時間:45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ・賞与あり(年2回) ・賞与あり(年1回) 給与支払い日:毎月末締め 当月末払い 交通費:交通費支給 上限3万円 【給与例】 給与例 初年度想定年収:348万円~700万円 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 総労働時間:1週あたり40時間 |
休日・休暇 | 休日 休日備考:完全週休2日制(休日は土日祝日) その他の休日・休暇:年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日以上 完全週休2日制(土日休み)、祝日、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、ステップアップ休暇(勤続満5年で5日間、勤続満10年で10日間) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 PRポイントにて記載 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 条件変更なし |
その他 | その他 【ブランド名】 ウィズ(吉田海運グループ) 【事業内容】 総合人材ビジネス(アウトソーシング、人材派遣、人材紹介) この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名:株式会社ウィズ 所在地:東京都八王子市小宮町321-1 【紹介先企業】 会社名:株式会社フェローズ 所在地:愛知県名古屋市中区錦3丁目6-35CBCアネックス栄9F |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス Web応募:確認後、改めてご連絡差し上げます。 電話応募:「ジョバディの求人」を見たと言っていただけるとスムーズにお繋ぎすることができます。 応募方法 Web応募またはTEL応募にて承ります。 |
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社名 | 株式会社ウィズ |
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代表者 | 吉田 康剛 |
本社所在地 | 東京都八王子市小宮町321-1 |
企業代表番号 | 0426315980 |
事業内容 | 運輸・交通・物流 |
人材コーディネーター・キャリアカウンセラー
株式会社ウィズ