介護スタッフ 正社員 光が丘パークヴィラ
株式会社東急イーライフデザイン
仕事内容: ==========ここがポイント========== ✅️【安心感】東急のグループ会社で安心して働ける ✅️【充実】プライベートを豊かにする福利厚生制度 ✅️【想い】想いを共感いただける方と共に働きたい ✅️【専業】介護に集中できる環境です ✅️【人員体制】より高いホスピタリティを提供するための募集 ✅️【年齢不問】20代～中高年まで幅広い年代が活躍中 ============================== 具体的なお仕事内容： 介護付有料老人ホーム「光が丘パークヴィラ」での介護業務、生活支援のお仕事です。 ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務
東京都練馬区旭町 介護付有料老人ホーム光が丘パークヴィラ(東急グループ)
休暇・休日: 4週8休以上(月9～10日休) シフト制 ※年間休日実質120日(年間休日115日+取得必須の年次有給休暇5日) ・有給休暇(入社日付与、2年目以降は毎年4月1日付与) ・誕生日休暇 (誕生月又は誕生月の翌月に１日取得できます） ・特別休暇 、災害休暇、忌引休暇 、結婚休暇 ・リフレッシュ休暇制度(年に1度、連続した5日以上の長期休暇を取得できます) ・積立休暇制度(失効した年次休暇の残日数を60日まで積立てることができます) ・産前産後／育児休暇制度 ・介護／看護休暇制度✨ 育休利用者多数の職場です ✨ 育休復帰後の時短勤務制度もございますので、 ご家庭と両立しながら働いていただくことが可能です。 ママ(パパ)さんが働きやすい環境を提供しております。
掲載開始日：2025/04/23（水）
- 求人情報
◆賞与年2回（3.5ヶ月）◆退職金制度◆長期休暇制度◆入社時に有給付与◆持ち株会制度など福利厚生が充実！
募集要項
✨ ＜東急グループだからこその福利厚生が魅力＞ ✨
✅会員制リゾート施設宿泊優待
└東急ハーヴェストクラブで心身のリフレッシュや家族サービスを!!
✅選択型福利厚生制度
└毎年付与されるポイントを、ご自身が選択したサービスで利用可能!!
✅グループ団体保険制度
└お得な保険料で補償を受けることができます
✅東急共済組合制度
└レジャー、健康管理、私傷病や災害時の給付金など生活に密着した幅広い福利厚生制度
仕事内容
==========ここがポイント==========
✅️【安心感】東急のグループ会社で安心して働ける
✅️【充実】プライベートを豊かにする福利厚生制度
✅️【想い】想いを共感いただける方と共に働きたい
✅️【専業】介護に集中できる環境です
✅️【人員体制】より高いホスピタリティを提供するための募集
✅️【年齢不問】20代～中高年まで幅広い年代が活躍中
==============================
具体的なお仕事内容：
介護付有料老人ホーム「光が丘パークヴィラ」での介護業務、生活支援のお仕事です。
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務
求めている人材
私たちが目指すのは、「これからの日本の、新しい幸せをつくる」こと。シニア住宅と介護住宅の経営・運営を通して日本のシニアライフをもっと、あたたかいものにしたい。私たちは、誇りを持って、一人ひとりの、人生を、豊かにしていく。そんな想いに共感いただける方を募集いたします。
☆介護福祉士または初任者研修（ヘルパー2級）以上
✰実務経験1年以上
✰60歳未満(定年のため)
✨中途社員比率8割以上
多くのスタッフがキャリア（中途）にて入社のため、
様々な経験やキャリア、個性を持った人が集まっています。
また、「人にやさしい東急」が我々のモットーですので、スタッフの定着率が高いことも自慢です。
勤務地
東京都練馬区旭町
介護付有料老人ホーム光が丘パークヴィラ(東急グループ)
勤務地:
「光が丘パークヴィラ」
東京都練馬区旭町2丁目9番13号
＜変更の範囲＞ 会社の定める場所
【交通手段】
アクセス:
東京メトロ副都心線・有楽町線「地下鉄成増」駅1番出口より徒歩16分又は都営地下鉄大江戸線「光が丘」駅A4出口より徒歩21分
給与
給与
月給：277,000～310,900円
（夜勤手当4回分・資格手当・処遇改善手当(特定含)・居住支援特別手当を含む）
※ご経験・資格により変動いたします。
※処遇改善金手当(特定含)は、入社2か月後より毎月支給。
年収イメージ：4,017,000～4,512,700円
※賞与含む（業績・考課により変動あり）
【その他手当】
・住宅手当（規定あり）・扶養手当（規定あり）・年末年始手当・時間外手当
＜年収例＞
介護実務経験6年以上かつ介護福祉士取得後5年経過、世帯主で健康保険の扶養家族が３名の場合
年収：4,728,700円(月給328,900円(上記諸手当等込)＋賞与）
私たちが運営するのは"施設"ではなく“住宅”
入居者様の方に対して"生活"を提供するという想いが全社員に根付いております。
東急イーライフデザインではホテルライクを売りにしつつも、
ご入居者が「私らしくをいつまでも」を実現できる環境を提供しています。
勤務時間
シフト制
勤務時間・曜日:
早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制（実働8時間)
早番 7:30～16:30
遅番➀ 10:00～19:00
遅番➁ 11:00～20:00
準夜勤 23:00～8:00（休憩60分）
夜勤 16:30～9:30（休憩120分）
休日・休暇
休暇・休日:
4週8休以上(月9～10日休) シフト制
※年間休日実質120日(年間休日115日+取得必須の年次有給休暇5日)
・有給休暇(入社日付与、2年目以降は毎年4月1日付与)
・誕生日休暇 (誕生月又は誕生月の翌月に１日取得できます）
・特別休暇 、災害休暇、忌引休暇 、結婚休暇
・リフレッシュ休暇制度(年に1度、連続した5日以上の長期休暇を取得できます)
・積立休暇制度(失効した年次休暇の残日数を60日まで積立てることができます)
・産前産後／育児休暇制度
・介護／看護休暇制度✨ 育休利用者多数の職場です ✨
育休復帰後の時短勤務制度もございますので、
ご家庭と両立しながら働いていただくことが可能です。
ママ(パパ)さんが働きやすい環境を提供しております。
試用期間
あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・賞与年2回（3.5ヶ月）・社会保険完備・交通費支給（規定内）・制服貸与
・退職金制度※入社2年目から対象・東急共済組合加入(病気やケガの治療で月の医療費が3,000円以上かかった場合に払い戻される医療給付金等があります）
・永年勤続報奨制度(勤続1年から記念品などが貰える制度で最大200,000円支給)
・自己啓発支援制度(介護などの資格取得時等に褒賞金(例：初任者研修、介護福祉士…50,000円)を支給)
・東急ハーヴェストクラブ(会員制リゾート施設が1泊5,500円/人～利用できます)
・カフェテリアプラン(年間1人15,000ポイント(15,000円相当)付与され、自ら好きなメニュー(理美容代、書籍購入、 映画・スポーツ観戦チケット等)を選択して利用できます)※入社1年目は入社日により付与ポイントが異なります。
・東急グループ各種割引
・グループ団体保険制度
・東急不動産ホールディングス持株会
・社内研究発表会（海外視察あり） ★業績により決算賞与有(前年度実績有)
【あなたのキャリアアップを会社が全力支援】
CDS（キャリアディベロップメントシート）により、
日々の業務や組織・会社、自身のキャリアビジョンなどについて、
毎年振り返りを行っております。
その他
その他:
【応募～採用までの流れ】
(1)お電話又は応募ボタンより応募フォームへ必要事項を入力
(2)担当者より書類選考のご案内を連絡
(3)面接 ※2回
(4)採用・内定
＊応募から内定のご連絡までの平均期間は2週間程度です
＊面接日時・入社日についてはお気軽にご相談ください。
⭐️電話応募でも大歓迎!!⭐️
当社に少しでもご興味をお持ちでしたら、
気軽にお電話ください。
最下部の受話器マークから簡単に電話できます。
住宅見学もお気軽にご連絡下さい。
（親切丁寧な対応を心がけております）
【問い合わせ先】
〒179-0071
東京都練馬区旭町2丁目9番13号
光が丘パークヴィラ 採用担当 宛
TEL：03-6455-1236
【会社HP】https://www.e-life-design.co.jp/
※上記URLをリンクに貼り付けてご覧下さい！
【職場情報】
・様々な年代の方が活躍中
・施設見学もお気軽にご連絡下さい
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 277,000円 - 310,900円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間
職歴:
* 介護福祉士または介護初任者研修（ヘルパー2級）: 1年 (必須)
企業概要
社名
株式会社東急イーライフデザイン
代表者
石井 良明
本社所在地
1500043 東京都渋谷区道玄坂一丁目10番8号 渋谷道玄坂東急ビル
企業代表番号
0364551236
事業内容
医療・病院
応募について
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