社会福祉法人藤倉学園 多摩藤倉学園
仕事内容 <具体的には> *日常生活の支援(食事・入浴・掃除・洗濯等) *余暇活動の提案と実施(おやつ作り・四季のイベント・ショッピング等) *衣類や学校用品の準備 *お小遣いの管理 *保護者対応 *日誌や報告書作成等の事務 等 4歳~18歳、約50名の知的障がいを持つこども達をサポートするお仕事です。家族と離れて暮らすこども達への支援は、通所施設にはない、家族のような関わりが多く、入所施設ならではのやりがいがあります。現在、スタッフは20名。女性13名、男性7名、20~50代までの幅広い世代が活躍しています。服を着る技術と、こどもに気持ち良く服を着てもらう技術は違います。こぼさず食べる技術と、こどもに楽しくご飯を食べてもらう技術は違います。自分で食事を食べる技術と、障がいのある子に食事を食べてもらう技術は違います。でも、子どもを思う気持ちをもって接していくと、経験・資格関係なく理解できるようになります!その為、異業種からの転職、未経験のスタッフも多く活躍中! 年間行事として四季に合わせ大きなイベントを実施。春は「創立記念会」、夏は「ふじくら祭り」、秋は「遠足」、冬は「クリスマス会」。ご家族や地域のボランティアさんも集まり、大々的に行っています!余暇活動としては「夏休み 流しそうめん」「落ち葉掃き」「音楽クラブ ハンドベル練習」「おやつ作り」「グループ外出として動物園やレクリエーション施設へ」etc.を実施。日常も非日常も、子どもたちと一緒に過ごすことで、その成長を目の当たりにできるのもこの仕事の魅力です! また子ども達の元気な声が響くのは、働くスタッフたちの笑顔と健康があってこそ。だからこそ住まいの補助、有給消化、連続賞与(前年度4ヶ月実績)、18歳未満のお子さんは3人まで扶養手当支給等、待福利厚生もしっかり整えています。残業はほぼナシ。有給消化もほぼ100%でワークライフバランスが充実しています! ★時間帯別の主な仕事イメージ シフトは日勤以外に、早番・遅番・当直などがあります。勤務時間によっても多少異なりますが、おおまかには1日がこのように流れています!それを様々な時間帯に働くスタッフ達と共有しながら、毎日を過ごします。 6:00 起床支援・朝食配膳 ↓ 7:00 朝食支援 ↓ 8:00 スクールバス送り出し ↓ 8:30 ハウスキープ(掃除、洗濯、布団干し等) ↓ 10:00 引継ぎ業務等(事務や看護師、栄養士も集まって児童の様子や今日の予定を確認) ↓ 10:30 学校準備(時間割に合わせ、体操着や給食袋等、明日の登校準備) ↓ 11:30 昼食配膳(調理員さんが作ったものを配膳。アレルギー食もあるので注意します) ↓ 12:00 食事支援 ↓ 13:00 未就学児支援(園に残っている就学前のこども達への支援。中庭遊び、お昼寝、おやつ等) ↓ 14:00 休憩時間(休憩室でおやつを食べたり、仮眠等) ↓ 16:00 スクールバス受け入れ(帰ってきた子ども達とのコミュニケーション等) ↓ 18:00 夕食支援 ↓ 19:00 入浴支援 ↓ 21:00 記録 この仕事ならではの「当務」「明け」という働き方もあります!その際は10:00~翌12:00までの勤務で、休憩はもちろん仮眠もしっかりあります! ★是非当社のHPをご覧ください https://fujikuragakuen.or.jp/
東京都八王子市美山町1230 多摩藤倉学園 (社会福祉法人 藤倉学園)
給与例 <年収例> 未経験入社2年目 年収488万7000円(月給27万1500円+賞与+手当) 経験者入社5年目 年収576万5000円(月給35万1000円+賞与+手当)
休日休暇 4週7~8公休(シフト制) 年末年始休暇(5日) 有給休暇(ほぼ100%消化) 創立記念日休暇(1日) 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 産前産後休暇 *年間休日110日 ★6週間毎に翌月の希望休日を申請。皆で協力しながらお休みを組んでいます。
掲載開始日:2024/06/06(木)
経験・資格不問×毎年賞与あり×残業ナシ×随時面接OK
東京都八王子市美山町1230
多摩藤倉学園 (社会福祉法人 藤倉学園)
【交通手段】
交通・アクセス
「陵北大橋」バス停より徒歩10分(元木小近く)/高尾駅より車20分
変形労働時間制
勤務時間詳細
総労働時間:3週あたり120時間
シフト勤務(4週間160hの変形労働時間制)
1)6:00~12:00
2)8:30~17:30(休憩1h)
3)10:00~22:00(休憩2h)
4)14:00~24:00(休憩2h)
5)24:00~翌10:00(休憩2h)
*残業ほぼナシ(昨年は月平均2h程度)
*夜勤は業務に慣れてからになります。入社後、3ヶ月~半年以降からとなります。月3~4回程度で無理のないシフトで運営します。
*遅番退勤後、翌日早番の場合等、希望によりワンルームの休憩室(個室、トイレ、シャ ワー、テレビ有)が利用可能。多くのスタッフが利用しています。
休日休暇
4週7~8公休(シフト制)
年末年始休暇(5日)
有給休暇(ほぼ100%消化)
創立記念日休暇(1日)
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇
産前産後休暇
*年間休日110日
★6週間毎に翌月の希望休日を申請。皆で協力しながらお休みを組んでいます。
あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
昇給年1回
賞与年2回(6月、12月:前年実績4ヶ月)
社会保険完備
交通費支給
資格取得支援制度
時間外手当
住宅手当(1万5000円~2万円)
資格手当(3000円~1万8000円)
夜勤手当(1回5000円~)
退職金制度
勤続表彰制度
扶養手当(配偶者2万円/18歳未満の子ども1万5000円/人)
育児短時間勤務(取得実績有)
ワンルーム寮有(2万円/月)
社内外研修制度
ソウェルクラブ加入(全国の施設優待割引等)
車・バイク通勤OK(無料駐車場完備)
再雇用制度(定年制60歳/再雇用後、上限年齢70歳)
職場環境
従業員数は55名(女性34名/男性21名)。「児童指導員」「調理師」「看護師」「事務」「保育士」etc.様々な職種の仲間が集まり、今年、創立106年目を迎えている法人が運営。「子どもが好き」「地元で働きたい」等、始めたい理由はあなた次第でOKです。