AIエンジニア・データサイエンティスト

仕事内容 ■FIXERについて 当社は高難易度なエンタープライズシステムの開発に強みを持ち、その開発の100%をクラウド上で行う、クラウドリーディングカンパニーです。 2009年に創業し、クラウドが黎明期のころから、クラウドネイティブな設計にこだわり業界を牽引してきました。 2021年には、世界中の30万社以上のMicrosoftパートナーの中で、最もクラウドネイティブである会社として『Cloud Native App Developmentアワード』を受賞いたしました。 2023年には、自社開発の生成AIプラットフォームのGaiXerをリリースしました。 多くのAIサービスが生まれている中、GaiXerは行政が活用できる評価基準を生成AIサービスとして日本で初めて満たし、全国の自治体、官公庁、医療機関で活用が進み、クラウド・AIの両面で事業拡大が進んでいます。 2024年は、GaiXerが官公庁や多くの地方自治体へ導入されたことなどの取り組みが評価され「Government アワード」を、また、デジタル庁からの「標準型電子カルテシステムα版」の設計・開発業務受託をはじめ、医療分野における様々な取り組みが評価され「Healthcare and Life Sciences アワード」をダブル受賞しました。 これからも様々な変革がデジタルによって引き起こされる今、まさに必要となるデジタルインフラを提供する会社として、 日本中の挑戦を成就させるため、クラウドリーディンカンパニーとして拡大を続けております。 ■仕事内容 基本的に3つのミッションがあります。 A) 自社の生成AIプロダクトの生成品質を担保する B) 特定業界への生成AI導入を技術面から解決する C) 他部署を含め、様々な社内業務の自動化を推進する ※Aの具体例 1. プロダクト内で提供するプロンプトの開発と全体管理 2. 社内の誰もが生成AIを利用できるための「生成AIに関する社内知見の資料」を作成する 例）多言語プロンプトエンジニアリング、プロンプト最適化戦略、LLM選択基準など 3. 各機能のシステムプロンプトを開発する 4. 生成精度を担保するテストケースを設計する 5. GaiXerのUIUX開発支援をする 6. LLMの知識拡張手法（RAG、MCPなど）の要件を設計する 7. 生成精度のテスト実行を、システム開発と連動して自動化する ※Bの具体例 1. 特定分野に特化して、セールスが提案する「生成AIで解決するユースケース」の監修をする 2. 特定分野に特化した、顧客へ提供するプロンプトを開発する 攻め）特定分野の専門用語を理解しながら、特定分野に特化したプロンプトを開発・精緻化する 守り）特定規制の遵守、品質への要件定義 3. 特定分野に特化して、LLMの比較評価をする 4. 特定分野でのAIの法的影響を理解するために、規制コンプライアンスの研究をする 5. 特定分野に特化したLLMの評価フレームワークを標準化する

応募資格 【求める人物像】 ・生成AIで世界をリードしたい方 ・最新のテクノロジーに好奇心を持てる方 ・雑に素早くやる進め方と、丁寧にじっくり取り組む進め方を、ケースによって使い分けられる方 【必須スキル・経験】 ・要件定義 ・新技術の調査と応用 ・生成AIの生成品質に対する仮説設計 ・プロダクトの開発経験（仕様設計、機能要件の設計、コーディング、UI/UX設計などのうちいずれか）

職場環境 屋内喫煙所あり

東京都港区東京都港区 株式会社プロセルトラクション 勤務地 株式会社FIXER

年俸600万円～1200万円 給与 年俸6,000,000円〜12,000,000円 給与 ：想定年収 600万円～1200万円 想定月収 44万円～80万円 （1）基本給 36万円～65万円（裁量労働超過勤務手当を除く額） （2）裁量労働超過勤務手当（時間外労働の有無にかかわらず9.5時間/日働いたものとみなし、8万円［基本給36万円の場合］～15万円［基本給65万円の場合］を支給） 備考 ：想定月収には裁量労働超過勤務手当を含む 想定年収には賞与(基本給×1カ月分×2回)を含む 給与改定：年2回

フレックスタイム制度 勤務時間 フレックスタイム制度 10:00～19:00 実働時間： １年あたり 160.0時間 【勤務地補足】 ※就業場所変更の範囲（将来的な可能性含む）： あり 【勤務時間補足】 ・フレックスタイム制（コアタイム12:00～17:00）※試用期間後に適用 平均所定労働時間： １年あたり 160.0時間

休日休暇 ・完全週休2日制(土・日) /祝日 ※年間休日120日ほど ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・看護/介護休暇 ・年次有給休暇（入社日半年後に13日付与※3日は入社日から使用可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ▼手当 ・通勤手当（1ヶ月定期券代※上限2万円/月） ・住宅手当（適用条件あり※最大8万円/月） ・出張手当（2,000円/日） ・技術資格手当 ▼福利厚生 ・デバイス購入支援制度（年間40万円までは半額補助） ・未就学児童育児補助 ※適用条件あり ・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） ・健康診断 ・女性のがん検診年１回 ・服装自由 ・髪型自由 ・ドリンク無料（ウォーターサーバー・コーヒー・紅茶等） ・技術資格取得補助 ・技術書籍の購入支援（費用上限なし/事後申請可） ・有料セミナーの参加費負担

試用期間なし

キャッチコピー AI Context Architect（AIエージェント時代における生成AIのコンテキスト設計者） 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社FIXER PRポイント ■仕事の魅力 生成AIの普及により、これからの働き方は大きく変わりますが、その最先端を走り続けることができます。 プロンプトをAIで生成できる可能性があるため、職業としての将来性にご不安を感じる方もいるかと思います。 そこで、生成AI時代でも最先端の専門性をもって活躍し続けられるスキルセットをチームで定義しています。 ※専門職として成立するためのスキルセット 1. transformerの原理やLLMのバイアス、プロダクトの知識拡張手法（RAG、MCPなど）の設計、倫理的な問題を考慮したプロンプトエンジニアリングの専門知識 2. LLMが通る路線に対して、適切な生成フローや知識拡張手法（RAG、MCPなど）、または採用する外部サービス（APIなど）の要件を設計できること 3. 業界規制に準拠した、業界特化のinputとoutputの要件を設計できること 4. 特定業界の専門用語、規制、および生成AI導入における倫理的考慮事項に関する包括的なドメイン知識 5. UX設計 6. ユースケースごとに最適なLLMを選定できる 7. どの言語でプロンプトを書くか判断できる 8. LLMごとのバイアスを検出できる 9. LLMごとのバイアスを最小化できる 10. ハルシネーションに対する仮説を立てられる 11. ハルシネーションに対する仮説を検証し、プロンプトの微調整を自らの意思で完了できる 12. ドメイン知識を入れ込んだプロンプトを設計できる 13. 微調整に伴うLLMパラメータを設定できる 14. 倫理観点で生成結果をコントロールできる また、チームマネージャーは「Microsoft Top Partner Engineer Award 2024」をAI部門で受賞しており、生成AI界隈の社外の方と知見交換を行い、常に最先端技術の前線を走れるような知見輸入を進めております。 時代に順応する姿勢こそが、どんな時代でも活躍できる秘訣と考えますが、それを実現できる専門性とカルチャーを整えております。 チームも立ち上げたばかりなので、チームづくりやリーダーシップにご関心がある方も大歓迎です。 ※参考動画 下記にチームマネージャーが登壇したイベントのYouTube動画を掲載いたします。 ・なぜ元PdMがプロンプトエンジニアへ転身したのか？ https://youtu.be/ueInxjw8vyU?si=99efmHUTVD1OlfmW ・プロンプトエンジニアの具体的な業務とは？ https://youtu.be/gHHPYFt5Ml0?si=oWyuIMirTyTHRU7N 企業情報（備考） 企業名：株式会社プロセルトラクション プロセルチャレンジ 事業内容：13-ユ-315142