販売スタッフからキャリアスタート

アピールポイント: 
～～～～【同業界様とここが違う！当社の魅力！】～～～～
 
 ★［個々の能力を引き出せる会社 No.1］※1
 ★［若い力が活きる会社 No.1］※2
 ★［人に魅力がある会社 No.1］※2
 
 これからも、若い人たちが活躍する会社、人間的魅力が
 開花する会社であるように精進してまいります。
 
 ※1 ゼネラルリサーチ株式会社「人材事業会社10社を対象にしたサイト比較イメージ調査」
 全国の20代～50代の男女115名に行った、インターネット調査（2018年6月調べ）
 
 ※2 ゼネラルリサーチ株式会社
 「人材事業会社10社を対象にしたサイト比較イメージ調査」
 全国の20代～50代の男女132名に行った、インターネット調査（2018年11月調べ）
 
 ◆面接について
 当社の面接では、「あなたのこと」についてたくさんインタビューをします。
 どんなふうに生きてきて、どんな時に、笑い、涙し、感動したのか。
 どんなことに悩み、挫折し、立ち上がったのか。こうした対話から、
 あなたが大切にしている価値観を知りたいと思っています。なぜなら、
 あなたの価値観と、私たちの価値観が響きあうのかを探りたいからです。
 
 共感は、共通の価値観、共通の信念があるときに生まれます。 
 「あなたと私たち、お互いが共感しあえること」それを私たちは重要視しています。 
 それが当社の「共感採用」です。
 
 ◆将来のキャリアパス
 現場での経験を重ねた後、本人の希望や能力、適性に応じて
 様々な職種へのキャリアアップが可能です。
 
 ◆キャリアパス例
 ・育成トレーナー（教育・育成）
 ・モバイルエキスパート（店舗コンサルティングのプロ集団）
 ・セールスプロモーション（企画・制作・運営）
 ・経理・総務
 ・法人営業