上水南にある小多機の常勤ケアマネジャー

仕事内容: 小規模多機能ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤

求める人材: 介護支援専門員 / 主任介護支援専門員

上水南町2-3-20 メディカル・ケア・サービス株式会社 勤務地: 愛の家小規模多機能型居宅介護 小平上水南 【交通手段】 アクセス: 立川バス「上水南町」バス停より徒歩1分

月給29万8000円～30万円 給与: 月給：298000～300000円 ※給与には処遇改善手当が含まれております。 ※残業代は全額支給（社内規定あり）します、みなし残業はありません。 ※試用期間あり：3ヵ月（条件変更なし） 【手当】 □通勤手当：上限50,000円/月 □夜勤手当：6,000円/回 □資格手当 □家族手当 □年末年始手当 □処遇改善手当

シフト制 勤務時間・曜日: 【日勤】9:00～18:00 ※以下は業務上必要な場合 【早番】7:15～16:15 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 ※勤務シフトの相談可 ※事業所により時間変動あり

休暇・休日: ■シフト制（週休2日制） ■年間休日114日（月平均9-10日休※2月のみ8日） ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■看護休暇 ■慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■昇給あり年1回 ■賞与あり年1回（5～10万円※前年度実績） ■キャリアパス制度 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ■制服貸与 ■交通費支給 ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■お祝い支給（結婚・出産） ■お見舞い支給（傷病・弔事・災害時） ■資格取得支援制度 ■介護支援専門員資格の更新研修費用の補助 （施設登録している場合：全額　施設登録していない場合：3万円） ■MCS福利厚生サイト（グルメ・旅行・宝くじなど）利用　※社内規定あり ■退職金制度あり（勤続5年以上） ■嘱託雇用制度あり（70歳まで）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ※当求人はコディカル株式会社による人材紹介求人です。 【選考の流れ】 ▼「応募画面へ進む」ボタンより応募 ▼コディカル担当者よりご連絡 ▼担当者との面談（希望条件のヒアリング） ▼応募先企業へのエントリー・面接 ■内定！ ・担当者との面談時は来社不要です。WEBまたは電話で行います。 ・応募先企業へのエントリーや面接日の調整は担当コーディネーターが代行します。 ・ご応募いただいた企業のほか、条件に応じて別の求人もご提案可能です。 ・現職でのお悩みから就業後のお困りごとまで何でもご相談ください。 K-11830-cm-f-kyo 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 298,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給