人事

仕事内容 全国（関東・関西・東海など）に多数ある施設（学童・保育）の人材確保の為、 求人原稿の作成、掲載のプランニングなど採用戦略をお願いします。 経営にも大きく影響してくる、採用業務！ 学童206施設、保育園61と多くの施設を運営しているので、 管理する求人数などは多く、大変なことはありますが、 その分やりがいはかなりあります！ あなたの采配次第で会社に大きな功績を残せることも！ 【具体的には・・・】 ・広告のプランニング（計画～手配） ・求人作成／添削／出稿 ・広告会社への発注／申込処理 ・出稿した広告の効果検証／分析 ・就職フェア、出張面接会への参加 ・会議資料作成 ・社内MTG／商談 ・広告予算計画、請求書処理 など ※全施設を担当するわけではありませんので、ご安心ください！ 先輩スタッフがしっかりフォローいたします。 採用担当のメンバーご紹介！（社員） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 課長 ：40代男性 元小学校教師！ゴルフ好きの和歌山観光大使(自称)です！ 関西担当：20代男性 ゲームが大好き！0歳児の新米パパです！ 関東担当：40代女性 働くお母さんです！元アパレル店員★ 広告担当：20代女性 猫が好きです！元保育士です！この求人を書いています♪

求めている人材 【応募条件】 ・社会人経験1年以上(必須) ・求人広告関連の実務経験がある方(業界不問／必須) 【こんな方はすぐに活躍できます】 ・人事として、求人作成や求人媒体の知識がある ・広告代理店で働いていた ・人材系の会社で複数の求人媒体に関わったことがある 【歓迎要件】 ・教育関連のお仕事経験や実態に詳しい方 ・人事採用業務に携わった経験のある方 ・下記の各種ツールのご利用経験のある方 (Google Work Space/Microsoft Office[Word・Excel])

職場環境 当社は「仕事と家庭の両立を応援」しています。 「プライベートも大事にしながらお仕事も楽しくしたい方」 「メリハリをつけて働きたい」 そんな考えの方にピッタリの職場です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

大阪府大阪市北区堂島1-5-17堂島グランドビル8F 株式会社セリオ 放課後事業部採用課 【交通手段】 交通・アクセス JR東西線「北新地」駅から徒歩4分/地下鉄四ツ橋線「西梅田」駅から徒歩8分

月給22万6900円～23万6400円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万7000円 〜 19万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万5900円 〜 3万7400円（固定残業時間：1ヶ月あたり24時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり4000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・基本給 187,000～195,000円 ・月給には固定残業代35,900円～37,400円(24時間分)を含みます。 ※超過分は全額支給します。 【月給に含まれる基本給以外の手当】 ・一律地域手当4,000円 【その他手当】 ・役職手当 ・家族手当 （配偶者 5,000円/月、子ども1人につき 2,500円/月） 【賞与・昇給】 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（6月・12月 平均3ヶ月分）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9：00～18：00（休憩1時間） ※残業はなるべくせず、時間内でメリハリをつけて取り組むスタイルです！

休日休暇 ◎完全週休2日制（土・日・祝）◎年間休日125日◎ ※休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得頂きます。 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ※入社後即日、半年後の付与の前に3日間付与。 半日・時間有給取得も可能です。 ・夏期休暇 ・慶弔休暇 ・設立記念日休暇（毎年6月24日） ・リフレッシュ休暇（勤続年数により有給付与） 【家庭と仕事両立を実現するための制度】 産前産後休暇 育児短時間勤務（子が小学校6年生まで） 育児休暇（子が3歳になるまで） 看護休暇 介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 //セリオグループでは福利厚生と働き方の選択肢の充実に力を入れています// クラブ活動(キャンプ・ゴルフなど♪)、WEB社内報もあり、社内コンテンツが多くあります。 交通費支給(3万円／定期代上限) 各種社会保険完備 服装自由 オフィス内禁煙 資格取得支援制度(費用会社負担/社内規定有) 有給積立制度 設立記念日休暇（毎年6月24日） 【家庭と仕事両立を実現するための制度】 産前産後休暇 育児短時間勤務（子が小学校6年生まで） 育児休暇（子が3歳になるまで） 看護休暇 介護休暇 【長く安心して働くための制度、その他】 定年延長制度 健康診断・女性健診 GLTD制度 社内健康大会 インフルエンザ予防接種補助金 確定給付年金制度（積立式の退職金制度） 各種キャリアアップ研修 社内表彰制度 社内公募制度 カムバック制度 新規事業開発提案 結婚、出産お祝い金 従業員持株会（奨励金10％） クラブ活動 社内報（紙面・WEB発行） ＼働きやすさが評価されています／ ハタラクエール2024福利厚生推進法人認証 ◎福利厚生の充実・活用に力を入れる企業を表彰する制度です。 ★WOMAN's VALUE AWARD 優秀賞受賞（女性活躍推進企業の表彰）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎