[プロジェクト管理/健康指導-相談事業運営]予防医療のリーディングカンパニー 一般事務

企業名 ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 求人名 [プロジェクト管理/健康指導-相談事業運営]予防医療のリーディングカンパニー 仕事の内容 中核事業である、生活習慣病予防・改善を目的とした健康指導・相談事業（特定保健指導サービス等）の運用業務を担当していただきます。 営業部門と保健指導提供部門（主に医療職、管理栄養士の専門職部門）の 中間セクションに位置するオペレーション全般を担当する部門です。 【仕事の内容】■顧客ごとの提供サービス内容（仕様）を理解したうえで、部門内の各グループへの作業指示■作業の進捗確認及び指示内容について各グループからの問合せ対応■顧客や指導対象者、営業部門や保健指導提供部門からの問合せ対応■基幹システムのマスタ登録、データ更新、データ調査等 （業務内容の変更の範囲）会社の定める業務 募集職種 [プロジェクト管理/健康指導-相談事業運営]予防医療のリーディングカンパニー

必要な経験・能力等 【必須】■基本的なPCスキル（Excel等）■インターネットメールの使用経験■自ら業務改善に取り組んだ経験 【必要な能力】■主体性を持って仕事を進められる方■正確かつ優先順位をつけながら効率的に業務 を遂行できる方■協調性をもってコミュニケーションが取れる方■個人情報（健康情報等の要配慮情報）の取扱いルールの遵守【歓迎】Accessの使用経験【尚可】■社内プロジェクトの取りまとめやリーダー経験■システム開発の要件定義作成経験 【魅力】SOMPOホールディングスの100％出資グループ会社。安定の経営基盤で長期的なキャリア形成が可能。社会貢献度の高い健康関連サービスに携われ、やりがいを感じられる仕事です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 サービス運用部プロジェクト管理グループ：従業員の多くが異業界出身、未経験でもしっかりとキャッチアップすることが可能です！

東京都千代田区神田淡路町1-2-3　損保ジャパン神田淡路町ビル SOMPOヘルスサポート株式会社 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：神田淡路町オフィス 所在地：東京都 千代田区 神田淡路町1-2-3 損保ジャパン神田淡路町ビル 最寄駅：東京メトロ 丸ノ内線 淡路町駅 徒歩1分、都営地下鉄 都営新宿線 小川町駅 徒歩1分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：（就業場所の変更の範囲）会社の定める事業所(テレワークを行う場所を含む) 転勤：無

月給22万2500円～23万4500円 想定年収 350万円～370万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥222,500～￥234,500 基本給￥222,500～￥234,500を含む/月 ■賞与実績:年2回（3.75ヶ月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～17:00（1日あたり所定労働時間07時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（～15日）（翌年度以降23日付与予定）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：シフト勤務/慶弔休暇/産前,産後休暇/育児休業(※実績あり)/看護休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■健康指導・相談事業 ■健康情報提供事業（冊子） ■健康経営コンサルティング ■メンタルヘルスケア事業 設立：2018年10月 代表者：代表取締役社長 加納 昌明 従業員数：300人 平均年齢：40.0歳 資本金：10百万円 株式公開：非公開 主な株主：ＳＯＭＰＯホールディングス株式会社 本社所在地：〒101-0063 東京都千代田区 神田淡路町１－２－３ 損保ジャパン神田淡路町ビル 関連会社：損害保険ジャパン株式会社/ＳＯＭＰＯひまわり生命株式会社/ＳＯＭＰＯケア株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【健康指導・情報提供事業】・特定保健指導/重症化予防事業…40～74歳のメタボ該当者及び予備群を対象とした特定保健指導は、自らの健康状態を正しく理解し、専門職(保健師、管理栄養士、看護師等が)対象者と一緒に生活習慣改善のための行動目標を設定し、個々人の特性やリスクに応じた支援を行います。また、特定保健指導では網掛けできない方々にもリスク状況に応じ、重症化予防事業として様々な健康支援プログラムを展開しています。・高齢者訪問健康相談事業…前期高齢者や後期高齢者の方を定期的に専門職（保健師、管理栄養士、看護師等）が訪問し、健康管理や適正な医療機関受診指導等、様々な視点から健康指導を行います。・情報提供ツール(冊子)…健康リスクの有無に係らず、多くの方々が健康意識を向上させ、生活習慣病に対する予防医療の取組みができる商品を提供しています。【当社について】SOMPOホールディングスのグループ会社につき、安定した経営基盤を持っています。2015年から企業でのストレスチェック義務化が始まったことなどを皮切りに、企業のメンタル不調者への予防や支援は最重要課題の一つとして位置づけられています。しかし、自社のみでそれらを行うことのできる企業は非常に数が少なく、当社のサービスは年々ニーズが高まっています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み