バックエンドエンジニア/2494

仕事内容: ナウビレッジは、デジタルマーケティング戦略の策定から実行、内製化支援まで一貫したサービスを提供し、創業4年で250社以上の企業を支援してきたマーケティングコンサルティング企業です。支援業界としては、人材業界をはじめ、メーカー、金融、商業施設、サービス業など、多岐にわたる業界の顧客を支え、事業成長を実現しています。 上記の業界に対して、「マーケティング強化」の文脈で、広告用のランディングページや集客用メディアを構築し、広告配信業務を行うことで、リード獲得を支援しています。また広告による顧客獲得のみならず、直近では、MA・CRMツールとして世界120カ国で利用されているHubSpotの導入支援も開始しました。これにより、クライアントへのマーケティング支援領域において、［広告の制作 → 広告配信 → 申込獲得後のナーチャリング］といった一連のマーケティング活動を全て提供できることを可能としました。 当社のメンバーの大半はマーケターであり、顧客支援を行う中で、技術力を伴ったエンジニアのニーズが急上昇しております。LPや集客メディアの新規作成や運用・保守のご依頼もあれば、HubSpotなどのCRMとのAPI連携・拡張アプリの開発といった業務ニーズもございます。2025年以降の中期経営計画として、これまで培ったマーケティング力に加え、エンジニアリング力を融合させることで、さらに顧客の課題解決に取り組んでまいります。 《具体的な業務内容》 ・WebサイトやLPの新規作成、リニューアル（WordPress・HubSpot Content Hub等） ・Webサイトの機能追加やSEO対策を含むカスタマイズの実施 ・Webサイトの運用保守 ・顧客との要件定義やヒアリング、設計およびドキュメント作成 ・サイトパフォーマンスの最適化と品質管理 【入社後のイメージ】 入社後は、パートナー企業（メンター）との連携を通じて業務を習得し、WebサイトやLPなどのWeb制作案件に関わっていただきます。 《支援顧客例》 ・上場企業含む、様々な規模の人材紹介会社 ・SaaSツールを扱うITベンチャー企業 ・サステイナブル食品の店舗 ・D2C事業を行う小売企業 ・地元の観光を盛り上げたいと考える地方自治体 ・SNSリテラシーを上げたいと考える地方金融機関 ・有名国公立大学の研究室

求める人材: ・Web制作における知識（HTML/CSS/PHP/JavaScript） ・チームや顧客とのコミュニケーション能力 ・高い知識欲を持ち、最新の技術を常にキャッチアップしている方 ・社内外問わず、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・技術を活用して顧客の成長を支援したい方 ・デジタルマーケティング領域に関心を持ち、スキルを高めたい方 ・多様なプロジェクトに柔軟かつ主体的に取り組める方 ・技術的な深堀りと幅広い知識習得の両立を目指せる方

東京都港区赤坂二丁目10番5号赤坂日ノ樹ビル2F ナウビレッジ株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 東京都港区赤坂二丁目10番5号 赤坂日ノ樹ビル2F 最寄駅：溜池山王駅、赤坂駅、国会議事堂前駅 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給33万円～50万円 給与: <給与> 想定年収：400万円～600万円 月給：33万円～50万円 賞与回数：業績賞与 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈年収例〉 【マーケター例】 年収520万円 ／ 26歳　Webマーケター　入社1年 年収650万円 ／ 27歳　Webマーケター　入社2年 年収800万円 ／ 30歳　Webマーケター　入社3年 〈補足情報〉 昇給：年2回（4月、10月） ※経験・能力を考慮して決定します ※上記には見込み残業代（40時間分／33万円の場合79,000円～、50万円の場合120,000円）が含まれています。超過分は全額支給します。 ※試用期間：3か月（条件変動無し） ※業績・評価に応じて賞与支給（年1回）の場合あり

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：125日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 補足情報：完全週休二日制（土日祝日休み） ※年間休日実績125日（2024年） ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（4日）※2024年は12月26日〜1月5日まで休暇 ・産休・育休 ・慶弔休暇 ・特別休暇 　2024年11月に2日間の戦略的休暇、3日間の年末年始前倒し休暇を付与 　※2025年は内容検討中。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、役職手当 補足情報：・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・健康診断（年1回） ・住宅手当一律2万円（実家住まいを除く） ・社用PC、社用携帯の貸与 ・リモートワーク制度（最大週3日） ・社員旅行（国内/国外：各1回想定） 実績）2022年10月にグアムへ2泊3日、2023年9月はセブへ2泊3日

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :状況に応じてある ＜選考フロー＞ 1.書類選考（履歴書、職務経歴書） 2.1次面接（オンライン1h） 3.代表面接（対面1.5h） 4.内定 5.社員とのカジュアル面談（ご状況に応じて） 6.入社 ※内定まで2～3週間を想定 ＜補足情報＞ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 330,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間