社会福祉法人信和会
仕事内容 / 訪問件数による給与変動なし! 働きやすさが、ギュッと詰まった 定期巡回ステーション! 事業好調につき、増員募集 \ 黒船襲来!?メディア取材多数! 様々な活動に注目が集まる、 話題沸騰のソーシャルベンチャー、 社会福祉法人信和会が、市原市で運営する 『巡回ステーションひと結び』で、 定期巡回介護スタッフ(正職員)を大募集です! 選ばれ続けているからには理由がある! 働きやすにめちゃめちゃ自信アリ! その秘密をちょっぴり、ご紹介します。 》グングン成長中!止まらない事業拡大! 千葉県内で18の事業所を展開! 》令和5年5月1日OPENしたばかりの 新築の綺麗な職場! 》「定期巡回」はこれからますます 必要とされる新しいサービス! 貴重なキャリアを積むチャンス! 》近隣には「ユニモ」や「イオンモール」 「スタバ」など商業施設も充実! 》JR内房線・JR外房線 京成電鉄ちはら線、 各駅よりアクセス良好!バスもあります! 》安定抜群! (訪問件数により給与の増減なし) 》件数ノルマなし! 訪問先、件数はご希望に応じます! 》社用車利用になるので安心! 》残業ほぼなし! 勤務時間やオンコール日は ご希望に応じます。 》土日休みや固定曜日など、 お休みはご希望に応じます! アタリマエに有給取得できる! 》『くるみん』認定企業!子育て支援充実 保育園利用制度あり 子ども第三の居場所や子ども食堂あり 子育て支援手当支給 育休からの復帰率なんと100%! 》未経験・ブランクのある方大歓迎! 資格取得支援アリ! 》信和会が運営する、話題の杉の子cafeが いつでも半額で利用できる! ご家族の方も対象です!(Wi-Fi完備) 室内遊具や自習スペースも利用できます。 》1人暮らしの方には住宅手当あり! 職員住宅も完備しています。 【巡回ステーションひと結びとは】 千葉県市原市喜多地区に新規開設した、 地域の新たな総合的なケアの拠点です。 信和会が法人開設以来培ってきた、 認知症高齢者ケアの実績をもとに、 定期巡回・随時対応サービスをはじめ、 訪問介護事業、 グループホームを併設しています。 また近隣には、小中学校や大学まで、 教育機関が立ち並んでいることから、 信和会らしい世代間交流の場所づくりを 行っていきたいと考えています。 地域コミュニティのハブとして、 人と人を結ぶ懸け橋になりたい。 そんな想いから「ひと結び」 という名称にしました。 近隣には、商業施設もたくさんあり、 仕事終わりにお買い物はもちろん、 カフェや映画鑑賞もできるなど、 プライベートも充実できる環境です。 浜野駅やちはら台駅よりバスもあり、 通勤アクセスも良好です! 【お任せしたい仕事内容】 市原市を中心に 地域で暮らす方のご自宅や 在宅ケアをお任せ致します。 ・「生活支援」 洗濯、掃除、買い物、調理など ・「身体介護」 食介・入浴・排泄など ・ご利用者様の記録業務 ・地域交流イベント企画・運営等 訪問先や件数等は、 ご自身の希望で決めることができ、 社用車で訪問して頂けます。 訪問件数により給与が変動しない為、 腰を据えて安心して働ける環境です! 「前の仕事は忙しすぎた」 という方にもピッタリです。
千葉県市原市 社会福祉法人信和会 巡回ステーションひと結び
給与例 《正職員:モデル月収例》 モデルA:250,000円 基本給230,000円 介護福祉士・改善手当・子ども2人の場合 基本給:190,000円~260,000円 基本給に下記各種手当をプラスして支給します。 ・改善手当(月額5,000円) ・住宅手当(単身者賃貸の場合:上限15,000円) ・資格手当 (介護福祉士5,000円、社会福祉士10,000円など) ・通勤手当(上限20,000円) ・育児支援手当(18歳以下の子どもに対して1人5,000円) ・管理職手当(役職に応じて支給) ・特別手当(特定時期の勤務やイベント実施時など支給) ・オンコール手当(都度支給) ・深夜割増手当(法定通り割増支給)
休日休暇 シフト制(週休2日、月9日程度) 年間休日107日 ご希望に応じてシフトを作成します。 信和会の希望休は、 業界の中でも自由度が高いので、 希望のお休みはしっかりと取得でき、 日祝曜日は休めないなどはありません。 有給休暇の取得を推奨しており、 アタリマエに自由に取得できる環境です。 □有給休暇 □産前産後休暇 □育児休暇 □子の看護休暇 □介護休暇 □慶弔休暇 □結婚休暇
掲載開始日:2024/02/26(月)
話題の社会福祉法人運営》ノルマなし!給与保証!社用車利用
千葉県市原市
社会福祉法人信和会 巡回ステーションひと結び
勤務地
社会福祉法人信和会 巡回ステーションひと結び
【交通手段】
交通・アクセス
☆帝京平成大学 千葉キャンパス 近く
変形労働時間制
勤務時間詳細
勤務形態:変形時間労働制
総労働時間:1週あたり40時間
シフト制
1ヶ月単位の変形労働時間制
(週平均40時間以内)
下記シフトの中から、
あなたのご希望の時間帯でご就業頂けます。
(休憩1時間)
(1) 8:00~17:00
(2) 8:30~17:30
(3) 9:00~18:00
※オンコール対応勤務あり。
対応日や回数はご希望に応じて
自由に決めることができます。
残業は月平均3時間程度と
ほとんどありませんので、
プライベートの時間もしっかりと持てます。
休日休暇
シフト制(週休2日、月9日程度)
年間休日107日
ご希望に応じてシフトを作成します。
信和会の希望休は、
業界の中でも自由度が高いので、
希望のお休みはしっかりと取得でき、
日祝曜日は休めないなどはありません。
有給休暇の取得を推奨しており、
アタリマエに自由に取得できる環境です。
□有給休暇
□産前産後休暇
□育児休暇
□子の看護休暇
□介護休暇
□慶弔休暇
□結婚休暇
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【働きやすさに自信アリ!信和会の福利厚生】
◇社会保険完備
◇昇給年1回 (4月)
◇賞与年2回 (7月・12月)
◇介護職員処遇改善加算支給
(年1回まとめて一時金として支給)
◇交通費規程内支給
◇各種研修制度 (外部研修費法人負担)
◇通学支援制度(准看護師・保育士等)
◇資格取得支援制度
◇定期健康診断
◇予防接種助成
◇時短勤務制度
◇退職金制度
◇各種イベント (食事会・忘年会・スポーツ大会など)
◇車・バイク通勤OK
◇制服貸与
◇1on1ミーティング
上長と1対1で働き方やキャリアについて
ゆっくり相談できる機会を設けています。
◇カフェ利用制度
法人が運営する杉の子cafeが半額で利用可能。
ご家族の方も対象です。(Wi-Fi完備)
◇ROVERSスークル費用助成制度
信和会スタッフのお子様は、
ローヴァーズが運営する、
フットサルスクールを無料で利用できます。
◇社宅制度
茂原市内にある新築の職員住宅が利用できます。
◇保育園利用制度
法人が茂原市内で運営する月極保育・一時保育・病児保育を
低料金で利用することができます。
(0歳から受け入れ可。土日祝日も利用できます)
職場環境
》人間関係の良さは信和会最大の自慢!
》時間や数字に追われず働ける環境。
》定時ダッシュOK!有給取得推奨!
》職員住宅&住宅手当完備!遠方の方も大歓迎!
》WワークOK!未経験者やブランクのある方も大活躍!
》子育て世代活躍!保育利用制度あり!
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。