2025年卒新卒採用

仕事内容 ＼新卒・第二新卒で入社するならLUXURY／ 一流の社会人になれるよう、3つのサポート・環境を整えています！ 1.業界トップクラスの先輩から営業の基礎を学べる 2.チャレンジできる環境 3.明確な給与制度とインセンティブ  20～30代で年収1000万円以上、稼いでいる社員も多数！ それができるのも、「若い時から様々な体験・経験を積んでほしい」という社長の想いがあるからこそ！ LUXURYで豊かな理想の人生を送っていきませんか？  【LUXURYとは・・・？】 親会社のプレミアムウォーターホールディングスが開発するウォーターサーバーの販売を手がけています。 全国に150万人以上のユーザーを抱え、国内の宅配水業界でトップクラスの売上高を誇ります。 グループの一員であるラグジュアリーはいかなる商材でもその魅力を伝えられる、「人の魅力で勝つ営業」を強みとする会社です。  情報化社会だからこそ、人と人との架け橋になれる《コミニュケーションセールス》を行っています。  【この仕事の特徴】 全国のイベント会場や大型ショッピングモールでイベントブースをつくり、商品をご案内するので、場所によってブースの様子は変わります。 「ここは家族連れが多い店舗かな、お年寄りが多い店舗かな」と考えながら、商品をご案内していきましょう！  ただ商品をご案内するだけでなく、お客様の動線や人通りを考えて装飾、商品配置を決めていくので、企画やマーケティング要素もある仕事！ 「商品が目立つ位置は？どんなポップがいいかな」と周囲のメンバーと連携をとりながら、お客様に商品をアピールしていきましょう。  【LUXURYで身に付く4つのスキル】 1）提案力 お客様を観察し、生活や家族構成を把握することで、 相手の心を掴む提案力が身につきます。  2）企画力 毎回違うイベント会場で開催するからこそ、 いかに商品を魅力的に見せるかを考え、 陳列方法やイベント運営などを企画実行します。  3）実行力 ゴールに対して、どんな行動をするべきかを大切にする社風です。 目的達成のために必要な行動を試行錯誤し、 取り組み続ける力が付きます。  4）マネジメント能力 リーダー職やマネジメント職につくと、 メンバーの育成に携わっていただきます。 組織を成功へ導くリーダーになるための思考が身に付くことは間違いありません！ 結果に応じてスピーディーにキャリアステップが可能なので、入社2年目からマネージャー昇格が可能。

東京都港区南青山2-27-25ヒューリック南青山6階 株式会社ラグジュアリー

給与例 【年収例】 ・年収504万円（入社1年目・23歳）  月収42万5,000円（月給29万＋インセンティブ11万＋特別賞与2万5,000円） 入社半年でサブマネージャーに昇格！新人ランキングも獲得し、新人のモチベーションアップにも貢献する頼もしい存在になってくれています。  ・年収740万円（入社3年目・26歳）  月収61万円（月給41万＋インセンティブ20万） 入社2年でマネージャーに昇格で現場マネージャー。10名のメンバーの数字管理とマネジメントに打ち込み、メンバーを率いるリーダーとして活躍中！  ・年収1005万円（入社5年目・28歳）  月収83万円（月給53万＋インセンティブ30万） 入社4年でゼネラルマネージャーに昇格！営業販路責任者として組織の運営に関わり、プレミアムウォーターホールディングスの役員としても活躍しています。

休日休暇 週休2日制 ※有給休暇あり 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ・産休・育休（希望者の取得実績100％！復帰者も多数活躍中） ・週1の希望休申請可能（月に4～5日間の希望休暇※平日のみで取得可能） ・2連休を２回や４連休１回等の組み合わせもOK！ （記念日や家族の予定なども組みやすくプライベートも大切にできます!）