総合職/正社員

募集要項 職種 総合職/正社員 雇用形態 正社員 仕事内容 巡回健診の運営管理スタッフをお任せします。（巡回健診＝お客さまの施設にお伺いして、直接健診を実施します） 入職時は、受付や受診者様の誘導など基本業務を学んでいただきます。☆OJTでしっかり教えますので安心してください！ 習熟に合わせて業務の幅も広がり、慣れてくれば班のまとめ役として健診を円滑に進める運営管理（現場のリーダー）をお任せします。 将来的に大手企業の担当となり、プランナー（営業）と協力しながらお客さまの要望を健診現場への展開していきます。 ※少しずつ仕事の幅が広がり、段階的に経験を積んでいくことができることも魅力の一つです。 （特徴）早出勤務、月2回程度の宿泊あり ※早出、宿泊には別途手当を支給 あまり知られていない仕事かもしれませんが、離職率が低いことは特徴の一つです。（離職率：0％/2023年度、9％/2022年度） キャリアチェンジで入職された方ばかりで、業界未経験でもまったく問題ありません。ご安心ください！ 有給取得率8割を超えていて、休みも取りやすい環境でワークライフバランスが整っています。 「人々の健康を守る！」「社会に貢献できる！」一緒にお仕事できる方を募集します。

資格・経験 基本的なPC操作可能な方

京都府宇治市広野町成田1番地7 一般財団法人　京都工場保健会 勤務地 ★京都工場保健会（宇治支所） 京都府宇治市広野町成田1番地7 【交通手段】 交通アクセス ◇近鉄「大久保」駅より徒歩15分

月給23万3500円～28万3000円 給与 給与233,500～283,000(26歳～35歳モデル賃金) 賞与：年2回（2024年度実績 5.0ヶ月）+年度末一時金（業績による） 昇給：昇給:定期昇給あり(毎年4月)

固定時間制 勤務曜日・時間 月曜～金曜日 ：8：30～16：30 土曜または日曜 ：8：30～15：00【月2～3回程度】

休日・休暇 年間108日（94日+各種休暇※下記(2)ご参照下さい。） (1)年次有給休暇（入職初年度10日、最高20日） (2)個別取得休暇（夏期・冬期休暇・誕生日休暇・フレキシブル休暇等 年間14日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 時間外手当、時差勤務手当、外勤手当、出張手当、通勤手当（全額支給）

試用期間なし

備考 退職金制度：有（勤続3年超対象）、別途 確定拠出年金・企業年金基金制度 有