インナーアパレルメーカーでの貿易事務

仕事内容 今回は 【貿易業務 １年以上】 ある方を募集しています。 業界経験は不問！ これまでの経験を活かしながら、プライベートも大切にできる環境で働きませんか？ 【仕事内容】 海外の工場（ベトナム・中国）に資材を輸出し、工場で縫製した製品を日本に輸入するという一連の輸出入貿易実務を行います。 また、近年は自社製品を日本から海外へ輸出したり、ベトナム拠点から海外へ輸出する業務にも携わっています。 船のbookingから、貿易書類の作成、乙仲への通関指示業務等幅広い業務を実践することで、貿易のノウハウを習得することができ、やりがいのある仕事内容です。 【具体的な業務】 下記の業務は、配属予定の貿易部門での業務一覧となります。 応募者の方のご経歴や適性、ご希望に応じて、下記の中のいずれかの業務をお願いします。 ＊ 資材、製品輸出業務（英語・日本語） ・船のbooking ・HSCODEを記載した輸出書類（INVOICE、PACKING LIST)を作成 ・原産地証明の申請、取得 ・通関のために必要な情報を乙仲とやり取り ＊ 製品輸入業務（英語・日本語） ・海外の工場担当者から貿易書類を期限内に入手 ・各国の原産地証明を精査し、出来る限り免税で輸入通関を進める ・委託加工貿易のため、資材の評価申告を間違いなく行い、4年ごとに実施される事後調査に備える ・営業への納期連絡 ＊ 海外仕入れ先への資材発注・管理業務（英語） ・海外仕入れ先へ資材を発注 ・納期確認、品質確認、問題が生じたときの仕入れ先とのやり取り ・デザイナーへの新素材の提案、開発のため海外仕入れ先とやり取り ・貿易書類のチェック 【貿易業務のやりがい】 ＊ 英語でのコミュニケーションに挑戦し、成長と達成感を実感できる環境 海外とのやりとりは英語を使用することが多く、難易度が高い意思疎通ができたときは、達成感を味わうことができます。 分からない時もチームメンバーで一緒に考えたり、気あいあいとした雰囲気で、質問もしやすいチームです。 ＊ 実務を通じて、貿易＋モノづくりの知識も身につく 輸出入申告や仕入れ先とのやり取りには素材や製品の知識が必要となります。 そのため、素材に触れたり、製品の設計書を見たりと勉強する機会も増え、専門知識も習得できます。 ＊ 勉強会×実務で、日々アップデートされるスキル 常に法律やルール等も変わっていくため、年６回程度チーム内勉強会を開催しています。 勉強会では、各自の担当業務の不明点を、メンバー全員で解消していく場としています。 実務と勉強会の場をうまく組み合わせて、各自のスキルアップに努めています。

求めている人材 【条件】 ＊ 貿易業務 １年以上経験した方（業界は問いません） ＊ 四年生大学 卒業以上 ＊ TOEIC 600点以上 ＊ excel中級レベル（主要な関数を自身で作成できる） ＼こんな方にピッタリ！／ ＊ 現在社内で活躍中のメンバーは30代が中心！ 同世代と一緒に成長できます ＊ フレックス・テレワーク完備の職場で働きたい方、大歓迎です！ ＊ 根気強く、書類の確認や調整ができる方 ＊ 部署や職種の垣根を越えて、幅広い業務に挑戦したい方 ＊ 繊維系商材の輸出入業務 経験者の方 歓迎

職場環境 【定着率のいい職場です】 社員同士の仲も良く、部署の垣根を超えてコミュニケーションを取る為の社内イベントも年に数回開催しており、風通しのいい人間関係ができています。 面倒見のいい先輩社員ばかりなので、わからないことがあれば何でも相談してくださいね。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

634-8551奈良県橿原市曽我町８００ 株式会社タカギ　本社 勤務地 敷地内に無料駐車場がございます。 【交通手段】 交通・アクセス 近鉄大阪線 真菅駅徒歩 10分

月給23万円～26万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記以外に、時間外手当・通勤手当・賞与が支給されます。 ※みなし残業制ではありません！ ※インセンティブやノルマはありません！ ※賞与は寸志程度となります。 ※毎年4月に給与改定（更新）があります。 目標評価制度があり、前年度の評価シートをもとに昇給・昇格を決定しています。 ※別途、退職金制度・企業型確定給付年金制度あり 【給与例】 給与例 ■2024年 正社員の月収例 一般スタッフ：月220,000円 主任スタッフ：月260,000円 係長スタッフ：月320,000円 課長代理スタッフ：月400,000円 上記固定給に、時間外手当＋通勤手当が支給されます。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり153時間20分 ＜フレックスタイム制＞ 規定勤務時間：1日あたり7時間40分／週5日勤務 ・フレックスタイム 7:00～19:00 ・コアタイム 11:00～15:00 ・休憩時間 12:00～13:00 ※在宅勤務制度もあります。業務内容に応じてテレワーク可。 ※家事・育児との両立がしやすい制度・社風です。 ■備考■ ◎事務職正社員の残業時間は、人によりますが平均月5時間以内です。 ◎1日6時間以上の時短勤務も相談に応じます。（育児のご都合に限らず） ◎その他、上乗せ労災への加入や、病児保育利用料補助など福利厚生多数。 詳細は面接時にもご説明させていただきます。

休日休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日126日（2025年度） 【夏季休暇】5月21日～10月20日のお好きな3日間 【冬季休日】12月29日～1月4日（固定） ◎有給付与、育児休業、介護休業は法定どおり。 別途、時効喪失した有給を利用しての育児目的休暇・介護目的休暇制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・社割（自社ブランド商品40%off） ・企業型確定給付年金 ・健康診断（上限1万円まで補助） ・インフルエンザワクチン（上限3000円まで補助） ・上乗せ労災制度あり ・病児保育利用料 補助 ・退職金制度 ・各種研修制度が充実 ・育児目的、介護目的休暇あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 社員登用あり
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 原則定時退社
• 髪型・髪色自由