【20代・30代前半×未経験×営業!】溶接材料、高圧ガス、産業機械等のルートセールス/群馬

仕事内容: 【仕事内容】 ・溶接材料、高圧ガス、産業機械等の営業（主にルートセールス）の仕事です。 ・営業エリアは主に各拠点県内です。 ・専門知識や経験は問いません。 ・商品知識はサポート致します。（採用後、半年程度は営業車輌に同乗して業務内容を覚えて頂きます。） ・入社時期にもよりますが、約半年の研修を終えると4月(または10月)から担当得意先、販売予算を持って独り立ちとなりま す。 ・売上予算は一人当たり最低500万円、担当得意先は平均35社です。 ・毎朝8:20より朝礼、営業会議は週に1回夕方に行います。 ・得意先訪問は一日当たり平均10社ほど、営業活動を終え帰社後は受発注作業、見積作成、資料作成などの業務にあたりま す。 ・既存の得意先への営業活動の中で、新規顧客の開拓も求められます。

求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）※一部店舗ではMT有り ・入社されるほとんどの方が【溶接とは何ぞや？】からスタートします！ 面接で溶接の専門知識を聞くことは有りません◎ 面接では元気、挨拶などの第一印象と最低限の礼儀作法、働くことに対する意欲や熱意など、あなたの思う長所を思い切りアピールしていただければと思います！

群馬県邑楽郡 扶桑産業株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 小泉営業所： 〒370-0532 群馬県邑楽郡大泉町大字坂田211 転勤が可能の方には独身寮を準備します。 ※寮費、引越し費用は会社が負担します。 自社内勤務 転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮 【交通手段】 アクセス: 【アクセス】 マイカー通勤可 交通費全額支給

年俸300万円～350万円 給与: 〈給与〉 想定年収：300万円~350万円 月給：23.1万円~27.8万円 賞与回数：2回 インセンティブ：あり 昇給：あり 賞与：年2回（賞与月数：計1.5ヶ月～3ヶ月分※前年度実績） 試用期間：3ヶ月（試用期間中は日給月給となります） ※昇給・賞与は会社業績による。 〈年収例〉 初年度は取扱い商品や得意先の仕事内容など、基本的な専門知識を学ぶ教育期間であるため、営業成績は年収に反映されません。 20代の方の初年度理論年収は300万円～320万円、30代以上の方の初年度理論年収は、経験値や所有資格に応じ300万円～350万円を想定しています。

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 08:20~17:20 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下 ・昼休憩60分あり。

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：124日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、GW休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇 補足情報： 6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格手当、社宅・寮、健康診断、役職手当 補足情報：通勤手当：実費支給（上限なし） 独身一人暮らしは独身寮支給 ※転勤に限る 定年制あり（一律60歳）、再雇用制度あり（上限65歳まで）、期間延長なし

試用期間なし

その他: 【担当コンサルタントより】 ≪求人について≫ この求人は、転職エージェントの株式会社HRteamが企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方はお気軽にご応募ください。 ※応募後03-4563-7645よりお電話させていただきます。 ≪株式会社HRteamとは≫ 株式会社HRteamは、20代を中心に首都圏転職・地方転職に特化した転職エージェントです。 本求人のほかにも、優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後、キャリア面談にてあなたの将来設計やご希望、ご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。 職歴やスキルだけでなく、価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 ※応募後03-4563-7645よりお電話させていただきます。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）～入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,000,000円 - 3,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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