バスの運行状況や乗務員の体調管理など運行管理全般

仕事内容 ✨未経験者OK ✨有給消化率は80％を超えています！ ✨昇給(年1回)、賞与(年2回) ✨教育体制も…バッチリ！ ✅池バスって？？ 最高時速19kmで、 池袋駅周辺をゆっくり周回する 真っ赤な低速電気自動車 『IKEBUS(イケバス)』 お客様は親子連れや海外からの観光客など。 真っ赤で可愛いバスなので 乗車してくる時はみんなニコニコ◎ 最高時速19kmで街を回遊しております。 沿道の人も手を振ってくれる 池袋のシンボルバス！！ ✅ドライバーを守る… お客さまの安全な移動をサポート… 交通インフラを支える仕事！ 池袋のシンボル！！池バスの運行管理です。 運転者の点呼、健康状態の確認、アルコールチェック 車両点検、渋滞や事故など道路状況の確認 予定されているルートや時刻の確認 車両状況・お客様状況のチェック トラブルや遅延発生時の対応 各種報告書作成 …と、仕事は多岐にわたりますが、 運行しているバス全便に関われる、やりがい溢れる仕事です。 ✅アピールポイント: WILLER EXPRESSの 運行管理スタッフは 働きやすさも… 教育体制も…バッチリ！ より安全なバスの運行、 安心できる職場環境づくりのため、 運行管理スタッフを増員します。 そもそも「運行管理」ってどんな仕事なのか。 ちゃんとイメージできる方は少ないと思いますので、 そこから説明しますね。 基本的な業務は運転手さんの 健康状態のチェックや道路状況の確認です。 運行中の状況をリアルタイムでモニターし、 渋滞や運転手さんの体調不良などトラブルがあれば、 いち早く対応を考え、実行するのが私たちの役割です。 そして「WILLER EXPRESS 」では 最新の運行支援システムを導入していて、 仕事がしやすいのが特徴です。 各バスとクラウドでつながっていて、 運転手さんがウトウトしてないか、 ブレーキ反応が遅れていないかなど、 身体状態を常にチェックできます。 また、渋滞があれば安全にバスが通れるよう 迂回が必要時には先回りして判断、指示をすることで 「ありがとう、助かったよ」と運転手さんに お礼をいわれることもあります。 安全を最優先に考えている会社ですから 運行スケジュールはもちろん、 スタッフの勤務体制にも無理はなし。 残業は少なめで、休日もバッチリ。 有給休暇も取得しやすい環境です。 仕事には「運⾏管理者」の国家資格が必要ですが 会社が取得を全面サポートしてくれます。 1ヶ月ほど先輩の横について学べば 3ヶ月後には大体の流れがつかめ、 比較的早く一人立ちができますよ。 未経験スタートでも充分に活躍できる仕事です。 ✅WILLER EXPRESSって？ 「人を運ぶ」だけが当社の仕事ではなく 「移動を楽しく、快適に」という バスの可能性に挑戦しているんです。 例えば ・業界に先駆け女性安心サービスを導入 ・食と観光を融合した新しい体験ができる 「レストランバス」を東京と京都で展開 ・高速バスのラグジュアリーシート などメディアでとりあげられることも。 「輸送事業」に加え 「サービス業」であるという考えのもと 日本のインフラを支えるバス事業者です。 ※東京営業所(新木場)オフィスでの勤務希望の方も ご相談ください。 東京営業所では、高速バスの運行管理をお願い致します。

求めている人材 未経験者OK！ ※バス、鉄道、物流など、他分野でも運行管理経験のある方は大歓迎！ ※業界未経験、職種未経験の方や第二新卒の方も歓迎！ ※交通や地理、乗り物に興味がある方もＯＫ！ ※運行管理のブランクがある方も歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内）

東京都豊島区西池袋２丁目３０−２０　音羽ビル403 WILLER EXPRESS株式会社　池袋営業所 【交通手段】 交通・アクセス 池袋駅より徒歩4分 ◎転勤なし

月給22万円～29万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 29万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■運行管理者（旅客）資格手当 １万円/月 【給与例】 給与例 月給（運行管理資格あり） 固定給23万円＋時間外 年収例 1年目：年収340万円、3年目（昇格あり）：年収410万円

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 〜 176時間 ・シフト制/1ヵ⽉単位の変形労働時間制 (平均労働時間/1⽇8時間、1週40時間) ・日勤/3交代制 ①8:00〜17:00(休憩時間含む) ②9:00～18:00（休憩時間含む） ③10:30～19:30（休憩時間含む） ※業務内容により、勤務時間が変わることが有ります。

休日休暇 週休2⽇制（⽉8〜9⽇、交替制）、有給、慶弔 ※年間休日107日 ※運⾏管理の有給消化率は80％を超えています！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇給(年1回) ◆賞与(年2回) ◆交通費支給(規定有) ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆インフルエンザ予防接種（補助あり） ◆社員割引 ◆管理職登用 ◆各種手当(時間外)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 英語
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 中国語
• 第二新卒歓迎