法務担当(総務部マネージャー候補兼任)

仕事内容: 
＜★2025年2月～3月にご入社できる方、大歓迎です！★＞

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＜＜ このポジションの特徴＞＞
業界最大手の日本語学校運営企業の本社勤務！
大成長中のWEWORLDグループで働きませんか？
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＜オススメPOINT＞
◆WEWORLDグループの柱となる法務担当（総務部マネージャー候補兼任）での採用
◆企業法務の経験2年以上・リーダー職相当以上の経験で応募可能！
◆完全週休二日制（土日祝休み）
※年間休日124日（2023年度実績）✨
◆年収500万円以上スタート可能！✨
◆月収30万円~35万円！✨賞与年2回で待遇面◎
◆昇給・昇格制度・各種手当も充実！
◆嬉しいフレックスタイム制（コアタイムあり）

【求人情報概要】
仕事内容 : 法務担当（総務部マネージャー候補兼任）

勤務地 : 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階

給与 :
＜想定月収＞ 月収 300,0000円〜350,000円＋賞与(年2回)
※上記経験やスキルに応じて変動します

雇用形態： 正社員
※試用期間3か月～あり

▼▼ WEWORLD（旧ISI）のHPはコチラ▼▼
https://www.weworld.co.jp/

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【お仕事内容】
今後の事業拡大に伴うリーガル（法務）関連業務増加、また総務業務量の増加のため、総務グループリーダー（課長クラス）兼リーガル業務担当として法務経験者を募集いたします。
日本語学校運営を中心に学校運営や人材紹介事業を展開するWEWORLDグループの法務+総務担当として、グループ全社を支える重要な役割を担っていただきます。
総務部のリーダーとして部を牽引していきながら、WEWORLDグループの法務に関わる中枢業務に携わる「組織づくり」も担当していただきます。
日々、成長を遂げているWEWORLDグループ全社を強化する重要でやりがいのあるポジションです。

会社を支える組織の屋台骨としてご活躍されたい方からのご応募をお待ちしております。

【具体的な業務内容】
◆法務業務
- 内部統制 / 規程 / 業務プロセス等の各種管理
- リーガル関連業務の従業員からの問い合わせ・窓口対応
（契約書 / コンプライアンス / 登記簿関連等）

◆総務業務（リーダー・課長クラス候補）
- 新規立ち上げ校などのプロジェクト推進
- 経費管理
- 建物保守 / 設備投資計画
- 社内美化 / 資産管理
- 危機管理
- その他、庶務業務

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求める人材: 
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▼必須条件
・学歴：専門/短大卒以上
・企業法務の経験3年以上
・リーダー経験やそれに準ずる経験
・ビジネスレベルのPCスキルをお持ちの方
（MS Excel, Word, PowerPoint, Teams, Outlook等）
・MS Excelを得意とされている方
（SUM, IF, VLOOKUPなど）

【歓迎条件】
・総務実務経験3年以上
（アウトソーシングでの経験は除く）
・社内外問わず、コミュニケーションを大切にできる方
・優先順位をつけながら、効率的にマルチタスクをこなせる方
・各種折衝経験のある方
・学校や教育機関での就業経験ある方
・チームワークを大切にして、周囲と協力しながら業務ができる方

＜★こんな方にオススメです★＞
・これまでの法務経験を活かして、グローバルな環境で活躍されたい方
・国際交流や異文化コミュニケーションに興味がある方
・法務+総務担当としてキャリアアップを目指している方
・法務として行政書士事務所や法律事務所、司法書士事務所などで働いていた方や企業法務に携わりたい方

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東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階
株式会社WEWORLD (旧ISIグローバル株式会社)
勤務地: 
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〈株式会社WEWORLD 本社〉
東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階

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【交通手段】
アクセス: 
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東京メトロ丸の内線「西新宿駅」出口1より徒歩4分
都営大江戸線「都庁前駅」E4出口より徒歩7分
※新宿駅西口より従業員専用シャトルバス有

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月給：30万円 ～ 35万円
給与: 
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月給 300,000円～350,000円

※経験者優遇
※ご経験・スキルを考慮し、社内規定に基づき決定いたします。
※扶養手当・地域手当あり

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フレックスタイム制度
勤務時間・曜日: 
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月〜金（祝日除く）
・フレキシブルタイム : 6：00～22：00
・コアタイム : 10：00～15：00

※3か月フレックスタイム制
(1～3月、4～6月、7～9月、10～12月周期)

＼ 3か月フレックスタイム制を導入しています！ ／
勤務時間は、3か月間の総労働時間で計算しますので
必要な勤務時間を満たしていれば、
自分で日々の労働時間を調整できます。
「今日は役所の手続きがある」
「保育園に通う子供の送り迎えがある」のように、
有休を使わずに自己裁量で出勤時間を遅らせたり、
退勤時間を早めたりすることができます。

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休暇・休日: 
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【休日】
* ️完全週休二日制（土曜・日曜・祝日休み）

【休暇】
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（年最低5日取得必須）
・慶弔休暇
・年間休日124日（2023年度実績）

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あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
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＜待遇・福利厚生＞ 
・賞与あり（夏季7月・冬季12月　年2回）
・昇格制度あり
・子ども手当（子ども1人につき月10,000円）
・交通費支給（上限：月27,500円、6か月165,000円）
・退職金制度（勤続3年以上が対象）
・OJT、研修制度あり
・各種社会保険・労働保険（雇用・労災）・健康保険・厚生年金完備
・定期健康診断（年1回）

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その他: 
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【選考フロー】
◇書類選考
履歴書と職務経歴書の双方をご送付ください。メールにて採用担当よりご連絡いたします。
↓
◇一次面接
・書類選考を通過された方には面接日時詳細をご連絡のうえ、当社指定の面接質問票にご回答いただきます。
↓
◇二次面接
・一次面接を通過された方にはオンライン適性検査を受けていただきます。
↓
◆内定
・面接日、入社日については柔軟に対応させていただきますのでご相談ください。

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【応募方法】
まずはIndeed上でお気軽にご応募ください。
応募者には採用担当よりメールで履歴書と職務経歴書の送付に関するご案内メールを送付いたします。

または、履歴書・職務経歴書を下記アドレスまでメールにてご送付ください。
※件名を「法務担当（総務部マネージャー候補兼任）」にしてお送りください。
※ファイル名に氏名のご入力をお願いいたします。
送付先メールアドレス：
saiyo★weworld.co.jp
「★」を「@」に変更しお送りください。

お問い合わせについても、メールにてご連絡お願いいたします。
（電話でのお問い合わせはご遠慮ください。）

株式会社WEWORLD
総務人事部　採用担当

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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 300,000円 - 350,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間