幹部候補・エリア統括の葬祭ディレクター(年収600万円以上)

仕事内容 ✅月給50万円以上☆葬祭業界経験者採用 ✅初年度年収600～1000万円を保障！！ ✅高収入可能！前職給与をしっかり考慮 ✅エリア採用！地域密着で地元で活躍☆ ✅完全週休2日制・年間休日115日以上 ✅夜間・当直なし！生活リズムも安定◎ ✅入社1年以内での管理職昇格実績もあり ✅エリアマネージャーなど幹部ポスト多数 ✅年商450億円見込みの安定・成長企業！ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼葬祭業界経験者必見／ 経験を活かし幹部候補として活躍☆ 初年度年収600～1000万円の好待遇♪ エリアの複数拠点を統括するリーダーへ！ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 全国で家族葬式場「小さな森の家」を はじめとする会館を年間100店舗の ペースで続々とオープンしています。 今回は【業界トップクラスの高待遇】 で将来的にエリアマネージャー、 幹部候補として活躍いただける 葬祭業界の経験者を募集します。 月給は50万円以上スタートを保証☆ 初年度年収600～1000万円を想定☆ 実際に転職してきたメンバーは、 平均で10％から60％の収入アップを実現。 さらに管理職ポストも多数あり、 入社から1年以内に課長へ 昇格した例も珍しくありません。 「現場を知るからこそ、組織を動かせる」 そんなあなたの経験をエリア全体を 統括するキャリアへとつなげてみませんか。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 ☆まずは現場業務でサービス品質を習得！ ☆複数拠点のマネジメント・統括へ！ ☆夜間対応ゼロ！生活リズムを守れる まずは現場での打ち合わせや プラン提案などを通じて、当社の サービスを身につけていただきます。 その後はチーム育成や複数拠点の マネジメントへとステップアップ。 将来的にはエリアマネージャー として運営・数値管理に携わる ポジションを目指せます。 【具体的には…】 ◆ご遺族との打ち合わせ・プラン提案 ◆スタッフ教育・マネジメント ◆エリア内複数拠点の運営・数値管理 ◆本部との連携・仕組みづくり ◆アフターフォロー（法要の案内など） 夜間対応はなく、 生活リズムを大切にしながら 長期的なキャリア形成が可能です。 ★完全分業制で受注業務に専念 従来の葬祭ディレクターは、 プランニングから施行・会場準備まで 幅広い業務をするのが一般的ですが、 当社では「完全分業制」を導入。 お客様との打ち合わせやプラン提案に 集中できる体制を整えています。 ★施行・夜間対応なしで理想の働き方 完全週休2日制＆夜間対応ゼロで、 ワークライフバランスを大切にしながら 葬儀プランニングに専念できます。 お客様とじっくり向き合いたい方に とっては最適な環境です。 詳しいことは、面接の際にしっかり お話しますので何でも質問してください♪ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ✨✨ この仕事の魅力について ✨✨ ⏩【経験を活かしキャリアアップ】 現場経験をベースにマネジメント スキルを発揮できるポジションです！ 将来的には複数拠点の統括として、 幹部候補を目指していただきます。 ⏩【夜間対応ゼロで生活リズムも安定】 管理職でも当直・夜間呼び出しはなし。 完全週休2日でワークライフバランスも◎ ⏩【業界トップクラスの待遇】 経験者は月給50万円以上スタート。 前職給与を最大限考慮し、 平均で10％～60％UPも可能です。 ⏩【スピーディなキャリア形成】 管理職ポストが豊富にあり、 入社1年以内の課長昇格実績あり。 キャリア形成もし易いのが特徴です。 ⏩【エリア採用で安心】 地域密着で活躍可能！ 勤務地希望も考慮し、長期的に働けます。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「受注に専念できるから、 質の高い提案ができる」 以前は施行から会場準備まで幅広く対応 していましたが、当社では受注業務に特化。 お客様との打ち合わせに集中できるので、 一つひとつのご相談に丁寧に 向き合えるようになりました。 経験を積んだ分だけ評価され、 給与にも反映されるのがやりがいです。 「施行に追われず、提案力を伸ばせる環境」 に出会えて、本当に良かったです。 （入社2年目／30代前半／業界経験8年） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「あなたがいてくれてよかった」 その一言が、何よりのやりがい。 ご遺族との打ち合わせは、 人生で最も大切な時間に関わる仕事。 施行業務は担当しない分、 落ち着いて寄り添い、 最適なプランを提案できます。 「あなたのおかげで安心できた」 式後にいただく言葉は、 何度経験しても胸に残ります。 受注に専念できる環境だからこそ、 深い信頼を築けていると実感しています。 （入社3年目／30代前半／ディレクター） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■転職して「働きやすさ」に驚きました！ 前職では夜間対応や急な呼び出しも多く、 プライベートの予定を立てるのも一苦労…。 でも、当社に転職してからは 完全分業制＋当直なし。 受注に特化した役割として、 生活リズムを保ちながら長く キャリアを続けられています。 収入面も大幅に上がり、 家族との時間も増えました。 「もっと早く転職すればよかった…」 本音でそう思っています。 （入社1年目／40代前半／同業から転職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

求めている人材 《 求める人材 》 ◆葬祭業界での実務経験を お持ちの方（5年以上歓迎） ◆マネジメント・リーダー経験がある方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【以下の方は特に歓迎】 ◆葬祭ディレクター資格をお持ちの方 ◆管理職経験者 （課長・エリアマネージャー候補など） ✨職場環境・キャリアアップ ★20代～50代まで幅広い経験者が活躍中 ★同業からの転職者が多数在籍 （前職：葬祭ディレクター・マネージャー） ✨功績は昇給や昇格で厚く還元 グループ全体で年間100ホールを新規OPEN！ ポストも多数あるため、実力を即反映します。

職場環境 20代～40代が中心！女性スタッフも多数活躍中！子育てや介護と両立しているママさんもいますので、家事や育児にも理解がある職場だと思います。今までの経験を活かしながら、さらなる収入UPを目指している方も、労働環境が良い職場を探している方にもおすすめです。

151-0066東京都渋谷区西原2-41-1 代々幡斎場 【交通手段】 交通・アクセス 京王新線 「幡ヶ谷」下車、南口出口より 徒歩6分、小田急線・東京メトロ千代田線「代々木上原」下車、北口1出口より徒歩9分

月給50万円～100万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 38万8000円 〜 77万7000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり11万2000円 〜 22万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★前職給与考慮、前職給与より 平均10％～60％収入UP！ ★収入はもちろん労働環境、勤務地、 連休、土日休みなどの相談も歓迎です。 【給与例】 給与例 ★入社10年／40代男性 現在の年収：1,000万円（月給83万円） 初年度の年収：720万円（月給60万円） 前職：葬儀社 ★入社7年／30代男性 現在の年収：920万円（月給76万円） 初年度の年収：660万円（月給55万円） 前職：葬祭ディレクター ★入社5年／30代女性 現在の年収：780万円（月給65万円） 初年度の年収：600万円（月給50万円） 前職：葬儀関連会社プランナー ★入社3年／20代後半男性 現在の年収：720万円（月給60万円） 初年度の年収：600万円（月給50万円） 前職：葬儀社スタッフ ★入社2年／30代前半女性 現在の年収：650万円（月給54万円） 初年度の年収：600万円（月給50万円） 前職：葬祭ディレクター 昇給率は業界トップクラス★ 頑張りはお給与に還元します！

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 勤務時間：9:00～18:30 (休憩時間 1時間30分) ※ご自身のタイミングで休憩時間を設定できます

休日休暇 ・完全週休二日制 ※希望休制度なので連休・土日休みも可 ・育児休暇（取得実績多数） ・産前産後休暇（取得実績多数） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・交通費支給／月2万円迄 ・退職金制度／勤続10年以上の場合 ・社員割引 ∟エステ・ジム・鉄板焼・バー・整骨院・仏壇・墓石など ・ドトール自動販売機飲み放題 ・マイカー通勤可 ※社用車貸与 通勤にも使えます ・業務用携帯電話貸与 ・資格取得支援制度※会社負担 ・住宅手当 ※要相談 ・自社運営のサッカーグラウンド所有 ∟グラウンドにてBBQ可 ・分煙（喫煙所完備） ＜求人のポイント＞ 高収入・高時給 土日祝日休みも可 長期（3ヶ月以上） 学歴不問 資格不問 未経験も歓迎 経験者・有資格者も歓迎 社会人未経験ＯＫ 既卒・第二新卒ＯＫ 制服あり 主婦・主夫も歓迎 体を動かす仕事 フリーターも歓迎 ミドルも活躍中 シニアも応援 ブランクOK 20代活躍中 30代活躍中 社会保険制度あり 研修制度あり 残業ほぼなし(月20時間未満) WEB関係のスキルが活かせる Wordのスキルを活かす Excelのスキルを活かす Power Pointのスキルを活かす PCスキルが身につく ハローワークで求職中の方も歓迎

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 社割あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK