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正社員

デンタルコンシェルジュ(歯科医院の受付業務)

日本歯科口腔外科クリニック千葉

千葉県千葉市中央区新町

月給23万円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容: ◎受付全般 ◎PC操作(Excel入力。Word作成。PDF作成等) ◎患者さん案内 ◎院内美化 ◎在庫管理 ◎患者さんに合うデンタルケアグッズの提案や治療方針の理解 ◎院内マネジメント

求めている人材

求める人材: ~当院で働く8つの魅力~ ①駅近!周辺施設充実! *京成千葉線 / 京成千葉駅 徒歩3分 *JR総武本線 / 千葉駅 徒歩5分 通勤に便利な立地のビルの1階に当院はあります。 コンビニを始め大型百貨店(そごう千葉店)や郵便局、保育園、医療施設などがいくつかあります。 「近くにスタバがあっていい!」「退勤時間あたりからそごうのデパ地下の安売りが始まる!」「近くに美味しいお店がたくさんある!」「クリニックの隣にスーパー!」 というスタッフの声があり、みなさんそれぞれ楽しく毎日を過ごしているようです! ②留学経験のある専門医! 大学病院の口腔外科であらゆる手術を経験後、アメリカで最大級の私立医療系大学であるロマリンダ大学へ留学し、最新設備の整った環境で、質の高いインプラント治療を学んできました。 帰国後は総合病院で口腔外科とインプラント科の医長を併任していました。日本口腔外科学会の専門医、米国インプラント学会の専門医の資格を有しています。 エビデンスと経験に基づいた外科手術やインプラント治療に対する診療を行います。 『歯科用語が全然わからない』 『インプラント治療の流れがわからない』 『細かい難しいことを患者さんに聞かれたらどうしよう』といった不安は当院のスタッフほぼ全員が抱いていました。 ですが、初心者のためのインプラント講座を開いたり、マニュアルも完備されています。現職のスタッフは正しい知識をつけて仕事を行っていますので安心してくださいね。 ③ドラマティックなサービス提供.:*゜:.。:.+.☆ 患者に提供するのは医療だけではありません。 ホテルのスパのような落ち着いた内装の中、患者さんに少しでも気持ちよく過ごしてもらうような環境づくりを目指します。 現在患者さんからたくさんのあたたかい口コミをいただいております! 我々が普段どのような医療を提供しているか、ぜひGoogle口コミもご覧になってくださいね。 当院が目指す【デンタルコンシェルジュ】がよりご理解いただけるかと思います! ラグジュアリーな空間でスタッフも心地よく働くことができます。 また、外見だけでなく、安全・安心・清潔を心がけた職場にします。 私が実際に体験した大学病院、総合病院、アメリカの考えに準じた感染対策や器具の滅菌消毒をキチンと行い患者さんもスタッフも守ります。 ④残業0の徹底 一般歯科診療の飛び込みの受け入れはほとんどなく、基本的に完全予約制ですので時間外労働は少ないです。 手術が多いので余裕を持ったタイムスケジュールを組んでいます。 準備もしやすく退勤後の予定も立てやすい職場です。 前述したように千葉駅近くのクリニックなので、退勤後に買い物したりご飯を食べに行ったりできます! ⑤社保完備 みなさんの将来的な安心も大事にしているので社保完備です! ⑥昇給、賞与 患者さんを大切にするという医療のやりがいだけでなく、一生懸命働くことが自分の人生の豊かさにつながることも大事にしています。 プライベートのためのビジネスという私の考えです。 ですから仕事を頑張って成果が出れば出るほど、プライベートは充実していきます。 ⑦人間関係 スタッフの年齢はそれぞれで、各持ち場で一生懸命働いています。 当院では【チーム医療】を行っているので、水が流れるように各スタッフへ申し送りを行ったり、業務をスムーズに送れるよう協力し合っています。 『仕事でミスをしてしまった』 『こんな時どうしたらいいだろう』など、困った時には相談しあえる仲間がたくさんいます。 仕事は各所のスタッフの先輩たちがしっかり優しくマニュアルにそって指導します。 また、ヒアリングを定期的に設けていますし、お悩み相談が好き(?)な女性歯科医師もいます。仕事はピリッと、休憩時間は楽しくのんびり過ごすスタッフたちなので、安心して応募してください。 ⑧ぐんぐん成長できる環境 現職のスタッフたちは皆それぞれブランクがあったり、未経験者だったりします。 患者対応から歯科用語、接遇までしっかりとマニュアルが完備されているので安心です! スタッフの中には、 『待合室で患者さんが倒れたときに対応できるようにしたい』 『患者さんへの対応、接遇を勉強したい』という方達がいました。 疑問を抱いて、その解決のために目標を立てるスタッフをとことん応援します! 研修費の補助をしたりするのはもちろん、院内セミナーも行っていますので、いろんな知識をどんどん吸収してもらえると思います。 また、困っているんだけど、うまく目標が立てられないスタッフに対しても、私が解決するための手助けを行いますのでご安心ください。 コンセプトにのっとったスタッフであることはもちろん、 『〇〇なコンシェルジュになりたい!』という目標があれば、それに対して何をどんなスケジュールで勉強したらいいかを一緒に考えましょう! ※外科手術が多いので、苦手な方はご遠慮ください。

勤務地

千葉県千葉市中央区新町17-3ハマダパークビル1F 日本歯科口腔外科クリニック千葉 勤務地: ・敷地内完全禁煙 ・出張や転勤はありません ・院外セミナーを行うことがあるので、希望者のみ院外(千葉や東京など)での業務あり 【交通手段】 アクセス: *京成千葉線 / 京成千葉駅 徒歩3分 *JR総武本線 / 千葉駅 徒歩5分 通勤に便利な立地のビルの1階に当院はあります。

給与

月給23万円以上 給与: 固定残業代あり:月給¥230,000以上は1か月当たりの固定残業代¥10,000(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 未経験者:22万 未経験者(大卒):23万 歯科受付+助手経験者:23万 その他+@有資格者(秘書検定、医療事務等)24万 給与の内、1万は固定残業代としています。 能力、人間性、将来性を考慮します。 昇給あり:技術、知識、経験、業務範囲の拡大に応じます。 賞与年2回(初年度:前期なし) その他経験、能力などを考慮して給与を決定させていただきます。 試用期間終了後、月給1万円UP

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: * 完全週休2日制 * 勤務可能な曜日:月火水木金土日(隔週木・隔週日、祝日は休診) * 夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇(計画年休)あり * 月〜金8:45-18:45(休憩2時間) 土日8:45-17:15(休憩1時間半)

休日・休暇

休暇・休日: 週休2日 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり(計画年休あり)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◎昇給あり ◎賞与あり ◎制服貸与 ◎予防接種 ◎外部研修・資格取得支援制度あり ◎自費診療は社員割引 ◎交通費は全額支給

試用期間

試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 面接希望の方は、Indeedからのメッセージもしくはメールのいずれかでご連絡ください。 ▶︎メールの場合 info@chiba-implant.jp宛に、ご希望のお日にちや時間帯をいくつかご提示いただき送ってください。 複数の業務の募集を行っているので、件名に【受付希望】と入力してください。 2、3日して返信がこない場合は大変お手数ですが043-445-7552までご連絡ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 230,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間

仕事に関するPR

Image唯一無二のビジネススタイル。やりがいを求める方に読んでもらいたい。Image
アピールポイント: こんにちは、院長の松田博之です。 この度、患者数増のため、スタッフを増員することになりました。私の望むデンタルコンシェルジュ像と当院のコンセプトを記載します。長文にななりますが、ご一読いただき、興味があればぜひ連絡いただきたいです。 私は「心・技・体」が整うクリニックを目指しています。クリニックのロゴは2つの三角形をモチーフにしていますが、これは2つの「心技体」が重なった姿です。2つの心技体とは患者さんに対する心技体、スタッフに対する心技体です。 患者さんにとって: 心:治療に対して納得できる説明、病気だけではなく人を見る姿勢 技:専門医としての技術、知識を提供 体:安全安心な環境とプロ意識を持ったスタッフ スタッフにとって: 心:安心して働ける環境作り(清潔な環境/マニュアル体制/3ヶ月に一度の院長ヒアリング) 技:セミナー支援や勉強会などの教育制度 体:長く働いてもらうための労働条件(取りやすい有給休暇、残業0) この患者さんにとっての心の部分と体の部分を担う受付スタッフが必要です。 一流ホテルの受付のような所作、笑顔、コミュニケーションを目指しているので、診療の介助を目的とした歯科助手希望の方、人と話す時に緊張しやすい方、丁寧な話し方ができない方には向いていません。受付はクリニックの顔です。 患者さんの第一印象を担い、ときにクレームの受け口であり、非常に重要なポジションであり忍耐が必要な時があります。 ただし、当院の口コミを見ていただければわかりますが、患者さんが喜んでいるのは私の技術だけでなくスタッフの雰囲気や対応です。 そういった患者さんの声に喜びをやりがいを感じる方は当院で働くことが向いていると思います。 歯科医師という技術者だけでなく、個々のスタッフが自分の役割と重要性を理解し、互いを信頼しているからこそできるチームワークです。 個人の集まりですから、ときにスタッフ同士で不満を持つこともありますが、友人を作りに集まっているわけではなく、プロとしてしっかり働いていますので仲間としての結束でつながっているように見えます(もちろん仲は良いですよw、それだけの関係ではないということ)。 私はスタッフの個を見て、最大限の力を発揮できるようにサポートすることを惜しみません。 その人の姿勢や努力を評価し、やりたいことがあり、クリニックに還元できることがあればどんどん推奨していきます。そしてそれは評価の対象です。 年功序列のなんとなくの評価はしません。 「あの人がこうだから私も」ということは基本ありません。 いわゆる「平等と公平は違う」というやつです。 やる気や努力が報われるのはやりがいにつながると思いますし、私自身が雇われる立場だったらその方が燃えます! チームとして、上司部下以上の協力関係を築けることが大事だと思っており、当院で一番偉いのはコンセプトです。 その次はマニュアルです。院長はその下です。 コンセプトに背くような態度や行動をしていたら院長であっても非難の対象ですw。 では、コンセプトに基づいたマニュアルでガチガチの職場か?と言われるとそうではありません。 マニュアルに従ったらやりにくいことがあればスタッフからすぐに指摘がきます。 そしてすぐにマニュアルが間違っている可能性を検討し、改善点が発見できればすぐに直します。 つまり、コンセプトからぶれていなければ自由度が高く自分自身で働きやすい環境を作れます。 いいと思いませんか? 個人のわがままが通る、ということではありません。 クリニックの収支の流れを共有し、売上や固定費などのイメージができ、仕事としての具体的な努力がしやすいということです。 なぜ働いているんだろう→仕事だから、なんてつまらないことは言わせません。 医院の目標、私の目標、スタッフ個人の目標を明確にする時間を大事にしていますので、年始には1−2日かけてクリニックの目標とスタッフ個人個人の目標を立てる時間を設けてます。 3ヶ月に一度全スタッフと話す時間を設けています。 なんのために働いているかを客観視でき、そとづらではなく内面的な働きがいを提供したいです。 常に向上し、目標のupdateをすることにより、自分たちの軸をしっかり持ちつつ、時代の流れにしなやかに対応することで、マンネリ化せず長く楽しく働きましょう。 もっと話を聞いてみたい方はzoom、見学、面接なんでもいいので連絡下さい。 日本歯科口腔外科クリニック千葉 院長 松田博之

仕事の特徴

  • 交通費支給
  • 駅近5分以内

応募について

募集人数

1人

企業情報

社名

日本歯科口腔外科クリニック千葉

代表者

松田博之

本社所在地

2600028 千葉県千葉市中央区新町17-3ハマダパークビル1F

企業代表番号

0434457552

事業内容

歯科・口腔外科医院

問題を報告する

原稿ID : 2637c3a57664481f

掲載開始日: 2025/04/05(土)

デンタルコンシェルジュ(歯科医院の受付業務)

日本歯科口腔外科クリニック千葉