経営部門補佐のリスクマネジメント　IHJ-0112

仕事内容: ＼全社の「リスク」に向き合い、経営を支える！経験を活かしてキャリアを築きたい方におすすめ♪／ グループ全体を対象にしたリスクマネジメント業務をお任せします。 経営に影響を及ぼす潜在的リスクの特定・対策立案をはじめ、 各部門や国内外の子会社との連携を通じて、 全社的なリスク管理文化の浸透を推進していく重要なポジションです。 品質管理や法務、人事、経理など、他部門で培った経験も活かせます。 【具体的な業務内容】 ◆ リスク管理体制の構築・推進 → 各部門・グループ会社とのヒアリング、リスクの抽出・対策立案、進捗管理 ◆ 子会社・海外拠点へのリスク意識調査 → アンケート実施、ヒアリング、フィードバック対応など ◆ グループ内情報共有・啓発活動 → リスク情報の社内展開、レポート作成・配信、情報開示サポート ◆ 社内研修の企画・運営 → リスクマネジメント意識の醸成に向けた研修設計・実施 【このお仕事のポイント】 □ 経営に近い視点で企業のリスクを管理・改善できるやりがいある仕事 □ 業務経験（品質・法務・経理など）を“全社横断型”で活かせる環境 □ 海外拠点との連携や英語を使った業務対応の機会もあり

求める人材: ＼経営に関わる“リスク”を見つけ、整える仕組みをつくる立場へ／ □ 部門横断的な調整や、論理的に物事を捉えて考えるのが得意な方 □ 経営に近い視点で、組織の仕組みづくりに関わってみたい方 □ 自身の経験（品質、法務、経理、安全衛生など）を広く活かしたい方 【必須条件】 ◎高卒以上 ◎下記いずれかのご経験・関心をお持ちの方 ・リスクマネジメント業務の経験、または強い関心がある方 ・品質管理／安全衛生／人事／財務経理／法務／総務／内部統制 いずれかの実務経験者 【歓迎条件】 ＊ リスクマネジメント部門での勤務経験 ＊ 経営企画・CSR・内部監査など経営支援部門での経験 ＊ 海外拠点との業務経験（英語での読み書きや業務対応が可能な方） ＊ 社内教育・研修の企画・運営に関わった経験がある方 【こんな方が活躍できます】 ★ 多部門との対話を重視しながら、仕組みや文化を根付かせることが得意な方 ★ 守りと攻めの両面から、企業活動を支える視点を持てる方

兵庫県姫路市大津区吉美380 大和工業株式会社 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 山陽電鉄網干線「平松駅」より車で3～4分

月給27万円～45万円 給与: ＜予定年収＞ 550万円～900万円 月給27万円～45万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】コアタイムなしのフレックスタイム制、標準的な勤務時間：8:00～17:00 【実働時間】8時間 【休憩時間】60分 【残業時間】残業あり

休暇・休日: 完全週休2日制（土日祝休み） ＊有給休暇制度（入社直後に10日～20日付与※初年度は入社日により調整あり） ★年間休日日数：127日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＊交通費支給(当社規定内) ＊昇給年1回（4月、25年度組合員平均額：2万円） ＊賞与年2回（7月・12月、25年度妥結：7.3ヶ月、組合員平均245万円） ＊資格取得支援制度 ＊研修支援制度 ＊海外出張研修制度 ＊オンライン英会話全額会社負担 ＊免許資格取得報奨金制度 ＊階層別／目的別教育 ＊エルダー制度 ＊定期健康診断あり ＊育児休暇制度あり（社内規定あり） ＊オフィスカジュアル ＊マイカー通勤・バイク通勤OK ＊無料駐車場完備 ＊食堂あり、仕出し弁当あり

試用期間なし

その他: 「応募画面に進む」ボタンを押して頂くか、 お電話での応募の際はお仕事No.IHJ-0112とお伝え下さい。 TEL 0120-706-088　平日 9:00～18:00 ※電話アイコンから直接お電話いただきますと通話料金が発生いたします。 管理キーワード：【自H2】【J-S】【2507事務紹介】 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 - 450,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給