設備設計・積算(空調設備)

仕事内容: オフィスビルや商業施設などの空調設備における、 改修工事に関する設備設計および積算業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・現場確認（建物の規模や立地条件など） ・設計プランニング（営業と打合せを実施し、ニーズに合ったプラン作成） ・図面作成（設計プランを図面へ反映） ・機種選定（最適な空調機を選定） ・積算（図面に基づいた見積書作成） ・提案書作成（コスト削減や快適性を伝える提案資料作成） 【働き方】 ・残業月平均25時間程度と働きやすい環境 ・有給取得率：86.8％（2022年度実績） 【社風・評価制度】 ・自由と個人裁量を重視した風土（ダイキン工業100％出資企業） ・半期ごとにアクションプランを作成し、キャリア形成を支援 ・透明性のある人事評価制度で、賞与・昇進に反映 【キャリアパス】 ・将来的には、課長・部長などのマネジメントポジションも目指せます

求める人材: ・建築または設備設計の実務経験者 ・大学卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＼こんな方におすすめ／ ・空調設計に関心がある方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・営業や施工と連携したものづくりが好きな方

愛媛県松山市山越4-5-8 ダイキンエアテクノ株式会社

月給26万円～33万円 給与: 【モデル年収例】 ・28歳／年収500万円（月給28万円） ・35歳／年収590万円（月給33万円） 【賞与】 年2回（2023年度実績：6.0ヶ月分） 【昇給】 年1回 【手当・インセンティブ】 ・通勤手当（全額支給） ・住宅手当（転宅を伴う異動時） ・時間外手当 ・資格手当（例：1級施工管理技士＝月1万円） ・事業所専任配置手当（月2万円）

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～17:30（実働7時間45分／休憩45分） ★月平均残業時間：約25時間

休暇・休日: 年間休日124日 完全週休2日制（土日祝） GW、夏季、年末年始（各9日程度） 有給休暇（最大44日・入社月により変動） 慶弔、育児、介護休暇（実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・退職金制度（再雇用制度：70歳まで） ・資格取得支援制度（教育補助金・受験費用全額負担） ・社員持株制度 ・財形貯蓄制度 ・有給推進制度（5連続取得・アニバーサリー休暇あり） ・保養所利用可（ダイキン工業施設全国4ヶ所） ・会員制リゾート施設も利用可

試用期間あり 試用期間：5か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ダイキンエアテクノ株式会社 設立：1978年11月 資本金：2億7,500万円 売上高：510億円 従業員数：1,276名 平均年齢：38.9歳 事業内容：空調・給排水・照明・電気設備の設計、施工、メンテナンス 資本関係：ダイキン工業株式会社100％出資 URL：https://www.daikin-at.co.jp/ 本求人は株式会社キャリアスピークによる紹介求人です。 応募いただいた方には、キャリアスピークよりご連絡いたします。 応募から内定獲得までを【キャリアスピーク】にお任せください◎ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 多彩な職種・豊富な求人数の中から 1人1人のライフスタイルに合った職場を 弊社の担当者がしっかりとご提案します✨ ⏩『若いうちからキャリア形成したい』 ⏩『前職よりも高い給与を稼ぎたい』 ⏩『安定した職場環境で、働きたい』 ⏩『もっと学べる環境下で働きたい！』 こんな想いをお持ちの方にピッタリです！ 今回は、特におすすめの求人をご紹介します！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 260,000円 - 330,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間

• 交通費支給