製造・工場DX推進担当(PM)

仕事内容 ＼住宅設備機器の総合メーカー／ ✅フレックスタイム制 ※コアタイムなし ✅住宅手当あり◎ ✅給与は経験をもとに応相談！ ✅中心メンバーとしてご活躍いただきます！ ✅安定した基盤のもとキャリアアップ可能 - ＜当社について＞ 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 ガス給湯器& 厨房機器の 国内シェアは業界トップクラス！ ＜「ノーリツ」の想い＞ 【ミッション】 「新しい幸せを、わかすこと。」 【ビジョン】 「なくてはならない」を、 届けつづけるために。 「なくてはならない」を 新しくつくるために。 この想いのもと、 「環境」「省エネ」 「安全・安心」「健康」を テーマに掲げ、お湯に関する 住宅設備機器を展開してきました。 東証プライム市場上場の 総合メーカーとして、 時代のニーズに沿った 製品開発に取り組み続けています。 【仕事内容】 工場ＤＸ・スマート化推進 「ものづくり変革」の プロジェクトマネージャをお任せします。 生産系基幹システム （PLM/PDM、ERP、MES）の 業務要件定義・部門間調整などの プロジェクトマネジメントや データ集計・資料作成などの 各実務など幅広い業務があります。 それらを通じて、調達、生産、 物流、販売、全てのサプライチェーンの 最適化により変革を体現する 重要なミッションです！ 今回の募集は、変革推進者の 社内育成も兼ねており 外部知見がある人材を 増強することが目的です。 レポートラインは経営者、主となる 業務調整相手は部門長となります。 攻めの経営戦略を立案する 中心メンバーとなっていただく ポジションです！ 少数精鋭ではありますが、 ダイナミックにお仕事ができる環境です。

求めている人材 ＜必須＞ ■PLM/PDM・ERP・MESの 開発、導入の経験がある方 ■プロジェクトマネジメントの 経験がある方 ■情報システム関連の資格がある方、 データベース知識全般をお持ちの方

職場環境 家庭用給湯器の国内シェア40％を誇る当社では 様々な研修制度と福利厚生の充実で 働く1人1人が輝けるようにサポートしています。 ◆女性リーダー育成プログラム制度 ◆自己啓発制度 ◆トライアル制度 ◇フレックスタイム制（コアタイムなし）

兵庫県明石市二見町南二見5 株式会社ノーリツ　明石本社工場 【交通手段】 交通・アクセス 西二見駅より車で7分

月給21万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・年齢・能力を 考慮のうえ、決定します。 ＜手当＞ 通勤手当全額支給 残業手当全額支給 住宅手当 ＜昇給＞ 年1回 ＜賞与＞ 年2回 ★半年ごとの業績評価を賞与に反映。 成果に応じた公正な評価のもと、 キャリアアップできます。 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 800万円／32歳管理職・経験10年 （月給45万円＋時間外手当を含む） 550万円／32歳・経験5年 （月給35万円＋時間外手当を含む） 400万円／27歳・経験5年 （月給22万円＋時間外手当を含む）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ＜標準勤務時間＞ 8：50～17：50（休憩60分） ★残業：月平均20時間 ＜個人で選べる働き方＞ フルフレックス（コアタイムなし）、 直行直帰、出先でPCワークなど、 当日申請することでスケジュールに応じた 自由度の高い働き方を選べます。

休日休暇 ★年間休日125日 ※他に計画有休5日 完全週休2日制（土・日） 祝日 年末年始 GW 夏季 慶弔 産前産後／育児 介護 リフレッシュ特別 （勤続10年、20年、30年）など ＜有給休暇＞ 11日 ※9月に付与 （入社のタイミングにより 付与日数が異なります）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度 確定拠出年金制度（勤続3年以上） 財形・貯蓄制度 階層別教育 職能研修 資格取得奨励金あり 借上社宅制度あり 企業年金 社員持株会 時短勤務制度あり ・ブランクOK ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・通勤交通費全額支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 寮・社宅あり