有料老人ホームの正看護師/12608

仕事内容: 有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEG、HOT対応 ・介護職での健康指導 ・生活介護の看護業務 ※オンコールあり ・日勤のみ ・月給31万円以上 正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。その他の研修も多種ご用意しているので、スキルアップも可能です。 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与の支給や各種休暇制度、キャリア支援制度なども充実しています。また、ご自身のライフスタイルの変化に応じて、正社員とパートの雇用形態の変更相談を柔軟に行っています。 定年制を撤廃したので、ご自身で定年年齢を決められます。常勤として長くお勤めしたい方にもおすすめです。 【特長】 100年続くいい会社を創造していくことをスローガンに、ご利用者様のそばで、できる事を増やしながらさまざまな事業にチャレンジしてまいりました。 その結果、総合福祉企業としてさらに目指すべき姿を見据え、事業展開を行っており、その領域は、介護だけにとどまらず、医療・障がい者（児）支援・教育・保育・文化などさまざまな分野へと進出しています。 【施設概要】 定員数：55名

求める人材: 65歳まで再雇用あり

神奈川県横浜市神奈川区羽沢町7-1 プレザンメゾン横浜羽沢町 勤務地: 神奈川県横浜市神奈川区羽沢町7-1　 【交通手段】 アクセス: ブルーライン三ツ沢上町駅

月給31万円～34万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥310,000 〜 ￥340,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（23時間相当分）を含む。23時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給：175,000円 地域手当：20,000円 資格手当：65,000円〜95,000円 固定残業代（23時間）：50,000円 超過分追加支給 オンコール手当 ：1,000円/日 賞与：年1回　計2.00か月分（前年度実績） 昇給：あり

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30〜17:30 【残業】 月平均5時間

休暇・休日: シフト制（月9日休み/28日の月は8日休み） リフレッシュ休暇：月1日（計12日） こども休暇：未就学児1名につき5日 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇：初年度10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 確定拠出年金 定期健康診断 扶養手当 慶弔金（勤続3年以上） 確定拠出年金 定期健康診断 キャリアパス制度 公的資格取得制度 自己啓発支援制度 制服貸与 企業独自の福利厚生制度 ・宿泊費補助 ・インフルエンザ予防接種補助：5,000円 ・暑気払い、忘、新年会補助：各5,000円 ・ヘルスチェック補助金：10,000 ・出産祝い金 ・入学祝い金 ・婚姻暦祝い金　など 【通勤方法】：駐車場あり 【退職金】：勤続3年以上

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【求人の特徴】 未経験、退職金あり、定着あり、産休あり 【禁煙対策】あり（屋内禁煙） CP看護三県 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 310,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給