住宅リフォームの営業

仕事内容 入社10年目のAくんは、 前職は工場で働いていたそうです。  パートナーも居て お子さんもいます。  でも帰宅して、妻子の 寝顔だけを見る寂しい毎日。  そして、頑張って働いていても スキルは身に付かず、稼ぎも変わらず 暮らしぶりはいっこうに上向きません。 それなりの額の借金もあったとのこと。  そんな時です。  支払いが滞り、 ガスが止まり、 電気も止まりました。 子供がお風呂にも入れなくなってしまったとの事。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ このままじゃヤバイ。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣  もっと稼がないと。 でもそれだけじゃなくて 家族と一緒に過ごせる 時間を取れるようにしないと。  そんな気持ちで転職活動を開始。 当社に応募してくれたのは、 まさにそんな時だったそうです。  そんな彼が、 借金全額返済！ 今では年収800万オーバー。  しかも、受注したぶんだけ 報奨金だけじゃなくて 「１日休暇が付与され続ける」ので、 お休みも当然多く、今では良く家族旅行に行っています。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ちなみにこういう人、 ウチじゃ全然珍しくないです。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣  愚直に頑張れる人なら、 どんな志望動機でも大歓迎。  彼みたいに 「稼げて休める会社で働きたい」でも、 「推し活に全力を注ぎたい」でも 「旅行に行きまくりたい」でも 「まとまった休みをとって、ゆっくり海外行きたい！」でも 「良い車に乗りたい」でも 「家を買いたい」でも なんでもＯＫ。  どんな目標でも叶えられるフィールドが、 ここにはあります！！  だから、 要は頑張れるかどうか。 それだけ。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ウチの会社の目的。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣  まぁ、志望動機は上記の通りで、 なんでもいいんですけど、 一点だけ会社として考えているのが、 「カッコイイ大人の集団」ってこと。  かっこいいっていうのは 色んな定義がありますよね。 見識が広いとか、色んな経験してるとか。 それって別に仕事に関わらず、遊びも当然そう。  自分自身で色んな体験をして、 でっかい大人になってほしいんです。  上でお話しした報奨金や１日休暇付与などは、 まさにこれを実行してほしいから。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ だってウチのスローガン 「稼いで休んで遊ぶ」ですからね。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣  社長がそういう考えの人なんです。 だから、みんなバンバン海外にも行ってます。 実績さえ出せば究極、何日でも休めるわけですから。  いろんな国に行って、 いろんな体験をして、 そして、大きくなってほしい。  ちょっと特殊なウチのシステムには、 そんな真っすぐな想いがこめられているんです。  どうです？ こんな大人たち、ちょっとうらやましいでしょ(笑)？  ～採用担当より～  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 具体的なお仕事内容  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「次に会う約束を取るまで」があなたのお仕事！ リフォームの案内をするリサーチャー（営業）です！ ノルマはありません。  訪問にて情報収集・次回訪問の約束日時を決めるお仕事。 契約業務は一切ありません（専任のスタッフが別にいます）。 具体的な商談に進んだ際は、先輩にバトンタッチ！  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 報奨金&休日付与システムについて  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣  アポイント獲得後、先輩(クローザー)にバトンタッチしますが、 その先輩が成約へと繋げた場合、あなたに休暇が1日付与されます。 休暇付与だけでなく、報奨金も支給いたします！ 休暇を貯めて、1週間連休を取り、海外へ行く社員も。  ＊前提として、お休みは週休2日制やその他休暇もきちんと確保されています。  こちらの「褒章休暇」はそれら基本のお休みとは全く別物です。  ご安心を！  ＊アポを獲得し、商談できたタイミング(クローザーが訪問)で努力給が発生 ＊受注に至った場合、報奨金＋1日休暇付与（報奨金/3万円～20万円）  失注の場合でも、努力給として3000円支給  ちなみに、平均的な営業でも月2～3件ご成約いただいています。 特に頑張ってる営業の場合は月4～6件と驚異的です。  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事の流れ  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣  2～4名のチームで現地へ（車で移動）  現地ではあらかじめ決めたエリアで活動を開始 営業時間は1日4.5時間！休憩多めです！！ 休憩時に合流し情報を共有（休憩時間は3時間以上） 時間になれば成果が出なくても帰社  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後について  ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣  マニュアルに沿って営業テクニックを習得。 時間の使い方・見積書作成なども 先輩が一緒にゆっくりと 順を追って1つずつ丁寧に説明します！

大阪府大阪市東淀川区東中島4-11-6ネオライフ新大阪西棟8階 ネオライフ株式会社　新大阪事業所

給与例 【年収例】 736万円／入社2年目（月給20万円＋報酬496万円） 926万円／入社3年目（月給20万円＋報酬686万円）

休日休暇 ●週休2日制 (毎週火曜＋月1回水曜＋その他月1日 ※希望日) ●GW ●夏季 ●年末年始 ●有給休暇(入社した月から付与) ●報酬休暇(1件受注で1日休み・上限なし) ●慶弔休暇 ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇