サービス企画/プロデューサー_38704

仕事内容: 食べログサービス本部 ユーザーサービス企画部は、ToC向けサービスの企画・開発・グロースをする部署です。主要テーマのプロデューサーとして、プロジェクトリーダーとしての役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 主要なテーマは以下です。ユーザーサービス企画部として優先的に推進するテーマは随時見直されます。 担当するテーマやプロジェクトは、適性や希望に応じてアサインされます。 ①　インバウンド客向けサービスの立上げ/グロース ②　ネット予約No.1に向けた新規サービスの立上げ・サービスグロース（主に国内ユーザー向け） ③　食べログ既存サービスの改善/グロース（口コミ、店舗情報充実、アプリ利便性、etc.） ④　食べログサービスの非連続的成長に向けた新規取組み、生成AI含めた食べログプロダクトの技術的検証取組み ＜具体的な業務＞ 【業務の進め方】 プロジェクト単位で企画プロデューサー・デザイナー・エンジニアがアサインされます。プロジェクトの大きさにもよりますが、標準的なチーム構成は、企画1~3名、デザイナー1~2名、エンジニア3~8名程度です。 【事例】 実際の事例としては以下記事が参考になると思います。是非見てください https://markelabo.com/n/n8e5dfc95e5e3?gs=648123b40d2c 業務内容の変更の範囲は会社の定める業務となります。 ■独り立ちまでのイメージ ・入社時研修 数日間に渡り入社時研修を行います。一部メンバーは常時出社しているため、業務に慣れるまでは出社での業務を推奨しています。 ・配属 現存プロジェクトチームにJOINしていただき、同僚や先輩からのサポートを受けつつ、プロジェクトの一部を担当し、企画立案～リリースまでの実務を経験します。 ・プロジェクトチーム発足 既存プロジェクトからの一部切り出し・新規プロジェクトの発足を行い、プロジェクトリーダーをお任せします。与えられたテーマ/課題に対して方針を策定し、役員陣を含め合意形成を行います。 ・プロジェクト推進 決まったプロジェクト方針/目標達成に向けて、企画・デザイナ・エンジニアとプロジェクトを推進いただきます。 ■キャリアパス 食べログというToC向けの巨大サービス全体を統括するプロダクトマネージャー（ユーザーサービス企画部長）が主要なステップになります。更には、飲食店側のプロダクトなども含めて統括していく、サービス本部長としてのキャリアパスを期待します。 ■仕事の面白み ・誰もが知っているサービスを通じて、世の中に成果を発信できます ・プロジェクトリーダーをお任せするので、裁量がある仕事の進め方ができます ・経営層との距離が近く、情熱とロジックさえあれば自身が提案した企画やプロジェクトを立案し、実現する事ができます ・スピード感のある推進が可能です ・美味しいお店に詳しくなり、豊かなライフスタイルにつながります

求める人材: ＜必須条件＞ ・C向けアプリ・Webサービスでのプロデューサー、プロダクトマネジメント・サービスグロース経験 ・デザイナーやエンジニアとチームを組んでサービス開発を推進した経験 ・ハイテク・テレコム・メディア業界のプロジェクト参画経験 ＜歓迎要件＞ ・データ分析スキル（SQL、データベースに関する知識、分析に関する知識） ・エンジニアリングに関する業務経験（もしくはそれに準じる経験） ※プログラミングなどは職務内容には含まれません。 ・メンバーマネジメント経験

東京都渋谷区宇田川町 株式会社カカクコム 勤務地: 東京都渋谷区宇田川町15-1　渋谷パルコDGビル 【交通手段】 アクセス: 渋谷駅

年俸800万円～1000万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥8,000,000 〜 ￥10,000,000は1か月当たりの固定残業代￥128,000〜￥161,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 [月給]60万～75万 [基本給]47.1万～58.8万 [固定残業、又は裁量労働手当]12.8万～16.1万 ※固定残業手当：35時間相当 給与見直し年2回 賞与年1回（6月）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: フレックスタイム勤務（標準労働時間は1日8時間） コアタイム：午前10時00分～午後3時00分

休暇・休日: 完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始（12/29～1/3）、夏季3日、有給休暇、慶弔休暇 ※有給休暇：入社月に応じて最大10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜諸手当＞ ・通勤費実費支給（上限あり） ・家族手当（支払条件有） ・在宅勤務環境?当 ＜その他待遇＞ カカクコムが創業来大切にしてきた「働く楽しさ」に加えて、「働きやすさ」を併せて実感できる会社を目指しています。今後も、利用状況を加味しながら、従業員の声を反映した積極的な制度の見直しを行っていきます。 ・社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ・確定拠出年金制度 ・団体生命保険 ・従業員持株会 ・無料人間ドック（定期健康診断） ・ＥＡＰカウンセリングプログラム ・慶弔見舞金 ・産前産後休暇 ・育児休暇（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能） ・育児短時間勤務（最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可） ・子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇） ・看護休暇 ・ボランティア休暇

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社シンフォニードの人材紹介の求人です。 有料職業紹介事業者番号：13-ユ-304380 希望する転職活動は「書類選考」が第一関門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力があっても、良い経験を持っていても、書類選考を通過しなければ、面接でアピールできる機会はありません。 書類選考を通過するためには、応募先企業との「組織マッチ度」「入社後の活躍度（実績等の再現性）」をアピールするテクニックが必要です。 以上より、弊社では書類選考通過のための通過しやすい書類作成を一緒に行い、面接対策などもキャリアアドバイザーが転職活動者や求職者の皆さまと伴走いたします。 《弊社の強み》 ・IT・広告業界に強い！ ・電話面談やオンライン面談も可能！ ・メールでやり取り可 ・夕刻以降での対応可 【応募後の流れ】 1）Web/求人詳細ページなどから応募 2）キャリアアドバイザーとの面談（電話、オンライン、対面のいずれか） 3）紹介企業様との面接 4）内定(内定まで最短2週間から1ヶ月以内) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #サービス企画／プロデューサー38704 #202506-38704 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 8,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給