株式会社ill企画
仕事内容 ―――――――――――――― 空き家問題が騒がれている今、 空き屋を再生したい! ―――――――――――――― 「この空き家、今後どうしよう?」 「空き家を何とかしたい」 「なかなか空き家が売れない。」 そんな悩みをお持ちの 困っている売主さん。 その物件を買い取り、 次の方にバトンタッチする。 そうやって空き家、戸建てを再生する。 それが私たち 「いるえすてーと 株式会社ill企画(いるきかく)」です。 ・20代、30代の若手社員が個々の夢を 掴むためチーム一丸となって頑張っています! ・5期連続の増収増益 ・残業月10時間以内 ・休日出勤ほぼなし! ・有給休暇消化率80% ・家族手当、資格手当、車両手当、役職手当 ・教育環境、自社独自の各種研修制度、資格取得支援 (不動産売買基礎、接客マナー、宅建士資格取得支援) ・社内イベント(任意参加) ・社員旅行(2023年11月北海道旅行) ・三ヶ日ブラジリアンBBQ(2023年8月) など、きっと働きやすい環境です! ================= 今回募集している「菊川支店」は 6月に新オフィスに移転予定! オフィスリニューアルオープンに伴う オープニング募集です!! ================= 《 仕事の流れ 》 物件の査定依頼がきましたら お客様に電話をし、アポイントを取ります。 (反響型の営業です。) 実際に物件を確認し、上司と相談しながら その物件をいくらで買い取るのか、 査定額を決定して買い取りをします。 (仲介の場合もあります) その後はその物件をそのまま販売するか、 リフォームするのか。事業用にするなどを 社内スタッフと相談しながら 再生方法を決めていきます。 =================== このような流れで空き物件を仕入れる営業が 主にお任せするお仕事です。 掛川市~焼津市エリアを担当します。 「不動産のプロじゃないと難しそう」 と思われるかもしれませんが、 大事なのは「この人に任せたい」と お客様に思っていただけるかどうかです。 最初は不動産の知識や経験がなくても、 不動産以外のことも含めてお客様に興味をもち、 雑談やお話も交えながら最終的に お客様が本音で話してくれるくらいに 関係性を築くことができれば 未経験でも十分活躍することができます。 ・他の業種で営業の経験がある ・接客業やサービス業をやっていた ・コミュニケーションを取ることが好き そんな方であれば大丈夫! 入社3~6ヶ月もすればある程度自分で 営業もできるようになりますし、 物件の査定額やリフォームするかなどは 最終的に会社全体で意見を交換しながら 進めていくため、 全部一人で対応しなければならない ということはありません。 周りのスタッフがしっかりとサポート しますのでご安心くださいね! 「他の会社さんでは買い取ってくれなかった」 そんな物件を買い取らせていただいた時、 お客様から感謝の言葉をいただけます。 そして、その物件を購入した方にも 喜んでいただけるお仕事です。 空き家を再生し、暮らしを支える。 そんなやりがいを感じていただけます。
静岡県菊川市半済980-2 いるえすてーと 株式会社ill企画(いるきかく) 菊川支店
給与例 モデル年収 営業:年収300万~1500万円 (年収680万/入社2年目) 店長:年収600万~2500万 (年収840万/入社2年目:38歳) (年収1300万/入社4年目:40歳) 面談時に今のスキルや経験に応じた 給与査定を一緒に検討致します。 (無理に責任を押し付ける事はありません)
休日休暇 完全週休2日制(水日祝)不動産業では珍しい日曜祝日休み、その他 ・年間休日120日以上
掲載開始日:2024/05/07(火)
6月、新オフィスに移転に伴うオープニング募集中!
静岡県菊川市半済980-2
いるえすてーと 株式会社ill企画(いるきかく) 菊川支店
【交通手段】
交通・アクセス
菊川市半済
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日
9:00~18:00(休憩あり)
・残業ほぼ無し
休日休暇
完全週休2日制(水日祝)不動産業では珍しい日曜祝日休み、その他
・年間休日120日以上
あり
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる
試用期間中は歩合給なし
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 22万5000円 〜 41万円
固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給あり
・通勤手当上限1万5000円/月
・資格手当
・家族手当
・車両手当
・有給休暇
・産休育休※育児休業実績あり
・前年度実績:賞与年2回
・歩合給:年4回
(頑張りはしっかり評価)
職場環境
弊社メンバーの強みは、
圧迫感や威圧感は一切なく、気さくで思いやりを持って接してくれます。
もちろん営業職の為、数字の競争はあります。
ただし誰かを妬むという環境ではありません。
先輩社員が親身になって売り上げUPのコツやお客様対応の悩みを聞いてくれます。
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。