ホテルのフロントスタッフ

仕事内容 ✨世界の方々が集うホテルのフロント✨ ☆。＊・☆。＊・＊・。＊・☆。＊・☆。＊ 未経験から、ワクワクするホテルづくり。 小さな気づきや発想が、お客様の笑顔に！ ☆。＊・☆。＊・＊・。＊・☆。＊・☆。＊ ホテルのフロント業務や受付はもちろん イベント企画・運営業務などもお任せ！ できることから挑戦していけます◎ 【具体的には】 ――――――――――――――――･｡◆ ▼まずはできることや得意なことから！ ✅チェックイン、チェックアウト手続き ✅予約対応、客室管理、受付事務 ✅電話でのお問い合わせ・予約対応 ✅観光地などへのインフォメーション ⭐安心の研修制度とフォロー⭐ 最初の1～2ヶ月間は研修で ホテル業務の基礎を学び、 先輩とパートナーを組んで勤務します。 先輩スタッフ含め複数体制での 勤務シフトなので未経験の方でも安心です！ ＼＼ゆくゆくはこんな業務も！／／ 興味がある・やってみたい内容があれば 先輩達と積極的に挑戦してください！ 各担当制にてお任せします！ ✅旅行会社や外部業者との打ち合わせ ✅宿泊プラン立案などの企画 ✅各種プロモーション、イベント企画 ✅日本文化体験企画、運営 など 大きなホテルでは経験できないような 幅広い業務も、あなたの好きや得意を 活かしながらチャレンジ可能です。 将来的には、ホテル運営全般に 対応できる力が身に付きますよ◎ 【ホテルについて】 ――――――――――――――――･｡◆ ★世界最大の旅行口コミサイトで表彰 国内外のお客様にご愛顧いただいています。 「快適に過ごせる場所にしたい！」 「日本で良い思い出をつくってほしい！」 スタッフ全員がこの想いを胸に、 日々サービスを提供しています。 ★月1回開催されるミーティング ホテルを盛り上げる様々なアイデアを みんなで持ち寄って意見交換します。 ホテル未経験のスタッフも多く、 「こんな宿泊プランを考えてみました」 「エントランスの装飾案を考えました」など 自由な発想が尊重される場です。 良いものがあれば、支配人や先輩達の サポートのもとですぐに実行も可能◎ ▼スタッフが考え実現した一例 『観光案内などを行う タッチディスプレイをロビーに設置』 『アジア会館を多くの方に 知っていただくための内覧会』 お客様やホテル近隣にお住まいの方に 喜んでいただける企画を どんどん取り入れています。 最初はどんな企画がいいか 悩む人がほとんどなので アイデアが浮かばなくても心配なし！ 先輩に業務を教えてもらう中で感じた 「ここをこう変えたらわかりやすそう」 という小さな気づきや 「自分はこれが好き、得意」 という所から考えてみてもOKです。 あなたのチャレンジと成長を応援します！ 堅苦しく考えず、まずは一緒に ホテルづくりを楽しんでいきませんか。

求めている人材 ★未経験者歓迎！経験者優遇◎ ★学歴不問！既卒・第二新卒歓迎！ ★フリーター・ブランクOK！ ★ホテルフロント経験者も大歓迎！ ＜一つでも「好き」が当てはまれば大歓迎＞ ◎楽しいこと、喜ばせることが好き ◎話すのも、人の話を聞くのも好き ◎一人で進めるよりチームで進める方が好き ◎挑戦してみることが好き ＜歓迎するスキル＊必須ではありません！＞ ◎日常会話レベルの英語、英会話 もしくはその他の外国語を話せる方 ◎英検やTOEICなどの経験を活かしたい方 ◎海外留学経験を活かしたい方 ◎サービス・接客、営業・内勤営業 営業事務・受付経験者も歓迎

職場環境 青山一丁目駅・乃木坂駅から徒歩5分！ 好立地なので通勤にも便利です。 社歴や部署の壁は一切なし！ 自由に意見が言える環境で、 否定しない文化があります◎ 海外からのお客様も多く、 語学力も活かせます！ 未経験から始めた方も活躍中です！

107-0052東京都港区赤坂8-10-32 ホテルアジア会館 【交通手段】 交通・アクセス 「青山一丁目駅」「乃木坂駅」徒歩5分

月給21万円～28万円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし フロントスタッフ／日勤+夜勤 月給21万円～28万円 ＋食事手当（800円／1勤務） ＋夜勤手当（6000円／1勤務） ★年齢給あり★ 年齢に応じて着実に基本給が上がっていく仕組みがあるため、ライフプランの土台ができやすく、 未経験からのスタートでも安心して将来設計ができます。 【手当】 住宅手当/9000円 交通費支給/規定 食事手当/1勤務800円 家族手当：扶養家族1人目1万円、2人目以降7000円/人 役職手当 正月手当/1勤務5000円（12/31～1/3） 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 （昨年度実績4～5ヵ月分） 【給与例】 給与例 【年収例】 年収450万円／入社2年目・30才（賞与最大5カ月＋豊富な手当） 年収620万円／入社6年目・40才（賞与最大5カ月＋豊富な手当）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ＜勤務時間一例＞ （1）12:00～翌12:00（休憩2時間＋仮眠時間6時間有） （2）12:00～21:00 （3） 7:00～16:00 ※夜勤は月に4～5回程度

休日休暇 ◆完全週休2日制度 ◆祝日 ◆リフレッシュ休暇3日 ※9日間連続休暇推奨 年間休日123日 【有給休暇】10日(初年度)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆制服貸与 ◆退職金制度 ◆館内レストラン割引あり ◆インフルエンザ予防接種（任意） ◆健康診断/年1回 ◆職場積立NISA（任意） 【社員インタビュー】 ●キャリアアップできる環境です 接客力はもちろん、外国からのゲストも多く英語力も伸びました。 大きなホテルではないので、チェックイン・アウトのみならず 様々な仕事に携われてキャリアアップできる環境です。 お客様に、より満足して頂けるようスタッフそれぞれが意見を出し合い 色々な取り組みを形にできるのも魅力です。 ●チャレンジしたい事も任せてもらえる環境です 異業種から転職をしてフロントメインに広報も担当しています。 影響の範囲を、自ら広げられるのが魅力です！ また、近隣の住民の方にも当ホテルを広く知ってもらおうと 見学会を実施してレストランで野菜を販売するなど 様々な工夫を考え、実行できる事も魅力の一つです。

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 深夜
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 食事補助あり