営業コンサルタント/営業力育成_132513

正社員
募集人数：3人

合同会社イーストタイムズ

仕事の内容

仕事内容: 営業力育成に課題のある顧客企業に対し、当社コンテンツを使って人材育成・組織開発の仕組みを創造するのが、営業コンサルタントのお仕事です。スキルだけでなく働きがいや貢献実感を得ることができます。 ▼ミッション営業力強化において課題感を持つ企業に対して、リフレクトルを活用することで営業力育成や業績向上することを目指していただきます。 ▼具体的な業務内容・潜在顧客に対するプレゼンテーション（主にZoomで実施）・顧客企業の営業力育成のためのコンサルティング・顧客企業への提案用資料の作成（PPT等）・リード獲得に向けた広告戦略の企画 ※育成期間があるので、コンサルタント未経験でもご安心ください。

勤務地

東京都品川区東五反田 Co‐Growth株式会社

休日・休暇

休暇・休日: 土日祝休みその他会社の定める休日・土日祝日休みで、年間休日は一般企業の年間休日数と同じです。・法定の有給が付与されます。また、制度があるだけでなくしっかりと取得できる風土です。なお、有給は1時間単位で取得が可能です（※これを利用して病院や保護者会に行くなども可能です）。

応募が集まり次第終了

掲載開始日：2025/05/01（木）

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

募集要項
企業概要
応募について

【SaaSの営業コンサルタント】週2リモート/フレックスワーク/資金調達実施の営業力育成SaaSで面白く働こう！

募集要項

アピールポイント:
▼得られるキャリアとスキル
“IT業界における一流の営業コンサルタント”
・高度なソリューション営業のスキル（※商談相手は営業部長などの役職者）
・様々な業界・ビジネスモデルの知識、及び営業力育成プログラムの企画推進力
・マーケティングの知識と戦略立案力
・マネジメント力（リーダーへのキャリアアップ可能）
※社内にいる育成のプロから育成を受けられる環境があります。

▼Co-Growthで働く魅力
・まさに今伸びているスタートアップ企業で、上場に向けて動く今は会社のステージとしてとても面白いところにあると言えます。
・メンバーの9割が大手企業からの転職組（業界は様々）。CEOは元マッキンゼーのコンサルタント、執行役員は元リクルートの営業MVP受賞者で、高い水準で仕事ができる満足度があります。
・顧客の獲得施策は、自身でテレアポやメールを送る、という旧態依然とした営業手法ではありません。戦略を組み立てるなど、マーケティングスキルも身につけられる環境です。
・お客様に喜ばれる商材を自信を持って販売でき、やりがいを感じられます。
　┗顧客アンケートでは満足度98％も。解約率は2％台とかなり低水準です。
・入社当初はメンバーですが、営業マネージャーや幹部候補としてキャリアアップも可能です。

仕事内容

仕事内容:
営業力育成に課題のある顧客企業に対し、当社コンテンツを使って人材育成・組織開発の仕組みを創造するのが、営業コンサルタントのお仕事です。スキルだけでなく働きがいや貢献実感を得ることができます。

▼ミッション
営業力強化において課題感を持つ企業に対して、リフレクトルを活用することで営業力育成や業績向上することを目指していただきます。

▼具体的な業務内容
・潜在顧客に対するプレゼンテーション（主にZoomで実施）
・顧客企業の営業力育成のためのコンサルティング
・顧客企業への提案用資料の作成（PPT等）
・リード獲得に向けた広告戦略の企画
※育成期間があるので、コンサルタント未経験でもご安心ください。

求めている人材

求める人材:
下記のうちいずれかの経験が2年以上ある方
営業／コンサルタント／カスタマーサクセス／人事／（業界不問）

勤務地

東京都品川区東五反田
Co‐Growth株式会社
勤務地:
東京都品川区東五反田4-5-2　五反田NTビル7階

▼アクセス
高輪台駅：都営浅草線A2番出口より徒歩2分
五反田駅：JR東口より徒歩10分
品川駅：JR高輪口（西口）より徒歩17分
【交通手段】
アクセス:
高輪台駅：都営浅草線A2番出口より徒歩2分
五反田駅：JR東口より徒歩10分
品川駅：JR高輪口（西口）より徒歩17分

給与

年俸：450万円～ 700万円
給与:
超過時間分は別途支給いたします。
超過時間分は別途支給いたします。

勤務時間

フレックスタイム制度
勤務時間・曜日:
09:30～18:30

・週に2日のリモートワークが可能です。
・プチフレックス制度があります（※稼働開始時刻を日によって前後1時間ずらすことが可能です。8：30～、10:30～など）。
・土日祝日休みで、年間休日は一般企業の年間休日数と同じです。
・1ヵ月の平均残業時間は20時間弱です。
・法定の有給が付与されます。また、制度があるだけでなくしっかりと取得できる風土です。なお、有給は1時間単位で取得が可能です（※これを利用して病院や保護者会に行くなども可能です）。

休日・休暇

休暇・休日:
土日祝休み

その他会社の定める休日・土日祝日休みで、年間休日は一般企業の年間休日数と同じです。
・法定の有給が付与されます。また、制度があるだけでなくしっかりと取得できる風土です。なお、有給は1時間単位で取得が可能です（※これを利用して病院や保護者会に行くなども可能です）。

試用期間

なし

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
交通費支給
住宅手当
健康診断
家族手当
役職手当
社会保険完備
資格取得制度

＼その他　補足／
社会保険有、雇用保険有、移動交通費支給、通勤交通支給、PC 貸与有、諸経費支給福利厚生サービス「フクリー」利用可能

その他

その他:
【会社情報】
本求人は、「共感型採用」を実施する合同会社イーストタイムズの紹介求人です。

共感型採用とは？
・「価値と実現したい未来」を明確化
・採用過程および就職後のミスマッチを防ぎ、持続可能な雇用関係を実現
そのために少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。

求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので、
ご不明点がありましたらお気軽にお問い合せください。

★ご自身の「価値の軸」をとることで書類選考通過率は大きく変わる！

転職活動では「書類選考」が鬼門です。
どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。
そのためにまずはご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」を整理し、軸をとることが必要です。自分に嘘がない一貫した姿勢で転職活動を進めることで、入社後のギャップを最小限に抑えることができます。

また書類上でも応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。
明確化したご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」の軸をもとに、入社したい企業から「共感を得られる」職務経歴書を、面談をしたキャリアアドバイザーが求職者と一緒に作成します。

《弊社の強み》
・全国求人3,000件
・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー
・電話面談可（最短15分）
・LINEでやり取り可

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合同会社イーストタイムズ

有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-317129

＜事業内容＞
地域創生支援
コンサルティング支援
インバウンド支援
共感型採用支援
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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,500,000円 - 7,000,000円年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間