フィールドセールス(法人向け)

仕事内容: 弊社営業部の部長候補として、営業戦略の立案、営業推進、組織マネジメントなどを担っていただきます。 ◆営業企画・推進 ・営業企画・戦略の立案及び推進 ・営業戦略実行プランの具体化とKPIの設定 ・事業戦略に基づく営業戦略の立案と実行管理 ・新規顧客および休眠クライアントの開拓および受注活動 ・戦略顧客や大口取引先キーマンと関係構築を行い、契約を維持・拡大。顧客満足度の向上 ◆組織・メンバーマネジメント ・組織体制構築、人的リソースの配分など営業部門全体のマネジメント ・進捗確認、フォロー、問題解決等の業務マネジメント ・新規開拓やルート営業の戦略立案および部員への適切な共有、指示、指導 ・営業チームの管理・育成・モチベーション向上 ・部門全体の業務効率化や組織改善に向けた取り組みの立案。 ◆売上管理 ・売上目標および予算管理 ・売掛金等の債権管理

求める人材: 【必要スキル】 ・IT業界、または電気電子機器メーカーでの法人営業の経験 ・法人営業組織におけるマネジメント経験 ・営業組織のパフォーマンス向上を図ったご経験 ・営業戦略立案から組織的な営業活動まで実践されたご経験 【歓迎スキル】 ・SIer、ソフトウェアベンダー、電気電子機器メーカー等でのセールスマネジメント経験 ・新規市場開拓のご経験 ・現状分析・市場分析とそれを踏まえた営業戦略立案 ・顧客情報収集、分析に基づく開発、営業活動への活用 ・トレンド分析と市場競争力の強化 ・協業パートナー企業の開拓 ・元請けとして開発案件を受託しプロジェクトを推進されたご経験

東京都台東区東上野4-8-1TIXTOWERUENO12F マイクロテクノロジー株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 東京本社 東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 12F 【アクセス】 JR上野駅入谷口から徒歩3分 東京メトロ線上野駅から徒歩5分 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給57万円～67万円 給与: <給与> 想定年収：800万円～950万円 月給：57万円～67万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈年収例〉 〈補足情報〉 【年収】 800～950万円 残業手当種別：全額支給 賃金例 月額（基本給）：570,000円～670,000円 固定手当（住宅手当）：15,000円/月 【諸手当】 家族手当、役職手当、在宅勤務手当、通勤手当（上限5万円・実費支給） 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月・12月） 試用期間：3ヶ月（待遇条件に変更はありません）

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~17:45 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：126日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、特別休暇、GW休暇 補足情報：◆完全週休2日制（土日） ◆祝祭日 ◆夏季休暇（3日間） ◆年末年始休暇（5日間） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（初年度は10日間）※消化率76％(前年実績) ◆産前・産後休暇（2010年以降は取得率100％） ◆育児休暇（2010年以降は取得率100％）※男性・女性どちらも取得実績あり ◆介護休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆出産休暇 ◆生理休暇 ◆結婚休暇 ◆子の看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、退職金制度、資格取得制度、健康診断、住宅手当、産休・育休、役職手当、資格手当、交通費支給 補足情報：◆退職金制度（勤続5年以上） ◆確定拠出年金制度（退職金とは別に積立） ◆財形貯蓄制度 ◆資格報奨金制度 ◆研修制度（職種別・階層別研修） ◆育児介護制度 ◆定期健康診断　※費用会社負担 ◆インフルエンザ予防接種補助あり ◆リモートワーク有 ◆時短勤務 ◆育児時間取得制度 ◆嘱託社員制度 ◆保養施設 ◆各スポーツクラブ

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :なし ＜選考フロー＞ 書類選考、面接（3回） 1次・2次オンライン、最終対面 ＜補足情報＞ ※適性検査無し 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 570,000円 - 670,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間