ソーラーシステムハウスなどのメンテナンススタッフ

仕事内容 「安定した企業」「充実した働き方」 ”経験ゼロから⼀⽣働ける環境に来ませんか︖ ” ⭐創設から40年以上！自然エネルギー業界の先駆者として、 環境負荷の低減・災害時の地域貢献ができる事業を展開！ ⭐年間休日121日！土日祝休み！ 以前までは年間休日107日でしたが、働き方改革推進中！ ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ 【激アツ求⼈】 ⼈柄と意欲重視の採⽤です︕ 学歴に”⾃信ない” "これから定職に就きたい" ⽅へ ✨┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✨ >>>更なる当社の魅⼒をPick UP︕ ＜＜＜ [1] 国交省のNETISにソーラーシステムハウスとソーラーバイオトイレが登録︕ [2] 未経験・知識ゼロでも活躍できる︕抜群の指導体制︕ [3] 資格取得支援あり︕ ==================== 【そんなダイワテックってどんな会社︖ 】 ==================== 創設から40年以上！国土交通省ＮＥＴＩＳ登録のソーラーシステムハウス等、 エコエネルギーを最大限に活かしたシステムハウスを開発しています。 主に太陽光・風力の発電・蓄電システムの開発・設計・施工・メンテナンス、プレハブハウスの設計・施工。 ＜製造やメンテナンスをするものは？＞ 自然エネルギーを活用した「ソーラーシステムハウス」や、そのほか太陽光発電で動く街路灯などです。 当社はこうした商品をレンタルで展開。工事現場の休憩所や待合所として、全国各地のゼネコン・サブコンと取引しています。 ■電気工事 「ソーラーシステムハウス」の配線工事が中心です。機器とシステムを電線でつなぐ、制御の部分を担当します。街路灯の配線なども行います。 ◯配線工事 ◯照明やソーラーパネルの取り付け ■点検・メンテナンス お客様から返却された商品の点検・メンテナンスを担当します。現場に出向いて作業することもあります。 ◯清掃や塗装 ◯バッテリーや備品の点検 ◯現場でソーラーパネルの増設・調整 など 電気工事士やフォークリフトなど、業務に必要な資格は入社後に会社負担で取得できます◎ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【そんなあなたにお任せしたいこと】 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 製品の入出荷時の点検、修理、清掃などを行います。 また、現場での設置工事立会やトラブル対応もお願いしています。 【具体的には】 ・各ヤードから出荷する製品の最終チェック ・返却された製品の修繕・清掃 ・現場での電気配線、水道配管の繋ぎ込み作業 ・現場トラブルの際の出張対応 ==================== 【⭐未経験の方でも安心⭐】 ==================== 当社の製品は環境にも優しく、NETIS（新技術情報提供システム）に登録されているものもあります。 実際の作業は、マニュアル化されており、バックアップ体制も整っているため、難しい作業はありません。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 一日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 8：30 出荷時製品チェック 製品出荷立会 ～休憩～ 13：00 製品引上立会 返却製品の補修・清掃 翌日の準備 17：00 事務作業（現場の場合は直帰OK）

求めている人材 【学歴不問・未経験歓迎】★要普通自動車免許（AT限定可）★CO2削減、地域貢献、災害支援などに興味のある方 意欲や人柄を重視して、積極的に採用したいと思います！ ＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞ ✅建築関係の仕事に興味がある ✅一生モノの技術を身につけたい ✅地域に役立つ仕事がしたい など ＜あれば生かせる経験・資格＞※必須ではありません ◯第二種電気工事士 ◯フォークリフトの免許 【⭐この三つに共感できる方へ】 ①人と違うことに挑戦する ②新しい価値観を生み出す仕事 ③モノづくりの根幹は親切と思いやり 社長が大切にする三つの志に共感できる方と一緒に働きたいと思います！

愛知県津島市宇治町小船戸48-1 株式会社ダイワテック　津島工場 【交通手段】 交通・アクセス 青塚駅から車で6分

月給25万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 15万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万3000円 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：8時半～17時半（休憩時間：60分）

休日休暇 完全週休２日制（土日祝休み） ⭐年間休日121日 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（※会社規定あり：上限2万円） ・提携保育施設全国80拠点以上！優先的に入園が可能で、多くの社員が利用中！

試用期間あり 試用・研修期間：12ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎