公共施設の管理運営スタッフ(副センター長)

仕事内容 公共施設の職員として、施設管理運営業務を行い、市民の皆様が利用しやすい施設づくりを担います。 具体的には以下の業務を行います。 1. 受付事務、接客、電話対応 2. サービス向上や主催事業の企画運営、広報に関わる業務 3. 施設や設備の管理、危機管理等 4. その他施設管理運営に付随する諸業務 地域のために働きたい意欲のある方の応募をお待ちしております。

求めている人材 【必須条件】 パソコン基本操作（Word、Excel他） 【求める経験】 以下の経験がある方は優遇します。 未経験からスタートする方も多数おりますため、意欲のある方のご応募をおまちしています。 ・公共施設の管理運営に関する経験 ・接客サービス業や事務経験者

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

314-0343茨城県神栖市土合本町1-8762-11 神栖市はさき保健・交流センター 【交通手段】 交通・アクセス 公共交通機関なし。自家用車等を利用ください。

月給25万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 残業代別途

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 〜 176時間 勤務時間 8:15～17:15 または12:15～21:15 週５日４０時間勤務 土日祝日の勤務有。 残業は少なく、ほぼ定時で帰ることができます。 契約更新期間：１年単位更新 ただし年度途中入社の場合は、初年度は入社日～翌３月末の契約となります。

休日休暇 週休２日（年間１０５日） ローテーション制、曜日固定はできません。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・車通勤可（任意保険加入義務あり） ・交通費支給（上限有） ・制服貸与 ・季節休暇（年２日、有給） ・健康診断

試用期間あり 試用・研修期間：６か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 60代も応募可
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 原則定時退社
• ノルマなし