人事マネージャー/M-3429

仕事内容: ▼ 募集背景 EFポリマーは、独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。 創業時から売上は右肩上がりで、昨年は5.5億の資金調達も行いました。 今後も国内・国外問わずにコアメンバーとなるメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきます。 今回は急拡大中の組織を支えるHR部門の立ち上げマネージャーを募集します。 ▼お仕事内容 会社のカルチャーやMVVを重要視した上で、CxOや各チームと連携して『あるべき組織像』の言語化から構築まで行っていただきます。 国内・国外にprofessionalメンバーが揃っており、組織課題の特定から戦略人事設計～実行まで一貫して推進をお願いします。 ＜具体的な業務＞ ●人事戦略 └ 人事課題の特定から解決策の立案～実行 └ 経営戦略に基づいた『あるべき組織像の構築』 ●採用戦略 └ 事業成長に合わせた採用計画の立案～実行 └ 採用広報/採用ブランディングの強化 └ 候補者オペレーション（面談/面接など）のアトラクト強化 └ エージェントおよび各媒体社のマネジメント └ 入社オンボーディングの実施～定着　など ＜中長期的にお願いしたいこと＞ ●組織開発 └ 人事制度/評価制度の設計ブラッシュアップおよび運用 └ エンゲージメントおよび生産性向上施策の企画から実行 └ 組織風土やカルチャー醸成、浸透に関する企画から実行 └ 人材開発/育成施策の企画から実行　など 現在はバックオフィスメンバーやCxOが中心に採用活動を行っており、人事戦略を牽引するコアメンバーが急募となっております。 「人事経験を活かして急拡大フェーズの会社で活躍したい！」「グローバルな環境で働きたい！」「裁量をもって幅広い人事戦略を立案し実行したい！」などの想いがある方にはピッタリです。

求める人材: 大卒以上 業種未経験OK ■必須要件： ・採用戦略の企画から実行の経験（もしくは、ベンチャー/スタートアップなどでの1人人事経験） ・ビジネスレベルの英語スキル ■歓迎要件： ・人事部門でのマネージャー以上の経験（もしくは同等の経験/スキル） ・スタートアップや急成長企業での人事経験 ・アグリビジネスや環境問題への関心または知識 ・海外/国外採用経験や知識 ・人事制度設計や組織開発の経験 ・ビジネス部門との強力な連携能力や戦略的パートナーとしての経験 ・優れたコミュニケーション能力および問題解決能力 ・マルチタスクスキルをお持ちの方 ・急成長企業での人事経験（企画から実行ができる方）

恩納村1919-1 EF Polymer 株式会社 勤務地: 勤務地 〒904-0495 沖縄県 国頭郡 恩納村 1919-1

年俸500万円～700万円 給与: 想定年収 500万円~700万円 賞与回数 業績賞与 インセンティブ なし ・昇給（1回／年）※経営状況による ・賞与（1回／年）※業績および成果に応じてお支払い ・通信費手当（2,000円/月） ・交通費支給（規定支給） ・出張手当　など ・試用期間：6か月（双方合意の上、正社員登用あり） ・試用期間中の労働条件：変動なし

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 09:00~18:00 夜間勤務 なし

休暇・休日: 休日 土日祝休み 年間休日 120日 休暇制度 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 その他の休日休暇 ・土日祝休み ・年間休日：120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、資格手当 その他の福利厚生・諸手当 ・健康保険、厚生年金、雇用保険※加入要件あり ・引越し手当制度 ・EF Polymer社が保有している農園での農業体験 ・資格取得や研修費用など全額支給

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は合同会社未来共創の職業紹介求人です。 履歴書＆職務経歴書の添削はじめ採用担当者に 好印象を持って頂けるノウハウや 面接対応・対策もお教えします。 弊社で推薦文を作成し、 直接人事担当者にご推薦いたします。 直接企業様の人事判断で選考は行われますので、 スムーズに選考可能です。 その為、選考通過率も格段に違います。 また、あなた様に即した案件もあわせてご紹介いたします。 ＼ご応募お待ちしております！/／ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間