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正社員

セールス業務_CA252703/ITS2079

株式会社グロップ リクルートメント推進

東京都中央区晴海

年俸410万円~640万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: ■業務概要 SaaS型自社プロダクト「入札情報速報サービスNJSS(エヌジェス)」を中心に、セールス業務をご担当いただきます。 更なる事業成長を目指し、フィールドセールスとして単に新規契約の獲得を行うだけでなく、関連自社サービスを組み合わせた提案や官公庁ビジネスに関する貴重な情報提供を通じて、顧客企業の課題解決や成功体験に繋がるコンサルティング提案を行っていただきます。 このポジションでは、顧客に対する深い理解を元に、価値ある提案を通じて長期的な関係構築を目指す役割を担っていただきます。 ■入札情報速報サービスNJSSとは… 幅広い業界企業 約7,000社が利用する、国内最大級の入札情報SaaSプロダクトです。 入札情報に特化した販路拡大・効率化 のサポートツールであり、入札をしたい企業の業務効率化や受注・落札会社へのアプローチなど、企業の営業活動をサポートしております。 「入札情報を漏れなく入手し、売り上げ拡大に繋げたい」「戦略的に入札活動を行いたい」というニーズに応え続け約16年、幅広い企業に高い支持を得ているプロダクトです。 ■募集背景 入札・調達に関わる全ての課題を解決し、ユーザーに価値あるソリューションを提供するため、その実現に向けてセールスチームの体制や戦略をさらに強化していきたいと考えています。 そのため、今回の募集では自己変革を起こし、再現性高く課題解決に向かえる方をお招きしたいと考えております。 新たな視点とエネルギーを持ち、チーム全体で更なる成長を遂げるための力となっていただける方をお待ちしております。 ■セールスチームのミッション Govtech事業本部 セールスチームでは、顧客体験価値の更なる進化成長を見据え、2024年度からセールス方針を大きくアップデートさせております。 具体的にセールス2課では、「顧客の潜在ニーズを引き出し、最大限まで価値を伝えきることで導入後の未来をイメージできる交渉を実施する」を活動テーマに、 ・マルチプロダクトの提案 ・業界/職種別のインサイト資料の整備 ・商談力の向上や営業プロセスの精度を高めるための教育体制導入 等、新たな施策を実施しております。 ■お任せしたいミッション セールス組織全体の成功手法を、自らの手でつくり上げていきたいという挑戦意欲の高い方に、ぜひご参画いただきたいと考えています。 顧客の本質的な課題解決と、セールスチーム全体の成果の再現性向上を目指して、以下のようなミッションをお任せします: ・顧客の課題を深く捉えた仮説の構築と、それに基づく提案による新規契約の獲得 ・成功事例を再現可能な営業プロセスとして体系化 ・リードの質向上に向けた仮説検証および施策立案 ・将来的にはリーダー/課長など、セールス組織の中核を担うポジションへの挑戦(ご希望に応じて相談可能) ※現場での実行だけにとどまらず、組織や仕組みそのものを磨き上げていく役割を担いたい方に最適なポジションです。 ■具体的な業務内容 ・新規契約の獲得を目指し、ターゲット顧客への提案・クロージングを担当 ・関連自社サービスを組み合わせた提案や官公庁ビジネスに関する情報提供を通じて、顧客の課題解決に貢献 ・顧客ヒアリングを通じて、潜在的な課題を深掘りし、最適な提案を実施 ・サービスの成長に向けて、ビジネス戦略や新施策の立案・実行を推進 ■教育体制 ・月次に上長との目標管理&振り返り面談があり、現状スキルの把握や目標達成に向けての活動アドバイスがもらえます。 ・入社後だけでなくミドル層以降も中長期的にご活躍いただける育成プログラムがございます。  ▼例  入社後すぐ:・毎日振り返り with育成担当        ・商談同席 / NJSS全体の知識付け etc...  ジュニア層:・課長との営業スキル強化研修        ・商談管理や営業プロセスなどハイプレイヤーからの知識付け etc...  ミドル層 :・部長 / 課長陣との思考性向上研修 etc...

求めている人材

求める人材: ・BtoBの新規契約セールスのご経験1年以上 ・ビジネスメール、エクセルの日常的な業務上での使用経験 ・下記(1)~(3)のいずれかに該当する方  (1)目標達成などの実績がある方  (2)課題に対する取り組みが明文化されている方 (達成有無不問)  (3)社内MVPなどの受賞経験者 (達成有無不問) ※業界未経験OK

勤務地

東京都中央区晴海 株式会社うるる 勤務地: 東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海ビル9F(うるる本社)「勝どき駅」徒歩10分 ※在宅勤務が中心となりますが、チームでは週に2~3日の出社を推奨しています。 ※ご入社直後のオンボーディング期間は、出社がメインとなる予定です。 ※別拠点への異動等の可能性はございません。 【交通手段】 アクセス: 「勝どき駅」徒歩10分

給与

年俸410万円~640万円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥4,100,000 〜 ¥6,400,000は1か月当たりの固定残業代¥40,000〜¥64,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収】410万円~640万円を想定  ※前職給与・経験・能力考慮 [内訳] 月給29万9千円~47万2千円(基本給+固定残業代20時間分を含む)  └基本給:25万4千円~40万3千円  └固定残業代:4万円~6万4千円  └在宅勤務手当:5千円 賞与年2回(1回あたり基本給1ヶ月がベース。業績評価により上下あり) ※実際の残業時間は全社員平均で約20時間です。

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00~19:00

休日・休暇

休暇・休日: 土日祝休み ・完全週休2日制(土日祝) ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ※130日(2025年実績) ・有給休暇制度(入社3ヶ月後に有休付与・年40時間まで時間単位取得可) ・その他休日休暇  育児休業、育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)、こども休暇(年10日有給/お子様のイベントや病気の時に使用できるお休みです)、介護休業、慶弔休暇、ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度 ・昇給年2回(4月、10月) ・賞与年2回(6月、12月) ・各種社会保険完備 ・交通費支給(月額上限5万円) ・成長支援制度 ・社内公募型ジョブリクエスト制度 ・デュアル・ディスプレイ希望者貸与 ・ヤクルト製品1日1本無料 ・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備 ・時差勤務制度 ・在宅勤務制度 ・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有 ・在宅勤務手当支給

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社グロップでのご紹介求人です。 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので ご不明点がありましたらお気軽にお問合せください。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる! 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性(もしくはポテンシャル)」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人9500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 (最短15分) ・LINEでやり取り可 ///////////////// 株式会社グロップ 有料職業紹介事業許可番号(33-ユ-010063) <事業内容> 各種アウトソーシング 人材派遣事業 人材紹介事業 テレマーケティング事業 発送サービス 事務サービス 他 ///////////////// 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、Webまたは電話にてヒアリング 3、面接(選考回数は、ご紹介企業によります) 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #CAJD #252703 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,100,000円 - 6,400,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【業界未経験OK×フィールドセールス】国内最大級のSaaSプロダクトで顧客課題に深く向き合いたい方募集Image
アピールポイント: 【やりがい・身につくスキル】 ■仕事の魅力 ・課題特定~施策の実行まで全般的に行えるため、セールスとしての課題解決力や戦略的思考力を身に着けることが出来ます。 ・また、セールス2課では顧客企業の代表者や決裁者との商談が多いため、経営視点を持った提案や対話を重ねる中で、事業全体を見通した判断軸に触れながら、経営視点の理解を深めていただくことも可能です。 ・戦略転換期であり、事業成長に向けた戦略 / 戦術策定などチームの再現性ある仕組みを検討いただけます。 ■働く環境の魅力 ・チームマインドが強く、一人で営業するのではなくチームとして成果を追い、チームで相談しながら成果を目指していく風土があります。 ・各個人の「やりたい/こうしたい」を積極支援していく風土のため、活発かつスピーディな意見交換が可能です。 ・リモートワークが多い働き方ではありますが、出社し皆で顔をあわせることも好きなメンバーが多いです。  出社時は皆でランチに行くなど業務以外のコミュニケーションを取る時間も定期的にあり、新入社員の方もすぐに馴染みやすいチームかと思います。 ■評価制度(人事制度)の魅力 ・非管理職は、行動特性100%で評価されます。(※成果は賞与へ反映) ・行動評価では、グレード毎に評価項目(9項目)について求められるレベルをどれほど満たしているか確認し、上司とすり合わせを行っています。 ・各等級における定義や給与は全社員に開示されているため、評価基準がオープンであることも特徴の一つです。 ■キャリアパス まずはセールス職として、事業成長に向けた再現性ある仕組み構築を目指していただき、その後はチームメンバーが増えた際の育成/マネジメントなど、ご思考やご経験に応じてキャリアを広げていっていただきたいと考えております。 ▼例 1年目:顧客課題の解決を目標とし、積極的にセールス組織づくりに関わっていただきたいと考えております。    ・顧客へのコンサルティング提案    ・オリジナル資料の作成 etc… 3年目:リーダー/課長など、組織の中枢を担っていただきたいと考えております。(応相談)    ・再現性ある仕組み構築    ・人マネジメント/育成 etc… リーダーやマネージャーを目指していただくパスの他、フィールドセールス担当としてスペシャリストを目指していただくケース、NJSSの事業本部内で他の課にてご活躍いただくケースなど、候補者様のご志向に合わせ、様々な可能性がございます。 ※NJSS事業本部内の他の課  事業企画、マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセス等

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

3人

企業情報

社名

株式会社グロップ リクルートメント推進

代表者

代表取締役社長 原田 竜一郎

本社所在地

5300001 大阪府大阪市北区梅田1-12-12東京建物梅田ビル10階

企業代表番号

0671751720

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 101f7261eae701d7

掲載開始日: 2025/06/18(水)

セールス業務_CA252703/ITS2079

株式会社グロップ リクルートメント推進