PM(プロパティーマネジメント)【未経験歓迎!年休130日以上/残業ほぼ無!】 不動産プロパティマネージャー

企業名 株式会社オカバ 求人名 ■PM(プロパティーマネジメント)【未経験歓迎！年休130日以上/残業ほぼ無!】 仕事の内容 オフィスビルなどの管理業務を総合的にマネジメントする当社にて、新規テナント誘致営業や既存テナント企業様に対する管理をはじめ、運営体制の構築など、ビル運営に関る業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】テナント企業様の管理として、■賃貸借契約に伴う賃料・共益費の請求回収 ■入退去対応、トラブル時対応、管理コスト削減提案 ■レポート作成・報告等 をご担当いただきます。 使用者の目線に立った改善提案、ビル維持管理をして頂きます。トラブル時は一次対応するBM会社との連携業務もお任せいたします。 【環境】チャレンジしたいと思うことにはどんどん携われます◎ 募集職種 ■PM(プロパティーマネジメント)【未経験歓迎！年休130日以上/残業ほぼ無!】

必要な経験・能力等 【必須】※未経験歓迎！ ■顧客対応経験をお持ちの方 【求める人物像】建築物が好きな方/誠実で謙虚に学ぶ姿勢をお持ちの方 【魅力】20年以上前から実施している独自のワークライフバランス制度でオンとオフを充実頂けます。年間休日130日以上あり、オンとオフのメリハリある生活を実現させています。 【採用背景】グループのオフィスビル事業強化に伴い、管理棟数が3～5年で倍増していく為、組織強化を目的とした募集です。リーダークラスとして自走できる人材を募集しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 課長1名（男性/50代）、メンバー8名：20代1名、40代2名、６０代２名/有期雇用、事務２名（女性/４０代２名）、事務５０代１名

東京都足立区千住中居町18-12 株式会社オカバ 予定勤務地 東京都足立区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 足立区 千住中居町18-12 最寄駅：JR 常磐線 北千住駅 徒歩5分、東京メトロ 日比谷線 北千住駅 徒歩5分、首都圏新都市鉄道 つくばエクスプレス 北千住駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考： 転勤：無

月給25万円～30万円 想定年収 350万円～420万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥200,000～ 固定残業代￥50,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：1ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：15.0時間/月

休日 休日：130日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季10日 年末年始10日 その他（GW 9日、飛び石連休中日） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：親睦会

試用期間あり 試用期間1ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：創業45周年。過去には自社設計の倉庫建物を貸主として事業展開し、物流拠点などで大手上場企業などが利用していました。現在では物流事業をグループ会社に委譲し、オフィスビルのオーナーとして、関東、東海などの都市部の物件数を伸長しています。 設立：1979年02月 代表者：代表取締役 社長 渡辺 由佳理 従業員数：15人 平均年齢：42.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社オカバＨＤ 78.0％ 岡山良次 11.0％ 渡辺由佳理 11.0％ 本社所在地：〒120-0035 東京都足立区 千住中居町１８－１２ 関連会社：◆岡葉流通株式会社 ◆株式会社オカバマネジメント ◆株式会社オカバロジテム その他備考・企業からのフリーコメント：【会社について】「大企業にないオリジナルな風土ある会社をつくりたい」という思いのもと、社員一人一人が手足を伸ばして働ける会社を目指しています。楽しくなければ仕事でない！楽しくなければ人生でない！をモットーに『メリハリある働き方の実現』。当社では毎日において極力残業しないことを奨励し、年3回の10日前後の大型連休や飛び石連休も連続休暇とすることで、ワークライフバランスを実現しています。勤務時間内でしっかり成果が出せる環境整備を考え、組織の風通し良い会社として、社員の満足度の高い会社を目指します。 【仕事のやりがい/社員の声】「建物所有者様に提案や意見ができる機会が多く、採用いただける場面が多い」「案件を処理するにあたり、事前に思い描いた取り組み・スケジュールで完了した時に喜びを感じる」「建物所有者様との距離感が近く、決裁者に直接お話することができる。また承認に至らなかった場合でも、何が不足しているのか、今後の進め方も含めて指導いただけることも多く、自分の成長につながる」 ◆人口減少社会において建物はロングライフ化を目指す時代/建物の資産価値を長く維持する管理・運営をしています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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