大手食品物流企業での企画営業

仕事内容 ◆人柄重視の増員募集！ ◆営業経験は浅くてもOK！ ◆倉庫など物流経験あれば活かせます！ ＼＼人柄重視／＼“売らない営業”です／ 1. **Webエントリー**（1分で完了！） 2. **カジュアル面談**（ざっくばらんにお話しましょう） 3. **面接1～2回**（服装・髪型自由） 4. **内定**（最短１週間でスピード決定） ＼まずは【カジュアル面談】へ！／ 「話を聞いてみたい」だけでも歓迎します◎ ー 【この仕事のポイント】 ■物流業界の課題解決に貢献できる 提案営業・コンサル営業のお仕事！ ■既存顧客中心のスタイルで、 飛び込み・テレアポはありません！ ■法人営業の経験を活かして、 顧客の課題に合わせた企画を立案！ ■営業職未経験の方も安心のOJTによる研修あり！ 20代・30代の営業が活躍中！ ■土日休み／年間休日120日以上で プライベートも充実！ ■転勤なし／地域密着で長く腰を据えて働けます！ ■営業経験者歓迎！業界知識よりも 「人柄」と「課題解決力」を重視します！ ー ★最初は先輩社員の商談に同行して、 仕事を見て学ぶことから始めます。 ノルマなど気にすることなく、 全体の流れを体験しおぼえましょう。 【具体的な仕事内容】 ・既存顧客＋新規顧客との商談 ・顧客要望に応じたプランの提案 ・見積り作成 ・競合他社とのコンペもあります ・新センター立ち上げ支援 ・立ち上がった後は手離れします ＊先輩の仕事を手伝いながら、 少しずつおぼえていければOKです！ ＊動いている案件は、常時5件ほど。 案件シートで管理し、共有しています。 【物流の営業とは？】 私たちは物流の営業として、 モノは売らずに サービスを売っています。 お客様からお問い合わせが来るのは、 そこにお困りごとがあるから。 「こんなことしたいけど、いい方法ある？」 「ちょっと困っててさ、助けてほしいんだ」 そうしたお困りごとを解消するために、 必要なサービスを提案しています。 大切なのは、お客様が「どうしたいか」を しっかり把握することです。 お困りごとの解消方法は、 お客様のご要望によって変化します。 お困りごとを解消し、お客様から、 「ありがとう！」 という感謝の言葉を頂戴する瞬間は、 何度経験してもうれしいものです。 大荷主さんや会社の経営層・役員層との商談も多く、 あなた自身を大きく成長させることができます。 荷主様との商談や会社の役員層との打ち合わせも多く、 言ってみれば真剣勝負。 営業としてのふるまいが磨かれるのも当然かもしれません。 ー ★30代 営業職の一日の流れ（一例）★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■9:00 朝礼・当日のアポ＆目標共有 チームで進捗状況を確認 ■9:30 顧客A訪問（冷凍食品メーカー） 前回提案のレビューや次期コスト削減案提案 ■11:00 情報入力＆社内報告 商談メモ登録・次回アクション設定 ■12:00 ランチミーティング 先輩と案件進め方・クロージング戦略を相談 ■13:00 顧客B来訪商談（大手スーパー） 新センター立ち上げスケジュール提示や 現地見学フィードバックを取得 ■14:30 新規リードフォロー電話 問合せ顧客リストから5社にアプローチ ■15:30 提案資料・見積書作成 Excelでコスト比較表作成 上司へのレビュー依頼 ■16:30 チームレビュー会議（週次） ロールプレイで商談練習／フィードバック ■17:00 日報作成＆翌日準備 社内での成果共有・翌日のアポイント確認 ■18:00 退社（平均残業10～20時間／月） 駅まで徒歩3分なので、帰り道にジムやカフェに 寄ってから帰る日もあります。 【人間味のある組織でありたい】と思っています すべてを理屈や数字だけで割り切ることはしないし、 出会いや人とのつながりを大切にしています。 困りごとが生じたとき、 相談したいと思えるのはどんな相手でしょうか？ あなた自身が仕事で困ったとき、 どんな先輩や上司に相談したいと思いますか？ お客様にお困りごとが生じた際、 相談相手として最初に思い浮かぶのが 私たち南日本運輸倉庫であってほしい、 そう考えています。 【私たちはノンアセットではありません】 ノンアセットとは、自社で倉庫やトラックを持たず、 外部に依存する業態のことを言います。 私たち南日本運輸倉庫は、 首都圏最大級の食品物流インフラを保有。 事業所は関東近郊に40ヵ所、 稼働車両数1000台というリソースがあります。 また、創業50周年を迎えた実績と信頼があり、 南日本運輸倉庫だからこそ お任せいただける仕事も少なくありません。 ー 【30代 男性社員にインタビュー】 「売るだけの営業に限界を感じていました」 そう話すのは、前職でBtoB商材の営業をしていた30代のMさん。 現職では“モノ”ではなく“物流の仕組み”を提案。 お客様の課題を一緒に整理し、 コストや効率化の面から解決策を出すスタイルに やりがいを感じています。 「営業としての“提案力”が、一段深くなった実感があります」 【南日本運輸倉庫株式会社】について 南日本運輸倉庫は1975年創業。 食品輸送のエキスパートとして、 特にチルド・フローズンの低温輸送に注力。 DENBA DISSの鮮度保持装置を使った 次世代コールドチェーンにおいては、 社会的な課題であるフードロス問題の 解決にも貢献し、顧客企業のSDGsdに 対する取り組みについても支援しています。

資格 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・社会人経験が3年以上ある方 ・何らかの営業経験がある方 ・物流業界に興味をお持ちの方 ・学歴不問 【定年】 ・65歳 【歓迎条件】 ・物流業界の経験ある方は歓迎 ・コミュニケーションに自信がある方は歓迎 ・人と人のつながりを大切にできる方は歓迎 【求める人物像】 スキルや業務経験も大切かもしれませんが、 お客様のお話に耳を傾けられる方をより歓迎します。 ぜひお客様の喜びを、自分の仕事の喜びにして下さい。 また、本人の意欲を重視したいと考えています。 わからないことは多くても、学んでいこう、成長していこう、 という意欲・向上心をお持ちの方と一緒に仕事がしたい、 メンバー全員がそう思っています。 学生時代に物流倉庫でアルバイトしたことがある、 ピッキングや梱包・発送などをしたことがある、 といった程度の経験でも、きっと役に立ちます。 ぜひチャレンジしてみて下さい。 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満(定年のため)

職場環境 【従業員構成】 ・男女人数 男性：4人 女性：1人 ＊前職は、物流経験者やルート営業経験者などです。 ※上記は営業部内の従業員構成になります。 【職場の雰囲気】 アットホーム お客様との対話は多い 長く働ける

〒335-0037埼玉県戸田市下笹目166-3 南日本運輸倉庫株式会社　戸田本部　営業部 勤務地備考 〒335-0037 埼玉県戸田市下笹目１６６ー３ 【交通手段】 アクセス ＪＲ埼京線/りんかい線 北戸田西口徒歩約3分

月給28万円～40万円 給与 月給 28万円～40万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり5万9200円以上（固定残業時間：35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：0分 ■経験やスキルによって給与を決定いたします。 ＊昇給あり ＊賞与あり 交通費：交通費支給 ＊交通費規定支給 【給与例】 給与例 【年収例】 336万円／入社１年目（営業部） ┗月給280,000円 ＝基本給220,800円＋固定残業代59,200円（35時間） 480万円／入社７年目 係長（営業部） ┗月給400,000円 ＝基本給276,500円＋諸手当73,500円＋役職手当50,000円

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1週あたり40時間 ＊標準的な勤務時間は9:00～18:00（休憩1時間） ＊平均残業時間は月10～20時間程度（繁忙閑散により異なる）

休日 ＊完全週休2日制（土日祝休み） 休日出勤がある場合は当月中に振り替え ＊年次有給休暇 ＊介護休暇（介護のための短時間勤務も相談可） ＊慶弔休暇 ＊産休・育休休暇制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費規定支給 ◆資格取得支援制度あり ◆保養施設あり ◆ゴルフ場利用社員割引あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 南日本運輸倉庫株式会社 【事業内容】 運輸倉庫業

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし