看護管理者 エリアマネージャー

【仕事内容】 新たなキャリアへの第一歩を、今踏み出してみませんか。 【具体的なお仕事内容】 施設主の訪問看護ステーションの管理者のお仕事 ・施設、医師との連携、スタッフの指導、人員配置等、管理業務全般 ・訪問看護 ・請求、変更届等、事務手続き ※業務内容や事務処理については、研修があります ・従事すべき業務の変更の範囲あり:会社の定める全ての業務 ・転勤の可能性あり:転勤範囲 愛媛県東予 株式会社サスケを紹介します！ 介護保険における指定サービス事業所として居宅介護支援事業・訪問介護事業をおこなう法人です。『社員みんなの成長と物心両面の幸せの実現を信条とすること』を経営方針に掲げ、日々業務に取り組んでいます。訪問看護ステーション サスケで看護師の管理者を募集中！業務内容や事務処理については研修がありますのでご安心ください。皆勤手当や家族手当のほか、年末年始・GW・盆には特別手当の支給もあるなど、安定した給与体系を整えていることもポイントです。UIJターンもOKです。慣れ親しんだ土地でお仕事を探されている方や、新天地で気持ちも新たに働きたいという方もぜひご検討ください。 【求人ID-JLE】

【応募資格】 看護師経験5年以上 （准看護師も相談可） 学歴不問 18歳以上（深夜業務のため） 59歳まで応募可（定年年齢60歳）

【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙

徳島県徳島市勝占町惣田17-1 crew’ve株式会社 【勤務地備考】 JR牟岐線 地蔵橋駅から徒歩で9分

月給33万4000円 【給与】 月給 334,000円 給与内訳 ※経験により給与は異なる ・基本給 193,000円 ・職能給 82,000円 ・皆勤手当 5,000円 ・処遇改善①手当 2,000円 ・夜勤手当 52,000円（1回6,500円×8回 3交代制） 賞与 年2回 680,000円（前年度実績） 昇給あり（実績あり・能力による） 給与の見直し 年1回 通勤手当 上限31,600円/月（距離数による） ※裁量労働制なし ※賃金締切日：末日、賃金支払日：翌月15日 ※昇給年1回 1,000円～10,000円

シフト制 【勤務時間】 1か月単位の変形労働時間制 8:30～17:00 16:30～翌1:00 0:30～9:00 休憩90分 残業ほぼなし 2交替も可 日勤のみ可

【休日休暇】 4週8休、夏季休暇3日、冬季休暇3日 年間休日110日 有給休暇 慶弔休暇 感染症休暇 育児休業取得実績あり（男性の育児休業取得実績あり） 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備 【福利厚生】 定年（一律60歳） 再雇用（65歳まで） ※2025年4月から定年年齢が65歳に延長となる予定です 施設内に無料託児所あり マイカー通勤可 無料駐車場あり

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方へ。クリニック、病院、美容クリニック、在宅ケア、訪問看護ステーション、介護施設など、幅広い勤務先での看護スタッフを募集しています。 日勤のみ、夜勤なしの職場や、残業少なめでプライベートと両立しやすい環境、夜勤ありでしっかりとした待遇がある拠点など、ライフスタイルにあわせて働けます。 特別養護老人ホームや有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム、デイサービス、通所リハビリテーションでの勤務経験がある方、または訪問看護やショートステイなど介護業界にて実務経験をお持ちの方もぜひご検討ください。 これまで病院やクリニック、美容皮膚科などでご活躍されていた方などのキャリアチェンジも応援いたします。ブランクがある方、子育て中の方もご相談ください。 急性期病院や回復期リハビリ、療養型病院などにて勤務経験をお持ちの方、病棟や外来にて看護師をしていた方もぜひ一度お話ししませんか。 ハローワークなどで「高収入」「福利厚生充実」などの条件にて、看護師の正社員の看護求人をお探しの方、転職をお考えの方もぜひ一度ご連絡ください。駅チカやマイカー通勤OKなど、通勤に便利な場所での勤務も可能で、長く安心して働ける環境が整っています。