株式会社諏訪三社電機
仕事内容 ファームソフトウェアの開発から設計、新規立ち上げまで幅広く携われます! 全社員の4割が技術分野に所属していて、製品づくりの核として活躍中! <お任せする仕事> ●電源・モータ・冶具関係など組み込みソフトウェアの開発 ●製品開発におけるF/W設計、プログラミング(C、C++、C#など)、動作検証、バグ解析 ※仕事内容の詳細は面接時に説明します。 <価値ある製品で社会に貢献> カスタム電源で50年以上の実績がある当社は情報・通信・電気機器メーカーへの価値ある製品の納入を通じて産業・医療・通信などのインフラを支えています。 社会貢献に繋がる仕事のため、やりがいは大きいです!
長野県茅野市豊平5335 株式会社諏訪三社電機
休日休暇 ◆年間休日121日 ◆週休二日制 └土曜日、日曜日、祝日 ◆有給休暇(3ヶ月経過後10日付与/上限:年20日) └計画年休制度あり ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆その他(会社カレンダーによる) ◆育児休業取得実績あり ◆介護休業取得実績あり ◆看護休暇取得実あり
掲載開始日:2024/05/07(火)
実績50年以上!カスタム電源で社会インフラを支える安定企業!
長野県茅野市豊平5335
株式会社諏訪三社電機
【交通手段】
交通・アクセス
茅野駅から車で13分
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日
8:20〜17:15(休憩55分)
休日休暇
◆年間休日121日
◆週休二日制
└土曜日、日曜日、祝日
◆有給休暇(3ヶ月経過後10日付与/上限:年20日)
└計画年休制度あり
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆その他(会社カレンダーによる)
◆育児休業取得実績あり
◆介護休業取得実績あり
◆看護休暇取得実あり
あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆昇給あり
◆賞与年2回(7月・12月/評価・会社業績による)
◆通勤手当(月33,000円まで実費支給)
◆家族手当
◆検定資格手当
◆役職手当
◆制服貸与(上着・靴/自己負担なし)
◆マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
◆転勤なし
◆厚生年金基金
◆社宅制度あり(単身用・世帯用あり/当社の基準による)
◆社員食堂
◆部署会合助成金制度
◆慶弔見舞金
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度あり(確定拠出年金/勤続年数不問)
◆定年制あり(一律60歳)
◆再雇用制度あり(65歳まで)
◆労働組合あり
<教育制度>
◆入社時教育
◆OJT教育
◆技術者教育
◆語学教室(希望者)
◆外部講習会参加など
職場環境
現在、151名のスタッフが活躍中。うち女性は40名です。
休みが多く、厚待遇で、働きやすさは十分。
「プライベートも大切にしたい」「長く安定して働きたい」という方にもオススメの環境です!
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。