【名古屋/社内SE(ミドルクラス)】社内SEとしてキャリアアップ!/年間休日120日 社内システムエンジニア

企業名 株式会社不動産ＳＨＯＰナカジツ 求人名 【名古屋/社内SE(ミドルクラス)】社内SEとしてキャリアアップ！/年間休日120日 仕事の内容 当社の社内SE（ミドルクラス）として下記のような業務をお任せします。◎ネットワーク基盤構築のプロジェクト管理業務:■次期ネットワーク基盤の構築プロジェクトのプロジェクト管理 ◎インフラ管理業務:■拠点間ネットワークの管理運営■AWSの管理運営 ◎社内SE業務:■現場部門への課題ヒアリングに基づく、システム企画またはシステム導入■SaaS型システムを中心とした社内システムの管理運営 社内からのIT関連問い合わせ対応・トラブルシューティング■社内PC・モバイルデバイス管理■セキュリティ強化施策の推進（脆弱性対応、セキュリティ教育推進） 募集職種 【名古屋/社内SE(ミドルクラス)】社内SEとしてキャリアアップ！/年間休日120日

必要な経験・能力等 【必須】ネットワークまたはサーバーの運用管理の経験をお持ちの方 【歓迎】■インフラ環境の運用設計をご経験されたことがある方 ■AWSの運用管理のご経験されたことがある方 ■将来どうなりたい等の目標を もって意欲的に業務が行える方 【業務の魅力・特徴】■ユーザーとの距離が近く業務改善・生産性向上に直結するITプロダクトに携われるため、「実感あるIT活用」に挑戦したい方にはやりがいの大きな環境です。■10億円規模の投資余地があるからこそ、単なる保守運用にとどまらず、大規模な仕組みづくりや先進的な技術導入にも積極的に関与できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 DX推進部 システム企画課：マネージャー：1名、実務担当：9名（1名は育休中）＋協力会社3名

愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1　JPタワー名古屋26階2612号室 株式会社不動産SHOPナカジツ 予定勤務地 愛知県名古屋市中村区 勤務地 勤務地① 事業所名：名古屋支社 所在地：愛知県 名古屋市中村区 名駅1-1-1 JPタワー名古屋26階2612号室 最寄駅：名古屋臨海高速鉄道 あおなみ線 名古屋駅、名古屋鉄道 名鉄名古屋本線 名鉄名古屋駅 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考： 転勤：当面無

月給33万6310円～44万3940円 想定年収 500万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥336,310～￥443,940 基本給￥250,000～￥330,000 固定残業代￥86,310～￥113,940を含む/月 ■賞与実績:年2回+決算賞与※規定あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 夏季3日 年末年始9日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）（リフレッシュ休暇、誕生日休暇、半日有休可）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【設立以来増収増益の成長企業】■先進の不動産ビジネス「新スタイルのリノベーション型仲介ビジネス」を核に、住宅販売、コンサルタントなど、不動産ビジネスを総合的に展開。西三河ではトップの住宅仲介実績です。 ※リノベーション＝不動産再生事業 設立：2006年06月 代表者：代表取締役 鳥居 守 従業員数：729人 平均年齢：28.8歳 資本金：70百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒444-0832 愛知県岡崎市 羽根東町３丁目３番地９ 本社以外の事業所：【愛知県】25店舗【福岡県】5店舗【熊本県】 1店舗【千葉県】5店舗【静岡県】1店舗【岐阜県】1店舗【埼玉県】1店舗 関連会社：株式会社MUSUBU、有限会社Tunagu その他備考・企業からのフリーコメント：★チームワーク重視……社員同士で、困っている人をバックアップする社風です。目標は個人ではなく、チームで設定しているため、チームが一丸となって目標に向かって頑張っています。※チーム目標達成時のインセンティブ有 ★幅広い社員が活躍……社歴等に関係なく、実力のある方に裁量権を与えて活躍してもらう社風です。例えば、入社3年目で店長に、その後、入社5年目で常務執行役員になったスタッフもいます。 ★人財育成に投資するお金は惜しまない……各種研修制度を整え（上記）、社員の自己研鑽をバックアップしています。 ★社員旅行で親睦……社員の親睦を図るため、年1回ほど国内・海外への社員旅行を実施しています（ツアー代は一部自己負担）。これまでマカオ、セブ島、タイ、ハワイ、サンフランシスコなどに行きました。行き先は、社員みんなで決めています。 決算情報： 決算期2023/05 売上高31,800百万円 決算期2024/05 売上高41,600百万円 ※決済単位：単体

• 完全週休2日制