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正社員

【HR領域拡大担当】東急グループ/新規プロジェクト/在宅勤務フレックス可 人事企画/制度設計

リクルートエージェント

東京都渋谷区

月給28万7000円以上

仕事概要

仕事内容

企業名 東急ファイナンスアンドアカウンティング株式会社 求人名 【HR領域拡大担当】東急グループ/新規プロジェクト/在宅勤務フレックス可 仕事の内容 ■グループ各社の人事関連業務の最適化を推進するシェアードサービス部門での業務 ■新規プロジェクトの立ち上げ~実装をメイン担当として推進 ■人事関連業務の改善、HR領域におけるサービス拡大の検討 【具体的には】グループ内新規受託会社の増加やHR領域における新たなシェアード貢献領域の拡大を見据え、新規プロジェクト推進を担当していただきます。現在リーダー1名・担当者1名のチームに参加し、各社へのニーズヒアリングから課題設定、実装までを主導。業務標準化やプロセス改革等の新規プロジェクトを立ち上げ、グループ全体の業務最適化に貢献していただきます。 募集職種 【HR領域拡大担当】東急グループ/新規プロジェクト/在宅勤務フレックス可

求めている人材

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事領域業務のご経験3年以上お持ちの方 ■業務改善のご経験 【魅力】 ■社員の裁量が大きく、改善に向けた企画や提案に積極的な環境で、一人ひとりの意見をしっかりと反映 ■チーム制で業務を推進しており、複数のメンバーで新規プロジェクトに取り組む体制 ■変化の激しい時代において、常に新しい業務プロセス等のサービス提供や法改正への対応を主導 ■グループ全体での業務最適化を推進するため、グループ各社や関係者と協力関係を築き、調整等を主導 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:

職場環境

配属先情報 リーダー30代1名・メンバー20代1名 2025年4月に新規で立ち上がったチームとなります

勤務地

東京都渋谷区南平台町5-6 東急ファイナンスアンドアカウンティング株式会社 予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:東京都 渋谷区 南平台町5-6 最寄駅:JR 山手線 渋谷駅 徒歩10分 喫煙環境:屋内全面禁煙 備考:■勤務地の変更範囲:全国の当社拠点 転勤:当面無

給与

月給28万7000円以上 想定年収 510万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,000~ 基本給¥287,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 (所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム無) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日・休暇

休日 休日:126日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始5日 その他(結婚/出産/配偶者出産/子の介護休暇 他) 有給休暇:有(~21日)(入社月により異なり9月16日時点で11日付与)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■アカウンティング事業 ■ヒューマンリソース事業 ■ファイナンス事業■人材支援/コンサルティング事業 ※東急グループ各社の財務/会計/人事の関連業務の知識やノウハウを活用して、上記各種業務のサービスを提供。 設立:1997年07月 代表者:代表取締役社長 佐野 陽司 従業員数:111人 平均年齢:36.0歳 資本金:100百万円 株式公開:非公開 主な株主:東急株式会社 100.0% 外資比率:0.0% 本社所在地:〒150-8511 東京都渋谷区 南平台町5-6 東急(株)内 関連会社:■東急グループ各社 その他備考・企業からのフリーコメント:当社のヒューマンリソース業務部では、グループ各社の給与計算をはじめとする人事関連業務を受託するシェアードサービスを提供し、グループにおける人事関連業務の最適化を推進しています。今後、グループ内新規受託会社の増加やHR領域における新たなシェアード貢献領域の拡大を見据え、組織強化を図っています。 配属予定の領域拡大検討チームは、2023年4月に立ち上がったばかりの新しいチームです。社員の裁量が大きく、改善に向けた企画や提案に積極的で、一人ひとりの意見をしっかりと反映させる点が魅力です。 当社ではチーム制で業務を推進しており、複数のメンバーで新規プロジェクトに取り組んでいただきます。変化の激しい時代において、常に新しい業務プロセス等のサービス提供や法改正への対応を主導していくため、様々なプロジェクトを推進しております。また、給与計算や社会保険にかかわらず、人事領域における更なるグループ貢献を検討しています。 決算情報: 決算期2023/03 売上高1,727百万円 経常利益31百万円 ※決済単位:単体

仕事に関するPR

Image■グループ各社の人事関連業務の最適化を推進するシェアードサービス部門での業務 ■新規プロジェクトの立ち上げ~実装をメイン担当として推進 ■人事関連業務の改善、HR領域におけるサービス拡大の検討Image
企業・求人の特色 ■多様な業種・業態の企業を擁する「東急連結グループ」において、経理業務の再構築やコンサル等を担っています。 ■受託範囲を拡大しつつ連結経理業務の変革を進めており、課題解決、ITツールを活用した効率化等を推進中です。

仕事の特徴

  • 業界未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 退職金あり
  • 完全週休2日制
  • 土日祝休み

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:有 その他(適性検査) 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

企業情報

社名

リクルートエージェント

代表者

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

企業代表番号

0368351111

事業内容

職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 089f328ffe9da910

掲載開始日: 2025/05/21(水)

【HR領域拡大担当】東急グループ/新規プロジェクト/在宅勤務フレックス可 人事企画/制度設計

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