土木施工管理/1135633

仕事内容 【仕事内容】 建築現場では、さまざまなスタッフが働いています。 施工管理者は、そのスタッフをまとめあげ、安全・確実に工事を進行するのが仕事。 異なる意見を調整し、集団をまとめる力が必要です。現場は一つのチームですから、 細やかな気配りや配慮をしながら、多くの人と良い関係を作っていかなければなりません。 ┗建設現場・土木工事現場において現場全体の管理を行っていただきます。 ・工程管理・安全管理・原価管理・品質管理 ≪まずは、現場業務に慣れていただくため、先輩のサポートなどをしていただきます！≫ 皆さんには、プロジェクトマネジャーとして、建物が建つまでのマネジメントをお願いします。 予算管理、人員管理、安全管理、スケジュール管理などに始まり、依頼主や近隣にお住まいの方々への説明や交渉など。 専門知識も必要ですが、入社後の研修で身につけていただくのでご安心ください。 専門知識以外に、コミュニケーション力、課題解決能力、折衝力など幅広い能力が身につく仕事です。

資格 ＜必須＞ ・2024年3月専門/高専/大学卒業見込みの方 ・2022年3月～専門/高専/大学卒業の方 ＜最終学歴＞ 専門卒以上

鹿手袋32330 シン建工業株式会社 勤務地備考 埼玉県さいたま市南区鹿手袋３２３３０ 【交通手段】 アクセス ＪＲ埼京線/りんかい線 中浦和西口徒歩約7分、ＪＲ埼京線/りんかい線 武蔵浦和東口徒歩約12分、ＪＲ武蔵野線 武蔵浦和東口徒歩約12分

年俸340万円～400万円 給与 年俸制 340万円～400万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1年あたり2万5941円以上（固定残業時間：15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費：交通費支給

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:00～17:00

休日 土日祝休み 【年間休日】122 【その他の休日休暇】年末年始休暇（8日） 【休日休暇に関する補足】 ■有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与。最大付与日数40日） 【休暇制度】 [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇] ZZZZ

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 住宅手当,健康診断,家族手当,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 ■公的資格取得・自己啓発支援 ■社員食堂・食事手当 ■制服貸与 ■交通費支給 ■職場つみたてNISA（奨励金付与） ■社員旅行 ■奨学金返還支援制度 ■浦和レッズ観戦チケット贈与 ■誕生月プレゼント（5,000円分のクオカード） 定年：60歳 定年後再雇用制度：有り(会社判断で最長70歳まで就業可能) ★全新入社員に対し、入社後1ヶ月のビジネスマナー研修を実施。 ★入社後６か月間専門期間にて研修を実施 教育訓練規程に基づき、複数年にわたりOJT・OFF-JT研修を実施し、資格取得まで養成を行う。

試用期間なし

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：日本トーター株式会社 所在地：東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名：シン建工業株式会社 所在地：埼玉県さいたま市南区鹿手袋32330

• 交通費支給