住宅型有料老人ホームの看護師

仕事内容: 有料老人ホームにて看護師業務全般をお願いします。 【具体的には】 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用

求める人材: 看護師免許をお持ちの方

静岡県静岡市葵区瀬名1-11-3 株式会社シーユーシー・ホスピス-ReHOPE 静岡葵 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 静岡鉄道静岡清水線 古庄駅から車で10分 静鉄バス東部団地バス停から徒歩1分

月給34万9500円～38万4000円 給与: 月給349,500円〜384,000円 ■月給内訳 基本給：271,000円～305,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価科等手当：2,500円 夜勤手当：15,000円/回（月4回） ■賞与：年2回（基本給2.80ヶ月※前年度実績）

シフト制 勤務時間・曜日: 日勤／9:00～18:00 夜勤／17:00～9:30 ※休憩60分、夜勤は休憩120分 勤務時間：8時間

休暇・休日: 休日休暇　年間休日：113日（上期・下期特別休暇含む） シフト制　月9日公休（2月は8公休） 上期・下期特別休暇（夏季・冬季休暇）各3日 有給休暇（入社6か月後に10日付与） 産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与　年2回（会社および本人の業績による ※前年度実績2.80ヶ月） 昇給制度　年1回 社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 退職金制度有（3年以上勤務対象） 交通費支給（上限30,000円/月） ※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による） 車通勤可（駐車場有） 保育手当（規定による） 資格取得支援制度 長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給） 健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助） 心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム） 制服支給 定年制：65歳 自由診療サービスの割引：支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用可能 ※対象：眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）、美容皮膚科の各種施術など（2024年9月時点）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①この求人は株式会社シーユーシー・ホスピス-ReHOPE 静岡葵の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ②企業名(勤務先名)：株式会社シーユーシー・ホスピス-ReHOPE 静岡葵 勤務地：静岡県静岡市葵区瀬名1-11-3 事業内容：医療福祉事業 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 349,500円 - 384,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 交通費支給