春日井【建築施工管理】経験者必見!名古屋市内案件メイン/車通勤可能 建築施工管理

企業名 株式会社協和コーポレーション 求人名 春日井【建築施工管理】経験者必見！名古屋市内案件メイン/車通勤可能 仕事の内容 ■愛知県内(9割名古屋市内)の施工管理をお任せします。 ■案件：マンション、アパート、福祉施設、商業施設 ■工期：平均17-18か月…ひとつの案件を1-3人で担当します。 ≪業務の詳細≫ ◆現場巡視(品質/安全管理) ◆予算管理 ◆工程管理 ◆施工図の作成 等 ≪働き方について≫ ◇現場毎に、現場事務所を設置している為オフィスへの出社は不要です。 現場⇔オフィス間の無駄な時間を削減し、残業時間は20-30時間を実現 ◇原則直行直帰、社用車貸与 ◇年間休日110日(土日休み) 募集職種 春日井【建築施工管理】経験者必見！名古屋市内案件メイン/車通勤可能

必要な経験・能力等 【必須】■何かしらの施工管理経験をお持ちの方 【歓迎】■建築施工管理経験(RC、鉄骨)※現場の規模は問いません。 ■建築施工管理技士 ≪評価制度≫ ◇年に1度、自分で目標を決め、自己評価をした後に上長と振り返りを行います。こちらの評価が賞与に反映されます。 ≪面接について≫ 土曜日、日曜日、平日夜間、WEB面接など柔軟に対応します。 面接はスーツ着用必須ではないので、作業着などで問題ないです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：2級建築施工管理技士 1級建築施工管理技士

配属先情報 ■建設部特建施工 60代:3名 50代:3名 40代:1名 30代:4名 20代:6名 10代:1名

愛知県春日井市大和通2丁目41‐1 株式会社協和コーポレーション 予定勤務地 愛知県春日井市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：愛知県 春日井市 大和通2丁目41‐1（名二環【勝川IC】約5分） 最寄駅：JR 中央本線 勝川駅 徒歩5分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：マイカー通勤可能です。 転勤：無

月給24万1000円～35万円 想定年収 300万円～450万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥241,000～￥350,000 基本給￥184,000～￥265,000 固定残業代￥57,000～￥85,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月・12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:00～17:30（所定労働時間08時間） 休憩：90分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：42.0時間/月

休日 休日：110日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（月1回程度土曜出勤有(カレンダーによる)） 有給休暇：有（10日～）（平均取得日数：6.9日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：永年勤続表彰/再雇用制度/全国のリゾートトラスト・エクシブの利用可/社員旅行(年1回:国内と海外交互）

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■注文住宅,分譲住宅の建築/販売,リフォーム/リノベーション,不動産賃貸,土地開発事業。より有効かつ街に貢献する土地活用の1つとして、福祉施設の建設・運営の提案など時代のニーズに応じた多角的な事業を展開しています。 設立：1981年08月 代表者：代表取締役 木野村 伸也 従業員数：75人 平均年齢：40.0歳 資本金：50百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒486-0944 愛知県春日井市 大和通２－４１－１ 本社以外の事業所：■名古屋本社 ■協和ハウススタジアム 関連会社：株式会社メンテナンス、株式会社メディケアサービス その他備考・企業からのフリーコメント：≪当社について≫ ■1981年設立。戸建/分譲/土地活用・賃貸経営/医療、福祉施設の建築/リフォーム等、幅広い事業を展開。 ■戸建住宅では、屋上庭園のある家や安全と高耐久の『バレンシアリッチ』等、多彩な施工実績を保有。 また、医療/福祉施設においては病院や薬局等、51施設を手掛けており、事業を通じて地域社会にも貢献しています。 ■今後も優れた資産価値の提供や顧客満足向上の為、営業力や生産力・管理力等の企業競争力を強化し、100億円企業を目指します。 ≪みんなが活躍できる会社づくり≫ きつい、汚いと言われて久しい建設現場をキレイにし、また労働生産性をあげることでロスを無くし、働きやすい環境を整えています。 また新入社員だけでなく、若手、中堅、ベテラン社員それぞれに向けた研修にも力を入れています。能力の向上は労働生産性をあげますので、少しづつ成長することで、会社の底力を上げています。 決算情報： 決算期2022/04 売上高6,600百万円 決算期2023/04 売上高6,600百万円 決算期2024/04（今期予測） 売上高7,000百万円 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 土日祝休み