人事/労務/研修業務_312073

仕事内容: 人事（労務／研修）の業務を主にお任せします。 OJTを通じ、順番にレクチャーしていきます。 成長を続ける企業で、幅広いスキルを磨ける環境です◎ 【労務業務】 ・人事手続き（異動・産休育休・組織変更、入退社管理など） ・社内ルールの改訂 ・給与関連・勤怠チェック ・助成金申請関連 ・健康経営プロジェクト　など 【研修教育】 ・社内研修の企画／運営 ・新入社員研修の企画／運営（採用チームと協力） ・研修後の効果測定対応　など ◎採用業務のフォロー（面接日程調整、求職者とのやり取りなど）も、ご希望に応じてご担当いただく場合があります。 ゆくゆくは一部リモートワークも可能です。 ▼教育制度について 入社後は業務の流れやサービスについて、ご経験に合わせてOJT形式で手厚くレクチャーします。 実践的に仕事の流れを学びましょう。 -------------------- ★ジョイカルジャパンとは？ 全国に610店舗の加盟店を有する、整備工場向けの自動車販売フランチャイズチェーンです。 全国の自動車整備工場の経営者に対して、自動車販売フランチャイズチェーンの提供を通じて、 整備工場の運営効率化を実現し、顧客満足度を高めることを目指しています。 その他、toC向けリース販売事業や、海外展開なども進めています。

求める人材: 業務未経験歓迎！ ◇基本的なPCスキル／知識 上記を満たし、以下いずれかを1年以上経験している方 ◇人事（労務／採用／研修等問わず） ◇営業職など社内コミュニケーションを取る業務経験

東京都千代田区内幸町 株式会社ジョイカルジャパン 勤務地: 東京都千代田区内幸町二丁目1-6 日比谷パークフロント18F

年俸350万円～400万円 給与: 年俸制

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間：09:30~18:30 所定労働時間：8時間、休憩1時間 休憩時間：休憩1時間

休暇・休日: 土,日,祝日,有給,夏季,年末,慶弔　この企業は年間休日が126日で、完全週休2日制を採用しています。土日祝が休みで、残業は月10時間以内と少なく、テレワークも可能です。休暇制度には有給休暇があり、勤続年数に応じて最大20日取得できます。また、年末年始やGW、夏季の休暇もあり、慶弔休暇や産休・育休、介護休暇も整備されています。特に5日以上の連休取得が可能で、働きやすい環境が整っています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ??社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険） ??交通費支給（月3万円まで） ??時間外手当 ??役職手当 ??テレワーク手当（5,000円／月） ??テレワーク勤務 ??時差出勤制度 ??2時間有給制度 ??研修制度／DXリスキリング制度 ??資格取得支援制度 ??健康経営プロジェクト ??社内促進会費用（5,500円／月） ??ワーケーション制度 ??ベネフィットワン ??定額リース契約 ??確定拠出年金制度 ??健康診断 ??インフルエンザ予防接種補助金 ??服装自由

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社コア・コンピタンスの人材紹介の求人です。 有料職業紹介事業者番号： 34-ユ-300408 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人4500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・メールでやり取り可 ・夕刻以降での対応可 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、電話にてヒアリング 3、面接 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #ZC 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,500,000円 - 4,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給