【若手採用】【東京】BIMを活用したDX推進/58284

仕事内容: ～会社全体のBIM×DXを推進／フレックス制度有／ 開発事業に特色をもつ準大手ゼネコン／ 大和ハウスグループ／建設業の働き方変革、 スマートシティなど～ ■業務内容： 当社では、 BIMを基軸としたDXに取り組んでいます。 建設業の働き方変革、スマートシティ、 カーボンニュートラル、等様々な課題をBIMを基軸とした DXで変革を推進し、解決して行きます。 ■業務詳細： 建設業界(会社)の仕事の仕方をBIMを中心とした デジタルを駆使して変革推進する仕事。DXとして、 営業、設計、積算、調達、工事、 FMのフェーズをBIM等で一貫してデジタル化する事で、 自動化による時間短縮、 新たなワークフローの確立、 建築手法の変革、等を推進し、 建設の効率化に寄与する仕事です。今回のポジションでは、 DX専任部隊に所属し、 新ワークフローを実現していく為の 多数の変革施策の全体像を見ながら、 事務局的立場から推進していきます。 設計、積算、 BIM関連の観点から新規施策の立ち上げから、 今まで検討してきたものを現業に落とし込みをすることの 推進業務に携わっていただきます。また、 推進業務の中で過去のデータ分析、 これから集まってくるデータを分析し各施策の改善方針を練っていく為、 そういった分析もしていただきます。

求める人材: ■必須条件： 建築設計または積算経験がありBIM経験のある方 30歳以上の方は一級建築士 ［✨20代30代の若手が活躍中✨］ ✅学ぶ意欲がある方 ✅健康で活発な方 ✅自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル

東京都渋谷区千駄ヶ谷4-25-2修養団SYDビル 株式会社フジタ 勤務地: 東京都渋谷区千駄ヶ谷4-25-2 修養団SYDビル ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定しておりませんが、将来的に部門を跨いでの異動となる可能性がございます。

年俸610万円～800万円 給与: ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～ ＜月給＞ 270,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他定額手当として、「住宅手当」を支給いたします。 ※年収は年齢、経験を考慮して決定します。 ■年収例：※月30時間分の残業手当を含む ・800万円（40歳／中途入社13年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 勤務時間・曜日: フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20～30時間程度

休暇・休日: 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏季休暇・年末年始（各6日）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（5日間）、記念日休暇（有給休暇取得推進の一環） ※休日出勤の場合は、振替休日を取得（午前休・午後休等の時間休取得可）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：住居手当支給あり（条件により異なる） 寮社宅：独身寮有り（寮定年制度有） 社会保険：各種保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■中途入社者教育（4半期に1回程度）、その他研修有り ■入社後、建設業経理士又は日商簿記1級、宅地建物取引主任者等の資格取得者には資格取得補助有り ＜その他補足＞ ■作業所手当 ■単身赴任手当 ■厚生施設 ■大和ハウスグループ従業員持株会　など

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 試用期間3ヶ月　条件変更なし ID:58284 この求人は株式会社はーとふるセゾンの紹介求人です 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 6,100,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間