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【月収70万円も可】□赤坂／銀座／日本橋勤務□未経験95％
勤務地
東京都中央区銀座1-11-3 銀座営業所_日本交通株式会社 給与例
給与例 【新人さんの月収例】 ＜月収43万円＞ 月給23万3000円＋乗務手当19万7000円 ※本採用後3～4ヶ月の実績 ＜社員平均年収＞ 580万円 ※2025年4月に給与改定を行いました。。 本年度の年収は上記より20万円ほど 増える予定です。 【入社3年目の月収例】 ＜月収46万円＞ 月給23万6600円＋乗務手当22万3400円 【入社8年目の年収例】 ＜年収749万円＞ 月給23万5600円＋乗務手当年408万2800円＋賞与（58万円） ※乗務手当は個人による 仕事の概要
仕事内容 ～応募完了まで約１分！～ ～お名前、連絡先、生年月日の入力のみ！～ □求めるのは、ホスピタリティ□ 厳しい分だけ、インカムも充実。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □担当顧客制／ノルマなし □業界最大手で安定待遇 □最高のサービスをエグゼクティブに ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 法人契約を行っている固定顧客に 「居心地の良い空間」を届けながら 自宅や会社、空港、ゴルフ場など 目的地へ送迎していただきます。 ◎【完全予約】顧客担当制 ◎【運転時間】1日4時間程度 ◎【収入安定】顧客探し不要 ／ あなたの面接担当をご紹介 □▽□)っ - ［好きな食べ物］ 野菜大きめのカレーライス！ ［趣味］ ランニング 昨年は700km以上走りました！ ［あなたへひと言］ 研修は、未経験の方でも しっかり活躍できるように、 丁寧に行っています。 当社で新しい挑戦を 始めてみませんか？ ＼ □未経験者でも無理なくスタート□ ～ 初月40万＆以降5か月35万円保障 ～ 『天職が見つかった』の声多数♪ その後も、乗務手当をしっかり支給。 定年まで収入を落とさず働けます。 □□─ 相棒は『高級車』 誰もが憧れる高級車があなたの相棒。 お仕事によって乗務する車が変わります。 時には高級外車に乗ることも…？ □□─ タクシー・ハイヤー業界の最大手 東京を中心に、首都圏、関西圏各地で 約9000台のハイヤー・タクシーを運行中。 1500人以上のハイヤードライバーが在籍しており、 業界最大手だからできる、充実した制度も必見。 □□─ 約1カ月半研修をご用意 座学や同乗教習でじっくりと 接客マナー、主要ルートなどを覚えます。 導入研修：ドライバーとしての基礎知識 同乗研修：実際の乗務を体験 語学講習会：英語 ⇒秘書検定も取得していただきます。 ◎運転時間は 1日4hくらい ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □とあるスケジュール□ ▼ 8:30 出社、スケジュールと車両確認 ▼10:00 お客様先へ。目的地へ送迎。 ▼12:00 目的地からお客様の会社に戻り1件目終了 ▼13:30 昼食を終えて、次のお客様先へ ▼16:00 2件目の送迎を終えて帰社 ▼18:00 車両清掃・事務処理 ▼19:00 退社。 ◎待機時間は… ￣V￣￣￣￣￣￣ 目的地までの経路を確認し コンビニの場所や喫煙所など お客様に必要な情報もリサーチ！ 待機中は、読書・仮眠などもOK！ 求める人材
求めている人材 【日本の第一種普通自動車免許取得語3年以上】 □二種免許の取得は会社がサポート！ →お持ちの方は優遇 □転職回数は不問 □未経験者95％以上 □年齢不問／性別不問／経験不問 □未経験者歓迎／経験者優遇 □営業、販売、サービス経験は 職務内容に活かせます。 30代、40代のミドル層はもちろん、 20代の第二新卒から50代まで幅広く在籍。 ★求職者の声★ ・40歳男性（乗務員／勤務3年目） 元々は営業マンとして、 家電製品のルート営業をしておりました。 しかし、数字にこだわるあまり、 本来お客様が求めているものとは 違うものを販売したり、少しでも 高く売れるように工夫したり… そんな生活に疲れてしまいました。 日本交通の募集を見たとき、 すぐに応募しました。 ・ノルマなし ・顧客ファースト ・安定待遇 など、自分にとっては嬉しい環境だったからです。 ホスピタリティを追求するこの仕事こそ、 私の求めていたものでした。 お客様に向き合える仕事がしたい。 その思いを叶えられる環境です。 ぜひ皆さんもご応募してみてください。 -
意志ある仕事が巡る社会へ、顧客と共に未来を創る
勤務地
東京都中央区東日本橋3-9-2 DXER株式会社 仕事の概要
仕事内容: # 募集背景 私たちは、この1年で顧客数を6倍に伸ばすことができました。 これは急成長スタートアップの証とされるT2D3を超える成長率であり、今後も更なる成長が期待できる兆しが見えています。 また、人間とAIの効果的なコラボレーションにより、より多くの顧客獲得と高収益なビジネスモデルの実現に向けた開発を急ピッチで進めています。 私たちは非常にエキサイティングな事業フェーズに突入しつつあります。 本ポジションは、顧客との深い信頼関係を築きながら、革新的な業務プロセスの最適化とデジタル化を推進し、次世代のIT基盤づくりをリードしていただきます。 あなたの経験とビジョンで、顧客のビジネスに新たな価値を創造してください。 # カスタマープロセスアーキテクトチームの課題 社内外のあらゆるステークホルダーとの橋渡しを行う役割のため求められる職能が非常に大きい役割になります。 本ポジションの仕組み化、および今後チームとしては、どのようなメンバー構成や体制で実施していくのか？事業計画からバックキャストした上でのロードマップ作成が必要となっています。 例： - オペレーションのメンバーから情報を吸い上げ、要件分解し顧客折衝を行う業務の標準化 - 必ずしも答えが1つとは限らないような課題解決をどう解決していくか？の業務レベルの標準化 - プリセールス/ポストセールスと協業しながら顧客価値最大化に向けてどのような連携を行うか - エキスパートと協業しながら中長期的なナレッジをどのように資産化させていくか？のプロセス作り - ドメインエキスパートとして。プロダクトチームと新機能のレビューや初期ヒアリングの対応 SaaSのカスタマーサクセスのような業務から、実際にオペレーションの実務の把握、およびオペレーション全体を俯瞰して見ながらも自らプレイングを実施していただきます。 # 仕事内容 1. 導入初期段階におけるプロジェクトマネジメント - 顧客の課題・要望・現環境のヒアリング → 情報の整理・期待値の調整 - 運営体制の整備（必要人員の算出、メンバーのアサイン） - 運用フローの構築 - 自社プロダクト「シスクルApp」の導入、利用促進 - 運用標準化までの伴走 2. 継続的な顧客サポートと関係構築 - プロセス効率化の提案、推進 - ステークホルダーとの調整 - サービス提供状況の把握、課題発生時の対応 - 定例MTGの実施→必要なアクションの検討・実行 3. オペレーションマネジメント - 運用部門からのエスカレーション応対 - AIエージェント/生成AIツールを活用した運用体制の構築 求める人材
求める人材: # 必須スキル・経験 - 業務分析、業務設計 - 顧客折衝スキル - 論理的思考力、分析力、提案力 # 歓迎スキル・経験 - 生成AIや新しいツール/テクノロジーを積極的に活用できるモチベーション - ゼロから自社の業務課題に対してソリューションを導入推進、定着させた経験 - ソリューションの導入推進、支援などをベンダーまたは代理店としての経験 # フィットするキャリア像 - 事業会社でバックオフィス / フロントオフィス いずれかの業務プロセスをSaaSを用いてゼロから立ち上げた経験 - 顧客の業務オペレーションを外部から支援した経験（デジタル広告運用、BPO など） - SaaS企業で導入支援担当やプリセールスなどの部門における実務経験 - ソフトウェアのパートナー企業での導入支援やプリセールス、運用・保守を担当していた経験 # 求める人物像 DXERが求める理想の人物像は、ACES High（エースィズ・ハイ）な人材です。 ## ACES Highとは？ 「Ace」はトランプの切り札であり、「最高のもの」「第一人者」を意味します。 「Aces High」は、ポーカーの役などでも使われ、「最高位のエース」を持つ強い状態を示唆し、卓越性やトップレベルを象徴する表現です。 DXERでは、企業にとって重要となる5つの資質を、より高いレベルで兼ね備えた人物のことを「ACES High」と定義します。 私たちは、組織の競争力は「エース級の人材がどれだけいるか」で決まると信じており、そのような人材と共に成長していきたいと考えています。 ## AND Logic Solver ： 論理積思考 二者択一ではなく、一見相反する要求も同時に満たすことができる解決策を追求します。 「ロマン」と「ソロバン」の両立を、緻密な思考と計画性で実現します。 ## Customer Success Obsessed Geek ： 顧客成功への執心 顧客の成功に情熱を注ぎ、そのために必要となる技術や知識を徹底的に深めます。 顧客価値を最優先し、その実現に全力でコミットする姿勢を大切にします。 ## Engineering Believer ： 工学への求道者 技術の力で本質的な価値を創造します。 単なる問題解決に留まらず、システム全体を俯瞰的に捉え、革新的な未来を創造できる大局観と先見性を養います。 ## Sekitoku Ruizen：積徳累善（せきとくるいぜん） 人徳は才能を超える力です。「Give First」の精神で、仲間・顧客・社会に貢献します。 目先の利益に囚われず、地道に善行を積み重ね、真の豊かさを追求します。 ## Humility Effort：謙虚な努力 自分を客観視し、華々しさより地道な努力を重んじます。 成果が見えない時は自己を振り返り、着実に前進するための行動を積み重ねていきます。 -
☆学校法人の経理職☆経理責任者募集☆月給40万以上
勤務地
東京都渋谷区代々木１－５３－１ 学校法人山野学苑 給与例
給与例 年収:560万円 ～ 700万円 月給×12ヵ月＋賞与（7月・12月 学苑の業績等を勘案して支給する） 仕事の概要
仕事内容 -アピールポイント- ■学校法人での経理のお仕事なので、安定して働けます！ ■月給40万以上 ■話しやすくフレンドリーな雰囲気◎ ■創立90年を誇る学校法人で一緒にお仕事しませんか？ - 【具体的な業務内容】 経理責任者候補として、学苑の経理・決算業務・財務業務をはじめ、各種機関との連携などをお任せいたします！ 具体的には…… ・仕訳入力、承認業務 ・決算業務（月次・年次） ・学校法人の開示資料作成業務 ・入出金管理 ・学費の請求、入金管理 ・予算作成、予算管理 ・財務関連業務 ・経理部門としての体制作り ・支払書等の管理 ・会計事務所や監査法人、金融機関といった各機関との連携対応等々 【募集背景】 現在の経理業務に関しては大部分を外部委託しておりますが、ゆくゆくは自走できる体制作りを目指していく中での募集です。 ※入社後は、早い段階でリーダー業務をお任せする予定です。 ※ご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ※使用会計ソフト：レーザー〈学校会計〉 経験の無い業務でもサポートがあります！ 入社からおよそ1年前後は、委託先である会計事務所と一緒に業務をしながら進めていきますのでご安心ください。 【仕事内容補足】 入社直後：仕事内容に記載の業務 職務変更の範囲：会社の定める業務（詳細は面接時にご確認ください） 【教育活動】 学校法人山野学苑は「美容」「福祉」「医療・保健」「国際交流」の分野で多彩な活動を展開しています。 変化する時代のニーズに応える人材を育成し、人々の美と健康と福祉の実現に努めています。 【設置校】 ・山野美容芸術短期大学 ・山野美容専門学校 ・山野日本語学校 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・マネジメント経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での経理経験 ・監査法人・会計事務所での業務経験 【歓迎要件】 ・公益法人での経理経験 ・学校法人での勤務経験 ・財務関連の経験 【求める人物像】 ・各機関との連携及びコミュニケーションが滞りなく行える方 【こんな方におススメ】 当学苑は美容芸術短期大学・美容専門学校・日本語学校を運営する創立90年の歴史を誇る学校法人です。 これまでの経理業務の経験を活かし、ご自身が新時代の学苑を導きたい方！ ⇒山野学苑は新たに経理体制を整えます。 業務フローの作成やマネジメント等、経理業務を始め役員陣と一緒に組織の構築もお願いします！ -
ファイナンスのプロとして、スタートアップの成長をドライブする仲間を募集します。
勤務地
愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号 STATION Ai (株)REMARE 仕事の概要
仕事内容: ＼銀行・リース会社など金融系出身者歓迎／ 次は「融資する側」ではなく、「創っていく側」へ。 ファイナンスのプロとして、スタートアップの成長をドライブする仲間を募集します。 ■会社紹介｜REMAREについて REMAREは、海洋プラスチックや廃棄プラスチックを再資源化し、 建材やプロダクトにアップサイクルするスタートアップです。 「サーキュラーエコノミーを、もっと身近に」をコンセプトに、 設計士・建築家・大手企業と連携しながら、資源循環を加速させる事業を展開しています。 今、環境配慮が事業成長に直結する時代。 私たちも、全国の企業や行政から多くの連携・相談をいただき、事業は急成長フェーズに突入。 そこで今回は、財務・資金調達の体制をより強化するため、「CFO候補」を新たにお迎えしたいと考えています。 ■具体的な業務内容 ー中期・長期の資金計画策定、予実管理 ー資金調達（エクイティ/デット）戦略の立案・実行 ー既存金融機関とのリレーション構築 ーVC/投資家対応（IR資料作成、資本政策など） ー財務・経理・法務体制の強化（外部専門家との連携含む） ー社内の意思決定プロセス支援（経営会議でのファシリテーションや財務インサイト提供） ※IPO経験者やVC出身者の外部CFOアドバイザーが伴走するため、資金調達未経験でも挑戦いただけます。 求める人材
求める人材: ■今回の募集が向いている方 ・スタートアップのスピード感や変化を前向きに楽しめる方 ・「金融スキルを使って、社会に価値ある事業を創りたい」という想いを持つ方 ・マネジメント一歩手前～中堅層として、自分の次のステージに挑戦したい方 ・柔軟な働き方（夕方や夜の打ち合わせ含む）を楽しめる方 ※外部のCFOやVCとの打ち合わせが上記時間帯になるケースが多いため ＜必須＞ ・銀行、リース、証券など金融機関での実務経験（目安5年以上） ・財務・経営企画への関心、学び続ける意欲 ・ビジネスの現場と密に連携しながら働けるコミュニケーション力 ＜歓迎＞ ・経営企画・コーポレートファイナンス・資金調達の実務経験 ・会計や税務の基礎知識（実務レベルでの理解がある方） ・スタートアップ・ベンチャーでの勤務経験 -
Word・Excel等経験必須＊IT業界・教育分野経験者歓迎
勤務地
東京都千代田区飯田橋1丁目１２－１ ダイエイシャビル５F 株式会社テストラム 東京支店 給与例
給与例 ・３１才 ６年 年収６５０万円（433,000円＋他手当） 仕事の概要
仕事内容 ＊9時～18時／テレワーク週2日程度 ＊Word・Excel・PowerPoint経験必須 ＊IT業界・教育分野での業務経験者歓迎◎ ─────────────────■ 【 募集要項 】 ICカード・ICタグ向け検査装置という ニッチな業界ですが、実は 日本トップクラスのシェアを誇る当社。 おかげさまで創立34年、 安定経営を続けています。 この度、某大手企業との共同プロジェクト として、”学校のデジタル化に向けた システム導入支援”を進めるにあたり、 当社がコンサルティング・業務サポートを 担当することになりました。 あなたには、当社社員によるコンサルの サポート業務や事務手続きなどを お任せします。 ━━━━━━━ □ 仕事内容 ━ｖ━━━━━ ＜具体的には＞ ◆コンサルサポート └企画立案・企画開発業務の補佐 ＊教育機関や企業に向けた新サービス企画の 調査・企画サポート ＊調査資料やレポートの 調査・読解・要約・資料作成 ◆事務業務 └サービス提供に関する進行管理・事務補助 ＊運用状況の確認・報告及び受発注を含めた 伝票処理・メール・事務処理 など 求める人材
求めている人材 □【必須条件】 ＊社会人経験（業界・職種不問） ＊Word・Excel・メールなどの 基本操作スキル ＊PowerPointを使った資料作成経験 ＊丁寧なやり取り・報連相ができる方 ＊自分から確認・調整ができる方 ＊複数人と連携して仕事を進めるのが 苦でない方 □【歓迎条件】 ＊情報収集・要約が得意な方 ＊IT業界や教育分野での 業務経験がある方 □【活かせる経験】 ＊教育業界や学校法人での業務経験 （例：教務・事務・ICT導入支援など） ＊企業での営業事務・営業アシスタント経験 ＊IT企業やSIerでのプロジェクト管理 サポートや進捗管理経験 ＊調査会社・リサーチ業務における レポート作成・要約経験 ＊顧客や外部パートナーとのメール・ 電話でのやり取りを含む調整業務の経験 ＊PowerPointやExcelを使った資料作成・ 業務報告書の作成経験 ＊社内外とのスケジュール調整・ 納期管理の経験 ＊新サービス・新規事業の企画部門での 補助業務や情報収集 ＊学会や行政関連の報告書を読む 機会がある業務経験 □まずは最低限お任せしたいこと ・調査資料やレポートの収集 ・サービス提供に伴う進行管理サポート ・受発注対応 【スキルに合わせてステップアップ！】 企画立案サポート、レポート要約・資料作成、運用状況の確認・報告などは 得意分野や成長度合いを見ながら 段階的にお任せしていきます。 「まずはやってみたい」という気持ちを歓迎します。お気軽にご応募ください！ -
■一流ホテルやレストラン向けの珈琲販売を軸に、国内に40店舗の飲食店を展開。業績好調、過去最高売上を記録。強固な経営基盤と素早い経営判断のもと、事業拡大に成功してきました。
勤務地
横浜本社（神奈川県横浜市神奈川区） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
当社が運営している、カフェ・レストラン等の直営店舗の運営統括をお任せします。※空港やターミナル駅な… 求める人材
【必須】業界問わずエリアマネジャー・スーパーバイザーの経験 -
年休128日&在宅可★M&Aコンサルなど豊富なキャリアパス
勤務地
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F･19F ビズキューブ・コンサルティング株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＜私たちの事業について＞ 私たちは店舗の「家賃」に着目し、2001年にテナント賃料の適正化コンサルティングを他社に先駆けて事業化しました。 飲食店・小売店などを多店舗展開する企業に対し店舗の賃料が妥当かどうかを診断し、適性な価格での再契約をサポートします。 累計35,558件、2,349億円の賃料減額を実現。 決して利益率が高いとはいえないストアビジネス企業にとって、賃料の削減は「投資原資創出」に直結します。 それが新規出店や業態転換、人材育成などへの成長投資となり、クライアント企業にイノベーションをもたらします。 さらに2025年4月からはM&Aアドバイザリー事業もスタート。投資原資創出から事業拡大に向けた幅広い提案が可能な会社へと進化します。 ＜今回の募集は…＞ 賃料適正化コンサルティングのパイオニア企業にて、店舗の賃料改定を支援するコンサルタントを募集します。異業界からの転職者も活躍中！未経験からコンサルタントに挑戦したい方も歓迎します。 ＜コンサルタントのミッション＞ 営業担当が顕在化させたクライアントの課題に対し、分析、実行支援を担うのがコンサルタントです。主に賃貸借物件の賃料を適正化させることで投資原資の創出に寄与。将来的には修繕や退去、立地調査、新規の出店サポートなど幅広い案件のご提案ができるようになってください。 ＜仕事の流れ＞ ◆営業がクライアントの課題を案件化 ↓ ◆適正賃料診断 現在の賃料の適正診断を実施。社内に複数の不動産鑑定士・宅建士がおり、客観的なデータ提供が可能です。 ↓ ◆打合せ 診断結果をもとに打合せを行い、賃料適性化の対象物件を絞り込み。スケジュールなどを決めていきます。 ↓ ◆アプローチ 賃料適正化へのシナリオを描き、クライアント側の店舗開発担当やエリアマネージャーと協力しながら、貸主様との協議がうまく進展するようサポート。 相場データの活用はあくまでも一手段で、ロジックだけで成功するわけではありません。そんな中で長期的な関係構築を前提とした人間関係・信頼関係を築くのが腕の見せ所です。 これまで適正化成功率は64.6%、平均の減額率は16.2%を誇ります。 ↓ ◆覚書締結 賃貸借契約書の更新や覚書の締結までをしっかりサポート。 ↓ ◆進捗レポーティング 定期的に進捗報告を行う中で真摯な仕事ぶりを評価いただき、担当物件の拡大につながることが少なくありません。 ＜入社後は…＞ 研修やロールプレイングはもちろん、年間を通じたスキルアッププログラムもご用意。ここでは先輩コンサルタントの成功実例を教材に、実践的スキルを習得できます。 またデジタルツールを用いてノウハウを再現できる仕組みもあり、入社後約1か月程度で実際の案件を担当できるようになります。 事実、飲食店のエリアマネージャー、コンビニのスーパーバイザー、多店舗展開企業向けのWeb広告営業など、異業界からキャリアチェンジした方が、入社後半年程度でコンサルタントとして活躍し、高い定着率を誇ります。 ＜この仕事の魅力＞ ◆顧客の経営サポートができる 収益悪化で退店を検討していた店舗を継続できたというケースもあります。 当初から賃料の適正化プロジェクトに対して、必ずしも前向きな方々ばかりではありません。今後の持続的な経営を考え、私たちを信頼してご依頼くださいます。 ◆実力主義の評価 年功序列ではなく、取り組み方を含めた実績を正当に評価。2年で年収が120％アップした事例もあります。 ◆豊富なキャリアパス 2025年4月から始めたM&Aアドバイザリー事業のほかに、これまでの賃料適正化事業で蓄積されたビッグデータを用いたTech事業なども構想しています。 マネージャーを目指すことはもちろん、セールスやM&Aのコンサルタント、海外事業など多様なキャリアパスが可能です。 求める人材
求めている人材 大卒以上 または同等の理解力や教養をお持ちの方 ◆以下(1)～(5)のいずれかに該当する方 (1)営業経験者（法人/個人・新規/既存問わず） (2)コンサルタント経験者 (3)プロパティマネジメントや土地活用など不動産領域でBtoBの業務経験者 (4)チェーン店の店舗開発、自社物件の開発や管理などの経験者 (5)店長やSVの経験者 ＼こんな方を求めます／ ◇成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方 ◇ベンチャー企業で事業や組織を創り上げていくことに関心のある方 ＼こんな方は尚歓迎／ ◇商業店舗に関する知見の豊富な方 ◇ビル、土地オーナーなどと商談のご経験をお持ちの方 ◇宅建士の有資格者 ◇ベンチャー企業における営業組織のマネジメント経験者 ＼こんな方にもオススメ／ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者（無形商材・有形商材不問） 予算・見積～納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業に興味のある方 業界未経験歓迎 経験者・有資格者歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 ＼こんなスキル・能力も活かせます／ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク ＼以下の職場をお探しの方にもピッタリ／ 年間休日120日以上の職場 月平均残業時間20時間以内の職場 中途入社50％以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 -
JVC・KENWOOD・Victorを手掛ける安定企業□フルフレックス・在宅可／完全週休2日制／年休126日
勤務地
神奈川県横浜市 株式会社JVCケンウッド 仕事の概要
仕事内容: 商品企画及び商品開発マネージャー 求める人材
求める人材: 商品開発におけるプロジェクトマネージャー 外部取引先との折衝経験 英語：ビジネス(交渉) 中国語：ビジネス(交渉) -
キャリアアドバイザー経験者募集◆保育業界を支援／ベストベンチャー100選出／前職年収考慮＋インセンティブ
勤務地
東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 1階 株式会社SecondGame 仕事の概要
仕事内容: 仕事内容 私たちのサービスは待機児童問題につながる保育園の保育士不足の問題を解決するために起ちあがった新興サービスです。人材不足で悩む保育園と転職先を探す保育士をご紹介を通してマッチングし、保育園の保育士不足を解消し、社会課題を解消してまいります。 キャリアアドバイザー職の役割: 保育園で働きたい求職者（保育士）を保育園・幼稚園に紹介していただきます。 求職者（保育士）が求める条件・環境、キャリアと、保育園が求める人物像を詳しく把握した上で、いかに適切な保育園を紹介できるかがポイントとなります。 営業方法: 原則、求職者（保育士） ・保育園、ともに電話でお話しマッチングを行います。求職者（保育士）が希望された場合、ショートメールや各SNSでやりとりをすることもあります。同様に保育園が希望された場合、Slackやチャットワークでのやりとりをする場合があります。 営業目標関して 営業目標は、個人目標とチーム目標の両方を軸とした評価制度を導入しています。 月間／3か月／6か月単位でパフォーマンスを評価し、成果に応じてインセンティブを支給します。 * 個人Q目標達成時：1万～24万円を支給 * チームQ目標達成時：15万～30万円を支給 実力を正当に評価する設計となっており、個々の成果がしっかりと報酬に反映される環境です。 また、業務フローや商談スタイルは整備されているため、人材紹介業での経験をスムーズに活かしやすい土台があります。 成果を出した分だけ、ダイレクトに評価される風土を重視しています。 求める人材
求める人材: 【歓迎するスキル】 * 人材紹介業におけるキャリアアドバイザー経験（目安：6か月以上） * 保育・医療・介護など専門領域でのマッチング経験 * 目標達成に向けて自走できる方 * 電話中心のコミュニケーションに抵抗がない方 * システム・SFAを活用した業務の効率化に慣れている方 【求める人物像】 * 経験を活かしつつ、より大きな裁量やスピード感のある環境で力を試したい方 * 数字だけでなく、社会的意義のある仕事にやりがいを感じたい方 * チームで成果を出す文化に共感し、自らも周囲を巻き込みながら動ける方 * ベンチャー企業の成長過程を内側から経験したい方 * マネジメントや後進育成にも意欲を持っている方（成果に応じて早期に登用の機会あり） ※当社採用ページ https://www.careers-secondgame.com/ -
■一流ホテルやレストラン向けの珈琲販売を軸に、国内に40店舗の飲食店を展開。業績好調、過去最高売上を記録。強固な経営基盤と素早い経営判断のもと、事業拡大に成功してきました。
勤務地
横浜本社（神奈川県横浜市神奈川区） 想定年収
480万円～660万円 仕事の概要
当社が運営している、カフェ・レストラン等の直営40店舗の運営統括をお任せします。※空港やターミナル駅… 求める人材
【必須】飲食業界でのエリアマネジャー・スーパーバイザーの経験 -
20代管理職活躍中！【求人システム】人事向けIT商材／年休125日／残業10H以下
勤務地
北海道札幌市北区北六条西1-4-8 THE LINK SAPPORO 12F サングローブ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ・年休125日以上＆土日祝休み＆残業ほぼなし ・完全分業制なので営業活動に集中できます！ ・営業未経験でも月給28万円～＋高還元インセン ・充実の研修制度（座学＋OJT＋メンター制度） 採用活動にお悩みのお客様へ、indeedなどの求人広告を含めた採用課題を解決するためのWeb商材をご提案します。 市場のことや商材知識などは、すべて座学研修＆OJT研修を通してインプットできるので安心！ 未経験から【採用のプロフェッショナル】を目指すことができる環境です。 《商材について》 採用課題を解決する商材は、制作からマーケティング支援までを当社が担当する一気通貫型サービス。全体の取引社数はなんと50,000社以上！高品質・スピード納品を叶えられるサービスです。 ◎外注を挟まない一気通貫体制 ◎利益率が高いからインセンティブ支給額も高額に！ ◎3件に1件が受注に繋がる独自商材 ◎顧客満足度80％以上 常にアップデートを続ける主力商材は、お客様からも「導入して良かった」という嬉しいお声をいただいています。 《具体的な業務内容》 1）見込み顧客へアプローチ 2）ヒアリング＆商談設定 3）商談内容の確認・MTG 4）商談の実施 5）受注後、事務へ引き継ぎ 《研修・サポート制度》 1｜約1週間の座学研修 2｜適性を考慮した配属チーム決定 3｜配属先にてOJT研修 4｜1～3ヶ月かけて独り立ち 研修期間中であっても、受注に繋がればあなたにインセンティブが支給されます。初月から“ハイプレイヤー”を目指すことができる環境です。 ◎初月から毎月インセンティブを支給 ◎直近3ヶ月のインセンティブ平均支給額は約35万円 ◎年収1,000万円プレイヤーが多数在籍中 ◎月のインセンティブ支給額に上限なし 求める人材
求める人材: ★応募に必要な資格や経験は一切ありません★ 最初は経験も知識もゼロなのは当たり前。 当社では未経験でも独り立ちまでをサポートする研修制度やフォロー体制の充実化を図っているので不安に思うことはありません。 「それっぽい」志望動機も不要です。 面接ではありのままのあなたを見せてください。 《歓迎する経験》 ■営業・接客・販売経験 ■IT・Web・HR業界での就業経験 ■ビジネスコミュニケーション経験 もちろん、経験をお持ちの方も歓迎します！ ＼ココがポイント！／ ■職種・業種未経験歓迎 ■既卒・第二新卒OK！ ■学歴不問！就業ブランクOK -
地域経済振興・文化貢献を担います！月給40万～！
勤務地
東京都千代田区三番町2番地 三番町KSビル 株式会社コンベンションリンケージ 東京本社 仕事の概要
仕事内容 ☆オススメポイント☆ ■文化・芸術、ライブエンタメプロモーターとこれらイベントの企画・運営 ■年間2,000件以上の実績とノウハウで「成功と感動」を提供 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国内外に72拠点を持ち、文化・芸術、ライブエンタメをはじめとするMICEによる 経済効果、文化・芸術振興、安全保障などの 総合効果で日本及び地域活性化に寄与している当社が、 今期はこれらのプロモーターを募集いたします。 ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇文化・芸術、ライブエンタメなどの企画、主催者への提案、運営 〇コンベンション・イベント等のMICEを誘致、プロデュース ～具体的には～ ・準備・スケジュール、予算などの管理 ・文化・芸術、ライブエンタメをはじめとするイベントの企画・営業・準備・当日運営・資料作成 ・制作物作成 ・事務局対応：主催者、イベント参加者対応 文化・芸術、ライブエンタメなどのイベント、舞台系技術の持つ経済波及効果や文化芸術の振興により 日本および地域活性化に貢献していただきます！ ※MICEとは… Meeting（ミーティング）：企業系会議、研修など Incentive Travel（インセンティブ・トラベル）：報奨旅行や研修旅行 Convention（コンベンション）：政府主催会議、学術会議、業界会議など Exhibition/Event/Entertainment/Expo（エキシビション/イベント/エンターテイメント/エキスポ）：展示会、見本市、イベントの頭文字を取った言葉で、これらのイベントは、地域経済への貢献や文化振興、ビジネスチャンスの創出、都市のブランドイメージ向上など、さまざまな効果が期待されています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 募集の背景 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 文化・芸術、ライブエンタメなどのMICEの需要の高まりに伴うプロジェクト増加によりプロモーター職を募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の特徴 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、国連や政府間会議、大型医学会や舞台芸術イベント、エンターテイメント、 そして展示会などで幅広い経験と実績を持つプロフェッショナル集団です。 最高の成果とコストパフォーマンスを追求し、各界から高い評価を受けています。 私たちは人・物・情報が交流するコミュニケーションメディア及び 国際コミュニケーション分野でプロフェッショナルなサービスを提供しています。 また、日本におけるコンベンション施設の民間経営においても先駆的な存在です。 情報化時代の総合コミュニケーションビジネスを推進するグループ6社の中心企業で、 業界で唯一、公的機関の投資育成会社が出資する、全期黒字、完全無借金の急成長企業です。 【資格等】 労働者派遣事業 厚生労働大臣 派13-040383 旅行業登録（東京都知事登録 第2-7293号） 警備業登録（認定番号3000-4779） 外務省外国公館等に対する消費税免除店舗認定 ホテル・旅館業資格、飲食店営業許可取得 ※プライバシーマーク取得 ※ISO27001（情報セキュリティマネジメントシステム）認証を取得 ※女性活躍推進法に基づく「プラチナえるぼし」認定（「えるぼし」より高水準の最上ランク）を取得 ※世界遺産二条城MICEプラン・オフィシャルコーディネーター ※ユニークベニューHIMEJIプランコーディネーター NetConvention(R)（弊社登録商標、2000年～） HybridConventionTM HybridConvention Organizer(R)（弊社登録商標、2021年～） HybridConvention Producer(R)（弊社登録商標、2021年～） ※GBAC(ジーバック) STAR Facility Accreditation (GBAC STAR TM認証) （札幌コンベンションセンター） 当社発刊『MICE入門編 復興へのカギ』（日本初のMICE教養本） ■入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後の配属先は、東京・大阪の事業所及び施設。 ご要望に応じて配属となります 【事業所】 ■東京本社：千代田区三番町 ■関西本部：大阪市北区 ■北海道本部、仙台、高崎、東京（秋葉原、浜松町ほか）、 埼玉、千葉、栃木、静岡、名古屋、奈良、滋賀、 京都、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、大分、 長崎、熊本、沖縄 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎◇30代40代活躍中！】 【必須条件】 ●大卒以上 【歓迎条件】 ●プロジェクト管理責任者優遇 ●顧客とのコミュニケーション 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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医療を変える革新的サービス企業。高田馬場駅目の前の新築オフィスで東西線・山手線で快適に通勤可能
勤務地
東京都新宿区高田馬場2-17-3 東京三協信用金庫ビル711 株式会社EN 仕事の概要
仕事内容: 革新的な医師採用プラットフォームを運営している株式会社ENのインサイドセールス・カスタマーサクセスです。 日本の社会保障制度は今後改悪を続けることが予想される中で、持続的に良い医療が提供される仕組みを構築する必要があります。私たちはそのために人の問題から切り込んでいます。 現在、過酷な労働環境や、仕事と人材のアンマッチが、医療の質の低下の大きな要因となっています。我々は、まずこの問題を解決するために活動しています。 【主な仕事内容】 ・医師や医療機関、関連事業者への面談依頼、スケジュール調整□ ・医師や医療機関、関連事業者との面談 ・医師や医療機関へのお問い合わせ対応、使い方の説明など ・その他、資料作成や周辺事務業務など 求める人材
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って業務に取り組める方 * 基本的なPC操作（各種ソフトウェア、アプリの操作も含めて）ができる方 * 基本的なビジネスマナーの身についている方 * 医療業界に関わった経験がある方 《歓迎資格・経験など》 * 優れた顧客対応スキル * 営業として成果を出したことがある -
★アンファーの社内ベンチャーとして、日本の睡眠負債を解消すべく、2019年5月8日に発足★「最高の睡眠で、最幸の人生を。」というスローガンのもと、最先端の睡眠医学と加速度的に進化するIT技術を用いて、睡眠関連事業を多角的に展開★
勤務地
本社（東京都千代田区）、二子玉川店（東京都世田谷区） 想定年収
480万円～550万円 仕事の概要
睡眠専門鍼灸マッサージ『ブレインスリープ コンディショニングスタジオ』直営店舗における店舗開発業務… 求める人材
【必須】(1)を満たす方で、(2)のいずれかのご経験をお持ちの方(1)何かしらの施術経験をお持ちの方（鍼灸… -
英語と日本語でのカスタマー対応：WhatsAppでのチャット対応、電話での通話対応（お客さんと直接対面しての対応はありません）
勤務地
東京都品川区東五反田1-17-7 大宗五反田ビル 株式会社ウィズクリエイト 仕事の概要
仕事内容: あなたの理想の仕事、働き方はどのようなものですか？ 英語を活かしたい。 お給料は36万円以上。 面白い仕事がしたい。 ーこの3条件が頭に思い浮かんだあなたに、この「英語×日本語 スタッフ」はかなりぴったりのお仕事です！ ～～～～～～～～～ * 仕事内容①「カスタマーサポート」 東京を訪れている外国人男性からのエンターテイメントに関する問い合わせ ↓ チャットもしくは電話で対応 ↓ サービス内容、料金、日本独自のルールなどをわかりやすくご案内 ↓ 予約受付完了 / PCに入力 ※日本人のお客様からのお問い合わせもあります。 * 仕事内容②「キャストのシフト管理」 お客様の接客をおこなうキャストのシフトの調整、管理をおこないます。（世間話、悩み相談にものってあげてください） * 仕事内容③「WEB広告媒体の改善」 集客系広告、キャスト求人系広告の、デザイン、文言、広告掲載枠などの調整をおこないます。 求める人材
求める人材: 【学歴不問／未経験歓迎】 英語で対応ができて、PCの入力もできる方、歓迎です！ お人柄を重視して採用しています！（社内のスタッフもかなり良いひと達ばかりです！） * 英語で電話対応/メッセージ対応ができること（資格不要、能力とやる気でOK！） * PCのタイピング入力がスムーズであること ※外国籍の方は日本語のレベルが目安として「N2レベル」をクリアできる方、歓迎です！ -
働きやすい職場環境/先輩がマンツーマンでフォロー/事業の立ち上げ期に携わってビジネス経験アップ
勤務地
広島県広島市中区上八丁堀8-6 長束ビル4階 株式会社ライクネット 仕事の概要
仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ○医療・介護・福祉業界における人材紹介業務を行います。 ・介護系職種の人材紹介が全体の7割～8割程度で最も多いです ・1人の担当者が求職者と法人の両方を担う「両面営業」です。 ・先輩がマンツーマンでフォローし、周りの営業事務スタッフが事務処理をサポートするというチーム体制で業務を行います。 ・電話、メール等を活用した非対面型の営業スタイルです。ただし、法人側がOKの場合、面接同行を実施して、求職者・法人と対面でお会いすることもあります。 ・1か月あたりの求職者対応は、40～70件程度です。 ・キャリアアドバイザー1人あたりの月間売上目標は、200～300万円（約3～5件の決定人数）程度になります。 ・医療、介護、保育、福祉の人材紹介経験者は特に優遇します。 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 〇必須ではありませんが、営業や販売・サービスなどの顧客折衝経験をお持ちの方は優遇します！ ・人材紹介の経験者（キャリアコンサルタント、キャリアカウンセラー、キャリアパートナー、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、キャリアコーディネーター、人材コーディネーター、採用コーディネーター、キャリア支援営業など） ・広告営業の経験者 ・不動産営業の経験者 ・保険、証券営業の経験者 ・ブライダル営業の経験者（ウェディングプランナー、セレモニープランナー、ブライダルアドバイザー） ・結婚相談所のアドバイザー（結婚カウンセラー、結婚アドバイザー） ・接客、販売などの人と接する業務の経験者 ・その他の個人向け商材の営業経験者 ・その他の法人向け商材の営業経験者 -
事業拡大とチーム育成を担うエリア統括ポジション/成果次第で役員昇格も可能
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前4-23-4-603 株式会社デリ・アート 仕事の概要
仕事内容: 九州エリア（福岡を拠点）で、ブライダル演出に関わるスタッフ・現場・クライアント対応を統括するマネージャーポジションです。 主な業務内容： * 音響・司会・演奏スタッフのマネジメント・育成 * 結婚式場・ホテルなど既存クライアントとの折衝・関係構築 * 挙式・披露宴現場の品質チェック・改善対応 * エリアスタッフの採用・研修・シフト管理 * 売上・実績の管理、報告レポート作成 本社サポート体制が整っており、一人に任せきりではなく、チームで動く運営体制です。 将来的に、実績に応じた役職登用（例：部長・役員）や、インセンティブ・賞与支給など、キャリアアップを目指せる環境です。 求める人材
求める人材: * ブライダル業界での実務経験があり、より広い視点で活躍したい方 * チームの力を信じて、人材育成や関係構築にやりがいを感じられる方 * 複数の案件やメンバーを同時進行で管理するマルチタスクに慣れている方 * 自ら考えて行動し、改善提案・業務効率化などに積極的に取り組める方 * 業績管理や数字の責任にも意欲を持てる方 * 週末・祝日の勤務に対応でき、柔軟な働き方に理解のある方 -
★宿泊施設や病院のリネンサプライ事業を展開している為、高齢化、インバウンド需要等での今後も伸びが見込める！ ★従業員の満足度向上に向け人事制度の改定や早期キャリアアップに向けた施策を用意!
勤務地
静岡営業所（静岡県島田市） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
ホテルや医療施設に対し、マーケットシェアの拡大に向けた提案を行い、取引商品の拡充を目指していただき… 求める人材
【必須】お客様の課題に対し、自ら考え解決策を提案営業した経験がある方※法人営業経験のある方歓迎 -
事業企画部(総務)課長/正社員/医療・介護の安定成長企業/年休125日/賞与あり
勤務地
東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7階 株式会社アンビスホールディングス 仕事の概要
仕事内容: 【事業紹介】 当社は、終末期・慢性期の患者様向けに医療特化型の 在宅施設『医心館』を運営する医療ベンチャー企業です。 「在宅ホスピス」や「住宅病床」とも例えられる施設は、 2025年9月末までに131施設へ拡大予定。 高齢者人口の増加により、全国で需要が高まっており、 売上も2022年：230億円 → 2023年：319億円と右肩上がりに成長中。 中長期では売上565億円／純利益の年平均成長率25％以上を 目標に、地域医療再生事業など新たな領域にも挑戦しています。 【募集背景】 当社は中核事業「医心館」の新規開設を 年間20施設以上実施しており、 事業規模・人員ともに急拡大しています。 それに伴い、本社および施設の 環境・物品整備を担う事業企画部（総務） の体制強化が急務です。 社会貢献性の高い成長企業で、 やりがいある総務業務に携わってみませんか？ ご希望に応じて、より広範な業務にもチャレンジ可能です。 【業務内容】 総務課のメンバー管理・タスク・ スケジュール管理をはじめ、 総務業務全般のマネジメントをお任せします。 主な業務 □備品管理・発注（メイン） ・各施設からの依頼に対応し、医療用品や設備、什器等を手配 □ 取引先対応 ・修理調整、価格交渉、新規施設開設時の業者選定など □施設・設備の管理 ・法定点検の手配・スケジュール管理 □保険・車両管理 ・事業保険の更新、社用車の納車・整備手続き □ 社内問い合わせ対応 ・ヘルプデスク業務（例：社用携帯の設定サポート など） 【仕事のポイント】 ◎スピードと正確さが必須 物品の発注量が多く、迅速かつ正確な対応が求められます。 ◎調整力・協調性が重要 多拠点との連携が必要なため、調整力が活きる業務です。 ◎業務改善、大歓迎！ 改善提案や効率化への意欲を歓迎します。 【職場環境】 ・最寄駅：東京駅、京橋駅、宝町駅、銀座一丁目（すべて徒歩圏内） ・八重洲地下街も近く、飲食・買い物にも便利な立地です。 ・ワンフロアオフィスでフラットな職場環境、意見交換もしやすい風土です。 求める人材
求める人材: <必須> 大卒以上【医療業界未経験者、歓迎！】 □基本的なPCスキルがある方 └Microsoft Officeを業務で使用していたレベルの方を想定しています。 <歓迎スキル・経験> ＜1つでも当てはまる方を歓迎します！＞ □事業企画部(総務)に関する業務経験のある方 □複数名のメンバーを統率するマネジメント経験がある方 □効果的な計画を立案・実行し、会社の成長を支えてくださる方 □一つのことに集中せず、マルチタスクに業務を実行できる方 （医療・介護業界での実務経験やバックグラウンドは必要としません） -
働きやすい教育ITスタートアップでの、事務・管理系のお仕事です！
勤務地
東京都港区三田2-14-5 フロイントゥ三田 810 Joyz, Inc. (ジョイズ株式会社) 仕事の概要
仕事内容: 教育IT系スタートアップでの経理・総務のお仕事です。 【主な職務内容】 - オフィスの郵送物の仕分け・保存 - 請求書の発行・受け取り、税金支払いなどの出納業務一般 - 労務・法務等の事務作業補佐及び窓口 - 営業補佐業務 会計・労務・法務はそれぞれ専門の事務所と契約しているため、高度な専門知識は必要ありませんが、手続きや作業の全体像を自ら調べたり、専門家に質問しながら、業務を適切に進めることが求められるポジションです。 会社全体としては主に在宅勤務を採用していますが、このポジションでは、週に２回程度の出社が必要となります。 求める人材
求める人材: 【必須条件・スキル】 ・４年制大学かそれ以上の学位 ・クラウド業務ツールの利活用スキル ・２年以上の経理業務経験 【歓迎するスキル】 ・ビジネスレベルの英語力 ・クラウドツール上でのワークフロー設計経験 -
家電開発(品質・アフター業務)経験者 大募集！
勤務地
兵庫県尼崎市長洲本通3-16尼崎アネックスビル4階 エディオン(EDION) 本社(商品性能保証監査部) 仕事の概要
仕事内容 ●家電の商品品質テスト・アフターサポート ＜業務内容＞ 1、家電製品の性能評価・試験業務の立案と実施 2、信頼性・耐久性試験の設計と安全性サポートの実施 ●求めるスキル及び経験 1、電気用品安全法に関する技術基準の実務経験（目安3年以上） 2、家電製品全般の信頼性評価や性能試験の実務経験 3、商品テストの企画、立案、結果報告書作成 4、異常発生原因の解析・検証を行い結果報告書作成 ●「買って安心、ずっと満足」をモットーに掲げるエディオン。お客様第一主義の実現を目指しています。 ただ販売するだけでなく、商品を通して楽しさ・豊かさ・便利さ、そして価値と満足を提供することを目指しています。 商品をより良い状態で長く使い続けていただけるようにお客様と真摯に向き合っています。 -
【オリックス不動産株式会社の100％子会社】ホテル旅館の運営を担う中核会社。時代やニーズの変化に合わせて常に新しい柔軟な発想で応え、”また行きたい、と思っていただける場所”を提供することを目指しています。
勤務地
JALシティ羽田東京（東京都大田区） 想定年収
500万円～600万円 仕事の概要
『JALシティ羽田東京』 におけるフロント業務(マネージャー職)をお任せします。 求める人材
【歓迎】■宿泊業界での経験をお持ちの方（マネジメント経験あれば尚可）■日常会話程度の英語力があれば… -
□お洒落なオフィスでのお仕事！土日祝休み×年休120日以上□
勤務地
東京都港区北青山2丁目5番8号 青山OM-SQUARE 4F 株式会社びこう社<本社・東京支店> 給与例
給与例 【年収例】 400万円／28歳：入社5年目（年俸400万円） 500万円／38歳：入社8年目（年俸500万円） 600万円／45歳：入社12年目（年俸600万円） 仕事の概要
仕事内容 ◎当社で働くおすすめポイント □アピールポイント□ □駅チカ！徒歩1分 □年間休日120日 □完全週休2日制 □昇給あり □移転したばかりで綺麗な事務所 □70年以上の歴史がある安定企業 少しでも興味がある方は遠慮なくご応募ください！ ◎仕事内容 (1) 事務サポート業務 ●見積書・請求書の作成・管理（協力会社への原価徴収） ●受発注管理（資材発注／納期調整） ●物件売上データの入力・更新 ●社内システムを使用した受発注管理 (2) 顧客対応（営業のサポート） ●電話・メール対応（問い合わせ対応、納期調整） ●来客対応（営業担当者不在時の一次対応） ●顧客からの注文受付・納期調整 (3) スケジュール管理 ●案件スケジュール調整 ●商談・会議のアポイントメント設定 ●社内ミーティングの準備（資料作成、会議室予約など） ●進捗管理表（エクセル）の入力・更新 (4) 資料作成・データ管理 ●営業資料（提案書・プレゼン資料）の作成補助 ●データ分析（進捗推移レポート） ●行政提出資料の作成補助 ●施工計画書・工程表の作成補助 ●意匠図の確認・入稿 ●PDFの編集 (5) その他のサポート業務 ●書類／サンプル品の配送手配 ●社内の他部署との調整・連携 求める人材
求めている人材 営業事務のご経験（3年以上）がある方 ※基本的なPC操作（Excel・Word）ができる方 ※業界未経験の方も歓迎！ ・自身の仕事に責任をもち、主体的に取り組める方 ・社内外の方とのコミュニケーションを大切にできる方 ・建設業経理事務士、建設業経理士資格をお持ちの方 -
経営企画｜第二新卒を積極採用中♪｜品川本社のIT企業（経営企画チーム）にて部門数値管理、本社機能の管理全般をお任せします
勤務地
東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟 5F 株式会社コントロールテクノロジー 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 経営管理部経営企画グループに配属され、各部門の数値管理・分析、バックオフィスのIT化・効率化の推進、全社プロジェクトの企画などを担当していただきます。 経営管理部門の担当役員とともにバックオフィス体制をより強固にするために、様々な施策に取り組んでいきます。 経営管理部では、チームワークを重視しており、互いにサポートしあいながら業務を遂行しており、当社の経営管理、経営企画体制を強固にしてくださる方を募集しています。 【主な業務】 ・当社の各部門（開発、営業、サポート、品質管理）の予実管理と分析。経営陣へのレポーティング ・社内ITインフラ・設備への投資など全社プロジェクトの企画(ROIシミュレーション)、スケジュール管理と実行 ・官公庁や上場企業との業務提携の企画・交渉。プロスポーツチームへのスポンサードプロジェクトなどの渉外交渉。 ・国内支店、海外法人の内部統制・管理（語学力は不問） など当社の経営を支える各種業務の企画～実行までを担当していただきます。 求める人材
求める人材: 【応募要件】 ・経営管理部門、法務部門、情報システム部門などでのバックオフィスに関する実務経験を2年以上有する者 ・4年制大学を卒業した者 ・35歳未満の者（長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集を行なっています） -
中国語、英語、日本語でのカスタマー対応：WeChatなどでのチャット対応、電話での通話対応（お客さんと直接対面しての対応はありません）
勤務地
東京都品川区東五反田1-17-7 大宗五反田ビル 株式会社ウィズクリエイト 仕事の概要
仕事内容: あなたの理想の仕事、働き方はどのようなものですか？ 語学力を活かしたい。 お給料は36万円以上。 面白い仕事がしたい。 ーこの3条件が頭に思い浮かんだあなたに、このお仕事はかなりぴったりのお仕事です！ ～～～～～～～～～ * 仕事内容①「カスタマーサポート」 東京を訪れている外国人男性からのエンターテイメントに関する問い合わせ ↓ チャットもしくは電話で対応 ↓ サービス内容、料金、日本独自のルールなどをわかりやすくご案内 ↓ 予約受付完了 / PCに入力 ※日本人のお客様からのお問い合わせもあります。 * 仕事内容②「キャストのシフト管理」 お客様の接客をおこなうキャストのシフトの調整、管理をおこないます。（世間話、悩み相談にものってあげてください） * 仕事内容③「WEB広告媒体の改善」 集客系広告、キャスト求人系広告の、デザイン、文言、広告掲載枠などの調整をおこないます。 求める人材
求める人材: 【学歴不問／未経験歓迎】 中国語と英語と日本語で対応ができて、PCの入力もできる方、歓迎です！ お人柄を重視して採用しています！（社内のスタッフもかなり良いひと達ばかりです！） * 中国語と英語と日本語で電話対応/メッセージ対応ができること（資格不要、能力とやる気でOK！） * PCのタイピング入力がスムーズであること ※外国籍の方は日本語のレベルが目安として「N2レベル」をクリアできる方、歓迎です！ -
■地域ニーズに応えた店舗開発を行い、地域に合わせたカラーで「個性豊かな店舗」を展開するコンビニエンスチェーン。 ■全社員がいきいきと活躍できる人生に寄りそったバックアップ体制を整え、働きやすい環境づくりに注力しています。
勤務地
（岡山県）、（広島県）、（愛媛県） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■ローソンの直営店舗でのOJTを得て、将来的に加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント（SV:スーパーバイ… 求める人材
【未経験/第二新卒歓迎！！充実の研修制度で未経験でも安心】【必須】■全国転勤が可能な方/運転免許をお… -
家電開発経験者 大募集！
勤務地
大阪府大阪市北区中之島3-33大阪三井物産ビル エディオン(EDION) 本社(商品開発部) 仕事の概要
仕事内容 ●当社プライベート家電の新規商品開発 ＜業務内容＞ 1、家電製品の企画・設計・開発管理 2、ＯＤＭ/ＯＥＭとの折衝・設計仕様調整 ●求めるスキル及び経験 １．家電（エレクトロニクス）関連業務の実務経験 ２．商品開発スケジュールの管理経験 ３．プライベートブランド（PB）商品の企画・開発経験 ４．家電製品全般に関する基礎的な技術知識 ５．製品試験結果の評価および改善提案スキル ●「買って安心、ずっと満足」をモットーに掲げるエディオン。お客様第一主義の実現を目指しています。 ただ販売するだけでなく、商品を通して楽しさ・豊かさ・便利さ、そして価値と満足を提供することを目指しています。 商品をより良い状態で長く使い続けていただけるようにお客様と真摯に向き合っています。 -
【N-1期！IPO推進中】EC企業グループの採用&HRBPを統括することでキャリアに繋がる♪IPO準備中！EC×M&Aで日本のモノづくりを支える累計38億円資金調達済スタートアップ【C23】
勤務地
東京都渋谷区神南1丁目4番9号 テアトル神南オフィス棟6F forest株式会社 仕事の概要
仕事内容: ①forestグループ全体の採用業務 下記業務を通じて、forestの事業拡大に必要な組織構築を実現して頂きます。 * 中途採用求人ごとのターゲット選定 * ターゲットリーチのためのオウンドメディア運用、SNS露出やセミナー実施（採用広報活動） * 採用チャネルの拡大 * 候補者へのダイレクトリクルーティング * 書類選考～内定オファーまでの採用事務業務の管理 * 採用面接官の育成 * 新卒採用・第2新卒採用業務 * その他、採用力に繋がる社内人事制度整備・運用業務 ②オンボーディング&HRBP業務 * 新入社員の入社手続き * 人事評価制度の整備（採用課題の真因だった場合にリード） * 各種ワークフロー、バックオフィスシステムのセットアップやマスタ登録 * 社内人事イベントの企画・運営 ※上記業務を人事部メンバーや子会社採用担当者と連携して実施していただきます 求める人材
求める人材: 【必須スキル・経験】 * 社会人経験3年以上 * 一定のITやパソコンスキルがある方（エクセル、ATSを問題なく動かせる程度） └週次の進捗レポートなどの作成 定量的な採用計画から日々のアクションKPI構築・管理まで自走できる方 * 素直で外交的な方 * コミュニケーション能力が高くチームプレーが得意な方 * 主体性・Gritがある方【いずれか必須】 * 事業会社での中途採用の人事・採用経験（2年以上） * 転職エージェント経験 【歓迎スキル・経験】 * 採用広報の経験（ブログやSNSの運用経験） * ATSやWantedly運用、採用媒体を管理した経験 * インタビュー実施や記事作成、ビジュアル素材手配などコンテンツ制作 * スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験 * 社内イベントの事務局など、企画・プロマネが得意な方 * HRBP業務の経験 -
平均年齢37歳！直近3年で年商10億円増！勢いのある成長企業
勤務地
東京都豊島区東池袋1丁目29番1号 有限会社ウッドボーイ 仕事の概要
仕事内容 □平均年齢37歳×天下を取る志 飲食で本気になりたい。 店長ではなく経営者を目指したい。 正社員は5名と少数精鋭かつ フラットな組織体制のため、 全員にこの気概があり、 平均年齢は37歳と若く、 勢いのある会社です。 メニュー・戦略の試行錯誤により この3年間で蕎麦業態の売上を 10億円伸ばしました。 今はFC含めて14店舗展開ですが、 2年後の50店舗展開という 大きな目標も追いかけています。 結果に応じて、インセンディブもあり、 正当に評価される体制も整っています。 当社で本気で勝負したい方には、 権限も裁量も未来も与えます。 □野心を持つ者が集う企業です 社長直轄で経営に携わり、 成功を「自分の数字」で証明したい人。 強いチームを作るために、 仲間を引っ張ってくれる人。 私たちが求めているのはそんな人です。 ＊蕎麦業態以外に「ばくだん焼本舗」も 多店舗展開しています。 ＊蕎麦業態はFC含め現在売上10億円以上。 今期中には15億円まで伸びる 見立てもあります。 ＊FC店の店舗数もさらに拡大予定です。 □【仕事内容】 経営者としての視点から 店舗の支援を行います。 ■店舗マネジメント ■商品・食材供給 ■販売促進・マーケティング支援 ■従業員教育 ■経営アドバイス ※最初は店舗での研修から始まります □社長からのメッセージ うちの現場は個性の宝庫。 でも放っておくとバラバラになる。 「自分より現場」の意識で全体を見渡し、 個と全体のバランスを保てる “誠実な調整役”が、いま一番必要です。 「主役でなくてもいい、 仲間を勝たせる仕組みを作りたい」 「トラブルにも正面から向き合い、 逃げずに責任を取れる」 そんな現場からの信頼を勝ち得る マネージャーは、僕にとっての ”現場側の片腕”です。 求める人材
求めている人材 ＊華やかな肩書きより 「現場で火傷した経験」を持つ人 ＊嘘を嫌い、誠実に物事を 積み上げられる人 ＊組織の中で、言い訳せず ”自分の数字”を背負える人 ＊上に媚びず、下を軽んじず、 仲間に信頼される人 ＊政治的でも感情的でもなく、 戦略的な判断ができる人 ＊主体的に考え、動き、周囲を巻き込める人 ＊飲食業界で本気になりたい人 ＊経営者目線で働きたい人 ＊店舗のマネジメント・マーケティングに 興味がある人 ＊大きなことを成し遂げたい人 ＊「こうした方がうまくいく」を 提案できる現場主義の参謀 中村□兵衛の成長戦略中核を担う 人材の募集です。 「本気の覚悟」がある人だけ、 お待ちしています。 -
■地域ニーズに応えた店舗開発を行い、地域に合わせたカラーで「個性豊かな店舗」を展開するコンビニエンスチェーン。 ■全社員がいきいきと活躍できる人生に寄りそったバックアップ体制を整え、働きやすい環境づくりに注力しています。
勤務地
（北海道） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■ローソンの直営店舗でのOJTを得て、将来的に加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント（SV:スーパーバイ… 求める人材
【未経験/第二新卒歓迎！！充実の研修制度で未経験でも安心】【必須】■全国転勤が可能な方/運転免許をお… -
所沢駅から徒歩１分 通勤に便利で綺麗なオフィスです
勤務地
埼玉県所沢市 税理士法人シン中央会計 仕事の概要
仕事内容: 成長中の税理士法人が、総務・経理・人事・情報システムなど本社管理部門における管理職候補を募集しています。当社の社風に合うような、明るく前向きな方のご応募をお待ちしております。 【主な職種内容】 ・総務・経理・人事・情報システムを束ねる部署の管理 ・部署スタッフの業務管理 求める人材
求める人材: ・管理職経験がある方 ・総務・労務・経理などの知識がある方 -
新規事業の経営企画と財務管理をお任せいたします
勤務地
東京都中央区京橋1-14-7 東京建物京橋中央ビル2階 株式会社マーキュリー 仕事の概要
仕事内容: 常に新しい事業が立ち上がる当社の経営戦略、企画をはじめ財務管理をお任せします。 経営陣とすり合わせをしながら当社のビジョンを実現するための経営戦略の立案や競争に 打ち勝つため、客観的な視点での分析を行っていただきます。 財務については既存事業管理はもちろん、新規事業のための資金調達、予算立案、組織の未来に向けた資金の管理・計画をご担当いただきます。 <具体的な事業内容> ・経営戦略の立案、分析 ・新規事業の資金調達 ・予算管理 ・中期経営計画策定業務 ・DX化を含む決算事務のマネジメントや財務分析、財務戦略の立案 創業2年目ですので、意思決定のスピードがはやく、その分やりがいも大きいです。 【従事すべき業務の範囲：会社の定める業務】 【就業場所の変更の範囲：会社の定める場所】 求める人材
求める人材: 必須：何かの事業の経営企画に携わった経験のある方 経理、財務管理の経験 歓迎：何かしらの事業立ち上げに携わった経験のある方 -
ヘルスケア業界のNETFLIXを作りませんか？|東証プライム上場PRグループ会社の新規事業！
勤務地
東京都港区赤坂4-15-1 赤坂ガーデンシティ17F 株式会社クリニックTV 仕事の概要
仕事内容: 東証プライム上場グループ会社の新規事業「クリニックTV」という動画メディアサービスの中核を担っていただきます。 当社の動画メディア「クリニックTV」では、動画を通じて医療機関様の採用や集客を支援しております。 プロジェクトマネージャーポジションは主に以下の重要な役割を担います。 □具体的な業務 ・プロジェクト管理及び推進 ・プロダクトのビジネススキーム構築、事業計画策定 ・ 営業戦略の立案・支援 ・関係各所との社内調整および推進 ※新規事業のため、ありとあらゆる管理/実行があります。 求める人材
求める人材: □求める経験・スキル 【必須要件】 ・当社の事業やミッションに共感する方 【歓迎】 ・新規事業立ち上げ経験 ・プロジェクトマネージャー経験 ・動画制作に関わった経験 -
■地域ニーズに応えた店舗開発を行い、地域に合わせたカラーで「個性豊かな店舗」を展開するコンビニエンスチェーン。 ■全社員がいきいきと活躍できる人生に寄りそったバックアップ体制を整え、働きやすい環境づくりに注力しています。
勤務地
（福岡県） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
■ローソンの直営店舗でのOJTを得て、将来的に加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント（SV:スーパーバイ… 求める人材
【未経験/第二新卒歓迎！！充実の研修制度で未経験でも安心】【必須】■全国転勤が可能な方/運転免許をお… -
業績好調！業界未経験歓迎！□土日祝休み□福利厚生充実
勤務地
東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館11階 株式会社Clotho 本社 仕事の概要
仕事内容 ”超 卸売業”としてのサービス（総合卸売・物流構築・システム構築等）をより沢山の企業様に知っていただくべく、新規顧客の候補となる企業様に対して企画提案営業をお任せします。 <新規顧客獲得の流れ> まずは代表が案件を持ち帰りますので、当部署が引き取り、以降の企画、見積もり、提案書作成までを担います。 よって、飛び込み営業やテレアポ等で商談数を稼ぐ営業とは異なります。 ＜ミッションに集中できる環境＞ 本ポジションでは、社内外（グループ内会社含む）との折衝や擦り合わせ、代表とのクロージングまでがミッションとなります。 資料作成や見積作成など作業的な部分は専任アシスタントが担当し、 取引開始後のフォローやメンテは他部署が担当します。 ＜入社後は＞ 入社後、半年間程度は上席者に同行し、自社サービスへの理解を深めながら提案のノウハウを学んでいただきます。 その上でご自身でもノウハウだけでなく人脈も積み上げていきながら、新たな企画のご提案、また新たなクライアントの獲得など活躍の幅を広げていっていただきます。 ＜当社ならではのキャリアアップチャンスも＞ 当社では多様な業態との取引があるため、常に新しいビジネスチャンスと向き合うことができます。 新規事業が拡大していき、事業会社化するまで発展したケースも多数。 部署のマネージャーや部長クラスの昇進に留まらず、事業会社の社長やオーナーを目指せる環境があることも当社の大きな特徴です。 =以下、当社Clothoの事業紹介＝ ＜Clotho＝超 卸売業＞ "超 卸売業”とは、消耗資材や食材といった商品を生産者（メーカー等）から仕入れて小売業者様に販売することに留まらず、商品お届けする為の物流網や受発注業務を省力化する為のシステム構築、また店舗展開における内装工事や広告支援といったかたちで、従来の卸売サービスの枠を超えた、お客様目線での「課題解決」全般を指します。 この幅広いサービスで、現在はFCビジネス本部や食品・介護といった分野を中心に複数の店舗（施設）運営を手がけるお客様に対し、更なる成長へと繋がる業務効率の改善やコスト削減といった部分での最適解を共に考えさえせていただきながら、”超 卸売業”サービスの企画提案、提供をおこなっております。 ＜独自のビジネスモデルを展開中＞ 「現状の仕入れコストを下げたい」 「商品仕入れや在庫管理に伴う業務を見直して効率化を図りたい」 「店舗展開を加速させたい」 「オープンする店舗の内装工事をしてほしい」 「全国にある施設の食材調達における仕入価格を統一したい」 「調達から流通に至る進捗を一元管理したい」 など、「卸売×物流×システム」を融合させたコンサルティングをワンストップで提供しており、経営に寄り添った事業を展開しています。 求める人材
求めている人材 ・何らかの法人営業経験（業界未経験歓迎） ・office系（Excel・Word・PowerPoint）を使用しての資料作成経験 《歓迎する経験》 ・商材問わず、生命保険やコンサル（経営、採用など）、Webマーケ等の無形商材の提案経験 ・経営層に対して企画提案を行った経験 ・ITリテラシー（業務システムの導入、運用経験等） 《こんな志向の方を求めています》 ・幅広い領域でスキルを磨きたい ・経営者の近くで経営を学びたい、向上心や学ぶ意欲が高い ・世の中にアンテナを張り常に思考できる環境で働きたい ・自己成長をし続けたい ・組織の成長にも寄与したい -
年間休日126日（完全週休2日／土日）＊高月給35万円～
勤務地
神奈川県横浜市中区本町2-22 京阪横浜ビル11F 横浜オフィス(真鶴研修センター) 給与例
給与例 《年収例》 900万円／入社5年 （月給60万円＋賞与） 600万円／入社3年 （月給40万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 《ポイント》 ＊基本土日祝休み／年間休日126日 ＊残業代別途支給 ＊キャリア・スキルUPを図れる環境 ＊高月給35万円～＆賞与年2回 《仕事内容》 財務分析・コンサルによる経営課題の解決、 当社独自の企業研修運営他 ▼具体的には… ・顧客へ経営課題のヒアリング ・総合組織開発経営指導・財務分析 ・経営理念や経営ビジョン 3か年計画の策定 ・経営管理システムの 構築及び社員教育・コンサル ・オリジナルプログラム研修、 企業研修の講師 （管理職／新入社員／営業／接遇・接客等） ・顧客交渉 ・研修に付随する資料作成・受講生の対応 ・他部署の業務補助 研修はお陰様で随時1年先まで予約が入っており 大手～中堅迄幅広い層の 経営陣の方に受講頂いています。 ※講師1名に対し受講者最大7名 ▼勤務地／研修時について ＊真鶴研修センター 足柄下郡真鶴町真鶴1181 真鶴駅～車で約10分 ※真鶴研修センターは車通勤可 ※宿泊を伴う研修もあります ※横浜オフィスで行う研修も有 ※お客様先で研修を行う際は出張の場合有 ＊横浜オフィス 横浜市中区本町2-22 京阪横浜ビル11階 馬車道駅徒歩3分・JR関内駅徒歩7分 ※お客様先で研修を行う際は出張の場合有 《当社について》 高い成果と持続性にこだわり 数億円かけて開発した 独自の体験学習方式の研修や、 心理学をベースとした 適正検査等を運営する当社。 独自の人間力開発研修と 組織開発研修を通して、 企業の成長を支援しています。 クライアントの課題は様々。 各社の問題点から経営課題の発掘、 経営理念の策定、 社員教育やコンサルを通して クライアントの業績向上に貢献しています。 全国の中小企業～大手企業まで あらゆる業種のクライアントに、 その企業に合わせた 独自のプログラムで対応しています。 お蔭様で研修の効果を実感いただき、その実績を評価いただいているため 当社は宣伝や営業活動は一切行っておらずご紹介のみで運営しています。 大手電機メーカーの新任管理職研修として導入され、アパレル企業の業績立て直しへ貢献したことも。 今後も企業の業績向上をサポートしていくべく経営コンサル・研修講師を新たに募集いたします。 あなた自身のキャリア・スキルUPにも確実に繋がります。 《ホームページ》 https://www.o-d-c.jp/ 求める人材
求めている人材 《必須条件》 ＊大卒以上 ＊PCスキル(excel・word)が堪能な方 ＊財務や経営コンサルの経験者 ＊財務や経営コンサルの知識がある方 ＊熱意・誠意・責任感がある方 《歓迎条件》 ＊研修や教育に興味がある方 ＊決算書が読める方 ＊会計士・税理士の科目合格者 ＊中小企業診断士の資格所持者 -
月島駅徒歩1分／未経験歓迎・完全週休2日制・100％反響営業
勤務地
東京都中央区月島１丁目５－１キャピタルゲートプレイスザ・モール 1階 ロイヤルグループ 月島キャピタルゲート店 給与例
給与例 【モデル年収例】 年収1200万円 ／ 39歳 ／月給42万円＋業績賞与＋報奨金 年収980万円 ／ 28歳 ／月給38万円＋業績賞与＋報奨金 年収650万円 ／ 26歳 ／月給31万円＋業績賞与＋報奨金 仕事の概要
仕事内容 Native Japanese speaking skill is required. □ポイントをサクっと紹介! □ 未経験から不動産知識が身に付く！ □ 20代30代の若手が活躍する会社！ □ 100%反響営業・新規飛び込み営業なし！ □ 完全週休2日（ローテーション制） □ 月島駅から徒歩1分。通勤便利な店舗！ □ インセンティブ年3回支給 □ 毎月自身の売上から報奨金あり！ 定員になり次第、募集締め切りいたします。 ぜひ、この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募くださいね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事の内容＞ 月島キャピタルゲート店にご来店されたお客様への接客応対、 住まいのご紹介・説明などをお願いします。 ＜具体的な業務＞ ■売買物件の仲介のお仕事は？ マンション・戸建てを「売りたい」お客様と 「買いたい」お客様の両者の間に立ち、 売買取引を仲介するお仕事です。 売り物件の獲得やお引き渡しは もちろんのこと物件の価格査定、 調査、 広告宣伝、ご購入後のフォローなど トータルに担当できるやりがいがあります。 ＜主な仕事の流れ＞ ①ネットや電話でお問い合わせくださった方や、 店舗に来店してくださった方など様々なお客様に対応。 お客様がお探しになっているお部屋の条件や その背景などを伺い、お客様にマッチしたお部屋を紹介。 ▼ ②お客様に合うお部屋をご提案し、 実際の物件にご案内して見ていただきます。 ▼ ③お客様が気に入ってくださったら契約手続きへ。 ※街を覚えるところから一緒にスタートしませんか？ 接客中心ですが、空いた時間には 現地に出向いて物件を確認し、撮影したり、 間取り図の制作、不動産情報サイトへの 情報入力などを行います。 物件や周辺環境のインプットも大切な仕事。 お部屋や街（道）に詳しくなることが、成約率アップに繋がります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 給与以上にもらえるお金が多い！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自身の売上から毎月報奨金をお渡ししています！ 年3回支給される業績給や店舗ごとのボーナスなど 給与の他に支給されるボーナスを多く用意しています！ スタッフによっては毎月の給与は貯金して、 報奨金や業績給などのボーナスで生活している方もいます。 反響営業が中心！飛び込みは一切なし！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店、チラシ、インターネットからの お問い合せ対応が基本なので 飛び込み営業は一切なし。 業界未経験の方もご安心ください。 未経験からでも安心スタート！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、 業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや 商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 ロイヤルグループについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1975年創業、不動産仲介ひと筋に事業を 展開。多くの実績を重ね、まさまざまな 社会貢献により企業としての責任を果たしてきました。 当社のもっとも大きな特徴は、 一人暮らしの住宅からファミリー向け住宅、 リゾート仲介に高齢者の住まいまで、 人の一生のあらゆるステージに必要な 「住まい」すべてに関わるサービスを ワンストップで行なっているということです。 一人のお客様と長くお付き合いすることも あり、そこにやりがいも生まれます。 また多様な仕事を経験しながら ステップアップしていくことが キャリアアップにも繋がります。 求める人材
求めている人材 ＼未経験者歓迎／ ■学歴不問 ■業界未経験歓迎 ■宅地建物取引士、マンション管理士、 管理業務主任者、FPなどの資格は 活かせます！ ＜こんなタイプの方歓迎＞ ・個人の発想を大切にする環境で働きたい方 ・お客様の人生に長く寄り添いたい方 ・人の喜びに親身に向き合える方 ＜未経験者が活躍中！＞ 20代30代活躍中！ 元車のディーラー営業、アパレル・スマホ販売、ホテル出身者など、 ゼロからスタートして活躍している先輩社員も多数。 【45歳以下の募集！】長期雇用のため、人材育成を図るために45歳迄募集。若年者等を募集。「例外事由3号のイ」 -
■全国100校舎以上展開！生徒数2万人越えの音楽スクールを運営。登録者数60万人越えのYouTubeチャンネルの運営やレーベルとの連携などの独自のサービスと、自己資本比率約70％の安定した基盤で、昨今の状況下でも続々と出店拡大中です。
勤務地
関東エリアの各教室（東京都23区内）、関東エリアの各教室（神奈川県）、関東エリア… 想定年収
450万円～600万円 仕事の概要
■エリアのトップマネージャーとして、管轄するエリア（校舎数は10校舎前後、2～3名のアシスタントマネー… 求める人材
【必須】複数店舗の管理、マネジメント経験をお持ちの方【歓迎】データ分析経験、採用のご経験 -
＜幹部候補募集＞近未来型デイサービスに携わりませんか。事業所管理業務・本部業務経験が活かせます
勤務地
東京都中央区日本橋室町東京都中央区日本橋室町4-1-21 近三ビルヂング3階 AL1株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 介護事業の幹部候補職（介護事業または人事労務管理・経理部門） 雇用形態 正社員 仕事内容 □経験に応じて事業部次長として、既存あるいは新規店舗運営の企画、事業開発などをお任せします。 こんな経験を活かせます。 ◎介護事業所の現場勤務（通所介護、通所リハ及び施設系） ◎施設スタッフの管理・育成 ◎施設運営における収益管理 ◎ご利用者様拡大に向けてケアマネへの営業 ◎介護関連のフランチャイジーや加盟店への営業 ＜求める知識・スキル＞ ・マーケティング、プロモーション、プロジェクトマネジメント、平均以上のパソコンスキル（パワーポイント、エクセルを使った帳票開発）、簡単なグラフィックデザイン、システム要件定義、SNS活用、クラウドの知識 ・介護関連のフランチャイジーや加盟店への営業など ・介護保険の知識（介護報酬体系、処遇改善加算、各種補助金活用） 何よりも従来の介護の概念を覆す「デイサービスまゆら」のコンセプトに共感していただける方を求めています！ 経験を活かしながらも慣習にとらわれない新しい形の介護を一緒に作り上げていきましょう。 （人事労務、経理部門については業界は問いません。） 求める人材
資格・経験 管理職・開発業務・人事総務・経理などの経験が豊富な方 ・施設長・管理者としてスタッフの管理・育成経験があること ・新規出店や業績改善のための営業経験があること（居宅介護支援事業所とのやり取り経験） ◎介護現場での実務経験に加え、本部業務を経験され十分にキャリアを積んで来られた方は即戦力としてお迎えいたします。特に短時間型デイサービスの開発業務に従事した方は大歓迎です。 -
[GENTLE MONSTER] ジェントルモンスター 店舗マネージメント
勤務地
大阪府大阪市北区角田町８－７ 阪急うめだ本店 株式会社IICOMBINED JAPAN 仕事の概要
仕事内容: 店長として本国と連携し、店舗売上の拡大、店舗オペレーションの最適化、スタッフトレーニングを行いながら、 [GENTLE MONSTER] で自社BRANDの製品をより多く広めていくお仕事です。 GENTLE MONSTER(ジェントルモンスター)はアジア・ヨーロッパ・アメリカを含め、 ６０店舗以上のストアを運営している韓国のグローバル・ファッション・アイウェア・ブランドです。 誰も予想出来ない新しさと革新的な経験を提供することをモットーにして、FENDI・MONCLER等、 様々なグローバル・ファッションブランドとコラボをしてきました。ジェントルモンスターは アイウェア・デザイン／空間／スタイリング／キャンペーン／サービスにおいて、常に新しさを伝えられるように全世界に広がっているブランドです。 【主な仕事内容】 「ジェントルモンスターの商品販売を通じてラグジュアリー・ファッション・アイウェアのブランドとして成長する」 ストア並びにスタッフ管理及び、在庫管理 売上分析、レポート作成 本国チームとの連携のうえ、より的確なオペレーション構築 スタッフトレーニングの実施 ジェントルモンスターが掲げているブランドの価値と商品情報の説明 ハイ・クオリティーな接客サービス お客様に合わせた商品のつけ心地の調節サービス 求める人材
求める人材: 「ジェントルモンスターに情熱を持って、且つ好きな人」 正直、情熱、センスに溢れる人 新しい事にチャレンジできる人 チームを尊重し、チームワークで働ける人 ブランドと共に成長しようとする人 前向きな姿勢で適切な表現で相手に意思を伝えていける人。 自分の仕事に誇りを持てる人 ハイ・クオリティーなサービス・マインドを持っている人 お客様を常に優先してコミュニケーションが取れる人 -
一歩先のキャリアへ。家庭とも両立しやすい総合事務職の管理職候補者を募集します【30～40代活躍中】
勤務地
東京都港区三田 株式会社ドアーズ 仕事の概要
仕事内容: 私たち《株式会社ドアーズ》は、東証グロース市場上場グループの一員として、リフォーム業界に新しい風を吹き込むIT企業です。家庭や子育てと両立しながらも、キャリアを再構築したいあなたを全力で応援します。 年収500万円～ 管理職未経験OK 30代～40代活躍中！ 「管理職って難しそう…」そんな不安は不要です。 専門知識がなくても、顧問の税理士・社労士・弁護士がしっかりサポート。 あなたの“人を支える力”が活きるポジションです。 【主な業務内容】（ご経験に応じてお任せします） ・経営管理部のマネジメント業務（部内サポート、承認対応など） ・経費管理、支払申請、決算サポートなどのバックオフィス業務 ・社内外の相談窓口（社長や税理士との連携） ※記帳など専門的な作業は外部に委託。安心して業務に集中できます。 【働きやすい環境】 完全週休2日制＆充実の休暇制度 産前産後・育児・介護休暇あり。ブランクOK！ 基本出社ですが、体調やご家庭の事情によりリモート勤務も相談可 平均残業時間：月20～30時間（固定残業50h含むが実態は少なめ） 【チーム体制】 経営管理部：3名体制 経理労務アシスタント／総務担当スタッフ／業務委託（週2勤務） レポートラインは社長直下。風通しが良く、意思決定もスムーズです。 【変更の範囲】 会社の定める範囲 求める人材
求める人材: <必須> ・管理部門でのご経験を2年以上お持ちの方 ・プレイングマネージャーとして活動できる方 ・コミュニケーション力の優れた方 <歓迎> ・マネジメントのご経験をお持ちの方 ・管理部門に幅広い知見をお持ちの方 <その他> 誠実さを重視します 育児休業等による仕事のブランク期間は一切問いません -
★東証スタンダード上場の(株)ハークスレイの完全子会社 ★食品業界においても高い利益率を実現し、経営が非常に安定している優良企業 ★(株)ハークスレイのほっかほっか亭を運営するフランチャイズ事業が法人化して生まれた会社です
勤務地
本社（大阪府） 想定年収
470万円～600万円 仕事の概要
東証スタンダード上場企業の完全子会社として、持ち帰り弁当のチェーン店を含め中食事業を展開している当… 求める人材
【必須】小売・流通業界や飲食店でのSV経験をお持ちの方★スーパーマーケット、雑貨店、弁当・仕出し屋、… -
兎に角稼ぎたい方！仕事に情熱を注げる方は必見！インセンティブで稼げる採用職！
勤務地
東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル 株式会社カンゲンエージェント 仕事の概要
仕事内容: 『あなたの人生のピークはいつですか？』 この質問をされた時に一体どれほどの人が「今」と答えられるでしょうか。 多くの方は学生時代や過去の成功体験を思い描くのではないでしょうか。 あなたの人生、本当にそれでいいのでしょうか。 本当にそれで満足ですか？ 我々はそうではない方、現状に決して満足せず、 仕事を通じて、「今」を、そして「これから」を人生のピークにしたい方。 自分の人生に夢と情熱と希望を持った方とお会いしたいと思っております。 あなたも誰かの人生を大きく変えることのできる採用業務にチャレンジしてみませんか？ 代表のnoteはこちら https://note.com/genial_loris5334/n/n56be944e4aad 業務内容 ・エンジニア採用戦略の企画・立案・実行 ・採用チャネルの開拓と最適化 ・候補者とのコミュニケーション・面接 ・採用プロセス全体の設計と改善 ・社内エンジニアと連携した技術面接の調整・実施 その他、代表直下で様々な業務に携わっていただきます！ 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・仕事に情熱を注げる方 ・明るく元気で前向きな方 ・素直な方 【優遇条件】 ・IT/テクノロジー領域での採用or営業経験がある方 ・エンジニアの思考や価値観への理解がある方 ・採用マーケティングの知識・経験がある方 ・トップセールスの経験がある方（保険、不動産、M&A等） -
経営に深く関わる財務経理の醍醐味を。
勤務地
東京都中央区東日本橋2-2-6 Rei東日本橋ビル8F 光ネット商工協同組合 仕事の概要
仕事内容 当組合の組合員は新聞・雑誌・カタログ・インターネット・TVでの通信通販事業を行っています。 今回の募集はその組合員であるグループ会社の財務経理の責任者を募集します。 各グループ会社の財務経理総務を支える管理部門の統括責任者の業務をお任せします。 【具体的には】 □財務・経理をはじめ、総務・法務・庶務・人事・経営管理など多岐にわたる統括 □顧問契約している会計事務所（2ヶ所）と連携し、月次決算、年次決算、給与・賞与などについて迅速かつ精緻な対応 □法律的な見地が必要な際には、顧問の弁護士や司法書士と相談しながら業務の管理・推進 □経営課題分析・取締役会資料作成・取締役会運営 求める人材
求めている人材 □これまでの経験を活かしステップアップしたい方 □管理業務として経営者に近い立場で働きたい方 □裁量を持って組織運営を引っ張っていきたい方 【具体的には】 ・税理士免許または同等以上の経験がある方 ・Excel・Wordを日常的に使用していた方 【こんな方にもおすすめ◎】 銀行交渉の経験がある 資金繰りの経験がある 法人の財務・経理部門で統括経験がある 複数のグループ会社を統括する部門での勤務経験 財務、労務、法務、経理、税務、庶務、人事、総務などでの管理業務経験 -
〈地域から世界へ〉～進化し続けるレストラン事業の指揮官を募集～
勤務地
山梨県富士吉田市 株式会社クリエイティブリゾート 仕事の概要
仕事内容: ＜ココがおススメポイント＞ ・ 【高収入】月給39万～ ・ 経験やスキルを活かせる ・ 将来性＆安定性◎ ・ 安定した収入を得ながらスキルUP ・ 30代・40代・50代活躍中 ・ ワークライフバランス◎ -------------------------------- “現場”と“経営の羅針盤”を司るポジションです。 当社が展開する飲食店舗（国内外・FC含む）の運営管理・戦略推進をお任せします。 特にプレイングマネージャーとして、現場と経営の両方に深く関わっていただきます。 ＜主な業務＞ * 国内・海外のレストラン事業統括 * FC加盟店の運営支援とガバナンス管理 * 売上・利益目標の設計とPDCA推進 * 販促施策の立案と実行 * 人材採用・教育・配置 * 原価・数値管理（PL、予実など） * オペレーション改善（調理・接客） ＜入社後の流れ＞ 入社後まずは、店舗にて既存店のオペレーションを覚えていただきます。 業務に慣れてきたらスタッフコントロール、予実管理、販売促進など 少しずつ業務の幅を広げていきます。 ＜経験を活かして更なるスキルアップを実現＞ 成長を実感しながら多岐にわたり活躍することができるため、 幅広くスキルアップを目指せます。 将来的には新規事業の立ち上げなどにも関われるため、やりがいを感じながら 働くことができます。 OJTや実務研修を通してマネジメントや経営リテラシーなど、豊富なスキルを 身につけることができます。 楽しいことはみんなで分かち合い、困った時はみんなで助け合う、一緒に働くスタッフも 成長しあえる環境を整えています！ -------------------------------- 【職場環境】 明るくフレンドリーで人間関係も良好な楽しい会話が あふれる職場です。 チームワークが抜群で幅広い年代のスタッフが活躍中です。 従業員は80名前後の小さい会社ですが、国や都道府県から様々な表彰を受けています！ -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、最短14日程度でご案内しております。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間３ヶ月：同待遇 【給与】 月給：39万円～58万円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ＜年収例＞ GM 月給399,740円 年収550万円 ディレクター 月給538,780円 年収640万円 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・マネジメント経験者（業界不問） ・SV、店長、調理長、マネージャー経験 ・飲食経験3年以上 ＜歓迎条件＞ ・SV、店長、調理長、マネージャー経験 ・異業種からの転職歓迎 ・天ぷら業態における和食経験 ・調理経験者優遇 ・居酒屋系、和食・創作系の経験者歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代活躍中 ・女性スタッフが活躍中 ・飲食が好きな方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 ・将来的に海外へ行きたい方 ・英語のスキルを活かしたい方 ・将来、独立を考えている方も歓迎 ・U・Iターン歓迎 -
未経験◎全国約400店舗の急成長ブランドの企画・コンサル職
勤務地
東京都港区南青山3丁目1-36 青山丸竹ビル6F フランチャイズビジネスインキュベーション株式会社 東京支社 仕事の概要
仕事内容 ―――――――――― 【本求人のポイント】 ―――――――――― ◆ブランドづくりの“仕掛け人”として活躍できる！ ◆未経験でも月給37.5万円以上で安定収入◎ ◆裁量大◎大手にはないスピード感で働ける！ ◆成長企業の“中核ポジション”で活躍できる！ 《未経験◎売上支援の企画・コンサル職》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年「外食アワード」も受賞した鰻ブランド『鰻の成瀬』を運営する、フランチャイズビジネスインキュベーション（FBI）。わずか3年で300店舗以上を展開した急成長企業が、新たに【フランチャイズ加盟店への経営支援ポジション】を募集します！ 加盟店の売上や経営課題に向き合い、現場の販促・オペレーション改善から、経営数値の分析・戦略立案までを一気通貫で支援する“実行型コンサル”です。ときにオーナーの悩みに寄り添いながら、経営の伴走者として現場と本部の両輪で成果を導きます。 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― ＊担当店舗の売上やオペレーションのチェック ＊キャンペーンやメニュー改定などの企画提案 ＊店長やスタッフとの面談・フォロー ＊新店舗オープン時のサポート など ＜＜FBIってどんな会社？＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、“ゼロからブランドをつくり、全国に広げる”を強みにした、フランチャイズ支援のプロフェッショナル集団です。飲食業を中心にこれまで多数のブランドを立ち上げ、なかでも『鰻の成瀬』は、わずか3年で300店舗超を展開する急成長ブランドへと成長しました。 ただし、私たちの目指すフランチャイズモデルは、「本部が儲かる仕組み」ではありません。「加盟店がきちんと儲かることが、結果的にブランド全体の強さにつながる」という考えのもと、本部と加盟店が“共に勝つ仕組み”を本気で追求しています。 FBIの企画・コンサル職は、その仕組みを現場でつくり、支える“最前線”。泥臭くも誠実に、一つひとつの課題と向き合いながら、ブランドの未来を共につくる。そんなやりがいを実感できるポジションです！ ＜＜今こそ、“一緒に創る”タイミング！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長を続けるFBIは今後はさらなる出店や海外展開も見据え、事業フェーズは“次のステージ”へ。今回の募集はそんな今だからこそ。「これからのFBIを一緒に創っていける仲間」と出会いたいと考えています。経験や業界は不問！変化を楽しめる方、前向きに挑戦できる方をお待ちしています◎ ＜＜現場出身のメンバーが多数活躍中！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍しているメンバーの前職は、飲食予約サイトの営業、厨房機器の販売、店舗スタッフなどさまざま。いずれも「現場経験があるからこそ、加盟店の気持ちがわかる」と言います。地道に現場に寄り添いながら、数字や成果と向き合う──そんなスタンスが、FBIではしっかり評価されています。 ＜＜コンサル未経験から“売上支援のプロ”へ！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職で培った提案力を活かして、加盟店さんの売上アップを支援する企画・コンサルのポジションへキャリアチェンジしませんか？ 「成果に直結する仕事がしたい」「目の前のクライアントと一緒に成長したい」そんな思いをお持ちの方にピッタリの環境です！ ―――――――――― 【アピールポイント】 ―――――――――― ＼やりがい◎ブランドを“育てる側”に／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の強みは、飲食店をただ運営することではなく『ゼロからブランドを仕組み化し、スケールさせる力』にあります。”鰻の成瀬”が一気に全国展開できたのも、実は綿密に設計されたFCモデルがあるからこそ。ブランドそのものを“育てる側”として、本部と加盟店の両軸から成長を支えていけるポジションです。“運営される側”から“育てる側”へ、ビジネスの中核に挑戦できるやりがいがあります♪ ＼超成長企業ならではのスピード感×裁量！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ FBIは、3年で300店舗以上を展開した『鰻の成瀬』をはじめ、急成長ブランドを多数手がける企業です。大手のような階層型の組織ではなく、意思決定が早く、現場の声がすぐ反映されるのが特徴！地域・店舗と一緒に戦略をつくっていける“実行者”として活躍できます。 ＼収入も休みも妥協しないキャリアを／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業＝ハードな働き方、というイメージがあるかもしれませんが、FBIでは働きやすさも重視しています。月給35万円以上スタート、月8日休み、成果に応じた昇給制度など、無理なく続けられる環境を整備。キャリアを築きながら、プライベートもしっかり大切にできます。 求める人材
求めている人材 ＊性別・年齢は一切不問（お人柄重視） ＊第二新卒の方も歓迎！ ＊ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊チームをまとめたり育成するのが得意な方 ＊スピード感のある環境で成長したい方 ＊決まったやり方より、自分で考えて動くのが好きな方 ＊現場での判断力や、人との対話を大切にできる方 ＊変化を楽しみながら仕事をしたい方 ＊営業職などで成果目標に向けて動いてきた方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊個人営業・法人営業の経験 ＊業種問わず、コンサルの経験がある方 ＊飲食店での店長・副店長経験 ＊複数店舗のマネジメント経験（業界不問） ＊カフェ・居酒屋・レストランなどでの勤務経験 ＊小売・アパレル業界でのSV／エリアMgr経験 ＊人材育成や売上管理のご経験 ＊新店舗立ち上げ・業績改善などに関わったご経験 ＊厨房機器や飲食向けサービスの法人営業経験 ＊飲食予約サイトなど、外食業界を支援する立場での営業・サポート経験 ＊その他サービス業でのマネジメント経験 -
★店舗立ち上げ★プロアスリート向け磁気ネックレスブランド
勤務地
東京都渋谷区神宮前３丁目２３－１ 野寺ビル 原宿店 給与例
給与例 ・580万円 入社5年目 店長（月給40万円＋インセンティブ＋諸手当） ・470万円 入社3年目 店長（月給35万円＋インセンティブ＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 【業務内容】 ・スタッフ育成 ・ストアの採用活動 ・入社手続き ・開店、閉店オペレーション業務 ・ストア予算、労働時間管理、経費管理、P/L管理の実施 ・販売、在庫管理など店舗運営マネジメント ■キャリアについて 店長としてご経験を積んで頂いた後、 将来的に本社所属でのSV、VMD担当など本社勤務で活躍するチャンスがあります。 ■弊社の製品について POWER ℃ GEARは、ヨガ・ランニング・トレーニングなどスポーツ用の革新的な高機能アパレル製品や管理医療機器の製造販売を行う企業です。 トップアストリートとの契約も行い、機能的なデザインのスタンダードを作り、人々の生活を豊かにしています。 https://powered-gear.jp/company/ 求める人材
求めている人材 ・リテール業界でのマネジメント経験をお持ちの方 ・インターナショナルな環境に興味がある方 （英語や中国語など語学スキルをお持ちの方尚可） ・チームワークにやりがいを感じる方 ・身体を動かすのが好きな方や身体を動かす方を応援したい方歓迎します！ ・忙しい環境下でもその場の状況に応じて臨機応変に優先順位を変更し対応できる方 -
国内初路面店 [GENTLE MONSTER] で自社BRANDの製品を販売するお仕事です
勤務地
東京都港区南青山５丁目 株式会社IICOMBINED JAPAN 仕事の概要
仕事内容: 副店長として本国と連携し、店舗売上の拡大、店舗オペレーションの最適化、スタッフトレーニングを行いながら、国内初路面店 [GENTLE MONSTER] で自社BRANDの製品をより多く広めていくお仕事です。 GENTLE MONSTER(ジェントルモンスター)はアジア・ヨーロッパ・アメリカを含め、 ６０店舗以上のストアを運営している韓国のグローバル・ファッション・アイウェア・ブランドです。 誰も予想出来ない新しさと革新的な経験を提供することをモットーにして、FENDI・MONCLER等、 様々なグローバル・ファッションブランドとコラボをしてきました。ジェントルモンスターは アイウェア・デザイン／空間／スタイリング／キャンペーン／サービスにおいて、常に新しさを伝えられるように全世界に広がっているブランドです。 【主な仕事内容】 「ジェントルモンスターの商品販売を通じてラグジュアリー・ファッション・アイウェアのブランドとして成長する」 ストア並びにスタッフ管理及び、在庫管理 売上分析、レポート作成 本国チームとの連携のうえ、より的確なオペレーション構築 スタッフトレーニングの実施 ジェントルモンスターが掲げているブランドの価値と商品情報の説明 ハイ・クオリティーな接客サービス お客様に合わせた商品のつけ心地の調節サービス 求める人材
求める人材: 「ジェントルモンスターに情熱を持って、且つ好きな人」 正直、情熱、センスに溢れる人 新しい事にチャレンジできる人 チームを尊重し、チームワークで働ける人 ブランドと共に成長しようとする人 前向きな姿勢で適切な表現で相手に意思を伝えていける人。 自分の仕事に誇りを持てる人 ハイ・クオリティーなサービス・マインドを持っている人 お客様を常に優先してコミュニケーションが取れる人 -
IPO準備フェーズに携わるチャンス！社内ストックオプションプラン充実！
勤務地
東京都墨田区押上2－21－2－501 株式会社ティーオー 仕事の概要
仕事内容: * 株式会社ティーオーでは、ブランド事業・セレクトショップ通販事業を展開し、さらなる成長を目指して上場準備を進めています。 現在、経理・財務部門の強化のため、新たな仲間を募集しています。 ◎ IPO準備に向けた強力なサポート体制あり * 上場コンサルティングファーム、監査法人からのサポートを受けながら、 * 社内には経験豊富なマネージャー、コンプライアンス担当者も在籍。 * チームで協力しながら取り組める環境です。 ◎ チャレンジ意欲のある方、若手層も歓迎します！ * これまでの経理・財務経験を活かして、さらにステップアップしたい方 * IPO準備に興味がある方、将来のCFOや管理部門責任者を目指したい方 * 経験が浅くても、成長意欲を持って新しいフィールドに挑戦したい方 * 新しい環境で自分の力を試したい方 ◎ 魅力的な待遇もご用意しています * 年俸450万～600万円（経験・スキルに応じ優遇） * ストックオプション制度あり（成果に応じたリターンを目指せます） * フレックスタイム制度、リモートワーク制度あり 【業務内容】 * 経理・財務全般の管理、決算業務 * 財務戦略の策定・実行、資金調達・資金管理 * 予実管理・経営分析・レポーティング * 税務対応、監査法人対応、証券会社対応 * チームマネジメント、育成 など 【応募資格】 * 事業会社、EC、商社、メーカー、アパレル、アウトドア用品、大手小売業での経理・財務経験 * 月次・年次決算業務の実務経験 * 税務・監査対応の経験 * 日商簿記2級または1級以上 【歓迎するスキル・経験】 * 公認会計士・税理士資格 * 上場準備経験 * 上場企業での経理・財務経験 【勤務地】 東京都墨田区押上2-21-2-501（フレックスタイム制／必要に応じリモート可） 【応募方法】 履歴書・職務経歴書をメール添付にてご応募ください。 【会社紹介】 * - ブランド事業 * - セレクトショップ通販事業 * ブランド参考 * http://www.moremore.store * https://www.instagram.com/hook_tokyo/ * https://www.instagram.com/smore_camp/ * - https://zozo.jp/shop/aimoha/ * http://www.smorecamp.jp * 会社概要 ： http://www.flatworld.co.jp/ -
※急募【auじたく発電所サービス】御申込を頂いた顧客様への問合せ対応、ソーラーパネル・蓄電池設置確認営業
勤務地
東京都千代田区飯田橋4-7-1 ロックレイビル2F 株式会社メディアクリエイトソリューションズ 仕事の概要
仕事内容: □ 仕事内容： ・『auじたく発電所サービス』を御申込頂いているお客様宅へ訪問し、商材が設置可能か判断する施工店様と同行し、施工店様が調査している間に本商材の補助金申請のフォロー、御不明な点や御不安な点を解消頂く御仕事です。 ・1日のタイムテーブル例） ■9:00：出社 ■9:00～10:00：対応必要案件の確認 ■10:00～12:00：現場調査のアポイントが入っている顧客様宅へ訪問 ■12:00～13:00：昼食 ■13:00～17:00：現場調査のアポイントが入っている顧客様宅へ訪問 ■17:30：帰社 ■17:30～18:00：明日のスケジュールを確認し、帰宅 ※時間外業務は原則認めておりません。 【募集背景】 □ 現在、市場では『SDGsの17の目標』とよく叫ばれておりますが、7の項目にある持続可能かつ近代的なエネルギーへのアクセスの確保。という項目が御座います。 その項目を聞いて思い浮かぶのが『ソーラー発電』では無いでしょうか。 今回、KDDI100%子会社のauエネルギー&ライフ株式会社様の『auじたく発電所サービス』を御申込頂いている御客様のフォロー対応営業です。 ※新規飛び込みなどは御座いません。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 □ toC、toB問わず営業経験1年以上 【求める人財】 □ 顧客の課題解決に熱意を持てる方 □ 新規事業の立ち上げに興味がある方
![[東京]中国語×英語×日本語「インバウンドサポート 語学で活躍」|正社員/未経験/新卒第二/資格不要/](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_98dd38c6-d187-49e8-901c-e10e5c231f68.png)
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