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営業未経験でもOK!6月入社可能・釣り好き歓迎☆自由が丘駅徒歩8分
勤務地 |
東京都目黒区自由が丘1-4-10 quaranta1966 402 株式会社プラスエム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: 1. 会社概要 私たちは釣り関連のアパレル製品および生活雑貨を提供している企業です。釣り愛好者のニーズを満たす高品質な製品を通じて、アウトドアイベントや日常の釣りを楽しむ人々のライフスタイルをサポートしています。 2. 募集職種 ルート営業スタッフ 3. 勤務地 東京本社(自由が丘) 4. 主な職務内容 - 既存のお得意先である釣り具店やアウトドアショップを訪問し、釣り用アパレル商品の提案や販売促進活動を行います。 - 在庫の補充や季節商材の入れ替え、客注商品の納品を担当します。 - 顧客のニーズを把握し、新商品の紹介や販売促進を行います。 - 売上データの分析と営業戦略の提案を行い、業績向上に貢献します。 - クレーム対応や顧客フォローを行い、信頼関係を築いていきます。 そのほか、営業チームの活動として必要と思われる業務を担当していただきます。 5. 応募資格 - 営業経験者(業界未経験者も歓迎) - 釣りに関心がある方 |
求める人材 |
求める人材: 6. 歓迎スキル - VMDに関する知識や経験がある方 - 釣り用アパレルに関する知識がある方 - アパレル営業の経験がある方 - 自己管理能力が高く、主体的に行動できる方 - 高いコミュニケーション能力を持ち、顧客との信頼関係を築ける方 |
未経験大歓迎□年間休日128日!104年の歴史ある文化財管理
勤務地 |
東京都豊島区西池袋2−31−3 自由学園明日館 |
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給与例 |
給与例 400万円/30歳 (月給24万円+賞与) 450万円/35歳 (月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ □アピールポイント□ / □年間休日128日以上◎残業月10時間以内♪ □未経験スタート多数☆相談しやすい雰囲気 □アクセス◎池袋駅から徒歩5分! ────────────────── □お仕事内容 ────────────────── ◇貸室に関するお客様対応 └問合せ、相談、見積、予約、請求 ◇貸室準備、片付け ◇建物、備品、敷地管理及び清掃 ◇建物見学ガイド(週に1回程度) ────────────────── \□こんな方にオススメ□/ ────────────────── ◆建築物が好きな方 ◆働き方、職場環境を変えたい方 ◆人と接することが好きな方 ────────────────── □入社後の流れ ────────────────── OJTを通じて先輩社員からしっかりとお教えしますので、 未経験の方でも安心して始められます♪ □ 約3ヶ月から6ヶ月 仕事を覚える方が多いです! チームで働く意識が根付いているので、 同僚や先輩が案件の適宜フォローしてくれます♪ ────────────────── □1日の流れ(一例) ────────────────── 〜09:30 朝礼 09:30〜10:00 清掃・開館準備 10:00〜11:30 お客様対応 11:30〜13:30 お昼休憩(2交代制、60分休憩) 13:30〜18:30 お客様対応 18:30 退勤 ────────────────── □当社について ────────────────── 株式会社自由学園サービスは、重要文化財である自由学園明日館の管理・運営を行っています。 自由学園明日館は、フランク・ロイド・ライト設計の貴重な建造物であり、 その美しい空間は、クラス会、コンサート、懇親会など、様々なシーンで利用されています。 私たちは、お客様に快適な空間と心に残る時間を提供することで、 自由学園明日館の価値を未来に継承していくことを目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 □学歴不問 □第二新卒・未経験歓迎 □業種・職種未経験歓迎 【必須条件】 ◆人柄重視の採用です! 未経験大歓迎です。 【こんな方歓迎】 ◇PCでのタイピングができる方 ◇接客、販売職経験がある方 ◇コミュニケーションをとるのが好きな方 ◇効率的よく作業をこなすのが得意な方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
世界水準の空港を一緒に創りませんか?※転勤なし
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 熊本国際空港株式会社は、空港運営を行っており、 経営企画や営業等、様々な業務があり、 総合職として様々なキャリアアップを目指せます。 2020年4月1日、私たち熊本国際空港株式会社(KKIAC)は、「阿蘇くまもと空港」における空港運営事業を開始しました。空港を利用されるお客さまや空港で働くスタッフ、航空機等の安全・安心に関わる業務をはじめ、航空保安や空港施設の管理・更新、経営企画や営業等の多岐に渡る業務があり、その責務を総合職として担い実施していくことを通じ、会社は自己成長と夢の実現に向けたステップアップのフィールドとなっています。 2023年春には国際線・国内線一体型の新旅客ターミナルビルを開業し、より多くのお客さまに空港を御利用頂ける体制となりました。私たちは九州の中心に位置する熊本空港を「世界と地域にひらかれた空港」へ、そして空港運営事業を通して地域貢献を重ね、熊本地震からの「創造的復興」に全力で貢献して参ります。 入社後は適正に応じて下記の部署への配属となります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【運用部とは】 入社後の配属先の一つに「空港運用本部 運用部」があり、 ここでは空港における安全・安心を確保するための情報管理を担っています。 航空機の円滑な運航や定時出発に向けた調整を エアライン、グランドハンドリング会社、管制官を含む関係省庁等と実施しています。 特にイレギュラー発生時に的確に対応を実施し、 早期に空港運用を通常状態に戻すことで航空機の安全な発着を再開できるよう尽力しています。 <具体的には> @スポット管理に関する事項 A飛行場面管理に関する事項 ・高さ制限関連業務(受付、自治体等への周知、測量結果に基づく通知) B鳥獣防除に関する事項 ・熊本空港鳥衝突防止連絡協議会の事務局 C全社安全推進に関する事項 ・安全保安委員会の事務局 ・熊本空港SMS空港委員会の事務局 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【保安防災部とは】 国土交通省や航空会社等と連携(コミュニケーション)をとりながら 業務を行います。 チーム業務のためフォロー体制は万全。 空港業務やグランドハンドリング経験が ある方は培ったスキルを存分に活かせます。 @航空保安に関する事項 ・ハイジャック等防止対策費用分担に関する協定の締結 ・保安検査機器の維持管理(保守) ・防護ネットシステムの維持管理 ・空港保安委員会の事務局 A空港・ビル施設の保安防災に関する事項 ・防火・防災管理業務 B警務に関する事項 ・怪電話・爆弾予告等の電話対応(CAB、警察等との連携) ・貨物地区立入承認証管理(発行) −車両立入申請に対する承認業務 C消防に関する事項 ・特殊車両等(空港消防車両等)の維持管理(法定点検、修理)、更新燃料の使用実績確認、取り纏め D救急医療に関する事項 ・空港内からの救急要請時における救急隊の誘導 ・救急事案発生時の現場対応 EA2-BCPに関する事項 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の制定及び改定 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の運用 F危機管理に関する事項 <具体的には> 主に、滑走路や誘導路等の航空機が利用する場所の安全性確保、 安全情報の送受信に関する業務、空港近隣の航空機飛行空域における運航への障害物件の検知と対応、駐機場のアサインに関する調整・管理業務、全社安全推進に関する業務を担っています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他 ■ビル運営部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■保安防災部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験頂く場合があります。 ※転勤はありません ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 交通インフラである空港の安全安心を守ります。 ◆最先端機器を導入した広くて開放的なチェックインロビー ◆大地震に耐え、電源・上下水道など各種ライフラインを確保した安全安心なターミナルビル ◆インバウンド・アウトバウンドに向けた航空需要の創造へ 災害時にも安全・安心を提供できる 強靭なターミナルビルは、 創造的復興のシンボルにもなっています。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ■―――――――――――――――――■ 【当社について】 設立は2019年。 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 普通自動車免許(AT限定可) 【必須条件】 ★勉強熱心で航空関連の業務に興味がある方 └主体的に課題に取り組める方 └新しい知識を習得し、柔軟に物事に対処できる方 └コミュニケーション能力がある方 └チームワークを大切にできる方 ★PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)がある方 【歓迎条件】 ★営業経験のある方 ★エアラインで勤務経験のある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
業種・職種未経験OK★残業ほぼなし★完全週休二日制
勤務地 |
兵庫県神戸市灘区城内通1-6-18 萩原珈琲株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■年収例 360万円/3年目(月給25万円+夏季・冬季・特別賞与) 400万円/5年目(月給25万2000円+夏季・冬季・特別賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■日々の仕事は、"豆"からはじまる 珈琲豆は“生もの”。 だから、焙煎から72時間以内の出荷をルールに 営業スタッフが直接お届けします。 (実際は24時間以内がほとんど!) 「最近どうですか?」と、ちょっと立ち話。 そんな“こまめな顔出し”が信頼に繋がって、 新しい豆のご相談や、カフェの フードメニューについてのお話を頂くことも。 おかげさまで、 紹介や口コミだけで依頼が増えています。 ・配達エリアは兵庫県内中心 ・1日あたり20〜30件を訪問 ・訪問先はカフェや飲食店など ■働きやすさも大事に ・土日祝休み ・残業は平均1日30分以内 定時退社を徹底するため、 不要な業務は会社全体でどんどん整理中! ちなみに 2025年4月の残業実績は、1人あたり平均“1分以下“! 定時後はすぐにオフィスを施錠する文化が根づいています。 とはいえ、 そのぶん勤務時間内で効率よく動く必要も。 最初は少し慣れが必要かもしれません。 でも安心してください。 先輩たちがコツや工夫をしっかり伝えてくれます。 ひとつひとつ、自分のペースで 身につけていければ大丈夫です! ■売上目標は、廃止しました 11年前、代表が代替わりしてから、 社員全員が会社づくりに参加できる仕組みを整え、 昔ながらの体制を刷新してきました。 大きな変化のひとつが、 経営指標から「売上目標」をなくし、 「労働生産性」を重視する方針へ。 目指すのは“減収増益”。 その分、勤務時間の質にとことんこだわり、 時代に合った働き方を実現しています。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ■ちょっとワクワクする企画の時間も バレンタインやクリスマスなど 季節のイベントに合わせて、 みんなで商品アイデアを出し合う 商品企画のワークショップを開催しています。 ワークショップでは、 お題に合わせたアイデアを、 ふせんに1人1案ずつ匿名で記入。 それをホワイトボードに貼って分類。 最終的には全員の意見を取り入れて カタチにするので、 「自分たちでつくった!」 という実感もひとしお。 完成した商品には自然と愛着が湧き、 販売にもつい力が入ります。 「こんなこと言っていいのかな?」 そんな心配はいりません。 ちょっと変わったアイデアも大歓迎。 笑ったり、真剣に話し合ったりしながら 新しい商品や販売方法を生み出しています。 過去のバレンタインブレンド企画では、 営業部のアイデアをみんなでブラッシュアップし、 本命(甘味)と義理(苦味)の選べるブレンドを販売。 前年比146%の成果で、社内も大盛り上がりでした! □ 企画の事例はHP「取り組み」にも掲載中! https://www.hagihara-coffee.com/journal.html ■アイデアを自由に共有できます ワークショップ以外にも、社員が アイデアを気軽にいつでも投稿できる 社内チャットを用意しています。 「日々のつぶやき部屋」「企画部屋」 「おもしろネタ」など、 様々なカテゴリで自由に発言OK。 また、やりたいことや 経営・働き方に対する意見も広く募り、 実現できる仕組みを整えています。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ■コーヒーの味に、誇りを持って 当社はコーヒー豆の焙煎・製造・卸売を 行っている専門商社です。 1928年、“ハイカラな街”神戸で 珈琲焙煎卸業として創業しました。 1950年からは炭火焙煎に挑戦し、 空気量や音、時間、色など、 五感を使ったアナログな手法で 数種の炭を使い分け時間と手間を惜しまず おいしいコーヒーを作り続けています。 その味を信じてくれる方々に、 心を込めて、丁寧に届けていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■こんな方にはぴったりかも ・何気ない会話を楽しめる方 ・さりげない気配りができる方 ・コーヒーやカフェ、喫茶店が好きな方 ・じっくり向き合うスタイルが合っている方 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ・未経験歓迎/未経験OK ・学歴不問/年齢不問/男女不問 ・ブランクOK/第二新卒歓迎 ・営業経験者歓迎/異業種からの転職歓迎 ・正社員デビュー歓迎/社会人デビュー歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・20代・30代活躍中 |
【英語がネイティブ・ビジネスレベルな方】国際事業部 新規メンバー募集!風通しの良い社風が自慢。キャリアアップの実現、やってみたい仕事への挑戦も可能
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社日本エイジェント |
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仕事の概要 |
仕事内容: □未経験でも月給26.3万円スタート◎ □業界・職種未経験スタート多数活躍中 □ノルマなし!接客時間以外は紹介物件調査やお客様からのお問い合わせ返信など □週休二日制&シフト制で無理なく勤務可能 □駅直結で雨に濡れずラクラク通勤可能◎ □新規事業拡大中!様々なキャリアを実現可能◎ *////////////////////////////////////////////////////* *創業40年以上、愛媛No.1の不動産会社* *20〜30代の若手を中心に活躍中!* *ノルマ、転勤なし!* *昇給チャンスは年1回、8月を予定しています* *7月/12月の年2回、 ボーナス支給☆全国トップクラスの扶養手当あり* *////////////////////////////////////////////////////* *【募集背景】* □□日本エイジェント採用ホームページ□□ https://recruit.nihon-agent.co.jp/ 愛媛No.1の不動産会社である、株式会社日本エイジェントは、 松山市内に【お部屋さがし物語】【繁盛店物語】等、11拠点展開中。 東京と大阪では地方出身者を応援する【部屋物語】や 外国人専門不動産サービス【wagaya Japan】などを展開しています。 今回は、 国際事業部の事業拡大につき新規メンバー募集の求人です。 まずは弊社の基礎となる、 国際事業部ルームアドバイザーとして活躍しませんか? 外国籍のお客様のお部屋探しをお手伝いする部署です。 英語圏のお客様をターゲットとして、 英語での接客ができる人を募集します。 *【仕事内容】* 弊社ポータルサイト【wagaya Japan】から お問い合わせいただいたお客様に対する オンラインでのお部屋さがしがメインのお仕事です! 公共交通機関やタクシーを使用し、お部屋の内見にお連れすることも。 その後の契約における事務業務、鍵のお渡しまでが一連の業務です! *【求人情報】* 雇用形態:正社員 試用期間:3ヶ月(待遇は同条件です) 月給:月給 ¥263,000 〜 ¥456,000 ※1か月当たりの固定残業代¥45,900(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給。 休暇・休日:シフト制(週休2日制(水曜日+他シフト) |
求める人材 |
求める人材: 【対象となる方】 ・ビジネスレベルで英語を扱える方(英語圏のお客様の接客となるため) ・人に喜ばれるサービスで評価されたい方 ・学歴不問・業界未経験の方歓迎 ・長期勤続によるキャリア形成のため、(省令3号のイ) 35歳まで ※不動産の知識は必要ありません。 下記のいずれかに当てはまる方、歓迎します! ・販売・サービス業の経験をお持ちの方 ・お客様のためにとことん頑張れる方 ・細かな気遣いができる方 ・負けず嫌いで失敗を恐れない方 ・積極的にコミュニケーションがとれる方 ____________________ 【活かせる経験・資格】 ・英語(TOEICスコア:800点目安) ・営業経験 ・賃貸・売買営業の経験 ・店長などのマネジメント経験 ・宅建資格 |
□学歴不問!未経験歓迎!□定着率抜群!平均勤続10年以上!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目8番1号 さんプラザ112号室 ホームメイトFC三宮店 |
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給与例 |
給与例 年収420万円 入社1年目:営業(月給23万円+歩合+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□ 注目ポイント □□ □三宮駅スグ!ホームメイトFC三宮店 □長く安心して働き続けられる環境を整備 □学歴・経験不問!業界未経験もOK! □定着率が良く!平均勤続10年以上 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □知名度抜群!事業拡大しています□ 当社は、神戸に根差して、 不動産賃貸事業を展開する企業です。 ホームメイトのフランチャイズにも加盟し、 三宮駅近くの立地、知名度を活用して、 さらに事業を拡大しています。 □異業種からの転職者も大歓迎!□ 不動産の経験が無い方でも他業種での WEBでの営業、インサイドセールスなどの 経験を活かすことができます。 これまでの賃貸営業の固定概念を捨て さらにデジタルシフトしていく弊社で 一緒に新しい仕事をしていきませんか? 経験のある方は店舗経営責任者候補として歓迎します! □歩合給でモチベーションUP□ 毎月の頑張りを正当に評価され 支給される歩合給以外にも、 賞与や昇給制度あり! モチベーション高く業務に取り組めます。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 仕事内容 □□ 賃貸の反響営業・販促企画(WEB)のお仕事! 地域のお客様をメインに、 住まい探しのサポートをお任せします! 【具体的には】 店舗にご来店されたお客様に対して お部屋をご案内・営業 WEBでの問い合わせ対応 8割ほどがインターネットで来店予約されます。 そのためWEBでの広告、販促企画、 マーケティングなどもお願いします。 <店舗での営業は> □希望条件のヒアリング □物件のご紹介 □内見のご案内 □契約書類の作成 □HP掲載用の写真撮影、データ入力など ◎ネットで情報を吟味されて来店される方が多く、 店舗での営業対応はそんなに難しくはありません。 ★入社後は2〜6ヵ月ほどかけ、 OJTで研修を実施。 未経験でも安心してスタートできます。 ★物件管理・売買仲介・リフォームも行っており、 将来的には異なる分野に チャレンジするチャンスもあります。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ |
求める人材 |
求めている人材 □要普通免許(AT限定可) ◆未経験歓迎!学歴・経験不問! ◆神戸で将来も仕事を続けたい方歓迎! <こんな方は特に歓迎!> ◆WEBでの営業、集客に詳しい方は特に歓迎 ◆WEB、マーケティング、カスタマーサポートの経験がある方歓迎 ◆宅建資格取得者や賃貸・売買仲介経験者も歓迎 ◆女性活躍中! <責任者候補> 不動産業店舗責任者経験者またはそれに準ずる方 |
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7月〜3月末までの短期勤務!女性活躍中☆未経験OK!
勤務地 |
長崎県長崎市魚の町4‐1 長崎市役所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □市役所内でのお仕事!!□ <20代〜40代活躍中> □残業少な目で休みも充実 □私生活を大切にできます! □女性スタッフ活躍中◎ <具体的なお仕事内容> - 長崎市中央地域センター(本庁)における 事務と窓口のお仕事です。 マニュアルがありますので、そちらに 沿って業務を行って頂きます。 *1ヶ月くらいでお仕事を覚えられます。 未経験者も活躍中♪ *前職が販売、接客、アパレル関係、 銀行窓口などのスタッフが在籍中☆ *子育てが落ち着いてそろそろ 仕事復帰したいけど不安…という方も、 ぜひお気軽にご相談くださいね! - ────────── □応募後の流れ□ ────────── <WEB応募> 「応募画面へ進む」ボタンより必要事項を ご入力の上、送信してください。 後ほど弊社担当より、ご入力いただいた お電話番号にご連絡をいたします。 その際に面接日程について お話できたらと思っております。 <TEL応募> お電話でのご応募も受け付けております。 受付時間外で取れなかった場合は 折り返します。 TEL:095-825-1540 受付/平日9:00〜17:00 <その他応募> 留守電・伝言メモ機能がある方は 設定をお願いいたします。 ご不在の場合はメッセージをお入れします。 「少し興味がある」 「具体的にどんな事をするの?」など 気になる事がございましたら お気軽にお問合せください。 <ホームページURL> https://www.nbcis.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆経験・年齢不問 ◆PC操作できる方(ワード・エクセル) 【こんな方におすすめ!】 *土日祝休みの職場で働きたい方 *未経験からはじめられる職場で働きたい方 *事務職デビューしたい方 *コミュニケーションをとるのが好きな方 *育児休暇の実績がある職場で働きたい方 |
未経験・第二新卒歓迎□お肉のお年玉付き!?将来の管理職採用
勤務地 |
東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング セブン-イレブン汐留ビルディング店 |
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給与例 |
給与例 □年収例400万円(入社5年目) =月給27万5000円×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 社会人経験が1年以上あればOK◎ セブン-イレブンFC店舗の管理職候補 としてお迎えします。 ▼具体的には… まずはレジやお客様対応、品出しなどの 店内業務からスタート。公共料金の支払い やチケット発行、インターネット商品の 引き渡しなどの業務もあります。 コンビニ未経験でも丁寧にお教えします。 ご安心ください。 慣れてきたら、商品の発注や会計業務、 アルバイトスタッフのマネジメントなどの 店舗運営全般もお任せしていきます。 ================== □8時〜17時/13時〜22時の固定シフト オーナーが働きやすさを重視しており、 プライベートを充実させながら 生活リズムを崩さずに健康的に働けることが いい接客につながると考えています。 「誰が休んでも運営できる体制」を目指して 人手不足にならない環境を心掛けているので 有給も取得しやすい環境! 実際に好きなアイドルのコンサートに 合わせて有給を取得する社員もいて、 オーナーも「楽しんできてね!」と 快く送り出しています。 ※前後2時間の変動がある時もございます。 ================== □チームワーク重視!ノリよく楽しく◎ 20代・30代を中心に総勢20名弱。常時 3〜5名体制でお客様をお迎えしています。 みんなで一つの目標を達成することに やりがいを感じる団結力と一体感があり、 売上アップを狙って、週替わり・季節に 合わせたイベントを実施。 例えば、新商品が出たら即行動! 魅力的なPOPを作成したり、ディスプレイ のレイアウトを工夫して、商品を目立たせ たり。毎週新たな取り組みにチャレンジし、 お客様を飽きさせない工夫を施すなど、 お昼時のピークも含め、店内はいつも 若いメンバーの活気に満ちています。 ================== □オフィスビル内の店舗勤務◎ お客様はビジネスパーソンが中心です。 そのためコンビニ経験ではなく、 基本的なビジネスマナーを重視します。 「かしこまりました」 「少々お待ちください」 「大変お待たせ致しました」等 丁寧な応対ができればOK! ================== □管理職になればさらに給与UP! しっかりとキャリアアップしたい方、 長く活躍してくださる方を歓迎します。 管理職候補から正式に管理職になれば、 2万円の管理職手当を毎月支給。 スキルアップが収入アップに直結します。 また「ゆくゆくは自分の店を持ちたい」 と、独立を目指すならそのサポートを 行わせていただきます! ================== 配属先は「汐留ビルディング店」ですが、 場合によっては「芝公園一丁目店」に 異動していただく可能性もあります。 両店舗の距離は徒歩8分圏内です。 県をまたぐような転勤はありませんので、 ご安心ください! |
求める人材 |
求めている人材 ▼未経験OK!脱フリーター・第二新卒歓迎! □社会人経験1年以上の方 ┗学歴は問いません 挨拶や言葉遣い、時間厳守など 基本的なビジネスマナーが 身についている方 □飲食サービスやホテルサービス、 アミューズメントパークでのバイトなど 接客・販売系のお仕事経験がある方は スキルを発揮して活躍できます。 ▼こんな方にぜひ! ・コミュニケーションが好き・得意 ・誰かが喜んでくれると自分もうれしい ・サービススキルに磨きをかけたい ・チームワークを大切にする ・周りを巻き込んでノリよく働ける ・販促やイベント企画のアイデアが いくらでも湧いて出てくる ・店舗マネジメントを学びたい ・ゆくゆくは自分の店を持ちたい |
英語が活かせる◎キッコーマンG会社◎年休121日完全週休2日
勤務地 |
東京都中央区日本橋小網町3-11 日本橋SOYICビル7F JFCジャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆事務職(大卒・入社5年目) 480万円/月給29万円+賞与 ◆営業職 経験15年(課長) 800万円/月給40万円+役職手当7万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 <業界未経験・営業経験者歓迎> 総合職として国内外への営業や 営業サポート業務を担っていただきます。 ||□ 求人のポイント □||  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆英語スキルや海外経験が活かせる ⇒海外で活躍できるチャンスも ◆営業経験者歓迎(業界不問) ⇒経験の浅い20〜30代活躍中! ◆スキルアップにぴったりな環境 ◆安定のキッコーマングループ会社 ◆完全週休2日制・年間休日121日で プライベートも充実◎ ◆業務に慣れ次第、週1の在宅勤務可 ||□ 募集背景 □||  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務拡大のための増員募集です。 将来、営業職として国内のみならず 海外でも活躍できる人材を 育成していきたいと考えています。 ||□ 仕事内容 □||  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後、適性に応じて【営業系】または 【事務系】部署へ所属いただき、 業務を担っていただきます。 【営業系】 ・国内外の取引先への食料品の販売 ・受発注業務 ・新商品開発 【事務系】 ・商品の輸出入に必要となる貿易書類の作成 ・検疫規則に必要な書類の 作成、手配、関係機関とのやり取り ・各国検疫関連規則調査 これらの業務を2年ほど 経験していただく予定です。 (全て本社勤務での業務となります) その後本人の希望や適正を考慮し、 配置転換して頂く予定です。 <業務の特徴> 貿易に関する専門的な知識が必要です。 業務を通じて、少しずつ 身につけていただければと思います。 ||□ 営業職について □||  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【海外】 主に海外に展開するJFCグループを通じて お客様となるのは、 現地大手スーパー、レストラン、 ホテル、日系外食チェーン、 アジアンスーパーマーケットなど。 お客様からの商品引き合いに応じて、 食品メーカーと連絡を取り、 商品情報を収集。 原材料調査や工場・商品に関する 情報の登録、見積の作成確認を経て、 現地に商品を輸出します。 【国内】 海外から輸入した食品を 国内の問屋や小売店に販売する仕事です。 また、海外の食品展示会を通じ 新商品の開発サポートもしていただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・大卒以上 ・業界未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・営業職志望の方/営業経験がある方歓迎 ・英語スキルや海外経験を活かしたい方 (目安:TOEIC600点以上) ⇒日本語のみで完結する業務もありますが 分からない文章は、自分なりに調べて 語学力を少しずつ高めてください。 \20〜30代の若手社員が活躍中!/ ◆求める人物像 ・海外出向に前向きな方 └海外出向は社内での選考の上決定します。 希望者全員が該当するわけではありません。 ・食品や貿易の分野に興味があり、 学習意欲のある方 ・幅広い業務を経験することで、 広い視野を持って活躍したい方 |
年休128日&在宅可★M&Aコンサルなど豊富なキャリアパス
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F ビズキューブ・コンサルティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <私たちの事業について> 私たちは店舗の「家賃」に着目し、2001年にテナント賃料の適正化コンサルティングを他社に先駆けて事業化しました。 飲食店・小売店などを多店舗展開する企業に対し店舗の賃料が妥当かどうかを診断し、適性な価格での再契約をサポートします。 累計35,558件、2,349億円の賃料減額を実現。 決して利益率が高いとはいえないストアビジネス企業にとって、賃料の削減は「投資原資創出」に直結します。 それが新規出店や業態転換、人材育成などへの成長投資となり、クライアント企業にイノベーションをもたらします。 さらに2025年4月からはM&Aアドバイザリー事業もスタート。投資原資創出から事業拡大に向けた幅広い提案が可能な会社へと進化します。 <今回の募集は…> 賃料適正化コンサルティングのパイオニア企業にて、店舗の賃料改定を支援するコンサルタントを募集します。異業界からの転職者も活躍中!未経験からコンサルタントに挑戦したい方も歓迎します。 <コンサルタントのミッション> 営業担当が顕在化させたクライアントの課題に対し、分析、実行支援を担うのがコンサルタントです。主に賃貸借物件の賃料を適正化させることで投資原資の創出に寄与。将来的には修繕や退去、立地調査、新規の出店サポートなど幅広い案件のご提案ができるようになってください。 <仕事の流れ> ◆営業がクライアントの課題を案件化 ↓ ◆適正賃料診断 現在の賃料の適正診断を実施。社内に複数の不動産鑑定士・宅建士がおり、客観的なデータ提供が可能です。 ↓ ◆打合せ 診断結果をもとに打合せを行い、賃料適性化の対象物件を絞り込み。スケジュールなどを決めていきます。 ↓ ◆アプローチ 賃料適正化へのシナリオを描き、クライアント側の店舗開発担当やエリアマネージャーと協力しながら、貸主様との協議がうまく進展するようサポート。 相場データの活用はあくまでも一手段で、ロジックだけで成功するわけではありません。そんな中で長期的な関係構築を前提とした人間関係・信頼関係を築くのが腕の見せ所です。 これまで適正化成功率は64.6%、平均の減額率は16.2%を誇ります。 ↓ ◆覚書締結 賃貸借契約書の更新や覚書の締結までをしっかりサポート。 ↓ ◆進捗レポーティング 定期的に進捗報告を行う中で真摯な仕事ぶりを評価いただき、担当物件の拡大につながることが少なくありません。 <入社後は…> 研修やロールプレイングはもちろん、年間を通じたスキルアッププログラムもご用意。ここでは先輩コンサルタントの成功実例を教材に、実践的スキルを習得できます。 またデジタルツールを用いてノウハウを再現できる仕組みもあり、入社後約1か月程度で実際の案件を担当できるようになります。 事実、飲食店のエリアマネージャー、コンビニのスーパーバイザー、多店舗展開企業向けのWeb広告営業など、異業界からキャリアチェンジした方が、入社後半年程度でコンサルタントとして活躍し、高い定着率を誇ります。 <この仕事の魅力> ◆顧客の経営サポートができる 収益悪化で退店を検討していた店舗を継続できたというケースもあります。 当初から賃料の適正化プロジェクトに対して、必ずしも前向きな方々ばかりではありません。今後の持続的な経営を考え、私たちを信頼してご依頼くださいます。 ◆実力主義の評価 年功序列ではなく、取り組み方を含めた実績を正当に評価。2年で年収が120%アップした事例もあります。 ◆豊富なキャリアパス 2025年4月から始めたM&Aアドバイザリー事業のほかに、これまでの賃料適正化事業で蓄積されたビッグデータを用いたTech事業なども構想しています。 マネージャーを目指すことはもちろん、セールスやM&Aのコンサルタント、海外事業など多様なキャリアパスが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 または同等の理解力や教養をお持ちの方 ◆以下(1)〜(5)のいずれかに該当する方 (1)営業経験者(法人/個人・新規/既存問わず) (2)コンサルタント経験者 (3)プロパティマネジメントや土地活用など不動産領域でBtoBの業務経験者 (4)チェーン店の店舗開発、自社物件の開発や管理などの経験者 (5)店長やSVの経験者 \こんな方を求めます/ ◇成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方 ◇ベンチャー企業で事業や組織を創り上げていくことに関心のある方 \こんな方は尚歓迎/ ◇商業店舗に関する知見の豊富な方 ◇ビル、土地オーナーなどと商談のご経験をお持ちの方 ◇宅建士の有資格者 ◇ベンチャー企業における営業組織のマネジメント経験者 \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 予算・見積〜納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業に興味のある方 業界未経験歓迎 経験者・有資格者歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク \以下の職場をお探しの方にもピッタリ/ 年間休日120日以上の職場 月平均残業時間20時間以内の職場 中途入社50%以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 |
未経験歓迎◆上場企業のグループ会社◆年休123日◆賞与年2回
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市卸本町5-19 株式会社翔薬 鹿児島支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★★【翔薬の魅力】★★ □未経験から医療業界に携わることが出来ます! □株式会社スズケン(東証プライム上場)のグループ企業で安定の給与・待遇です♪ □年休123日・社宅等もあり福利厚生が充実しています! ★★【翔薬について】★★ 当社は九州において医療用医薬品の卸売事業を中核として 地域医療提供体制を支え、 健康を願うすべての人々の信頼にこたえる企業として 広く社会に貢献することを目指しています。 ★★【具体的な仕事内容】★★ 「地域医療提供体制に主体的にかかわり、医療サービスの質的向上を支援することで地域に貢献する」 当社の営業職は医療施設に赴き、医師や薬剤師、看護師などとコミュニケーションをとり それぞれの課題を解決に繋がる商材を提案・販売していただきます。 難しい仕事だと思われがちですが、基本的にはしっかりとお客様の話を聞き、丁寧な対応が出来れば、成果を出していくことは難しくありません。 お客様から『信頼していただく』ということが一番大切になります。 □入社後は・・ ■座学研修 2日程 座学研修では人事説明・社内組織・経営理念など、会社の事を学びます。 ■OJT 2ヶ月 支店に配属されたら、まずは先輩の同行・サポートからスタートします。分からないことは先輩に質問して、徐々に知識を深めていってください。 ★★【一日の流れ】★★ 8:30 始業 ミーティング(製薬メーカー様より製品のワンポイント説明や打合せ等) 9:30 メールチェック・事務作業・営業準備等(内勤) 10:30 営業スタート(病院・クリニック・薬局へのルート営業) 12:30 ドクター面会、製薬メーカーと共に院内説明会 13:00 昼休憩 14:00 営業スタート 17:30 帰社 依頼事項の処理、見積り作成等(内勤) 18:00 退社 |
求める人材 |
求めている人材 <<◆未経験歓迎◆コミュニケーションが得意な方>> ◇40歳未満(長期キャリア形成の為) 【具体的には】 ◆業界・職種未経験の方歓迎! ◇医療業界に携わりたい方 ◇誰かの役に立ちたい方 ◇人と会話するのが好きな方 一つでも当てはまれば大歓迎です◎あなたと面接でお会いできることを楽しみにしています。 【こんな異業種の先輩方が入社しています!】 ■ハウスメーカー営業 ■食品製造 ■ケアマネージャー 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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オープニング募集!オシャレやSNS、ショッピング好き大歓迎♪
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区二日町17-5 K’Sビル3F 株式会社WiX |
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給与例 |
給与例 月給21万〜24万円+交通費全額支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 韓国発ブランドのセレクトショップで、人気ファッションサイトの運営を行っていただきます。 また、バイヤー業務もあるため、トレンドやおしゃれを追いかけるのが好きな方にはぴったりなお仕事です。 オープニングスタッフなので新しいことにチャレンジをするのが好きな方は大歓迎。 【具体的な仕事内容】 ・データ入力 ・商品ページ作成 ・写真撮影 ・採寸作業 ・軽作業 ・業務アシスタント ・ファッションサイト内、SNS等のリサーチ ・バイヤー業務(仕入れ) 運営に関わる全ての業務を担当していただく予定ですが、 まずはWEBの知識が要らない作業からスタートしていきますのでご安心ください◎ マーケティングの知識を吸収したい方にもオススメです◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◆ショッピングが大好きな方 ◆ファッションが好きな方 ◆オシャレやトレンドを追うのが好きな方 ◆SNSが好きな方、普段から見ている方 ◆韓国ファッションが好きな方 ◆韓国カルチャーが好きな方 ◆通販でよくお買い物をする方 |
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市上本町9−8 有限会社高木生花店 本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〈〈 高木生花店 本店 スタッフ募集 〉〉 お花と笑顔を届ける仕事、はじめませんか? 高木生花店 本店では、新しく一緒に働いてくださる正社員スタッフを募集しています。 創業70年、地域に根ざした老舗花店で、日々の暮らしや特別な日の「ありがとう」や「おめでとう」に花を添えるお仕事です。 ■ 主な仕事内容 店頭でのお客様対応(接客・販売) 季節に合わせた店内ディスプレイ 花束・アレンジメントの作成 その他店舗運営業務 未経験でも、お花が好きな気持ちとやる気があれば大歓迎! 経験豊富なスタッフが丁寧にお教えします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■ 簡単なPC操作・入力作業 ■ 求める人物像 人と接することが好きな方 手先が器用で、ものづくりが好きな方 明るく前向きに仕事に取り組める方 |
新宿/フレックス制・直行直帰可/土日休/年収700万超多数
勤務地 |
東京都新宿区新宿2丁目3-12 グレイスビル5F 株式会社iSA |
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給与例 |
給与例 【入社3年以内モデル年収】 ・560万円(業界・職種未経験) ・700万円(業界・営業経験あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □Point1. 未経験チャレンジOKの法人営業! □Point2. 未経験でも月給35万円以上+賞与スタート! □Point3. 完全土日休!年間休日実績120日以上! □Point4. フレックス制で自由な働き方を実現! □Point5. 新規部署で営業として市場価値アップ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 催事イベントスペースの仲介領域で 売上シェアトップを取る! 弊社の大きな挑戦を達成するための 重要ポジションです! 催事イベントを提供してくれる会社と催事イベントを好条件で行いたい会社をマッチングするお仕事です! 【仕事内容】 仕事@:クライアントの開拓 ・イベントスペースを貸してくれる法人 ・好条件で催事イベントを行いたい法人 を開拓していきます! 開拓方法はさまざま! 自身の得意な方法を駆使して開拓します! A商談対応: ・企画提案書等の作成 ・商談対応 相手の求めているものをしっかりと 理解していくことがポイントです! Bマッチング: イベントスペースと催事イベントを開催したい法人とをマッチングします! 双方のニーズを理解し、マッチングするのがポイント! C事務作業: ・簡単なデータ入力、分析、管理 →営業事務のメンバーがサポートします! <クライアントの一例> ▼イベントスペースを貸す法人 ・大手スーパーマーケット ・大手デパート ・大手家具量販店 他多数 ▼催事イベントを開催する法人 ・ウォーターサーバー代理店 ・モバイル販売店 ・キッチンカー 他多数 【入社後の研修内容】 ・仕事の流れ ・営業トーク・電話トーク研修 ・データ入力、営業資料作成研修 ・先輩社員の営業同行 今回のポジションは新しい部門になるため、 営業に加え企画力や論理的思考力も磨けます! ▼当ポジションの入社時の想定給与 給与35万円×12ヶ月+賞与 ☆ノルマや厳しいルールは設定していません! ☆月給35万円以上の月収からスタート! |
求める人材 |
求めている人材 <求める経験> ☆営業または接客経験1年以上 <求める人物像> ☆外交的・社交的な性格 ※MBTI診断の結果で「E」から始まる性格タイプの方はマッチする可能性が高いです! <このような方にピッタリ!> ☆新しく法人営業に挑戦したい! ☆営業だけでなく幅広く経験積みたい! ☆営業としてさらに市場価値上げたい! ☆自由な働き方を実現したい! ☆新規事業やマネジメントに挑戦したい! |
あなたの接客で旅の思い出をより良いものに/体験搭乗制度有
勤務地 |
千葉県成田市古込1-1 JAL PLAZA 成田空港店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 __________________ 成田空港内・搭乗待合室にある空港店舗 「JAL PLAZA」での 店舗運営業務全般をお任せします!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 主な業務内容 ・接客、レジ操作業務 ・お土産品の補充 ※地域の名産品や 日本ならではの民芸雑貨 北海道スイーツなどの 販売を通じて 空港を利用されるお客さまへ 快適な空の旅をサポートする やりがいがあります。 ________________ 英語など外国語が話せなくてもOK  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 海外のお客様も多いですが 外国語のスキルがなくても 商品リストや翻訳デバイスの ご用意があるので安心です。 使い方もしっかり教えますので 海外の方とコミュニケーションに 自信がない方でも是非ご応募ください。 _______________ 業務は少しずつ覚えていけばOK  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最初は分からないことも 多いかと思いますが 日々のOJTにて しっかりと業務を教えていくので すぐに慣れると思います。 先輩たちも 未経験スタートの方がほとんどなので 安心してください! |
求める人材 |
求めている人材 _____________ 未経験大歓迎! 是非“空港の仕事”で いつもと違う 非日常を感じてみませんか  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 販売や接客業経験がある方は もちろんですが 未経験の方も大歓迎! 先輩が後輩に教える環境が 整っています! 最初は分からないことが 多くても、仕事にはすぐに 慣れると思いますので 安心してご応募ください! ※特にチームワークを大切に しているので、 コミュニケーションを とりながら 個人プレーではなく みんなで協力しながら 日々の接客サービスを お願いします! |
宇宙(JAXA)から医療まで。最先端研究を支える提案営業。
勤務地 |
東京都品川区平塚2-4-17 株式会社小野電機製作所 |
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給与例 |
給与例 ・512万円/33歳・入社7年(月給37万円+賞与2回) ・653万円/43歳・入社12年(月給46万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事概要】 最先端技術で未来を創造するプロジェクトマネージャーとして、研究開発の最前線で活躍しませんか。 本ポジションでは、宇宙、医療、VRなど多岐にわたる分野で、世界に一つだけの研究用ロボットや実験装置を創り出すプロジェクト全体を推進していただきます。 顧客の夢を形にする、挑戦とやりがいに満ちた仕事です。 【仕事の詳細】 ●まだ見ぬ未来を創造する、プロジェクト推進者を募集!〜最先端研究を支えるオンリーワンのモノづくり〜 当社は、JAXA(宇宙航空研究開発機構)や東京大学をはじめとする研究機関、民間企業と共に、まだ誰も見たことのない研究用ロボットや特注実験装置を開発しています。あなたの手で、宇宙開発の夢、医療技術の革新、そして人々の生活を豊かにする未来技術の実現をサポートしませんか?オーダーメイドだからこそ味わえる、毎回異なる課題への挑戦と、それを乗り越えた時の達成感が、この仕事の醍醐味です。 【あなたにお任せしたい仕事】 単なる進行管理ではありません。お客様である研究者の情熱に共感し、その夢や課題を深く理解することからスタート。アイデアを形にするための技術的な挑戦を社内チームと共に行い、予算から納品、そしてその後のフォローまで、プロジェクト全体をリードしていただきます。まさに、研究開発の最前線をプロデュースする仕事です。 【具体的な業務内容】 ・夢のヒアリングと共創:研究者の方々が抱える課題や「こんなことができたら」というニーズを丁寧にヒアリングし、実現への第一歩を共に踏み出します。 ・アイデアを形にする企画・提案: お客様の要望を基に、社内の技術チーム(機械設計、基板開発、ソフトウェア開発)と連携し、最適な仕様を検討。実現可能性やコスト、納期を考慮した上で、ワクワクするようなソリューションを提案します。 ・プロジェクトの羅針盤となる進行管理: 詳細な仕様が固まったら、予算管理、部品手配、製造工程の計画立案と進捗管理を一手に担います。プロジェクトがスムーズに進むよう、あらゆる側面からサポートします。 ・感動の瞬間、納品とセットアップ: 完成した装置がお客様のもとへ。納品に立ち会い、現地での組立・調整作業を見届け、実際に稼働する瞬間は大きな感動と達成感を味わえます。 ・未来へ繋ぐ実績管理と技術提案: プロジェクト完了後も、お客様との関係は続きます。納入後のメンテナンスや改良にも迅速に対応し、新たなニーズが生まれれば、これまでの実績と経験を活かした技術提案を行います。 【広がる活躍のフィールド】 近年、当社が手掛けるプロジェクトは、従来の枠を超えて大きく広がっています。 ・宇宙:ロケットや人工衛星関連の実験装置開発 ・海洋:未知なる深海を探査する機器 ・医療・福祉:最先端医療技術を支える機器や、人々の生活を助ける福祉ロボット ・VR・ヒューマノイド:現実と仮想空間を繋ぐ新たな体験装置や、人と共存するロボット技術 ・建設・インフラ:安全で効率的な作業を支援するシステム これらの分野で、お客様の「困った」を「できた!」に変えるお手伝いをしています。プロジェクト期間は、短ければ1ヶ月、長期にわたるものでは1年以上。すべてがオーダーメイドの一点物なので、常に新しい発見と刺激に満ちています。 【安心のサポート体制】 「毎回新しい挑戦で、自分にできるだろうか…」そんな不安を感じる必要はありません。入社後は、経験豊富な先輩社員がOJTを通じて、仕事の進め方から専門知識まで、懇切丁寧に指導します。最初は一つの案件からスタートし、慣れてきたら複数のプロジェクトを同時に担当していただきますが、チーム全体であなたをバックアップする体制が整っているので、安心してスキルアップを目指せます。 【仕事の流れ(一例)】 1.出会いと共感: 研究者の熱い想いや課題、ニーズをヒアリング。 2.挑戦の始まり: 社内エンジニアと共に、実現可能性を多角的に検討。「どうすれば形にできるか」を追求します。 3.未来への設計図: 最適な仕様と見積もりを提案し、お客様と共にプロジェクトの全体像を描きます。 4.創造の推進: 部品手配から工程計画、進捗管理まで、プロジェクト全体を動かします。 5.完成への道のり: 定期的な動作確認やお客様への経過報告を通じて、期待を高めます。 6.感動の共有: 納品、そして現地での組立・調整に立ち会い、夢が形になる瞬間を見届けます。 【あなたへのメッセージ】 宇宙への憧れ、カタチにしませんか? 月面探査ロボット「健気」を生んだ当社で、”0→1”の感動を。 「まさか、あの月や惑星探査を目指すマルチクローラーロボット『健気(けなげ)』を作った会社が、品川にあるなんて!」 異業界で長年キャリアを積んできた私(右から2番目)にとって、それは衝撃的な出会いでした。子供の頃から抱いていた宇宙への憧れと、未知の領域に挑む探査ロボットの精巧な姿に心を奪われ、思い切って小野電機製作所の門を叩いたのです。 当社は、宇宙という壮大なフィールドだけでなく、深海を探査する海洋ロボットや、命を支える医療用ロボットなど、最先端の研究用ロボットをオーダーメイドで設計・製造しています。私の知的好奇心は尽きることがありません。入社後は、各分野のエキスパートである先輩たちから惜しみないアドバイスを受けながら、まっさらな状態からアイデアを具現化していく「0→1のモノづくり」の面白さを日々実感しています。お客様の「こんなことができたら…」という夢を叶えるため、営業部門だけでなく、設計、製造といった様々な部署のメンバーと知恵を絞り、会社全体が一つのチームとなって製品をブラッシュアップしていく。これこそが、この仕事最大の醍醐味と言えるでしょう。 ●信頼と実績が未来を拓く □ 成約率90%超の安定力 当社は、長年にわたる信頼と確かな実績により、既存のお客様からの継続的なご依頼や、ご紹介を通じて新たなプロジェクトが生まれるケースが後を絶ちません。その結果、驚くべきことに成約率は90%以上を維持しています。私たちの営業スタイルは、お客様との関係性をじっくりと深耕していくことを重視。そのため、すでに関係性が構築された状態からプロジェクトがスタートすることが多く、安定的な売上確保に繋がっています。 また、既存のお客様であっても、ご依頼いただくロボットや装置は毎回異なるオーダーメイド品が中心です。お客様の多様なご要望を丁寧にヒアリングし、それを実現可能な製造工程へと落とし込むためには、最終目標から逆算して緻密な計画を立てる能力が不可欠です。この課題解決のプロセスこそが、私たちの成長の糧となっています。 現在、大手製造メーカーの研究開発部門や名だたる公的研究機関から、数多くの引き合いをいただいており、あなたの活躍の舞台は無限に広がっています。 ●募集要項 -□ 次代を担う仲間を求む! 私たち小野電機製作所は、創業から80余年、常に時代の変化に対応しながら技術を磨き、「100年企業」という新たな頂を目指して、研究者たちの革新的なアイデアを形にし続けています。幸いにも業績は好調で、自己資本比率は78.6%を超えるなど、盤石な経営基盤を誇り、社員一人ひとりの雇用をしっかりと守っています。 今回は、さらなる事業拡大と未来への挑戦を見据え、新たな仲間を募集します。特に、製造業などでプロジェクトの進行管理経験をお持ちの方、あるいは法人営業として大手製造メーカーとの折衝経験がある方を歓迎いたします。しかし、それ以上に私たちが求めるのは、「0→1のモノづくりに情熱を燃やせる方」「未知の技術にワクワクできる方」です。あなたの経験と好奇心を、私たちと一緒に未来の創造へと繋げませんか? 〜先輩社員たちが語る、小野電機製作所のリアルな魅力〜 ★仕事の面白さ:毎日が「はじめまして」の連続! 「受注から設計、部品調達、製作、そしてお客様への納品まで、モノづくりのほぼ全ての川上から川下まで深く関われるのが、この仕事の最大の面白さですね。手がけるのは常に新規性のあるものばかりなので、ルーティンワークとは無縁。毎日が新鮮で、飽きることがありません。個人の裁量も大きく、責任感を持って自由闊達に仕事を進められる環境も魅力です。新しい知識や技術を学ぶたびに、自分の仕事の幅が広がり、奥深さを実感できる。まさに、探究心が尽きない仕事です。」 (法人営業/35歳・入社7年目/元 映像製作) ★仕事のやりがい:夢と技術を繋ぐ、感動の架け橋に 「大学の教授や学生さん、国内外の民間・公的研究機関の研究者の方々と、社内の設計・製作スタッフ。双方の熱意と専門知識を繋ぐ架け橋となり、まだ世にないロボットを共同で開発していくプロセスに携われることに、大きなやりがいを感じています。現在は、主に設計・組立を担当していますが、チーム全員で知恵を出し合い、試行錯誤を重ねてロボットが完成し、実際に動き出す瞬間の感動は、何物にも代えがたいですね。その喜びをチーム全員で分かち合える、本当に素晴らしい仕事だと思います。」 (機械設計技術者/38歳・入社7年目/元 自動組立ユニット設計) 私たちは、昭和13年の創業以来培ってきた技術力と、自社内一貫生産体制(設計から部品加工、組立、評価まで)を強みに、お客様の高度な要求に応え続けてきました。子供の頃に夢見たロボット作りや、まだ見ぬ未来技術の創造に、あなたも挑戦しませんか?「小野電機にしかできない」と頼られる喜びを、ぜひ一緒に分かち合いましょう! |
求める人材 |
求めている人材 未経験から挑戦できる!未来を創る仲間を募集します。 「経験がないけど挑戦してみたい」「ロボットやモノづくりに興味がある」そんなあなたを歓迎します!特別な知識やスキルは必要ありません。大切なのは、学ぶ意欲と「やってみたい!」という熱い気持ちです。 【応募条件はシンプル!】 ・経験・年齢不問:これまでの職歴や年齢は関係ありません。未経験者の方も安心してご応募ください。 ・普通自動車免許(AT限定可)必須:唯一の応募条件は運転免許のみ! 【こんな方を歓迎します】 私たちは、スキルや経験よりもあなたの人柄や意欲を重視します。以下のような方は特に大歓迎です! ・チームで目標を達成した経験がある方 仲間と協力して成果を出した経験がある方は、当社でもその力を活かせます。 ・自主的に行動できる方 自分で計画を立てて行動することが得意な方、または「これからそうなりたい!」という意欲のある方を応援します。 ・学ぶことが好きな方 新しい知識を吸収するのが楽しい方、興味を持ったことを深く追求したい方は、当社の仕事にぴったりです。 ・誠実にコミュニケーションが取れる方 相手の話を丁寧に聞き、信頼関係を築ける方は、この仕事で大きな活躍が期待できます。 ・モノづくりや機械に興味がある方 機械の仕組みに興味がある方や、図面を読むことに挑戦してみたい方も大歓迎です。 【こんな経験があればさらに活躍できます】 必須ではありませんが、以下の経験や知識がある方はスムーズに仕事を進められるかもしれません。 ・装置業界での経験 ・法人営業の経験 ・機械加工の知識 ・マネジメント経験 未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています。少しでも興味を持った方は、ぜひお気軽にご応募ください! |
未経験OK!落ち着いた環境で入力業務に集中できる☆
勤務地 |
東京都中央区日本橋小伝馬町15番18号フジノビル3階 株式会社パシオン |
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仕事の概要 |
仕事内容 〜〜〜*〜〜〜*〜〜〜*〜〜〜 全国のお取引先からのご注文を、 カタチにするお仕事です 〜〜〜*〜〜〜*〜〜〜*〜〜〜 株式会社パシオンは、自社縫製工場を持ち、 カーテンのデザイン企画、製造から販売までを 一貫して行っているオーダーカーテンメーカーです。 全国のインテリアショップなどからいただくご注文に 対応するため、データ入力スタッフを 新たに募集します! ======== お仕事内容 ======== 全国の販売店様から届くFAXでの発注書を もとに、以下の業務をお任せします。 ■発注書の内容(サイズ、品番など)を 確認して、専用ソフトに入力 ■入力内容をもとに、自社工場へ製造の 指示出し ■その他、事務処理や内容の確認などの 業務 お取引先ごとに発注書の形式は異なりますが 入力ルールや読み取りのコツなどは、 丁寧にお教えします! 研修やOJTもあるので、未経験の方でも 安心してスタートできますよ◎ ============= FAX注文がメインな理由 ============= 当社のカーテンは、すべてオーダーメイド。 サイズや仕様、デザインなど細かな指示が 必要なので、手書きでしっかり書き込める FAXでのやり取りがいちばん確実なんです。 〜〜〜*〜〜〜*〜〜〜*〜〜〜 【職場の雰囲気】 現在、データ入力業務を担当しているのは 40代・50代のスタッフが中心。 落ち着いた雰囲気の中で、 一つひとつのご注文に丁寧に向き合って 作業をしています。 ◆こんな方に向いています! ・コツコツとした入力作業が好き ・細かいチェックが得意な方 ・オーダーメイドやインテリアに興味がある ・安定した環境で長く働きたい方 お客様の暮らしを彩るオーダーカーテン。 その第一歩を担う大切なポジションです。 ものづくりに携わるやりがいを、ぜひ当社で 感じてみませんか? あなたからのご応募、お待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 ◆経験・学歴不問 ◆基本的なPC入力ができる方 ◆細かい作業が得意な方歓迎 ◆事務職・データ入力未経験の方も歓迎! <こんな方は歓迎します♪> ◎コツコツ作業に集中できる方 ◎丁寧に確認しながら仕事を進められる方 ◎インテリアやものづくりに興味がある方 ◎安定した職場で長く働きたい方 |
経営企画経験を活かして空港運営に携わる!
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 空の玄関口である空港を、 より魅力的な空間に創っていくことが 経営企画・財務部の業務となります。 具体的には、 ■経営戦略の策定 ■需要予測 ■財務・資金調達 ■株主総会の運営 ■グループ経営管理 など 多岐にわたる業務を担当します。 ★更に詳細を知りたい方は 原稿下部までご確認ください♪ <業務内容の詳細> ・経営戦略に関する業務 ┗マスタープランの策定 ┗会社年度事業計画及び 会社中期事業計画の策定 ┗会社予算計画の策定 ┗取締役及び執行役員の選任・解職、 担務にかかる事務手続き ┗会議体の運営 ┗重要な規程の制定及び改廃 ・需要予測に関する業務 ┗会社計画 (年度事業計画、中期事業計画、 予算計画等)の前提となる需要予測の策定 ・財務・資金調達に関する業務 ┗資金調達計画の策定 ┗年間活動計画の策定 ┗募集株式の発行 ┗車載の発行 ┗借入の実行 ┗担保の設定 ┗登記関連 ・株主及び株式に関する業務 ┗株主総会の運営 ┗株主への配当事務 ・グループ経営に関する業務 ┗グループ会社の経営管理 ┗グループ会社の資本政策 ┗グループ会社の合併、分割等 ・組織に関する業務 ┗組織の設置及び改廃並びに職務権限の明確化 ┗業際業務の調整 ・他の分掌に属さない業務 ┗新規事業の検討 ・その他特に命じられた業務 ┗実施契約にかかる国土交通省等との連絡・調整業務 ┗空港法に基づく許認可申請手続き業務(着陸料除く) ┗熊本県との連絡、調整(各部業務に属しない業務) など 他、新規事業の検討や、 国・自治体との調整業務等もあり、 幅広く活躍できるフィールドが 広がっています!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■保安防災部 ■エアポートセールス部 ■ビル運営部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型の ターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた 九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを 拡充しながら、東アジア路線の 戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に 掲げられた「訪れる全ての人が 楽しむことができる空港」の 実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて 開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、 イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け 航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から 九州の各観光地へ、 アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、 すべての方にひらかれた世界水準の空港を 目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や 熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている 阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと 考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを 遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 |
求める人材 |
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載している ご経験お持ちの方の ご応募をお待ちしております ※高卒以上 【歓迎条件】 *5年以上の法人営業 *マネジメントのご経験 (人数・業界不問) *新規事業の推進・計画 【キャリアUPが可能!】 多くの知識、経験を積むことができます。 |
経験不問★負担少なめ<土日祝休み>業界最大級!長期安定勤務可
勤務地 |
大分県大分市高城西町396 株式会社ユニマットライフ 大分営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\ 業界トップクラス! // オフィスコーヒーサービスの メンテナンススタッフ募集! <仕事内容> オフィスコーヒーサービスのお仕事です! □担当エリア内の各企業様を回り、 飲料機器の水の入替えや簡単な清掃等の メンテナンス業務をお任せします! 他、商品納入と陳列業務もあり。 <訪問エリア> 大分市内市街地(1日10件前後) ■未経験スタート多数!幅広い世代活躍中 最初は先輩スタッフが同行するので ご安心ください♪難しい作業はナシ! +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ★新規開拓なし! 決まった取引先への訪問なので ルート固定! 関係性を築きやすく、 差し入れを頂くこともあります♪ ★平日のみの週5日! 土日祝はお休みとなります。 完全週休2日で年間休日126日なので、 ご家族や友人とのお時間を大切にでき、 メリハリある生活を送ることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎要普通運転免許(AT限定可) ◎未経験スタート歓迎! ◎ブランクもOK ◎接客経験をお持ちの方尚歓迎 ================== ★異業種からの転職者多数活躍中! ■ホテルスタッフ ■工場内勤務 ■飲食店ホール・キッチン ■車販売 ■コンビニスタッフ ■カフェ店員 ■アパレル店員 ■ドラッグストア ■接客業 ■軽作業 ■調理補助 ■洗い場 ■保育士 ■運転手 ■一般事務■ピッキング ■コールセンター ■介護スタッフ ■清掃スタッフ ■警備員 など …20代・30代・中高年、 主婦スタッフなど幅広い世代が活躍中! |
3月1日リフレッシュOPEN□販売未経験OK/交通費全額支給
勤務地 |
福岡県北九州市八幡東区東田4丁目1番1号 THE OUTLETS KITAKYUSHU 1階 シルバニアファミリー森のお家 THE OUTLETS KITAKYUSHU店 |
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給与例 |
給与例 月給19〜21万円+交通費全額支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 / 子供だけじゃなく大人もきゅん□ 癒しや可愛い魅力がたっぷり詰まった 「シルバニアファミリー」専門店の 正社員の新メンバーを大募集□ \ 2025年3月1日(土)リフレッシュオープン! 「シルバニアファミリー森のお家」での 接客・販売のお仕事です! ■お客様対応 ■レジ ■ギフト包装 ■商品の検品・品出し ■店内ディスプレイ ■清掃 など店内での業務をお願いします。 【ここがオススメ!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □シルバニアファミリーの世界観で働ける! 子供から大人まで世代を超えて愛される 細部までこだわった丁寧なディテールと 可愛らしい世界観に囲まれながら働けます♪ □ノルマなし&基本定時退社! 個人の売上ノルマはないので、 数字に縛られることなく業務に集中できます。 また、来店状況にもよりますが基本残業なし! ワークライフバランスのとれたお店です◎ □アクセス抜群で通いやすい! 「スペースワールド駅」から徒歩2分! アウトレットモール内の店舗なので ランチや買い物にも便利な立地です♪ 通勤にかかる交通費は全額支給します□ マイカー通勤もOKです! |
求める人材 |
求めている人材 □未経験OK □主婦(夫)歓迎 □フリーター歓迎 □正社員デビュー応援 □こんな方は特に大歓迎! ◆シルバニアファミリーが好きな方 ◆ドールハウス・ミニチュアが好きな方 ◆子供や人と接することが好きな方 ◆販売や接客経験がある方 販売未経験の方も、 前職の経験を活かして働きたい方も大歓迎です! |
法人未経験OK!年休128日&在宅可★マーケティングも学べる
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F ビズキューブ・コンサルティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 賃料適正化や工事費削減に関するコンサルティングを行う当社で、アライアンスパートナー(代理店)への営業をお任せします。 <事業概要> 飲食店・小売店などを多店舗展開する企業に対し、店舗の賃料が妥当かどうかを診断し、適性な価格での再契約をサポートします。 新規出店時の内装工事費、退出時の原状回復工事費についても同様のコンサルティングを行います。 賃料の削減は企業の「投資原資創出」に直結します。 創業から20余年、中には月額1億円以上の利益貢献に繋げていただいた企業様、数店舗だった頃に取引を始め、現在は上場された企業様、複数のグループ会社でお取引頂いている企業様もいらっしゃいます。 ◆代理店営業って・・・ サービスをご利用いただく顧客を直接開拓するのではなく、代理店=アライアンスパートナーと信頼関係を構築して見込み顧客をご紹介いただく営業です。 私たちの代わりにサービスを拡販していただくので、信頼関係・相互理解が重要です。 〇既存の代理店 ・定期訪問により信頼関係を構築・維持 ・サービススキームの理解促進 ・市場動向や成功事例などの情報提供 ・見込み顧客への営業同行 など 見込み顧客をご紹介いただけるよう積極的に定期訪問を行います。 ご紹介いただいた見込み顧客は法人営業へトスアップしますが、場合によっては代理店・法人営業メンバーと共に営業同行する場合もあります。 〇新規代理店の開拓 ・イベントや展示会への出展 ・セミナーの開催 ・ビジネスマッチングサイトの活用 ・Webマーケティング など 業界や団体、企業経営者と繋がりを持たれている法人・個人の方に当社の代理店となっていただくことで、更なるサービスの拡販を見込みます。 ビジネスに興味をお持ちいただいた方にはアライアンス契約をご提案します。 <入社後は…> 当面はマネージャーと二人三脚で既存代理店を担当します。まずはサブ担当者として日程調整や資料準備などを行いながら、仕事の流れ、代理店とのお付き合いの仕方を覚えてください。 正式な引継ぎはマネージャーが「信頼を得られ始めた」と判断してからです。もちろん引継ぎ後も、何かあればマネージャーがサポートしますのでご安心ください。 既存アライアンス先への営業に慣れてきたら、新規アライアンス先の開拓にも取り組んでください。 <今回の募集背景> ・代理店の「満足度向上活動」 ・「クライアント紹介促進活動」を専門に行うアライアンスチームの組織強化 <アライアンスパートナー先> 経営コンサルティング会社、金融機関、会計士他士業の先生方、元大企業の役員、代議士など。 私たちのビジネスの質と価値を正しく理解し、それを自らのお客様・お知り合いにお勧めしてくださる大切な存在です。 <この仕事で得られるもの> 経営コンサルタントや元大企業の役員など、他の仕事では築けないような人脈の中で、貴重なお話を伺うことも少なくありません。社会人としてだけでなく、人としての成長にもつながります。 興味がある方はマーケティング部門と連携し、イベント・広告企画などにも携わっていただけます。ビジネス知識はもちろん、マーケティングのスキルも磨けます。 <キャリアについて> リーダーやマネージャーを目指すことはもちろん、セールスやM&Aコンサルタント、海外事業など、多様なキャリアパスがあります。 2025年4月から始まったM&Aアドバイザリー事業に加え、これまでの賃料適正化事業で蓄積したビッグデータを活用するTech事業計画もあり、新しい事業に挑戦する機会も豊富にあります。 |
求める人材 |
求めている人材 第二新卒、異業界出身者も大歓迎 *大卒以上 または同等の理解力や教養をお持ちの方 *法人営業もしくは富裕層・経営層向け個人営業の経験者 \こんな方を求めます/ ◇フットワークが軽く良い意味で人たらしの方 ◇広範囲に対して好奇心旺盛で、人の話を聞くのが好きな方 ◇断られてからが勝負と思って行動を続ける方 ◇結果に対する執着心が高い方 ◇約束事は必ず守りクイックレスポンスする方 \こんな方は尚歓迎/ ◇代理店や紹介を通じた新規開拓の経験がある方 ◇大企業経営者への営業または面談経験がある方 \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 予算・見積〜納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業に興味のある方 業界未経験歓迎 経験者・有資格者歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 \こんなスキル・能力も活かせます/ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク \以下の職場をお探しの方にもピッタリ/ 年間休日120日以上の職場 月平均残業時間20時間以内の職場 中途入社50%以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 |
空港の第一人者として、商業施設管理経験を活かしませんか?
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 空の玄関口である空港を、より魅力的な空間に創っていくことが ビル運営部の業務となります。 国内外から年間300万人以上が訪れるターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【ビル運営部とは】 テナントの誘致から 管理・経営サポートまでを担います。 テナント・デベロッパー間を 取り持ちながら運営に必要な 契約手続き、経営面まで携わります。 各関係者との折衝、 商業的な観点での数値化など 業務が多岐にわたるため、 臨機応変な対応力と一気通貫で 遂行できる知見が求められます。 その他、ターミナルビルの運営に係る エアラインとの調整も業務としてあります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【入社後の流れ】 店舗巡回及び現場でのヒアリング等、 店□面談、テナント会議、店舗支援、 トラブル・クレーム時の対応、 HP変更など実践を通して学んでいただきます。 また、エアラインに係るターミナルビルとの運用方法も学んで頂きます。 <具体的には> ・ターミナルビルの運営管理(エアライン・テナント) ┗売上管理 ┗売上サポート ┗コラボ提案 など ・不動産管理 ┗契約締結及び契約更改 ┗賃料に基づいた折衝 など ・テナント誘致 ┗リーシング、テナントの交渉 ・イベント運営 ┗企画・立案 ・委託先の管理、運営、契約更改等 ┗駐車場、案内所  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■保安防災部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 ※高卒以上 【下記いずれかのご経験がある方は優遇します】 *商業用テナントのリーシング、管理経験 *駅などの交通インフラ施設または 商業施設、リテール企業での勤務経験 (大手スーパーなど) *物販・飲食・サービス等の商業リース経験 *不動産管理の経験 *営業経験 *宅地建物取引士お持ちの方 【歓迎条件】 ・テナントやデベロッパーと円滑な コミュニケーションが取れる方 ・テナント運営の知識がある方 (営業、衛生、施設、防災など) ・契約書の内容を理解し、書類を作成できる方 ・テナントや関係者との折衝ができる方 (賃料・運営不備などの繊細な内容含む) ・売上の観点で数値を読み取り管理できる方 【キャリアUPが可能!】 多くの知識、経験を積むことができます。 |
【未経験OK】土日祝休みの完全週休二日制!不動産営業のご経験がある方は即戦力!能力に応じて基本給20万アップも夢じゃない◯
勤務地 |
大阪府大阪市中央区今橋大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 アークレジデンシャル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ ”ココ”がおすすめ □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□不動産業界未経験・初心者OK □□営業経験をお持ちの方優遇! □□土日祝休みの完全週休2日制 □□豊富な手当!宅建保持者は毎月2万円支給! □□社員はみんな人柄採用! □□能力によっては基本給20万円アップも可能! □□丁寧なサポートあり! □□駅チカ徒歩3分の好立地 □ 仕事について □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新築一戸建の分譲や新築マンション、中古マンションの販売を手掛ける当社で、 不動産の販売及び管理業務をお任せします。 <具体的には> @仕入れた物件の造成及び建築に関する打ち合わせ A物件資料作成及びホームページ作成のための代理店と打ち合わせ B商品化プレゼンを社内で実施し販売価格の決定 C販売スケジュールの作成及び、各仲介業者に情報発信 D媒体打ち合わせ及び販売業務 など □ 入社後の流れ □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは当社での仕事内容全般や取引先理解のために 先輩社員の営業や役所調査に同行していただきます。 業務内容を覚えてきたら、 少しずつ一人で業務をお任せする機会を増やしていきます。 社員はみな人柄採用なので優しく話しやすい者ばかりです! 前職での経験を活かしながら 当社の営業方法に慣れていただければと思います〇 経験がある方も当社の仕事内容を身に着けていただくまでは先輩と一緒に営業に行っていただきます。 わからないことは遠慮なく質問してくださいね! |
求める人材 |
応募資格 学歴不問・経験不問 普通運転免許必須 *未経験の方でも意欲のある方には一度お会いしたいと思っています! \以下の方は優遇します/ 不動産業界での業務経験、 業界を問わず法人営業の経験がある方 \こんな方歓迎 / 主婦・主夫歓迎 久しぶりの職場復帰の方 フリーター歓迎 ┗ フリーターから正社員を目指すために応募頂く方も多数! 経験者・有資格者歓迎 職種未経験歓迎、業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 Uターン・Iターン希望の方 人と話すのが好きな方 長期で働きたい方 業界経験者 いずれ独立したい方 会社と一緒に成長したい方 スキルアップしたい方 達成感ある仕事をしたい方 \以下の職場をお探しの方にもピッタリ/ 中途入社50%以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 固定給25万円以上・固定給35万円以上の職場 |
月給35万〜!収入・キャリアUPしたい経験者歓迎★接客なし
勤務地 |
東京都目黒区中目黒2-8-21 ポルシェセンター目黒 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ┌──────────────────┐ 求人のポイント └──────────────────┘ ◆イベント企画の実務経験者募集 ◆国内トップクラスの実績を誇る ポルシェ正規ディーラーでの勤務 ◆車を購入するお客様との接触なし ◆月給35万〜・昇給あり ◆年間休日120日・長期休暇もあり ◆産休・育休の取得実績あり ┌──────────────────┐ イベントを成功に導くプランナー └──────────────────┘ ポルシェ正規ディーラーでの イベント企画・運営業務です。 社内関係者のサポートを担い、 イベントを成功に導くプランナーとして ご活躍いただける方を募集します。 車を購入するお客様への 接客業務はありません◎ 社内外イベントの年間プランを策定し、 それを軸として イベントの実施・運営をお任せします。 ▼イベントの例▼ 試乗会、展示会、 制作会社との協業によるイベント 等 >>> 自動車業界の経験・知識不問 企画職の実務経験がある方を求めています。 業界や当社について、 ポルシェに関する知識などは 入社後にイチからレクチャーするので 安心してご入社ください。 ┌──────────────────┐ キャリアアップにも最適な環境 └──────────────────┘ 月給35万円〜! これまでの経験・能力を考慮します◎ また、実績を評価し昇給・昇格へと 繋げますので 「収入アップを目指したい」 「新しい環境でステップアップしたい」 そんな経験者にピッタリです。 また、年1〜2回のインセンティブもあり。 仕事の成果や自らの成長を 報酬から実感できます。 ┌──────────────────┐ 正規ディーラーならではの魅力 └──────────────────┘ 世界的なラグジュアリーブランドの 価値と誇りを体感できる特別な環境で ポルシェのブランドイメージを形づくる イベント企画・運営に携われます。 高級車ディーラーならではの 洗練された職場環境や、 細部にまでこだわる高品質な業務スタイルは ビジネスパーソンとしての成長を 大きく後押しします。 スタッフ同士のコミュニケーションも活発で 協力しながら最高のサービスを 提供する文化が根付いています。 ┌──────────────────┐ ハイブランドならではの充実待遇 └──────────────────┘ *ポルシェライフスタイルグッズの社員割引 *グループ経営レストラン特別優待 *ポルシェレンタカー利用料優遇 *自社保養施設(葉山・軽井沢) など当社独自の待遇が盛りだくさん! 日常生活の中でもブランドの世界観に 触れながら、ポルシェの魅力を 自ら体感できます。 休日・休暇面もしっかり整備しています。 < 年間休日120日 > < 産休・育休の取得実績あり > < 夏季・年末年始休暇あり > < 特別休暇制度あり > |
求める人材 |
求めている人材 ※ 必須条件 ※ イベントディレクションや 進行管理の実務経験 (業界や年数は一切不問です) イベントを成功に導くプランナーとして 新しい環境で頑張りたい方大歓迎! 社内外の関係者との調整や サポート業務も経験でき、 キャリアの幅を広げられます。 ★自動車業界未経験の方歓迎! ★車に関する知識がある方は特に歓迎 ★第二新卒歓迎 ★U・Iターン希望者も歓迎 〜 こんな方を求めています 〜 ・発想力・構成力を活かして 魅力的な企画ができる方 ・スケジュールやタスクの 進捗管理ができる方 ・社内外の関係者と円滑に コミュニケーション・調整ができる方 ・現場でのトラブル対応や 当日ディレクションができる方 細かい部分に気付ける力がある方、 目配り・気配り・心配りのできる方、 サポート役としても 活躍いただける方に最適な職場です! |
【愛媛】変革と創造に挑戦したい方求む!第二新卒歓迎◎
勤務地 |
愛媛県松山市千舟町5丁目3‐17 4階 セラピア 愛媛事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◎中小企業の「困った」を、あなたの力で解決してみませんか?◎ 愛媛をはじめ全国各地の地域を舞台として、IT知識ゼロからスタートできる“DX教育”を広めていく仕事。 現場でがんばる中小企業の方々に寄り添い、一緒に課題を解決していく役割です。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【この仕事のポイント】 ◎ 社会に大きなインパクトを与えられる。 自治体や企業の連携と連携してより良い社会を作っていく社会意義の大きなお仕事です。 ◎ 少数精鋭の仲間と難題に挑戦するやりがい 難しい課題が多いですが、仕事の自由度は抜群。自分の力を思う存分発揮できる環境です。 ◎ 愛媛でフルリモート勤務OK! 愛媛をはもちろん、全国にクライアントがいます。愛媛県内で仕事ができる環境を整えています。 ◎ ITスキルは必ずしも必要なく、未経験でも活躍可能。 従業員の一部はIT未経験でも業務外で自学自習頂いた上でスタートいただいています。 あなたの頑張り次第でご活躍できる仕事です。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 地域企業の「困っていること」を一緒に整理 ・ノーコードツールの使い方をわかりやすくレクチャー ・自治体や支援団体との打合せやチームづくり ・企業担当者とコミュニケーションを取りながら、アプリ開発の進行をサポート ・必要に応じて提案書などの資料を作成 など ――――――――――――――――――――――――――――― 【セラピアについて】 「現場を変え、常識を変え、社会を変えていく」 株式会社セラピアはそんなミッションのもと、全国の中小企業のデジタル変革(DX)を支援している、急成長中のスタートアップ企業です。 いま、地域の中小企業は人手不足や非効率な業務など、さまざまな課題に直面しています。 とはいえ、IT人材や高額なシステム導入が難しい企業も多く、DXが思うように進んでいない現状があります。 そこで私たちは、「ノーコード」という新しい技術に注目しました。 ノーコードとは、プログラミングの知識がなくてもアプリや業務ツールを作ることができる技術。 私たちはこのノーコードを活用し、現場の社員さん自身が “自分たちの業務に合ったツール”をつくれるように支援するコーチングサービスを提供しています。 たとえば── □ 店舗在庫の紙管理 → デジタルで一元管理 □ 手書きの日報 → モバイルアプリで簡単提出 □ 予約受付の電話対応 → Webフォームで自動化 など 現場での実装・運用支援まで丁寧に行い、社員の方が自走できるようになるまで伴走しています。 □ 会社HP:https://therapeer.co.jp/ □ 支援事例動画:https://youtu.be/AIT-Nvw_xL0?si=rRUkL-nfnP9zQJNN |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・営業・接客・コンサル等、顧客と向き合う仕事の経験(3年以上) ・自宅にPCとネット環境がある方(業務で使用) ・学習意欲が高く業務外でも自主的に不足している知識やスキルをキャッチアップできる方 ・HPをご覧の上、弊社の事業に共感いただける方 【求める人物像】 ・相手の話を丁寧に聞き、必要なことを一緒に考えられる方 ・地域活性・教育・まちづくりに興味関心/想いのある方 ・イベントを企画して参加者に楽しんでもらうことが好きな方 ・過去にリーダーとしてメンバーを率いて成果を出したことがある方 ・答えのない不確実な状況でも責任を持って投げださず物事を進められる方 ・ハードな環境に身を置くことで短期間で成長したい方 【歓迎】 ・第二新卒で社会人経験3〜5年程度の方 |
40代〜50代の販売未経験の女性が活躍中★ノルマなしです!☆
勤務地 |
東京都中央区銀座8-5-9 株式会社TRINITY 銀座本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *:。:**:。:**:。:**:。:* TRINITYは夕方から深夜迄営業の ワンピース専門のお店♪ 現在、東京と大阪で7店舗展開中で銀座では 3店舗目を今夏にオープンします☆ *:。:**:。:**:。:**:。:* <お仕事内容> ◇接客 ◇試着時のお手伝い ◇商品の品出し、検品 ◇アイロンがけ ◇おそうじ など簡単なお仕事。 丁寧に研修するので販売経験がなくても大丈夫! 今いるスタッフは販売未経験でスタートした人ばかりです。 お客様は銀座のクラブで働かれているホステスさんやママさん達。 お仕事で着られるお洋服なので目的がはっきりしていておすすめしやすいです◎ <活躍するスタッフは> 40代、50代の販売未経験でスタートした方や、 営業、事務職など異業種から転職した女性が活躍中! ブランクが長く仕事に復帰する事を諦めている方や、 年齢で正社員で働く事を諦めているミドル世代の方が 年齢やブランクを気にせず長く活躍出来る職場です! 今働いているスタッフのほとんども 異業種からの転職者で販売未経験でスタートした人ばかりです。 TRINITYでは40代からの正社員登用を積極的に行なっています。 安心して老後を過ごす為の資金を貯めたい方におすすめなお仕事です◎ 年齢を気にせず、 「挑戦してみたい」「最後の仕事にしたい」などの気持ちがある方は気軽にご応募くださいね♪ *:。:**:。:**:。:**:。:* 洋服販売では珍しい土曜・日曜・祝日がお休み。 夏季休暇、冬季休暇と休日も充実♪ 夕方16:30オープンなので、 日中の時間を有効活用しながら働けます。 |
求める人材 |
求めている人材 年齢も職歴/経験も一切問いません! TRINITYでは飲食や事務職など異業種からの転職者や、販売未経験の方がたくさん活躍しています。 「接客業未経験で不安」 「接客経験はあるけれどブランクがあり不安」 という方も丁寧に研修するので安心してください! 「深夜勤務がはじめてで不安、、」 TRINITYは深夜迄営業している高級飲食店街にあるので、深夜でも人通りが多く安心して働けます◎ また帰りはタクシー代を支給しているので(規定有1日\2,000以内) 営業終了後はタクシーで安心して帰宅出来ます◎ *販売未経験でスタートした40代、50代のスタッフが年齢を気にせず活き活きと活躍しています。 *髪型・服装自由! デニム・スニーカー・ネイルもOKなので カジュアルな服装で自然体で働けます◎ <こんな方大歓迎!> ◆明るく元気な対応ができる方 ◆ブランクがあり働く事を諦めている方 ◆年齢を気にせず正社員で長く働きたい方 ◆給与や社会保険完備、福利厚生面も安心して働きたい方 ★40〜50代の販売未経験の女性が活躍中! |
働いたら働いた分稼げる!未経験OK!研修・医療費無料など充実
勤務地 |
東京都八王子市元横山町2-3-16 株式会社ヤマギシ |
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給与例 |
給与例 <年収例> *入社2年目/400万円 (月給25万円+賞与+手当) *入社3年目/460万円 (月給26万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 <事業拡大に伴う増員募集> ◎第二新卒歓迎!20〜30代活躍中! ◎未経験歓迎!充実の研修あり ◎事前予約で会社見学もOK ◎団体保険&退職金あり ◎10代〜主婦さんまで幅広く活躍する職場 『ヤマギシ』は1945年に創業。 イベントや縁日、お祭り用品を あつかう卸問屋です。 おもちゃ・花火・駄菓子から かわいい雑貨や文房具、包装資材まで 幅広い商品を取り扱っています。 毎年安定した成長を続けており、 今回は事業拡大に伴う増員募集です。 未経験も大歓迎! マニュアル完備かつ 充実の研修制度があるので、 必要な知識はすべて入社後に 学んでいくことができますよ。 ━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━V━━━━━━━ 最初の1年は業務を幅広く 経験いただき、適正や希望により 2年目以降から配属を決定します。 [1]売り場・ECサイト運営部署 *接客、売り場づくり、商品陳列 *ポップ作成 *在庫管理、倉庫整理 *ピッキング・梱包作業 *ECサイト運営 など 慣れてきたら商品の仕入れや選定、 レジ業務、PC入力もお任せします。 [2]物流部署 *倉庫整理 *ピッキング・梱包作業 *入出庫作業 など 慣れてきたら、アルバイトさん、 パートさんのシフト作成や業務指示も お任せしていきます。 データドリブン・PDCA・データ分析など データを扱う能力をお持ちの方は マネジメントで活かせますよ! <研修・支援制度> *新入社員研修(内部) *ANAビジネスマナー研修(外部) *倉庫店舗での業務研修 *各種スキルアップ研修(外部) *資格取得支援 <将来的には> ゆくゆくは会社の中心的な存在として 活躍いただければと考えています。 幅広い年齢層のスタッフを マネジメントする立場となるため、 コミュニケーション能力を活かして 働きたい方は大歓迎です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK <必須> *短大卒以上 *普通自動車免許(AT限定可) *PCの基本操作スキル <歓迎> *基本の社会人マナーをお持ちの方 *責任感を持ち自発的に行動できる方 |
創業340余年「からすみ」の老舗店*居心地の良さが自慢です◎
勤務地 |
長崎県長崎市築町1-16 有限会社高野屋 |
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仕事の概要 |
仕事内容 長崎特産「からすみ」の販売員募集! 主な仕事内容 □:──────────――――――― *接客・販売、商品説明・包装、 *店内の陳列、通信販売の発送業務 (伝票の入力・ファイリング・集荷依頼等) *PC入力(簡単な入力作業)有り。 ──────────―――――――:□ 接客未経験でも大丈夫! 丁寧に教えるのでご安心ください♪ 人柄重視の採用なので 経験やスキルがなくてもOK! やる気があればOKです! もちろん接客・販売のスキルが ある方は優遇いたします! 未経験から始めたスタッフも多数活躍中! 不安なことやわからないことがあれば 先輩スタッフがしっかり教えるので、 いつでも質問・相談してください! 休憩中は1人で休んだり、 スタッフ同士でお話ししたり、 ランチに行ったりと自由に過ごせます☆ |
求める人材 |
求めている人材 *高卒以上 *未経験者OK |
未経験歓迎・残業少なめ&休暇制度充実/日本文化を世界へお届け
勤務地 |
京都府京都市山科区竹鼻外田町7番地 株式会社ジュリン |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆日本文化を象徴する【着物】や【浴衣】 ◆外国人観光客に人気の【漢字Tシャツ】 など、当社は衣料の企画からデザイン、製造・販売までトータルプロデュースしている老舗アパレルメーカーです。 『MADE IN JAPAN』の精巧さと日本文化の美しさを、国内のみならず、世界中に届けることを目指し、事業を展開しています。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 □■――――――――― お任せする仕事内容 ―――――――――■□ 取り扱う商品は、漢字Tシャツや浴衣などの自社プロデュース商品!全国の人気観光地・お土産屋さんなどへのルート営業を担当いただきます。 ※出荷作業をお願いすることもございます。 ★ノルマなしで未経験から始めやすい! すでにお取引のあるクライアントへの「ルート営業」が中心!ノルマはありませんので、未経験の方も安心してスタートできます。 ★将来的なビジョン・キャリアUP可能! キャリアアップ志向の方には、将来的に部門マネジメントや会社の中心的ポジションとして役職をご用意します。頑張りと実力次第で上を目指せる環境です! ★ワークライフバランス◎ 【基本土日祝休み&残業ほぼなし!】 他にもGW休暇、夏期休暇、冬期休暇など休暇制度が充実! プライベートを大切にできる環境です! 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 □■―――――――――――――― 創業60年以上の当社が目指す未来 ――――――――――――――■□ 漢字がプリントされたTシャツや、日本の趣を感じられる着物を全国に広めるなど、インバウンドビジネスにおいてすでに、大きな反響を得ている当社の事業。 ここからさらに規模を拡大し、国内だけでなく世界中に日本文化の魅力を伝える事業展開を行っていきたいと思っています。 創業60年以上続く安定企業で、 『営業デビュー』を果たしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 \30代・40代・50代が活躍中/ ◆未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ◆年齢不問・U・Iターン歓迎 ◆アパレルメーカー×営業デビュー歓迎 >>もちろん経験者歓迎! \当てはまる方歓迎/ □頑張りをきちんと評価してもらいたい方 □裁量大きく活躍してみたい方 □ワークライフバランスも大切にしたい方 |
先輩の9割が未経験スタート★資格取得を支援★土日祝休み
勤務地 |
長崎県大村市植松2-726-4 呉共同機工株式会社 【大村営業所】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・520万円/入社5年目 (月給33万円+諸手当+賞与年2回+期末賞与) ・470万円/入社2年目 (月給30万円+諸手当+賞与年2回+期末賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 >―――――――――――――< 長崎エリアでの ルート営業スタッフ! >―――――――――――――< 創業200年、社員数1300名の 『入交グループ』の一員として活躍! \『ボイラ』とは?/ …………………………… わかりやすく言うと、 「お湯を沸かす大きな装置」です。 熱エネルギーを生み出すための機械装置で 水を蒸気に変換するために使用されます。 暖房システム、蒸気を利用する工場など 多くの産業で利用されています。 \ 未経験歓迎 / …………………………… ボイラの営業って難しそう…、 そう思う方もいるかもしれませんが ご安心ください。 入社後の研修・教育体制がしっかり整って いるためチャレンジしやすい環境。 資格の取得もサポートします! \ 求人のポイント / …………………………… ★未経験からチャレンジできる 約3ヶ月のOJT研修で基本をレクチャー ★各種資格を取得できる ボイラー関連の資格取得を支援 ★賞与年2回、2.56ヶ月分支給 ここ数年は別途期末賞与も支給! ★年間休日124日の土日祝休み 月平均25時間程度と残業少なめ♪ ―――――― 仕事内容 ―――――― 毎月1回以上、担当する顧客先へ訪問し お客様のニーズに合う提案を行います。 <具体的には> ◎ボイラに関わるメンテナンス ◎ボイラ点検 ◎修理及び関連商品の更新提案 ◎大型ボイラの整備打ち合わせ及び 日程の調整 など =================== <入社後の流れ> まずは先輩に同行して仕事の流れを見ながら 学んでいきます。専門用語などわからない事 も最初は多いと思いますが、 サポ―トしていくのでご安心ください! ▼ 独り立ち後も難しい案件は他部門と連携して 仕事を進めていくなど、 バックアップ体制も整っています。 ================== |
求める人材 |
求めている人材 \20代・30代の若手が中心に活躍中!/ 未経験からチャレンジする方を応援します。 <応募の条件> 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ◆高卒以上 ◆ボイラに関する知識は一切不要 ◆未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆U・I・Jターン歓迎 機械に興味があれば尚歓迎します! ―――――――――――――――― これから先、10年後、20年後も ずっと活躍できる環境! ―――――――――――――――― 国家資格の取得をサポートしています。 一生モノのスキルを自分の手に! 専門知識も身につけながらキャリアの選択肢 を広げていけます。 <求める人物像> ・真面目にコツコツと頑張れる方 ・成長意欲が高い方 ・周りと協力して仕事ができる方 |
未経験歓迎!完全週休2日/福利厚生充実!20〜50代活躍中!
勤務地 |
愛知県岩倉市下本町125−3 ヤオハツビル2F NOVA岩倉校/株式会社NOVA |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 This is not a recruitment for instructors. Native-level Japanese language proficiency required. 『駅前留学NOVA』で有名な英会話スクールでの受付・カウンセラー業務になります。 お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案やお客様の自宅学習のフォロー等をお願いします。 <業務の流れ> ▼無料体験レッスンのご案内 まずは、無料体験レッスンを受講される方に目的・要望・お悩み等をヒアリング。 レッスン終了後には、NOVAのシステムや入会後プランのご提案をしていただきます。 ▼入会の手続き お客様が入会される場合、入会手続きのご案内と受講コースについてのご説明をしていただきます。 ▼初回レッスンの予約・学習フォロー お客様の初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス。 講師の紹介や教材の使い方などのフォローをしていただきます。 ▼講師との連携 生徒様のレッスンの様子や上達度確認したり、レッスンに関してお客様の要望や予約変更があった場合のスピーディーな共有など、講師との連携業務を行っていただきます。 ▼定期カウンセリング お客様の進捗状況を確認し、それに合わせた受け方の提案や目標の見直しを行なっていただきます。 <楽しくてやりがいのあるお仕事です!> 「留学のために」「ビジネスのために」など、お客様の夢の実現のためのサポート業務です! 自分自身も日々英語に携われるので、英語が好きな方やスキルアップしたい方にもピッタリです! |
求める人材 |
求めている人材 高校卒以上 *未経験者歓迎します! *簡単なパソコン基本操作ができる方 *英語力不問(働きながらスキルアップしたい方歓迎) <資格や職歴は問いません!> 今活躍している先輩も、前職は事務職や販売職、営業職、キャビンアテンダント、空港グランドスタッフ、海外旅行添乗員、ホテルスタッフ、貿易事務、通訳・翻訳、海外留学サポートなどバラエティ豊か。 業界・職種未経験の方も安心してチャレンジできます! *20代、30代、40代、50代が活躍中! <こんな方にぜひ!> ・英語が好きな方 ・スキルアップしたい方 ・留学経験や英語を学んだことがある方 ・英語力を活かして働きたい方 ・人と会話するのが好きな方 |
営業経験が活かせる/AIを活用した最新の塾/講義業務なし♪
勤務地 |
神奈川県相模原市中央区淵野辺4丁目15-1 千成ビル atama+塾 新校舎 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □オープニング募集! □次世代AIラーニングシステムを活用 □講義業務なし □教育業界未経験の方歓迎! □年間休日120日でプライベートとの両立◎ ▼こんな仕事をお任せします!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆生徒募集のための各種活動 ◆個別カウンセリングの実施 ◆保護者との連携・相談 ◆体験、入塾のご案内 ◆アルバイト管理 ◆教室の清掃・機材・備品の管理 ◆生徒の満足度・成績向上に向けた改善施策の実施 ◆生徒への声がけ、サポート などの業務をお願いします。 自社開発のAIラーニングシステム 「atama+」が生徒への教科指導を 行うため、講義をお任せすることはありません。 その分、生徒一人ひとりの将来の夢や 学習状況にしっかりと向き合い、 サポートすることが可能です! また、フランチャイズ校舎向けの 運営ノウハウがすでにあり、 入社後に研修もしっかりと実施するので、 塾での勤務経験がなくても 安心して働いていただけます! 営業など、一人ひとりに向き合い 提案してきたご経験を活かしていただけます。 また、塾というと深夜残業や休日出勤が多く 勤務が大変そうなイメージがあるかと思いますが、弊社ではそんなことありません! 休日が多く、深夜残業もないので、 プライベートと両立ができる、 働き方ができるのも嬉しいポイントです。 今後は首都圏エリアにも続々開校予定! 将来的には複数校舎のマネジメントや フランチャイズ校舎の支援業務に チャレンジいただくことも想定しています。 あなたの働き方次第で、 キャリアアップの機会は沢山あります! 新規開校校舎の校舎長として、 立ち上げや運営を行いながら、 生徒一人ひとりの成長をサポートしていただける方、ぜひご応募ください! ▼チーム体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 直営校舎チームの責任者1名に加え、 校舎長3名の体制です。 責任者が各校舎のサポートをおこない、 校舎長同士でも協力しながら 各校舎の運営を行います。 ▼校舎長メンバーは、、  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 20代・30代の男女活躍中です! 塾経験者のほか、人材会社の キャリアアドバイザー・法人営業職、 メーカー法人営業職など 様々なバックグラウンドのメンバーが 校舎長として活躍しています! ▼弊社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社は2017年に設立しました。 「教育に、人に、社会に、次の可能性を。」 をミッションに、テクノロジーを活用して 「基礎学力」の習得にかかる時間を短くし、 「社会でいきる力」を養う時間を増やすことを目指しています。 ■AI教材「atama+」を導入した塾では、 生徒の学力が大きく向上するなど 実績が出てきており、 業界Top100の塾の3割以上で導入され、 全国の塾・予備校における導入教室数は 4000教室以上となりました。 ▼進学個別 atama+塾について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ atama+塾は、 「自分の未来を、自分の学びで」を コンセプトに、生徒一人ひとりの将来を 共につくる「超個別指導」です。 私たちは、「なぜ学ぶか」を 何よりも大切にします。 将来の夢。やってみたいこと。 そこから逆算して進路を考え、 自分に合った、自分に必要な、 自分の可能性を広げる勉強をしていきます。 ▼atama+塾ホームページ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ https://www.atama.plus/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】※下記いずれか ◆営業のご経験(法人・個人いずれも可) ◆サービス業における店舗運営のご経験 ◆学習塾・予備校における校舎運営のご経験 【こんな方がご活躍いただけます】 ◆お客さま満足の向上とお客さま増の両方で成果を挙げられた方 ◆新プロジェクトや新店舗の立ち上げに関わったことがある方 ◆コミュニケーションが得意な方 ◆atama+塾のコンセプトに共感できる方 ◆生徒・保護者一人ひとりに寄り添い、生徒の目標達成に向き合える方 |
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□最大週2日在宅勤務可 □対前年売上200% □年間休日125日□未経験者歓迎
勤務地 |
福岡県福岡市中央区福岡県福岡市中央区高砂1-1-25 3F 株式会社フォースコミュニティ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪売上高対前年200%の急成長企業!企業や官公庁の人材育成に関する課題を解決するソリューション型のコンサルティング営業/最大週2日在宅勤務可≫ □営業活動の流れ 1.お客様との面談・課題のヒアリング(訪問orオンライン) 2.解決策としての教育・研修サービスの企画&提案書作成(社内) 3.お客様への解決策の提案(訪問orオンライン) 4.受注 5.テキスト・コンテンツ作成 ※テキスト作成部門が対応 6.研修の実施 ※契約講師が対応 ※まずは難易度の低い内容の対応からお願いします。OJTを通じて丁寧にレクチャーをします。 ※おかげ様でリピート率が非常に高く、お客様と継続的な関係を構築することができます。 ※お客様のご要望に合わせてサービスを提供するスタイルのため、お客様が求めていないサービスを無理に提案することは一切ありません。 ※関東地区を中心に出張があります。(現状、週1〜2日程度は直行直帰スタイルです。 ※業界未経験の方や、営業未経験の方でも売れるようになるような教育・支援体制を構築しています。経験がなくて不安という方もご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・基礎的なPCスキル(Excel・Word・PowerPoint) ※簡単な操作ができれば問題ありません。 ・基本的なビジネスマナー 【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません。 ・法人向け営業経験(業界未経験大歓迎) ・人事経験 ・人材業界(人材育成、人材教育、人材開発、組織開発、人材派遣、人材紹介、人材コーディネーター、研修講師 等)経験者 ・対人コミュニケーション経験 ・普通自動車免許(AT可) 【こんな方、大歓迎です!】 ・社会貢献性の高いサービスのご提案をしたい方 ・右肩上がりに急成長中の会社で働きたい方 ・柔軟性の高い会社でフレキシブルに働きたい方 ・新しいことにどんどんチャレンジしたい方 ・改善意欲の高い方 ・営業・販売経験を活かしたい方(金融、銀行、保険、証券、不動産、住宅、IT、システム、OA機器 等々、有形商材、無形商材を問いません) ・第二新卒の方 ※ハローワークでお仕事探しをされている方も歓迎 |
WEB面接OK!20~30代の未経験者が多数活躍!人気エリアで成約単価も高く1年目から年収700万円可能!年間休日115日◎残業は1日1時間未満◎
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東京都渋谷区東3丁目25-11 TOKYU REIT恵比寿ビル4F・7F 恵比寿不動産 株式会社ライフアドバンス |
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仕事内容: 【成約家賃単価平均25万円以上!】賃貸物件のご紹介をお任せします。担当するのは、恵比寿を中心とした東京都心エリア。自社HPやSNSからの問い合わせが多く、100%反響営業です! 当社が運営する『恵比寿不動産』にて、お客様の住まい探しをサポートしていただきます。 <扱う物件> 恵比寿を中心とする東京都心エリアにある物件がメイン。家賃相場が25万円を超えるエリアのため、お客様は経営者やお医者様などハイクラスの方も多いです。 <仕事の流れ> ▼問い合わせ対応 メールやDM、電話などで来た問い合わせに対応します。飛び込みや無理な営業は一切ありません。 ▼ヒアリング 間取りや予算、周辺環境など、お客様の希望条件を1時間ほどでヒアリングします。 ▼内見 気に入っていただけた物件を2〜3件ほど内見。物件や周辺情報の魅力をお伝えします。移動は車やタクシーで10〜30分ほどです。 ▼契約 契約書を準備し、賃貸契約を締結。鍵をお渡しすれば引き渡し完了です。物件紹介からの成約率は50〜60%と高めです!契約自体は別部署で行ないます。 ▼アフターフォロー 誕生日メールの送付、定期的なお困りごとのヒアリングなどアフターフォローを実施。お客様をご紹介いただけることも多く、繁忙期には月5件紹介される社員もいます。 ◎物件情報の入力などは専属スタッフがするので、事務作業は月4時間ほど。効率的に働けます。 ◎教育制度が充実。未経験でも安心してお客様にご提案ができるよう、時間をかけて研修を行います。 <1日の流れ> 9:30 |出社・スケジュール確認 10:00|メールチェック・お客様対応 11:00|物件の下見・現地確認 12:30|ランチ休憩 14:00|お客様との打ち合わせ・ご案内 16:00|社内で資料作成・契約準備 18:00|チーム内で状況報告・情報共有 19:00|退勤 |
求める人材 |
求める人材: 35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) 高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ★必要なスキルや経験は一切なし! 手厚いサポート体制・豊富なノウハウあり。 不動産業界が初挑戦という方も大歓迎です! ★こんな方も大歓迎! 宅地建物取引士をお持ちの方 不動産や他職種の営業経験がある方 \1つでも当てはまる方は大歓迎!/ □頑張りは給与でしっかり還元して欲しい □早期からキャリアアップできる環境が良い □普通自動車免許(AT限定OK)を持っている └徒歩・自転車・電車でご案内できる物件ばかりのため、ない方もご安心を。 \先輩の前職を紹介します!/ 飲食、小売、アパレル、ブライダル、ホテル、百貨店、 インストラクター、営業、コールセンター、受付事務、 大学事務、グランドスタッフ、講師、芸能マネージャー、 人材派遣、倉庫管理、引っ越しスタッフなど…様々です。 接客経験を活かして活躍しているメンバーも多くいます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
就業時間内から勉強開始を推奨します|未経験からキャリアアップ
勤務地 |
神奈川県横浜市西区1-1-3 合人社高島橋ビル4階 *1Fにセブンイレブンが入ったビル 株式会社ALCS総合事務所 |
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給与例 |
給与例 □年収例:年収500万円 └40歳(未経験入社3年/支援職) └月給25万円+業務手当4万円+外勤手当2万円+賞与年2回 └所持資格:日商簿記2級・簿記論 □月給例 └23歳(未経験入社2年) 未経験者:月給21万6000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <<2025年度・新規スタッフ募集>> スキルアップのための支援が充実した 税理士事務所で一緒に働きませんか? □就業時間内から勉強開始OK 「今日の仕事は17時終了、そのあとは勉強タイム」 「今週の仕事はもう終わったから、早く上がって交流会にしよう」 仕事の進捗を見ながら、就業時間内から勉強時間や情報共有の場を作っています。 家庭があると家でなかなか勉強できないものです。事務所で勉強時間を作りましょう。 □勉強できるスペースは6か所 一人で勉強したり、複数人で勉強もできます。ソファー席で情報交換も。 土日も使用可能です♪ 【仕事内容】 税理士補助として各種税務・会計処理・人事労務やコンサル営業などをお任せします。 □具体的な仕事内容 職務経験、役割経験等を加味し、業務内容を設定し、段階的に変えていきます。 会計事務所に向けた、PC業務の支援サービスも始めています。 ========== 〜入社後の流れ〜 ========== □1年目:業務理解 会計事務所とはどんな業務をするか? お客様に何を求められているのか? を理解することからスタート。 理解が進めばスピードと正確性が高まるため、しっかりと理解を深めてください。 □2年目:先輩同行 弊社の仕事について理解をしてから、諸々の業務を重ねていきます。 チームの処理業務を継続しながら先輩に同行し、ペアーとして訪問担当の顧客を増やしていきます。 □3年目:理解の確立と自立 処理業務・訪問業務も遂行した後は、自立して各自の業務を遂行し、次のステップアップへチャレンジしてください。 入社時の経験等によっては、1年目より前職での経験を活かしてスピード感を持って成長可能です。 3年目には業務改善やお客様への提案などを行い、サブリーダーとしてリーダーを補佐することも可能です。 毎日が会計・財務についての勉強ですが、一つひとつ段階を踏みながら、成長してください。 ========== 当事務所について ========== 弊社は横浜に本拠を置く会計事務所です。 福祉・医療分野、スポーツ・タレント分野、建設・不動産分野、IT・ソフト分野に多くの顧客があります。 資産税は相続税の申告を年間10件以上程度の申告をしています。 <採用サイトもご確認ください> https://www.alcs-a.com/ |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK <こんな方歓迎> □第二新卒者 □新たな業務・新たな役割に挑戦したい・勉強したい方 □簿記検定や税理士、会計士の勉強している方 □経理事務・労務・人事・営業経験を活かしたい方 □プロの財務・税務の仕事で活躍したい方 |
【未経験OK】完全週休二日制!不動産営業のご経験がある方は即戦力採用!能力に応じて基本給20万アップも夢じゃない◯
勤務地 |
大阪府大阪市中央区高麗橋大阪府中央区高麗橋2丁目4番9号 アークレジデンシャル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ ”ココ”がおすすめ □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□不動産業界未経験・初心者OK □□営業経験をお持ちの方優遇! □□水・日・祝休みの完全週休2日制 □□豊富な手当!宅建保持者は毎月2万円支給! □□社員はみんな人柄採用! □□能力によっては基本給20万円アップも可能! □□丁寧なサポートあり! □□駅チカ徒歩3分の好立地 □ 仕事について □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新築一戸建の分譲や新築マンション、中古マンションの販売を手掛ける当社で、 不動産の仕入れ営業としてご活躍ください。 <具体的には> @大手仲介会社を中心に訪問し不動産情報を収集 A仕入れた不動産情報の整理及び社内報告 B検討物件の市況調査、現地調査及び役所調査 C売主や仲介会社と対象不動産購入に向けた打ち合わせ D契約書のチェック及び契約締結業務及び決済業務 など □ 入社後の流れ □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは当社での仕事内容全般や取引先理解のために 先輩社員の営業や役所調査に同行していただきます。 業務内容を覚えてきたら、 少しずつ一人で業務をお任せする機会を増やしていきます。 社員はみな人柄採用なので優しく話しやすい者ばかりです! 前職での経験を活かしながら 当社の営業方法に慣れていただければと思います〇 経験がある方も当社の仕事内容を身に着けていただくまでは先輩と一緒に営業に行っていただきます。 わからないことは遠慮なく質問してくださいね! |
求める人材 |
応募資格 学歴不問・経験不問 普通運転免許必須 *未経験の方でも意欲のある方には一度お会いしたいと思っています! \以下の方は優遇します/ 不動産業界での業務経験、 業界を問わず法人営業の経験がある方 \こんな方歓迎 / 主婦・主夫歓迎 久しぶりの職場復帰の方 フリーター歓迎 ┗ フリーターから正社員を目指すために応募頂く方も多数! 経験者・有資格者歓迎 職種未経験歓迎、業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 Uターン・Iターン希望の方 人と話すのが好きな方 長期で働きたい方 業界経験者 いずれ独立したい方 会社と一緒に成長したい方 スキルアップしたい方 達成感ある仕事をしたい方 \以下の職場をお探しの方にもピッタリ/ 中途入社50%以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 固定給25万円以上・固定給35万円以上の職場 |
地域限定コース◆20代活躍中◆IT×教育の新規サービスで成長
勤務地 |
東京都千代田区九段北1丁目8-10 住友不動産九段ビル7F 株式会社トライグループ オンライン事業部・家庭教師事業部 |
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給与例 |
給与例 年収1000万円/34歳・入社10年 年収700万円/36歳・入社2年 年収500万円/27歳・入社2年 |
仕事の概要 |
仕事内容 「オンライン事業」×「家庭教師事業」で教育業界の新しい未来を創るー ★未経験大歓迎 ★手厚い研修・サポートで安心 ★大手企業で新サービスの立ち上げへ関わる ★業界トップクラスの成長率 ★月給31万円〜 ★休日・福利厚生充実 <業務内容> 教育コンサルタントとして、お問い合わせ(電話・HP経由)があったご家庭に訪問もしくはオンラインでお打ち合わせを行い、「家庭教師・オンライン授業サービス」の提案をお任せします。 日々の学習のサポートは講師の方が担当するため、教育コンサルタントが勉強を教えることはございません。 あなたの適性・希望に合わせて、以下のどれかに軸足をおいて業務を遂行していただきます。 ◆お問合せ対応・サービスのご案内 └オンラインまたは訪問でサービスのご説明 └「金額」「合格実績の詳細「担当する先生」「オンライン授業について」などそれぞれのご家庭に合わせた悩みに応えます。 ※お打ち合わせ件数は1日に1〜3件ほどです。 ◆教師管理 └生徒に合わせた教師の選定 └教師の採用、マネジメント ◆カスタマーサクセス(アフターフォロー) └学習の進捗状況 └継続のためのフォローなど <業務のポイント> ◎お問い合わせ対応は専任スタッフが担当するので、コンサルタントはプランニングに注力できます。 ◎トライという圧倒的なブランド力に加えて、様々な講師・授業のご提案ができるため成約率は7割程度です! ◎立ち上げたてのサービスのため現場から新しい仕組みをうも出すことも可能です! <入社後の流れ> 面倒見の良いメンバーが多数!安心してチャレンジできる環境です。 導入研修で教育業界のことや、会社や商材の基礎知識を学びます。 ▼ 各部門で先輩社員によるOJTを実施。 同行・ロープレ等を通して実務の流れを覚えていきます! サービスの説明や契約書の書き方など丁寧に教えていきます。 数週間〜1ヶ月程度で一人で訪問をしていく予定です。 ▼ 入社2カ月後〜半年後を目安にある程度の業務ができる状態を目指します。 独り立ち後も定期的に、研修会・勉強会は開かれるのでご安心ください! <キャリア> ご自身のキャリア志向によって、組織・マーケットを動かす「マネジメント職」、教育プランナーの道を突き詰める「プレイヤー職」を選択できます。もちろん途中で職制の変更も可能です。 また所属部門でキャリアアップするほか、「立候補制度」を活用することで別の事業・新規事業にチャレンジすることもできます。 IT関連やマーケティングなど専門領域で活躍できます。 年功序列での評価はなく、定量・定性での頑張りがきちんとキャリアに反映されます。 入社から2年で係長になった先輩や、入社から5年で役員に就任し年収1,000万円という高収入を実現した先輩もいます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験・第二新卒歓迎◆20代活躍中! 教育業界の経験は不問。育成を前提としているため、選考ではお人柄やポテンシャルを重視します。 【必須】 大卒以上 【歓迎】 〇営業経験 〇販売・サービス系などの接客経験 〇ITツールに馴染みのある方 ○教師、塾講師のご経験(学生時代のアルバイト可) ★航空会社、ウエディングプランナー、不動産、金融など、幅広い業界からホスピタリティ精神を活かして活躍している先輩が多数います! |
10-19時勤務!日祝休み×週休2日制□20-30代活躍中!
勤務地 |
東京都港区麻布十番1-5-25 株式会社長門屋商店 |
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給与例 |
給与例 初年度の年収 300万円〜400万円 モデル年収例 年収410万円 / 経験3年 年収450万円 / 経験7年 |
仕事の概要 |
仕事内容 お店の魅力はここ!!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □麻布十番商店街の中に位置する 創業80年を迎える文房具店 □10-19時の安定勤務! □日祝休み×週休2日制♪ □駅徒歩3分の好立地 □文具だけでなく、雑貨やおもちゃなど 数多くのアイテムを販売 □活気のある店内で、スタッフ同士 いつも仲良い職場環境が魅力! □優しい地元の常連様を中心に外国 の方とも多くのコミュニケーション有 □TV番組など、メディアも大注目♪ 主な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □レジ業務 □商品案内 □商品の発注や棚への陳列 □商品コーナー展開 □POP作製 □広告やSNS宣伝 - 麻布十番商店街の中にある文房具店です。 レジ業務を中心に発注や品出しなどに 携わっていただきます。 レジ業務は最新のレジシステムを導入して いるので、操作はとても簡単!! お客様とお話をしながら 「こんな文房具はないかな?」 などの相談に合った商品を一緒に 探して提案することも!! お子様からお年寄りまで 多くのお客様がいらっしゃり、 地元に密着した文具店ならではの 雰囲気がこのお仕事の魅力のひとつです! 商品を選定し棚へ陳列した商品が売れる楽しさや、やりがいを ぜひ一緒に体験しましょう!! お子様に喜んで頂けるコーナー展開は すごく楽しいですよ!!! □入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、先輩社員が丁寧に指導するOJTを 予定しています。レジ操作はもちろん 全ての商品の知識が無くても 大丈夫です!!ひとつずつ丁寧に 教えていきますので安心してください!! 「文房具が好き」「接客が好き」 そんな気持ちがあればOKです! □こんなお店です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 麻布十番商店街にある老舗文具店は、 ユニークな形の鉛筆やかわいい テープノリなど話題のグッズはもちろんのこと、 弊社オリジナルの金封やOA用紙を扱い、 長年お客様に愛されています。 「テレビ千鳥」などのメディアにも 取り上げられ、注目されています! 麻布十番商店街近くに住む方々だけでなく、 近隣の大使館で働く方、インバウンドの 観光客などインターナショナル色が強いお店です。 様々のお客様との会話を楽しめる方は特に大歓迎です。 |
求める人材 |
求めている人材 \人柄重視で採用!/ 【複数名採用/学歴不問】 ◎20〜30代活躍中!第二新卒の方大歓迎です。 【歓迎条件】 ・接客経験のある方 ・販売スタッフの経験のある方 ・文房具の業界で勤務されてた方 ・営業などお仕事の経験 ・人と話すことが好きな方 ・チームワークを大切に出来る方 ・お客様からの要望を親切に受け入れることが出来る方。 ・きちんと挨拶ができ礼節を重んじる方 ・どんどん仕事を覚えたい方 ・大学を卒業している方 【こんな人にお勧め】 ・多様なお客様に接し自分を成長させたい ・未経験でも安心な職場で働きたい ・お客様とのコミュニケーションが好きな方 ・親しみやすい雰囲気が好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
※中国語、韓国語、英語のスキルを活かして働きませんか?
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 国内線・国際線の新規路線誘致を行っていくことが エアポートセールス部の業務となります。 熊本国際空港は、国際線ネットワーク地方空港1を目指し 2051年目標:旅客数:622万人★路線数:28路線★便数:433便 を掲げています。 特に東アジア圏からの誘致拡大の強化を予定しており 今回は航空会社や各国等と 中国語または韓国語を業務で使用する ポジションの募集です。 年に5〜6回の海外出張・月1回以上の国内出張があり、 語学を活かしながら新しい路線開拓をしていきたい! という方にはピッタリのお仕事です。 国内外あわせて年間300万人以上に利用されているターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【エアポートセールス部とは】 国内・国際線の誘致や、路線維持振興に関する業務を担って頂きます。 東アジアを中心として航空会社とコミュニケーションをとり 新規路線拡大を目指し空港施設の魅力をPR、 イベントなどを企画・実施します。 現在は国際線ネットワーク地方空港1を目指し 組織力強化中です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <具体的には> ・エアライン誘致等に関する業務 ┗路線誘致計画の策定及び推進 ┗航空需要の分析及び将来予測 ┗航空需要創造施策の策定及び推進 ┗自治体等と連携した国内・国際路線振興策の策定・推進 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■ビル運営部 ■保安防災部 ■経営企画・財務部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 【必須条件】 *中国語または韓国語(ビジネスレベル) *中国文化(主として大陸系)・韓国文化に対する理解 *日本語検定1級 【歓迎条件】 *旅行業・エアライン業・自治体での観光振興に関わる業務経験 *英語(第2外国語として英会話・読み書きができるレベル) 【キャリアUPが可能!】 多くの知識、経験を積むことができます。 |
業界経験活かせます│賞与年3回/昨年10ヶ月分│完全週休2日
勤務地 |
東京都台東区蔵前4-34-6 ケルビン蔵前ビル3F 株式会社テクノ防災エンジ 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 792万円/経験8年目 月給36万円+各種手当+賞与 704万円/経験5年目 月給32万円+各種手当+賞与 513万円/経験1年目 月給27万円+各種手当+賞与 ※24年度の賞与実績をベースに計算 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 初めての転職も応援します / 業績好調!昨年の賞与実績10ヶ月分! 社員への利益還元を大切にしています。 年収ベースでの収入UPを叶えてください! これまでに培ってきた経験や知識を 新しい環境でさらに活かしてみませんか。 建築・建設業界や設備業界での営業や セールスエンジニア経験がある方は スグに活躍できる環境だと思います! -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ *経験やスキル、年齢を考慮し給与を決定 *5年の経験があれば年収700万円以上も可 *設立から賞与の支給実績を更新中! *各種資格手当も充実しています *新規開拓なし!ノルマも設けていません! *完全週休2日&年間休日117日 *退職金制度+積み立て制度あり -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 2021年に設立した まだまだ若い会社なのですが、 そのルーツは大手消防設備メーカーの 消防設備点検・改修工事部門にあります。 そのため、設立5年ながら 多くのお客様に支持され業績は好調。 現在では約30名体制で10億円の売上に 迫る成長とご依頼をいただいています。 今回は既存顧客のフォロー体制強化を 見据えた新メンバーの増員募集です。 ■HPでは「仕事の様子」も動画で公開中 └https://technobousaieng.co.jp ■採用サイト └https://technobousaieng.co.jp/recruit/ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ < お任せするのは > 既存顧客を対象にしたルート営業です。 *当社のスタイルはチーム制です。 *新規開拓やノルマ(個人目標数字も)は 一切、設けていません。 ■具体的には… ・新築する建物への消防設備の設計・施工 ・既存物件の保守・メンテナンス・法令点検 といったニーズをキャッチし、 お客様に寄り添ったご提案を行います。 現在、取引先社数としては40社ほど。 入社後はこれまでの経験に応じた業務を 一つずつお任せしていく予定です。 まずは当社での仕事の流れなどを 身に付けていただくことから始めましょう。 * * * 定期的な訪問や連絡を通して信頼を深め、 何かあった時や消防設備に関する ご相談・お問合せに関して 「テクノ防災エンジの○○さん」 が 一番に浮かぶような存在を 目指していただければ嬉しいです。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ \ 会社の利益は可能な限り社員に還元 / ありがたいことに業績好調な当社。 その証拠に年3回の賞与支給も 年々増やすことができていて、 22年度の実績は計4ヶ月分、 23年度の実績は計8.5ヶ月分、 そして、 24年度の実績は計10ヶ月分でした! もちろん、賞与だけでなく 頑張りに応じた昇給や 様々な資格に対する手当をはじめ、 納得して働いていける環境を整えています。 安定事業で急成長中の当社で あなたも腰を据えて活躍してみませんか! |
求める人材 |
求めている人材 \ あなたの経験や知識を評価します / ■学歴不問 ■要普通免許(AT限定可) < 以下に当てはまる方は優遇 > ■建築・建設業界、設備業界での 営業やセールスエンジニア経験者 (年数は問いません) ■消防設備点検や法令に関する 知識や経験をお持ちの方 ■下記の資格をお持ちの方 ・消防設備士 ・電気工事士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 など < 一つでも当てはまる方はぜひ > ・人と話すことが好き ・相手の立場になって物事を考えられる ・消防設備が担う社会的役割や重要性を 理解でき、誇りをもって仕事に取り組める |
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